岗位职责： 1.配合工程师完成电气原理图绘制、BOM清单编制及设备技术资料整理； 2.协助推进设备生产流程的优化调整，参与装配过程的指导与进度跟进； 3.在电气设计工程师的带领下，完成交办的其他相关任务； 4.具备识读电气图纸的能力，能够排查和解决基本的电气线路故障。 任职要求： 1.大专或本科以上学历，工业自动化控制、机电一体化等相关专业，优秀应届生可优先考虑； 2.熟悉PLC编程，熟练操作CAD、Office等常用办公及设计软件； 3.接受公司工作安排，可根据项目需求配合加班； 4.工作认真负责，作风严谨细致，具备较强的学习能力、实践能力与逻辑思维，富有责任心和团队合作意识，能承受一定工作压力； 5.工作期间将由经验丰富的工程师带教，职业发展路径为电气设计工程师、高级电气设计工程师。

工作职责：负责二次供水泵房内全部机电设备设施的运行维护与故障处置，保障小区二次供水系统安全稳定运行，同时参与现场勘查、二供方案设计、接电指导、设备调试及验收工作。 工作内容：1.泵房日常巡检；2.泵房水质取样检测；3.设备设施定期保养；4.突发故障应急处理；5.远程线上巡查；6.新装设备项目接线指导；7.新装设备调试与试运行；8.新装设备竣工验收。 可以学到：1.变频恒压供水系统的机械结构与水泵原理；2.电气控制知识，包括PLC、变频器、控制程序、集成电路，以及给排水工程勘测设计与CAD水电气图纸绘制；3.信息化应用技术（如云平台、通信协议、数据传输、网络架构等）；4.对外沟通与协调能力的提升。 晋升空间：各片区以小组形式运作，综合表现优异者可晋升为小组副经理或经理，获得更多机会锻炼专业技术、组织协调及团队管理能力，提升抗压与自我成长能力。公司设有工程师、主管、经理职级体系，随着运维泵房数量持续增加，提供充足实践机会和岗位晋升通道，所有管理岗位均从内部选拔培养。 行业背景：从事自来水二次加压供水领域，即“二次供水”，属于城市民生保障类基础服务行业。 上班时间：8:30-18:00，午休2小时。实行大小周工作制，如有加班安排，后续通过调休补足。 可申请入住员工宿舍，公司配备外勤作业用车。

岗位职责： 看懂电气图纸、理解电路原理 现场走线、工位布线，保证规范安全 核对 IO 点、电气控制柜配盘 配合团队安装、调试电气设备，处理简单故障 任职要求： 入职有资深同事手把手带 工作认真、有责任心 会沟通，能配合团队干活 能接受实操工作，吃苦耐劳，服从安排 薪资待遇： 薪资：8k+/ 月起，后续按能力涨薪，上不封顶 住宿：免费提供，环境整洁，设施齐全；

一、岗位职责 根据项目需求及工作安排，完成设备电路图的设计，提交主管审核并输出《电气接线图》。 当生产部门接线人员遇到技术难题时，及时提供支持与解决方案。 依据项目任务和进度计划，编写设备运行程序，并负责程序的调试与优化。 负责项目相关技术资料的归集、整理，并按时提交至主管。 完成领导安排的其他相关工作。 二、任职要求： 机电一体化、自动化控制等相关专业背景； 具备大专或以上学历； 具有两年以上非标自动化控制领域工作经验。

主要职责： 1、承担电机产品的结构设计及加工制造工作，完成电子版与纸质版图纸、BOM清单等技术文档的编制与归档管理。 2、对接客户技术需求，进行分析、方案设计与优化，提供专业技术支持与可行性建议。 3、重点处理机械与电气部分的衔接问题，包括标准件选型、法兰连接、气路布局、电控配合等接口设计。 4、编写产品设计报告，整理并提交客户所需的技术资料与文件。 5、主导样机装配及整机测试验证工作，及时排查和解决产品运行中的技术故障。 6、跟进外协及外包部件的开发进度与质量确认，协调解决研发阶段出现的各项问题。 7、协同电子工程部等相关团队协作，确保整机性能指标的达成。 任职要求： 1、年龄50岁以下，本科及以上学历，机械设计制造及其自动化或相关专业； 2、具备三年以上机械研发与设计经验，有电机部件、组件或集成系统开发背景者优先； 3、熟练掌握Solidworks或Auto CAD等机械设计软件； 4、能独立完成整机开发全流程，涵盖方案制定、机构设计、标准件选型、图纸输出、BOM编制，并能处理装配过程中的技术难题，同时完成设备技术文件撰写； 5、了解常用金属与非金属材料的加工工艺特性、生产流程及关键质量控制环节； 6、具有电机、传动机构、传感器、齿轮箱、丝杆螺母等零部件的设计计算经验； 7、掌握丝杆、导轨、轴承、气动元件、液压装置等传动部件的工作原理与选型方法； 8、精通机械设计基础、钣金结构设计、公差配合原则、传动机构应用，具备一定的电气基础知识； 9、逻辑思维清晰，责任心强，具备良好沟通能力与自主驱动力，可独立承担任务，富有团队协作意识； 10、热爱技术研发工作，具备优秀的协调沟通能力，愿意持续学习，能适应一定工作压力。

