江苏苏州1、掌握工程项目计划、组织管理、项目管理、成本控制等工作技能；2、建筑工程相关专业，大专以上学历，年龄30-50；3、8年以上工程施工管理经验，3年以上项目全盘管理经验，独立担任大型装饰项目工程项目经理；4、熟悉装饰、施工管理规范，具备良好的沟通、协调能力，责任心强；5、持有一级建造师资格证+B证（有高级或中级职称证书优先考虑）。6、可接受异地出差。联系电话招聘人数:1人工期:长期

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苏州市常熟市招门窗安装/塞缝(门窗幕墙项目经理)

岗位职责：1.负责、统筹安排本项目部的全面工作；2.负责本项目部的人力、材料、机械设备、资金、技术、信息等生产要素的优化配置和动态管理；3.按照合同要求和上级的指令，保证施工工作的顺利进行，4.及时并妥善处理本项目部的突发事宜；5.按照公司的意图和要求，完成好各项工作；6、完成领导交办的其他任务。任职要求：1、土木、古建、园林、景观类相关专业，有在苏式古建、园林公司或者从事仿古、古建维修、园林工作经验；2、10年以上施工经验，5年以上古建现场施工管理经验；资深老古建项目管理人员优先。3、精通CAD及日常办公软件；4、熟练掌握古建、园林建筑规范和施工工序及技术要求，能对施工图提出科学合理建议，并了解工程量计算，精通施工及验收规范，熟悉相关施工程序和施工工艺；5、对古建、园林工程施工质量、安全和文明施工管理有深刻认识，具有较强的现场景观效果提升能力；6、责任心强，吃苦耐劳，良好的团队意识和沟通能力。

江苏苏州单位：南京瑞杰历信行房地产顾问有限公司工作地点：苏州需求：8年以上工作经验，熟悉水、电、暖、消防、弱电智能化系统，有全过程机电安装的商业经验；有成本概念，并可以针对变更、方案提出一定优化意见；主要工作内容：前期目标成本、招投标、编制合同、过程付款、结算等；机电项目经理1人，造价员1人，一共两个，联系人，何浩然

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江苏苏州张家港安阳玖臻工程有限公司招聘：1、项目经理（二级建造师）1人，焊工10人，小工10人，工资面议，长期工，管吃住

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招聘：装修项目经理薪资：9千-1.5万岗位职责:1、全面施工管理工作; 2、代表公司协调与甲方、监理及社会有关单位的日常业务工作; 3、根据施工图结合工程预算报价编制生产总计划。对施工方案、重大技术措施、进度计划安排、合同及设计变更等问题及时决策; 4、组织具体工程的验收,随时掌握工程施工进度、质量情况,协调解决施工中出现的问题,督促工程项目按计划完成; 5、做好成本控制、进度款申报,做好竣工验收和决算工作。任职资格:1、30-48岁,大专以上学历,工民建相关专业,能接受随工程项目驻扎外地;2、8年以上大于100人的大型建筑装饰企业项目工程管理工作经验,可独立带队完成2000万以上公装项目;3、对装饰工程施工运营的丰富的经验,懂管理,善于经营,如房产售楼部、五星级酒店、别墅等装修经验。4、持有注册建造师(房建)、工程师资质人员优先录取。

招聘：土建建造师（一级/二级）薪资：3万-6万市政项目经理岗位职责:1、组织设计和制订工程建设计划;2、配合相关部门做好设备安装的设计、概算、招标工程量审核、安装调试等工作;3、配合施工单位按照相关管理制度、安装图纸、操作规范和进度要求完成土建和设备安装任务;4、及时处理工程管理中发生的异议和投诉,不断提高服务满意度;5、对施工现场进行监督管理,做好安全与现场管理工作;6、建立土建施工等进度记录和台账,做好与施工单位的设备安装图纸等资料的交接存档工作;7、对土建、设备安装作业量等相关数据进行统计和报表分析,根据分析数据建议对策并向部门经理。

