
机电副总工(砂石骨料与水泥)
1.1-2万元/月
机电工程师10年以上大专砂石骨料设备维修/保养非金属矿水泥金属矿中级职称及以上
岗位职责:
1、建立并完善设备管理及维护保养体系,制定年度、季度、月度施工设备预检方案,编制设备大中修计划,以及备件制造与供应安排;
2、结合项目实际需求,配合上级制定新设备采购与投资规划,参与设备选型及采购实施工作;
3、负责公司各项目设备运行状态的巡查、记录、考核及相关日常管理工作;
4、统筹各类设备的维护与保养事务,拟定设备安全操作规范,制定维修保养流程,并组织对设备维修人员的技术培训与操作考核;
5、协助上级处理重大设备故障事件,参与事故原因分析,提出改进措施建议,重大情况及时向上级主管及公司汇报,按时准确完成相关统计报表填报工作。
任职要求:
1、年龄不超过50岁,大专及以上学历,机械制造、机械自动化或机电一体化等相关专业背景,须具备中级机械或中级机电工程师职称(硬性条件)。
2、了解美卓、山特、黎明重工、埃里斯克、创力、世邦、华宝等品牌单缸与多缸圆锥破、反击破、锤破、鄂破、磨机、制砂机、输送设备、振动筛等破碎筛分设备的工作原理与结构组成,具备一定的维修维护经验。
3、具备一定破碎筛分生产环节的管理能力,拥有10年以上生产设备管理岗位工作经验。
4、掌握破碎筛分工艺流程,可独立完成工艺设备配置选型,具备相关设备安装实践经验。
5、熟悉机械工作原理,了解耐磨材料应用,能进行机械图纸绘制与识读。
6、具有破碎筛分设备售后服务经历或生产线设备管理经历者优先考虑。
7、在砂石骨料、水泥或金属矿山行业从事过破碎筛分车间设备管理者优先录用。
8、吃苦耐劳,具备团队协作意识和奉献精神,服从工作安排,沟通协调能力强,有长期稳定发展意愿。
一级机电自动化计量工程师
1-1.5万元/月
机电工程师3-5年本科
岗位职责
负责石油化工行业液位计等仪表设备自动化安装项目的整体技术统筹与实施指导,结合项目实际需求编制科学、可行的施工组织方案,确保项目从启动到验收各阶段有序衔接。例如,在新建化工装置中合理规划自动化仪表布点,优化线路走向设计,保障系统运行的可靠性与稳定性。
全面负责施工现场的技术管控工作,对仪表安装、系统调试等关键环节进行过程监督,及时识别并处理施工中的技术障碍。如在系统联调阶段,迅速定位并解决仪表信号传输异常问题,保障项目按期交付使用。
配合项目经理开展进度管理工作,制定切实可执行的工期计划,并动态跟踪落实情况,根据现场变化适时调整节奏,确保关键节点如期达成。同时严格执行质量控制标准,依据国家规范及公司质量管理要求,对每道工序实施质量检查与验收把关。
牵头与项目组成员、客户单位、设备供应商等相关方保持高效沟通,确保各方信息对称,推动问题快速响应与闭环处理。例如,与客户确认自动化功能需求细节,与供应商协调供货周期,保障工程连续推进。
积极参与企业技术积累与工艺改进工作,持续关注行业前沿发展,将成熟的新技术、新方法应用于实际项目,提升工程实施的技术含量与综合竞争力。
任职要求
具有一级建造师(机电工程)执业资格证书,掌握扎实的机电专业知识,熟悉仪表自动化施工相关国家标准与行业规范,如GB50131-2019《自动化仪表工程施工质量验收规范》等。
具备3年以上仪表自动化安装项目工作经验,有独立主导大型项目经历者优先。熟练使用AutoCAD等绘图工具完成图纸设计与审核工作,了解PLC、DCS等主流自动控制系统的工作原理及应用场景。所学专业为暖通、给排水、电气、机械、焊接、自动化、热能动力、水能动力、核电、风电、太阳能及其他新能源、输配电、电力系统及其自动化等相关方向者优先考虑。