岗位职责： 1.负责机电系统的安装、调试及运行维护工作 2. 解决现场机电设备运行中的技术问题，提供技术支持与优化建议 3. 编制设备操作规程、维保计划及故障处理流程 4.配合项目进度，协调施工、验收及交付相关工作 任职要求： 1.机电工程、自动化或相关专业背景，学历不限 2.具备机电类相关工作经验，熟悉电梯等系统原理 3. 持有特种作业操作证。 5.责任心强，具备良好的沟通协调能力和现场问题解决能力

机电类专业本科及以上学历，具备五年以上大型企业机电设备部门管理经验， 熟悉机电设备的维护、保养及行业市场动态， 具备出色的组织协调能力与团队管理能力。 20-30K/月

1，电气自动化相关专业背景 2，掌握电气自动化设备知识，承担设备安装、调试及售后服务工作 3，可独立依据电路图与3D装配图纸完成整机的装配与调试任务 4，熟练操作铣床、磨床以及手电钻等工具 5，具备非标自动化设备装配与调试经验，钳工技能扎实 6，年龄*****

一、岗位职责 （一）技术管理 1、贯彻执行机电安装工程领域的技术规范与标准，推进项目各项技术指标及施工合同约定目标的落地实施。 2、全面负责机电安装工程的技术与质量管理，组织编制质量保证计划及相关专项方案，制定质量管理措施、创优实施方案等技术文件。 3、统筹现场机电配套工程的质量、进度、安全文明施工等全过程管理工作。 4、落实机电工序质量检查与隐蔽工程验收，把控材料进场前的采购、检验及消防等相关设备设施的准备工作。 5、协调机电专业与各相关配套专业之间的施工配合关系。 （二）图纸编制及会审管理 1、组织机电安装工程图纸的会审与技术洽商文件的编制、确认，确保内容准确、及时，满足工程进度要求。 2、负责本专业技术层面与质量、安全、物资、商务等各职能部门及其他专业的技术对接与协调，监督现场执行情况，及时纠偏整改，保障技术实施准确无误。 （三）团队建设 1、牵头完成施工全周期机电安装工程资料的整理汇编、审核组织与移交归档工作，对资料的及时性、准确性、安全性、完整性及真实性全面负责。 （四）技术管控 1、监督并检查各专业分包单位（含独立分包）在项目建设全过程中的技术管理工作，确保其技术体系纳入总包统一管理范畴，保障分包工程符合国家规范及合同目标要求。 2、参与本专业工程的专项验收与竣工验收，统筹协调各专业间需由总包主导的技术工作事项。 （五）其他 1、完成项目经理安排的其他工作任务。 2、编制施工进度计划、材料需求计划及专业内各类技术方案。 二、任职要求 1、本科及以上学历，电气工程、暖通、给排水等相关专业背景； 2、具备3年以上施工现场工作经验，曾独立负责至少1个完整项目的实施，持有工程技术类中级及以上职称，具备注册建造师或注册造价师资格者优先； 3、掌握机电安装工程现行法律法规、技术规范与标准，能独立开展技术方案编制、审查及技术协调工作； 4、熟悉给排水、强弱电、暖通、消防等专业施工技术管理内容，精通相关专业施工工艺与流程； 5、具备图纸绘制与深化设计能力，熟练操作CAD、Office等办公软件，熟悉深圳市市政工程施工相关的法规、管理条例及标准图集； 6、具有较强的责任意识、领导能力、影响力及人际理解力，具备良好的沟通与组织协调能力； 7、具备一定的风险预控意识、计划统筹能力，识图绘图能力强，文字表达清晰，实操执行能力突出。

职位描述： 1、负责产品的焊接、调试及测试作业，每日如实记录工作进展与结果； 2、负责返修产品的拆解与重新装配，发现异常及时上报； 3、完成上级主管安排的其他相关工作任务。 岗位要求： 1、中专及以上学历，具备机械电子类产品组装经验者优先； 2、工作积极主动，踏实认真，思维敏捷，应变能力强； 3、入职即与公司签订正式劳动合同，享有深圳市一档社会保险（含医疗、养老、失业、生育、工伤）及住房公积金。 薪资待遇： 1. 试用期基本工资+岗位工资，试用期不超过3个月，平时加班按3300元为基数计算，工作日加班1.5倍，周末加班2倍； 2. 入职当月起缴纳五险一金（含一档医疗保险）； 3. 工作时间 9:00-18:00（工作日超出18:00部分计入加班）； 4. 大专及以上学历享受额外补贴； 5. 节假日发放节日礼品，不定期提供下午茶福利