任职要求：18~50岁，有驾照。上班时间：8:30~5:30，周末双休有五险。综合薪资：4~5k做的好升职加薪。工作内容:按要求进行巡查维护,开车去附近站点巡视。

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江苏苏州吴江区东亚科技（苏州）有限公司招：项目申报主管【薪资】面议【任职要求】1、大专及以上学历，45岁以下，文科专业优先；2、二年以上苏州地区政府项目(科技、工信、发改）申报工作经验；3、熟知苏州地区地方政策、法律法规；4、具有优秀的口头及书面表达能力和文笔功底。【公司福利】包吃住、五险一金、带薪休假、外宿补贴、外地人员过年车费补贴等【公司地址】苏州市吴江区汾湖经济开发区临沪大道2009号【联系电话】

招聘启事电工、综合维修工(3人)全职：56周岁以内，学历不限，会日常水电杂活等简单维修，有相关从业经验优先，需有高、低压电工作业证（两证齐综合收入高），交园区社保，提供午餐，节假日发放福利，具体工资面议。有意愿可联系倪主管：工作地点：苏州市吴中区郭巷街道金丝港路688号。

电力项目经理全日制本科电气工程类相关专业，有电力技术管理相关经验；具有电力工程相关专业高级职称或机电工程专业一级注册建造师执业资格；熟悉10KV配电居配工程EPC、具有8年以上工程施工技术管理工作经历，有至少两个35KV——220KV送变电工程项目的技术管理业绩，熟悉电力行业特点和规范，熟悉变配电施工工艺；持建安证且具有实施电力工程项目的技术能力；具备良好的组织、协调、沟通能力。较强的现场处理实际问题的能力，良好的沟通和团队管理能力；满足第2条，其他条件可适当放宽，年薪40-50W。负责送电、变电、配电等电力工程项目现场技术指导、质量监督、设计图纸审核等工作；配合工程部审核电力工程项目的施工工艺、工程质量管控、成本分析和成本管控；负责工程项目相关技术指导方案的编制，施工方案审核，工程资料审核等工作；配合工程项目经理完成现场技术管理指导工作。薪资福利:35000—40000元/月，五险、加班补助、包工作餐、周末双休、员工宿舍、节日福利、定期培训、交通补贴、特殊津贴招工人数:1人工作地址:苏州张家港市港通电缆有限公司对面新楼

招聘管理人员，综合维修工，洗碗设备，要求，一，机械维修经验，懂和会做水电，有电工证优先，会电焊。二，年龄不超过45周岁。三，能吃苦耐劳，有团队精神。待遇：一，底薪7000元每月，双休。二，缴纳社保。三，有发展空间。可以提升职位的机会。四，吃住免费提供。五，工作地址青淞路3号详细地址:江苏省苏州市昆山市东龙路与青淞路交叉口西50米

苏州地铁项目招项目经理和项目总工，待遇优厚有意向联系高工

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主要负责维护业主关系，处理业主报修，投诉等，收取物业费，开展社区文化活动等。具备良好的沟通、抗压能力，有物业经验者优先。主要职责1、熟悉管辖区楼宇的结构、楼座的排列、单元户数、住户情况及各类设施设备布置及其控制范围；2、收集业主的委托、投诉、报修、表扬、建议和各类需求等信息。对于业主咨询事项给予主动、文明、圆满、详尽的答复和解释，为业主排忧解难；3、及时处理各类来电、来信、网上投诉及建议，做好各类投诉及建议回访和解释工作，处理率达100%；4、负责业主档案及重要信息记录的及时收集、补充、更新、归档，特殊事项目及时报相关负责人；5、及时对接楼宇管理家进行催交，收取各项费用，按现金管理规定，做好票据领用管理工作，及时登记，上交当日收取的各类款项；6、协调好客服中心、环境、工程、安全之间的衔接工作；7、积极完成客服主管交办的各项工作任务。

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