具备较强的现场问题分析与应急处置能力,能在复杂施工环境中快速判断并解决技术难题。具备良好的跨部门沟通与协作能力,能够与多方人员有效对接,保障团队协同高效运转。
具有较强的学习意愿和创新思维,关注新技术发展趋势,主动提升专业能力,助力公司技术水平进步。工作态度端正,细致严谨,富有团队精神和责任心,能适应高强度工作节奏。
能够接受自动化计量领域全国范围内出差的工作安排。
薪酬福利
薪资待遇:提供行业内具有竞争力的薪酬水平,根据个人能力与经验核定年薪,范围为10-20万元,另设项目绩效奖金,依据项目成果发放,上不封顶。
福利待遇:公司按规定为员工在北京缴纳五险一金,符合北京退休条件的员工可享受当地医疗报销政策,全面保障员工健康权益。依法享有带薪年假、病假、婚假、产假等各类法定假期。
职业发展:为员工提供个性化成长路径规划,拥有完善的晋升机制,表现突出者可晋升至项目经理、技术总监等核心岗位。定期开展内部培训与外部学习机会,支持员工持续提升专业能力和综合素质。
工作环境:办公场所配备现代化设施,营造舒适高效的工作氛围;项目现场管理规范、安全达标,为员工提供良好的作业与生活条件。
机电工程师(电气二次设计)
1.2-2.4万元/月
机电工程师5-10年本科智慧电厂软硬件集成一级建造师(机电)
岗位职责:
1、负责水电、新能源、光热、多能互补等项目中智慧电厂相关方案的策划、设计及汇报工作;
2、承担智能化设备的布局规划与选型任务;
3、参与智慧能源领域软硬件集成项目的现场落地实施。
任职资格:
1. 具备自动化控制、电气自动化、电力系统及其自动化等相关专业背景;
2. 熟悉智慧电厂(涵盖水电、新能源)建设相关内容;
3. 掌握水电站水力机械、金属结构、电气一次/二次、暖通给排水等机电设备及前端传感器的运行特性,能结合实际业务开展数据分析,为设备运维与数据资源整合提供专业技术支持;
4. 理解水电站水力发电系统、电气一次/二次系统的基本原理,了解升压站、水轮发电机组、计算机监控系统、通信网络的核心构成;
5. 能够适应长期在项目现场履职的工作安排;
6. 持有一级建造师(机电)资格证书者优先。
BIM机电设计工程师
1.5-2万元/月
机电工程师经验不限硕士水电/抽蓄电气工程师
岗位职责:
1. 负责水电/抽蓄、新能源等领域的电气专业数字化设计及协同平台建设的方案规划与产品开发工作;
2. 负责水电/抽蓄、新能源等领域的电气专业数字化设计基础体系搭建与平台实施推进工作;
3. 负责水电/抽蓄、新能源等领域的电气专业数字化设计平台的应用推广与落地支持;
4. 负责水电/抽蓄、新能源等领域的电气专业数字化深化设计执行与项目履约保障。
任职资格:
1. 统招本科及以上学历,电气类相关专业;
2. 具备扎实的设计与管理背景,有水利水电工程设计经验者优先,曾担任项目设总、主设人等关键角色者优先;
3. 熟悉信息化、数字化及BIM理念,具备实际数字化或BIM设计应用经历者优先;
4. 持有注册电气工程师、注册土木工程师等执业资格证书者优先。
机电工程师(水机方向)
1.2-2.4万元/月
机电工程师3-5年本科智慧电厂一级建造师(机电)
岗位职责:
1、负责水电、新能源、光热、多能互补等项目智慧电厂相关方案的策划、设计及汇报工作;
2、承担智能化设备的布局规划与选型任务;
3、开展故障诊断、状态监测等方向的算法研究工作。
任职资格:
1、水机、机械等相关专业背景;
2、具备故障诊断、状态监测领域的研究或开发经验;
3、持有一级建造师(机电)资格者优先录用。
机电软件设计工程师
1.5-3万元/月
机电工程师3-5年本科
(一)岗位职责
1、承担型号项目中软件部分的对接任务,整理并明确软件功能需求及设计方案;