发文兼职10一篇次结对流量没要求，新号也长期可做！做的点。

调试大工工作地址:深圳坪山42包吃住，半年以上做光伏主机设备的调试

有愿意抽出空闲时间挣点零花钱补贴家用的朋友（男女不限，当天结），抽空可以过来喝茶面谈。兼职的一个月三千左右，全职的根据能力大小八千左右。王生溪盟山泉王李服务中心

南岭村套房开槽，邱先生

最新招聘需求： 1、深圳宝安福永项目：电工大工10人 ，工价43元/H；电工中工5人，工价32元/H；电工/钳工学徒20人，工价20元每小时。包住不包吃（住宾馆）工期20天左右，电话面试； 2、深圳龙岗包时项目需求钳工中工5人，工价30元/H,包住不包吃，工期三个月以上，电话面试； 备注：水电费均摊，每月15号准时发上个月工资，，商业意外险（80元/月），联系电话：顾工（）。

熟悉给排水、雨污水、采暖管道、应急照明、电气工程施工全过程，人品高尚爱岗敬业。

机装/电装技术员（全日制大专以上学历） 薪资：底薪5500，加班45元/小时、法定90元/小时，夜班补50元，综合8500左右 18-36 岁，全日制大专及以上，自动化/电气相关专业，电装需懂电路、会相关操作 福利：每月18号发薪，住宿补300元，入职餐卡预存1000元 工时：8:45-20:45，两班倒、上六休一 其他：无犯罪记录、无色盲，部分岗位穿无尘服 日结：机装/电装260元，剩余薪资次月补齐

成都急聘｜机电工程师助理 工作地点：成都 年龄要求：18–50岁 学历要求：高中及以上 薪资待遇：月薪8000–12000元，时薪26元 经验要求：接受应届生、无经验，可带薪培训 岗位职责 1. 协助机电工程师完成设备安装、调试、巡检与日常维护 2. 协助处理机械、电气简单故障排查与现场维修 3. 负责设备运行记录、资料整理、台账登记 4. 配合项目现场施工，服从工作安排 任职要求 1. 年龄18–50岁，身体健康，动手能力强 2. 高中/中专及以上学历，机电、机械、电气相关专业优先 3. 工作踏实认真，责任心强，能吃苦耐劳 4. 无经验可带教，应届生可投 福利待遇 • 薪资透明：月薪8000–12000，时薪26 • 带薪培训，师傅一对一带教，上手快 • 工作稳定，环境规范，晋升空间清晰 • 社保、节日福利、加班补贴等 有意者可直接私信或留言，简历投递后快速安排面试。

一、招聘岗位及综合薪资 1. 机装/电装技术员：综合月薪约8500元 2. 物流岗：综合月薪6000-7500元 3. 整机测试岗：综合月薪12000-15000元 二、薪资构成（通用） 底薪+加班费（，节假日翻倍）+夜班补贴50元/天+每月餐卡充值1000元，每月18号准时发薪 三、食宿&作息 住宿：6人间酒店式公寓，月住宿费450元 就餐：每月餐卡直发1000元，园区直接消费 作息：两班倒（8:45-20:45），上六休一 四、硬性入职要求 1. ，年龄18-40周岁，无违法犯罪记录，，矫正视力≥0.8 2. 学历专业： 机装/电装：全日制大专或自动化/电气相关专业 物流：中专及以上或有仓储经验优先 整机测试：全日制本科或机械/电气相关专业相关经验

岗位职责： 1. 负责机电设备的安装、调试、运行维护及故障处理 2. 参与机电系统技术方案设计与优化，提供现场技术支持 3. 编制设备操作规程、维保计划及技术文档 4. 配合项目进度开展设备验收、移交及培训工作 5. 严格执行安全规范，落实隐患排查与整改 任职要求： 1. 机电类相关专业背景，学历不限，接受应届生及实习生 2. 具备基础电气与机械知识，有现场实操意愿者优先 3. 吃苦耐劳，适应生产环境，能接受轮班或驻场安排 4. 公司提供带薪培训及职业发展通道，包吃住 5. 具备良好沟通能力与团队协作意识

