主要负责厨房炒锅

要求川湘菜厨师，年龄45岁以下，爱干净，出菜速度快，有木桶饭或称重快餐经验，包吃包住，工资试菜后面谈，

岗位职责： 1.负责日常菜品的烹饪工作，确保出品质量稳定、口味统一 2.根据菜单和订单需求，合理准备食材并高效完成配菜与烹制 3.严格遵守食品安全与卫生标准，保持操作区域整洁有序 任职要求： 1.持有健康证，具备良好的个人卫生习惯，热爱烹饪事业

炒锅师傅

一、岗位职责 1. 厨师/烹饪职责 * 根据营养搭配和食谱要求，负责员工、学生或特定人群（如老人、病人）的一日三餐或餐食制作。 * 掌握基本中式菜肴烹饪技能，能制作家常菜、大锅菜，部分岗位要求擅长地方菜系（如川菜、粤菜等）。 * 根据用餐人群特点（如幼儿、老人）调整菜品软硬度、大小、口味，确保适合进餐。 * 保证饭菜色香味俱全，按时供应热饭、热菜、热汤。 * 负责食材的初步处理（如洗、切、配）和合理使用，避免浪费。 2. 清洁与卫生管理职责 * 负责厨房、操作间、餐厅、储藏室等区域的日常清洁与消毒工作，确保符合食品安全标准。 * 严格执行餐具清洗消毒流程（如“一刮、二洗、三冲、四消毒、五保洁”），并做好记录。 * 保持个人卫生：穿戴整洁工作服、帽、口罩，勤洗手，定期参加健康检查。 * 定期清理油烟机、灶台、地面、墙面、水池等，做到无油渍、无积水、无死角。 * 管理食品废弃物和泔水处理，防止蚊蝇滋生。 3. 行政与后勤管理职责 * 协助食堂或后勤主管进行食材验收、登记、储存管理，确保原料新鲜、无变质。 * 做好食品留样工作，并按规定记录留样时间、菜品、责任人等信息。 * 管理厨房用具、设备（如燃气灶、蒸箱、冰箱）的日常使用与简单维护，发现问题及时报修。 * 协助制定或执行食谱计划，控制成本，合理搭配膳食营养。 * 配合完成上级安排的其他行政事务，如物资盘点、台账记录、安全检查等。 二、任职要求 1. 基本条件 * 年龄一般在55岁以下，身体健康，无传染性疾病。 * 持有有效的健康证。 * 持有厨师证（如中式烹调师等级证书）者优先。 2. 工作经验 * 有湘菜或者川菜厨师经验优先。 3. 技能要求 * 熟练掌握烹饪技巧，擅长家常菜、面点制作更佳。 * 熟悉厨房设备操作与日常清洁流程。 * 能进行简单的台账记录和行政事务处理。 4. 个人素质 * 责任心强，工作细致认真，有良好的服务意识。 * 具备良好的卫生习惯和食品安全意识。 * 能吃苦耐劳，适应早起或轮班工作。 * 具备团队合作精神，服从管理。

①招聘岗位：中厨2名 ②岗位要求：19-50岁，身体健康、品行端正、吃苦耐劳、有无经验均可 ③福利待遇：工资面谈，包吃住、传统节日福利、工作服、。全职享受带薪年假休假期间全天带薪休假

中餐厨师，切配，炒锅

月休四天，一天八到九个小时

炒菜师傅

有丰富专业的做烧腊档口的经验．良好的人品、对菜品的腌制与加工．会使用电烤炉·做白切鸡．烧鸭．猪脚饭，有独特的手艺风味与团队精神．月休4天．包吃住．

任职资格： 1、年龄30-45岁，中专及以上学历，机械、材料成型或相关专业优先。 2、具备3年以上锌合金压铸工作经验，熟悉设备操作及异常处理，能熟练调试海瑞机械手； 3、身体健康，服从管理，具备较强的抗压能力与吃苦精神； 4、具有良好的沟通协调能力及团队合作意识； 5、有卫浴产品生产相关经验者优先考虑。 岗位职责： 1、负责压铸生产计划的制定与实施，确保订单按时交付。 2、监控生产过程，持续优化效率，控制材料、能耗及工时等成本。 3、对接模具、机加工、质检等相关部门，保障各环节协同运作。 4、主导压铸工艺的技术管控与改进，及时解决生产中的技术难题； 5、落实质量监督工作，分析不良品成因并推动改善措施； 6、负责压铸设备及模具的日常维护与管理工作。

岗位职责： 1、编制并落实压铸生产排程，保障订单按期交付。 2、管控生产全过程，提升作业效率，控制生产消耗（如原料、能源、人工等）。 3、对接模具、机加工、品质等部门，确保各环节协同运行。 4、负责压铸工艺的设定与改进，处理现场技术难题； 5、落实质量监管，追溯不合格品成因并推动改善； 6、负责设备及模具的日常维护与管理。 任职资格： 1、年龄30-45岁，中专及以上学历，机械、材料成型或相近专业。 2、具备3年以上锌合金压铸经验，能应对设备与产品异常，熟练调试海瑞机械手； 3、听从工作安排，身体状况良好，具备较强抗压能力； 4、具备良好的交流协作能力及团队精神； 5、有卫浴类产品生产经历者优先考虑。 福利待遇： 包吃包住，入职购买五险，月休4天。