2、开展无刷直流电机、永磁同步电机等BLDC/PMSM控制算法的研发与性能优化,完成建模仿真、算法实现及相关调试工作;
3、参与项目整体技术方案制定及软件架构规划;
4、编写模块设计文档,完成软件功能模块的程序开发以及相关技术资料的编制;
5、配合处理产品应用过程中出现的各类软件技术问题。
(二)任职要求
1、本科或硕士及以上学历,具备4年以上伺服驱动类软件开发经验(特别优秀者可适当放宽条件);
2、熟练掌握BLDC/PMSM电机控制算法,如带感、无感FOC/DTC/MTPA、死区补偿等技术;
3、了解电机控制相关的故障检测、参数调节、参数识别、容错运行等专业知识;
4、熟练使用DSP或FPGA进行软件开发;
5、有软件工程化实施经验者优先考虑;
6、具备较强的技术攻关能力与良好的团队协作意识。
机电工程师
3000-5000元/月
机电工程师1-3年学历不限电气安装机电相关专业擅长AutoCAD擅长SolidW
熟悉电脑操作机电图纸设计、提量、预算方案沟通
机电工程师
5000-8000元/月
机电工程师1-3年大专电气安装机电相关专业擅长AutoCAD设备维修/保养
岗位职责:
1. 负责德国万洗得全自动洗车机项目现场的安装与调试工作,确保施工质量与工程进度满足既定要求;
2. 处理施工过程中出现的技术问题,统筹调配各类资源,保障项目有序实施;
3. 编写并审查施工组织方案及相关技术文档,监督技术标准和规范的有效落实;
4. 承担设备日常巡检、维护保养及故障诊断任务,制定优化方案以提高设备运行效能。
任职要求:
1. 具备良好的机电安装理论知识和实际操作经验,能独立应对和解决现场技术状况;
2. 熟知国家有关机电安装的技术标准与规程,拥有一定的项目管理经验;
3. 具备良好的沟通与协调能力,可与设计、施工、监理等相关方高效配合;
一级机电自动化计量工程师
1-1.5万元/月
机电工程师3-5年本科
岗位职责
负责石油化工领域液位计等仪表设备自动化安装项目的整体技术统筹与实施指导,结合项目实际需求编制科学可行的施工组织方案,确保从前期准备到竣工交付各阶段工作有序衔接。例如,在新建化工装置中合理规划自动化仪表布局,优化电缆走向设计,保障系统运行的可靠性与安全性。
全面负责施工现场的技术管控,对仪表安装及调试流程进行全过程监督,及时识别并处理现场出现的技术障碍。如在系统联调阶段,高效定位并解决仪表信号传输不稳定问题,保障工程节点按时达成。
配合项目经理推进项目进度管理,制定可执行的工期计划并跟踪落实,根据现场动态适时调整进度安排,确保项目按期完成。同时严格执行质量管理体系要求,依据行业规范及公司标准对施工各环节实施质量检验与验收。
牵头与项目相关方包括团队成员、客户单位、设备供应商等保持高效沟通,确保信息准确传递,协调解决项目执行中的各类问题。例如,与客户确认自动化功能参数要求,与供应商对接关键仪表供货周期,保障工程连续推进。
积极参与企业技术革新与研发实践,持续跟踪自动化仪表行业前沿技术发展,推动先进技术和工艺在项目中的应用,助力提升公司整体技术水平和市场竞争力。
任职要求
须持有一级建造师(机电工程专业)执业资格证书,具备扎实的机电专业知识基础,熟悉仪表自动化施工相关技术规范与标准,如 GB 50131-2019《自动化仪表工程施工质量验收规范》等。
具有3年以上仪表自动化安装项目工作经验,有独立主导大型项目经历者优先。熟练使用AutoCAD等绘图工具完成施工图设计与审核工作,掌握PLC、DCS等主流自动化控制系统的工作原理与应用场景。毕业于暖通、给排水、电气、机械设备、焊接、自动化控制、热能动力工程、水能动力工程、核电工程、风电、太阳能及其他能源工程、输配电及用电工程、电力系统及其自动化等相关专业者优先考虑。