富士康厂内部推荐纯工价26+新人奖800 由于企业订单增加，富士康需要急招一批小时工+正式工，高峰期入职奖励800。 本企业应聘不收任何费用。 月综合工资保底7千，加班越多，工资越高，不限制加班。 小时工待遇:24—26元/小时 加班稳定，不限制加班。每月保底280-300个小时。平均月薪7000-8000 正式工待遇：2650-3000底薪+绩效+加班费+补贴保底7000 ----------------------------------------------- 1.18一45岁男女不限，要求做事认真！ 2. 3.每月10号准时发放工资（辞职结清，只需提前三天申请辞职） 4.包吃住：免费标准三菜一汤，免费空调宿舍，6～8人间，有洗机，WiFi。 5.上班时间：8-10小时。中途休息二小时，月休4天，100%白班，星期天休息，自愿申请加班 6.工作内容：品牌手机组装。打包装。检测，品质。测试。 7.保障：入职当天和你签劳动合同。 8.本企业直招，不收任何费用。

工价：装配电工、装配钳工：38 元/小时 工作时间：08:30-21:30 要求：18-45岁，男女不限 电工：能看懂电路，依据图纸接线 钳工：负责非标自动化设备装配，按图纸组装机械工件 福利：有宿舍、有食堂，生活便利 支持预支，用钱灵活

1. 负责自动化设备（含机电、编程类设备）的功能、性能、可靠性及兼容性测试，制定详细测试计划、测试用例并执行，输出测试报告。 2. 参与设备需求分析，梳理测试关键点，提前识别潜在风险，提出优化建议，保障设备交付质量。 3. 搭建测试环境，搭建测试数据体系，跟踪测试过程中发现的Bug，协调开发/工程团队定位问题、跟进修复进度，确保问题闭环。 4. 编写测试文档，包括测试方案、测试报告、设备操作测试规范等，沉淀测试经验与标准化流程。 5. 配合生产、项目跟单等团队，协助解决设备上线后的测试相关问题，保障设备顺利交付与落地。 6. 跟踪自动化设备行业技术动态，引入先进测试方法与工具，优化测试流程，提升测试效率。 工作经验 1. 1-3年及以上自动化设备测试相关工作经验，熟悉机电类自动化设备（如工业机器人、生产线配套设备、编程控制设备等）测试流程。 2. 有设备编程、PLC控制、HMI界面调试相关经验者优先，能看懂基础设备控制逻辑。 专业技能 1. 熟练掌握软件测试工具（如TestStand、LabVIEW等），熟悉自动化测试框架搭建优先。 2. 具备良好的电气基础知识，能使用万用表、示波器等基础测试仪器，独立完成常规设备测试。 3. 了解设备可靠性测试、压力测试方法，能独立编写完整的测试用例及报告。 4. 具备一定的文档编写能力，测试方案、报告等文档规范、清晰。 5.适应制造业工作节奏，能接受偶尔出差（协助现场设备测试）优先。

薪资福利:含吃、住，入职购买五险，节假日福利、奖金 工作地址:深圳市龙岗区坪地街道年丰社区友谊南路11号C栋

自动化设备钳工电工兼职或包工

岗位：焊接工招工信息：多名，17-35岁，男女不限，熟悉焊接工艺，沟通无障碍，态度端正服从安排，特殊岗位有津贴200-1000元；地址：龙岗区龙西社区清水路志敦巷7号4A（进保安室后右手边第1栋3楼）；电话：刘小姐

招聘调试大工，主要负责研磨机、清洗机、大型激光焊接机、测试机、铆压机等3C类设备调试。 空调车间，工作环境优良 体检要求：无需体检。 招聘年龄：22–45周岁 工价：44h 企业对员工的要求也有以下几个方向。 1-产线的巡检，维修维护。 2-开机调试 3-易损易耗件或备品备件管理更换，调试。 4-只做设备的维护保养更换易损易耗品，不需要装配排线等 包吃住/每周可预支1000：离职人走账清！

招激光长期工一名，宏山激光柏楚系统，1500百瓦，3000瓦。薪资待遇8000，试用期过后加500。试用期三个月。上班时间6天11个小时。包吃住，买社保。工资，出粮准时。地址深圳市宝安区松岗镇罗田正大安工业城20栋兴通达。

男女不限，16-45岁持有本人二代身份证，有效期内有磁性，面试简单无需经验，工厂主要以生产电子产品零配件等，长白班坐班，提供住宿。宿舍配备空调，热水器，卫生间，环境优美，应聘人员需带齐行李物品，身份证件，当天安排厂区住宿。 【上班模式】:长白班坐班，可以带手机进车间，做事非常轻松。空调车间，空调宿舍。 主要工作：包装，贴标签，检测，其他一些手工活

精品古法黄金镶嵌厂高薪诚聘： 1，打砂熟手4名 2，精修熟手1名，要求：会组装优先。 3，镶石师傅2名，要求：会逼镶优先。 薪资面谈，半桶水勿扰。 以上岗位包吃住，出粮准时，待遇从优。 地址：水贝中深石化大厦 电话：周生 ✨——✨——✨——✨ 找珠宝首饰工作上 井号:金途智聘