岗位职责： 1、编制并落实压铸生产排程，保障订单按期交付。 2、管控生产全过程，提升作业效率，控制材料、能源及人工等成本支出。 3、对接模具、机加工、品质检验等相关环节，确保各工序协同运行。 4、负责压铸工艺的技术管理与持续优化，及时排除生产过程中的技术障碍； 5、落实质量监管措施，追溯不良品成因并推动改善方案实施； 6、负责生产设备及模具的日常维护与使用管理。 任职资格： 1、年龄30-45岁，中专及以上学历，机械类、材料成型或相近专业背景。 2、具备3年以上锌合金压铸实操经验，能独立处理设备及产品异常问题，熟练调试海瑞机械手； 3、服从工作安排，身体状况良好，具备较强抗压能力； 4、具备良好的语言表达及协作能力，有团队合作精神； 5、具有卫浴类产品生产经验者可优先考虑。 福利待遇： 包吃包住，入职即办理五险，月工作26天。

温馨提示： 不招新手！ 不招运营能力弱、业绩差的！ 近半年在原单位平均月收入低于10000元者请勿咨询！ 福利待遇： 公司出资，员工拼搏，生活有保障，利润按三七分，我三你七。 1.保底薪资8000元/月； 2.能力突出者可协商更高薪酬。 提供支持： 1.资金支持，涵盖采购、物流等运营周转费用； 2.拥有大量台湾本地真实店铺资源； 3.配套完善的后勤、物流及供应链体系。 我们需要的人才要求： 1.具备3年以上台湾虾皮平台实操经验； 2.具备从零起步快速搭建并起量店铺的能力； 3.精通虾皮平台各项运营规则； 4.具备团队管理与复制扩张经验； 5.具备风险识别与管控能力； 6.能制定科学的团队绩效考核机制； 7.个人单月毛利不低于20000元； 8.仅经营普货类合规商品； 9.熟悉铺货与精品双模式运营； 10.对最终经营成果负责到底。 我们拒绝以下人员： 1.经营违规产品或涉及灰色地带者勿扰； 2.缺乏自信、只想拿底薪混日子者不收； 3.只求收益不愿承担职责者勿扰； 4.新手或无相关经验者谢绝。 适合加入的群体： 1.实力强但当前收入偏低者； 2.渴望高提成且愿意担责者； 3.有意向管理岗位发展、组建团队者； 4.曾独立运营却遭遇服务商或店主失信问题者； 5.志在创业但缺乏资金与资源支持者。 诚寻长期深度合作伙伴， 条件不符者请勿打扰！