具备较强的故障分析与应急处置能力,能在复杂施工环境中快速响应突发技术问题,并提出切实可行的解决方案。具备良好的沟通协作能力,能够与多方人员高效协同,保障项目团队高效运转。
具备持续学习能力和创新思维,关注新技术发展趋势,主动提升专业技术水平,为公司技术进步提供支持。工作态度严谨认真,注重细节,具有强烈的责任意识和团队精神,能适应高强度工作节奏。
能适应自动化计量行业全国范围内出差的工作安排。
薪酬福利
薪资待遇:提供行业内具竞争力的薪酬方案,依据个人能力与经验,年薪区间为10 - 20万元,另设项目绩效奖金,根据项目成果发放,上不封顶。
福利待遇:公司在北京为员工缴纳五险一金,符合北京当地退休条件的员工可享受本地退休医疗报销政策,全面保障员工健康与生活权益。享有带薪年假、病假、婚假、产假等法定休假权利。
职业发展:为员工量身定制职业成长路径,提供充足的晋升机会,表现优异者可晋升至项目经理、技术总监等关键管理岗位。定期开展内部培训与外部学习机会,支持员工不断提升专业能力与综合素养。
工作环境:办公场所配备现代化设施,营造舒适高效的工作氛围;项目现场严格执行安全管理制度,提供规范、安全的作业条件,保障员工工作便利与人身安全。
陕西咸阳招聘,大锅菜厨师,每日做两餐,要求工作认真负责,手艺硬。待遇;月薪7000-800
7000-8000元/月
厨师包住包吃月结
招聘,大锅菜厨师,每日做两餐,要求工作认真负责,手艺硬。待遇;月薪7000-8000,每月2天假。管吃住,看手艺定价。工资每月15号按时发。工作地址:咸阳沣西新城,发财热线,
服装导购社保月结
时光天街女装衣服店招聘营业员,一月休息4天,负责接待客户挑选衣服,结账,到货理货,工作认真负责,月薪8000,缴纳社保,联系电话.这几天能到岗的.
机电工程师
6000-9000元/月
工厂机电工程师5-10年大专电气安装机电相关专业擅长SolidWorks擅长AutoCAD
熟悉给排水、雨污水、采暖管道、应急照明、电气工程施工全过程,人品高尚爱岗敬业。
机 装/电装技术员
8000-9000元/月
工厂机电工程师1-3年大专电气安装机电相关专业
机装/电装技术员(全日制大专以上学历)
薪资:底薪5500,加班45元/小时、法定90元/小时,夜班补50元,综合8500左右
18-36 岁,全日制大专及以上,自动化/电气相关专业,电装需懂电路、会相关操作
福利:每月18号发薪,住宿补300元,入职餐卡预存1000元
工时:8:45-20:45,两班倒、上六休一
其他:无犯罪记录、无色盲,部分岗位穿无尘服
日结:机装/电装260元,剩余薪资次月补齐
诚聘机电工程师助理,接受应届生无经验,包吃住带薪学技术8000+
8000-12000元/月
工厂机电工程师经验不限高中机电工程 ABB机器人 非标自动化
成都急聘|机电工程师助理
工作地点:成都
年龄要求:18–50岁
学历要求:高中及以上
薪资待遇:月薪8000–12000元,时薪26元
经验要求:接受应届生、无经验,可带薪培训
岗位职责
1. 协助机电工程师完成设备安装、调试、巡检与日常维护
2. 协助处理机械、电气简单故障排查与现场维修
3. 负责设备运行记录、资料整理、台账登记
4. 配合项目现场施工,服从工作安排
任职要求
1. 年龄18–50岁,身体健康,动手能力强
2. 高中/中专及以上学历,机电、机械、电气相关专业优先
3. 工作踏实认真,责任心强,能吃苦耐劳
4. 无经验可带教,应届生可投
福利待遇
• 薪资透明:月薪8000–12000,时薪26