【低成本】 1.增值税、个人所得税、管理费等合计低于10%； 2.共享卡位免费使用，专用卡位1万每年；律所不收取其他费用。 【高福利】 4.不办理案件的，每年给与5000元福利。 【严要求】 1.工作认真负责，作风严谨踏实，未受过司法局、律协等单位的任何处分； 2.取得律师执照后，累计执业满3年。 【语重心长】 很多与您同样情况的年轻律师，与您想法也差不多：也知道作律师最终只能自己独立；但都想先找授薪职位，想稳妥过渡到独立执业。 这首先造成了授薪职位供大于求。 更严重的是：实际上有多少人真的是从授薪职位学会了独立的能力呢？还是说，独立执业的能力只能靠自己去实践和领悟，授薪职位很难给机会帮助您学会独立执业最重要的事情？授薪职位相比实习职位，到底有多大优势，以至于老板在实习阶段没有教会您独立执业的能力，反倒会在授薪阶段上掏心掏肺教会您独立执业的能力？ 我想这是您必须放弃幻想，根据实际情况去评估的。须知，闯事业的激情和勇气，并不是一直都在的。 【律所简介】 广东亮达律师事务所由李小刚创办和管理，是经广东省司法厅批准设立的合伙制律师事务所；并经国家知识产权局批准，广东亮达律师事务所还具备专利代理执业许可。本所以成就律师从而服务好客户为宗旨，以专业服务品质和专业性为安身立命之根本。 本所合伙人还包括黄亚梅律师。 【律所主任简介】 创新是国家发展全局的核心，加强知识产权保护是完善产权保护制度最重要的内容。李小刚相信知识就是力量，专攻知识产权诉讼，专利无效，以及创新、创业和技术管理等业务，致力于将中国实践与各国经验和教训相结合，优势在于极为专业、非常实惠。 李小刚近期代理的部分案件 代表高通公司起诉苹果公司侵害其发明专利权的六个案件，在广东省高级人民法院和广州知识产权法院索赔数亿元。帮助客户达成了全球和解。这一系列案件在全球范围内都具有极大的影响力。 多年以来，持续为全球最著名的专利投资公司提供专利咨询服务，涉及中国和台湾的标准必要专利的许可和诉讼等事项。 代表电子烟行业客户应诉香港上市公司在深圳市中级人民法院发起的索赔额高达两千万元的发明专利侵权诉讼，在不到三个月的时间内，首先帮助客户挫败了对方当事人通过巨额财产保全来干扰客户生产经营的图谋，保全额不足索赔额的十分之一，随后，帮助客户迫使对方当事人撤回了起诉，约定的名义性和解金不足索赔额的百分之一。为客户生产经营规模的快速扩张提供了坚强保障。[可参考《「小刚案例」仨月，和解两千万的发明专利诉讼——代理被告》一文： https://mp.weixin.qq.com/s/iPp1waKuNRvQWCbVe3dLgg] 代表激光打标机行业客户就一件一审被判赔两百余万元的发明专利侵权诉讼案件向最高人民法院提起上诉，并向国家知识产权局提起宣告该专利权利要求1无效的请求。该案的最大亮点在于：在接受委托之后的第5天，我方所提出的和解条件就是对方当事人（即一审胜诉方、专利权人、一审原告）需要向我方（一审被告，败诉方）支付和解金。该案的另一个亮点在于：仅利用一篇对比文件，就以不具有创造性为理由，成功地将该专利权利要求无效掉了。随即将该一审判决撤销掉了。保证了客户的生产经营不受影响。[可参考《「小刚案例」快、准、狠的专利律师——反向支付》一文： https://mp.weixin.qq.com/s/jd9_5343QwOvsjeDLU8UWw] 代表仓鼠跑轮行业客户就一审认定为侵犯了对方当事人专利权的案件向最高人民法院提起上诉，并向国家知识产权局提起宣告该专利无效的请求。迫使对方当事人撤回了所提起的其他三个专利侵权诉讼案件，尤其是撤回了一审已经判决胜诉了的前述案件的起诉。作为条件，我方客户仅需撤回第二波无效即可，而无需支付任何和解金，生产经营更不受干扰。为客户生产经营规模的快速扩张提供了坚强保障。[可参考《「小刚案例」判决赔偿并维持有效的专利权人，撤回起诉了》一文：https://mp.weixin.qq.com/s/2EcF9BmC-0uQ907sXAjdcQ] 代表激光切割机行业的客户提起实用新型专利侵权诉讼，帮助客户取得了每一台总售价五十余万元的被诉侵权产品获赔十二万元并另外获赔数万元律师费的有利判决。 代表游戏运营行业客户应诉多件计算机软件著作权许可使用合同纠纷、联营合同纠纷案件。以最高人民法院和上海知识产权法院审理的一个被索赔一千余万元的案件为例，该案从第一次受理到开始进入实质性审理阶段，帮助客户争取了大约两年半的时间，仅仅通过管辖权异议这么一个手段。以广州知识产权法院审理的一个被索赔七百余万的案件为例，该案一审从立案到判决经历了二十多个月。完全实现了客户的诉讼目标。 代表激光喷涂机行业客户应诉商业秘密侵权诉讼，帮助客户当庭驳回了对方当事人的诉讼请求。

张房西白岱找厨师和配菜个一名，联系电话

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山东威海餐饮招聘 厨师 尾灶 一名6500-8500 中餐店每月休2-3天,会颠锅就行,工作经验越高工价越高,,过年放假,包吃包住,老板好沟通,准时发工资

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熟手师傅会包子饺子的

本店主营外卖 工作内容：螺蛳粉制作通岗及卫生等基本工作，两班倒，一个班3-4人，搭配分配做事。 10H工作制： 试用期1个月4700元 第2个月起4900元 12H工作制 试用期1个月5200元 第2个月起5600元 上班时间：随机轮班 10H上班时间 早09：00-19：00 晚17：00-03：00 12H上班时间 早08：00-20：00 晚18：00-06：00 晚20：00-08：00 要求声明： 1.随时可上岗，试工1天、试用期1个月内辞职或不适合的，试工那1天就，其余正常照发。 2.培训要求不高，没有着装要求，做事不要懒散，不服从管理，要做事主动，责任心强的 3.公司每月18号发上月工资，以上要求如果能接受可以直接上岗。 4.本店主营外卖，包吃住，但不煮饭每月工资里包含400元餐补在内，店里餐标20元内免费吃，吃不吃都有餐补，月休3天。

深圳龙华，平湖，急招 面点学徒一名4200-4800 面点中工一名5000-6000 月休四至八天，宿舍十分钟，包吃包住 9个小时 谭经理

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长期洗碗工：3800–4200/月，月休4天，包吃包住，上班时间十小时（中途有休息时间）必须要有健康证

水台 吃苦耐劳态度好，心态好，手脚快，有团队精神。 薪资福利:6500至7500，包食宿，月休四天，节假日补休，宿舍有空调洗衣机，离公司近，购买社保五险；优秀员工评选，员工生日会，每月一次6折员工折扣，工作满一年5天年假，工作满一年次年每个月增加100元工龄奖。 工作地址:深圳福田(车公庙）

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