• 带薪培训,师傅一对一带教,上手快
• 工作稳定,环境规范,晋升空间清晰
• 社保、节日福利、加班补贴等
有意者可直接私信或留言,简历投递后快速安排面试。
1.5万机电一体化工程师
1.2-1.5万元/月
工厂机电工程师1-3年高中
一、招聘岗位及综合薪资
1. 机装/电装技术员:综合月薪约8500元
2. 物流岗:综合月薪6000-7500元
3. 整机测试岗:综合月薪12000-15000元
二、薪资构成(通用)
底薪+加班费(,节假日翻倍)+夜班补贴50元/天+每月餐卡充值1000元,每月18号准时发薪
三、食宿&作息
住宿:6人间酒店式公寓,月住宿费450元
就餐:每月餐卡直发1000元,园区直接消费
作息:两班倒(8:45-20:45),上六休一
四、硬性入职要求
1. ,年龄18-40周岁,无违法犯罪记录,,矫正视力≥0.8
2. 学历专业:
机装/电装:全日制大专或自动化/电气相关专业
物流:中专及以上或有仓储经验优先
整机测试:全日制本科或机械/电气相关专业相关经验
机电设备技术员/实习生包吃住储备
8000-13000元/月
工厂机电工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责机电设备的安装、调试、运行维护及故障处理
2. 参与机电系统技术方案设计与优化,提供现场技术支持
3. 编制设备操作规程、维保计划及技术文档
4. 配合项目进度开展设备验收、移交及培训工作
5. 严格执行安全规范,落实隐患排查与整改
任职要求:
1. 机电类相关专业背景,学历不限,接受应届生及实习生
2. 具备基础电气与机械知识,有现场实操意愿者优先
3. 吃苦耐劳,适应生产环境,能接受轮班或驻场安排
4. 公司提供带薪培训及职业发展通道,包吃住
5. 具备良好沟通能力与团队协作意识
电气工程师1-3年大专高压维修/保养
岗位职责:
1、负责电气工程项目的现场施工组织与实施管理;
2、了解电气设备运行情况,协助项目负责人做好项目范围内照明、动力及相关专业设计与施工质量的管控工作;
3、负责厂区10kV及以下电气系统(包括高压柜、变压器、低压配电柜、电动机、变频器、照明、仪表供电等)的日常巡查、倒闸操作、停送电作业及常见故障初步处理;
4、开展电气设备周期性维护、检修和隐患排查,确保系统安全可靠运行,整理分析设备保养与维修记录,完善电气技术资料归档;
5、协同推进施工管理工作,把控材料质量,参与工程竣工验收及资料归档。
任职资格:
1、机电、电气自动化等相关专业,大专及以上学历;
2、具备强弱电设计基础理论知识,掌握强弱电设计标准及常规计算方法,了解常用材料与设备的技术参数,熟悉施工现场工艺流程;
3、具有新厂建设全过程经验者优先考虑;
4、熟悉厂房设施相关法规要求,熟练使用CAD软件制图,掌握安全作业规程、机械结构原理及电气自动化控制技术。
延安延长县招聘:冲压修模薪资:8.5K~1W【岗位职责】1.负责冲压模具的日常维修、保养及
8500-10000元/月
冲压工月结
招聘:冲压修模
薪资:8.5K~1W
【岗位职责】
1. 负责冲压模具的日常维修、保养及故障排查,确保模具正常运行,降低停机率。
2. 根据生产计划,对模具进行定期检查与调试,优化模具性能,提升冲压件质量合格率。
3. 参与新模具的试模与验收,记录维修数据,提出改进建议以延长模具使用寿命。
4. 协助生产现场解决冲压过程中的模具异常问题,快速响应并执行修复措施。
【岗位要求】
1. 中专及以上学历,机械、模具或相关专业优先,3年以上冲压修模经验。
2. 精通冲压模具结构及维修工艺,能独立完成模具拆装、焊接及研磨。
3. 熟悉冲压设备操作及安全规范,具备基础图纸识读能力。
4. 责任心强,能适应倒班工作,具备团队协作和问题解决能力。
焊烙铁焊接包吃月结
高新区上林苑4路--招聘焊接(长白班)
男女不限,年龄20一37岁以内,长白班,管吃,一小时21元,后期根据技能有变动,工资每月15号发放。
要求熟练电烙铁焊接。
单双休(单休多),长白班,1.3.5加班(点对点上班),2.4基本不加班(可以提前下班)。
咨询报名:李老师 同
电气柜装配工资待遇4000-8000,包吃
4000-8000元/月
装配电工包吃3-5人月结专业师傅电子电器持证电工证
能看懂装配图纸,最好有工作经验,熟练工最好,年龄50一下,
电子元器件操作工(坐班不穿无尘服管吃管住)
4000-6000元/月
长白班操作工包吃有提成夜班补贴餐补加班补贴3-5人月结
企业生产光电类电子元器件,坐班,不穿无尘衣,百分之八十长白班
1.年龄17-43岁
2.每月18号发工资
试用期:底薪2376元。周内加班20.5/小时,周六周天加班27/小时,法定节假日加班 41/小时;
转正后:2400底薪+计件绩效+岗位补贴+全勤奖
3.试岗当天安排住宿,白班吃饭免费,夜班不管饭补30
4.工作时间白班8:00-17:30,夜班20:00-次日6:00,超出时间算加班
电气研发工程师
1.5-2.5万元/月
电气设计工程师5-10年本科控制柜变频器配电柜
岗位职责:
1. 参与产品规格书及整体技术方案中电气部分的设计、评审与持续优化;
2. 承担电气元器件选型、电气原理图绘制、电气布局规划、成套线缆工艺设计及电气装配工艺制定等工作;
3. 负责逆变器、一体机、电池柜、储能变流器、通讯箱、通讯柜等项目的产品选型、市场分析、行业对比,以及标准与非标产品的设计实施与交付问题闭环处理;
4. 对接变压器、环网柜、电池Pack、BMS等关键部件供应商的技术沟通,审核非标项目的技术协议内容;
5. 与结构设计人员协同完成电气元件的安装布局与走线路径规划;
6. 收集、整理并分析产品技术资料,开展对标研究,持续改进电气设计方案,提升性价比;
7. 推动技术沉淀工作,包括阶段性技术文档、平台化资料、生产指导文件的编制,以及电气类规范、典型案例、共用模块(CBB)的积累与更新。
任职要求:
1. 本科及以上学历,电力电子、电气工程、自动控制等相关专业背景;
2. 具备5年以上新能源领域电力电子设备电气设计工作经验;
3. 掌握一二次电气系统与高压电气设计原理,了解工程电磁场相关知识;
4. 熟练绘制电气原理图,精通电气线缆及核心器件的计算与选型,熟练使用电气设计软件及三维布线仿真工具。
打磨
电磨,3
工作地址:甘泉西路807号
白班:8:00-20:30,夜班:20:30-8:00
白班230/天、夜班240/天,最少做1个月
20-55岁
工厂搬运工包住加班补贴包吃
哈尔滨晟洪设备安装工程有限公司,着去陕西宝鸡麟北电厂换布袋工人,每天工作九小时,力工,240一天,200 一天焊工 350 一天,包吃,包住,,大约40天活,坐车没天补助100元,到现场办入厂,没天100元,工作服,劳保都给发,大约出发,有意者打电话,,曲石
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供陕西启辰机电设备有限公司招聘在线招聘信息,主要招聘陕西机电工程师相关人才。作为机电工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解机电工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。