我们正在招聘一名专业且细心的录入员， 负责及时、准确地完成各类数据的录入任务。 工作内容： 涵盖数据输入、核对校验、文档归档及系统维护等相关事务。 岗位要求： 1. 熟悉Office办公软件操作； 2. 具备数据录入相关经验者优先考虑； 3. 关注细节，具备较强的数据辨识能力； 4. 工作踏实认真，富有责任感，具备良好的协作意识。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2.接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进 3.协助部门完成基础数据录入、报表制作及办公用品管理 4. 对接内外部沟通事务，保障信息传递及时准确 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备文员或行政类岗位实习/工作经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，适应快节奏协作环境

急招聘管培生，大学实习生优先 岗位职责： 1、负责对老客户进行电话回访； 2、整理相关资料并填写报表，确保工作执行到位； 3、协调会议室预订，合理统筹会议资源使用； 4、维护客户关系； 5、协助开展招聘相关事务。 任职资格： 1、形象良好，气质端正，年龄在22-35岁之间； 2、具备1年以上相关工作经验，文秘、行政管理等相关专业者优先； 3、工作细致认真，责任心强，品行正直。 工作时间：8:58-17:00，中午12:00-14:00为午休时间，节假日及法定假日正常休息； 季度享有国内外旅游福利，每月组织团队建设活动。 该岗位提供固定保底收入，具备良好发展通道，属副部级大平台，从基层培养晋升，晋升机制公开透明，凭个人能力发展，每年有四次晋升管理岗位的机会；同时欢迎希望增加收入的人员参与业绩拓展，无业绩考核压力，多劳多得，若倾向稳定发展，专注本职即可。

湖北省薪酬领先的零售企业 湖北省最具发展潜力的零售企业 湖北省青年人才汇聚的零售企业 一、岗位职责 1. 负责部门日常运作，结合公司经营目标与实际要求，拟定工作计划，落实上级交办任务，积极传播企业文化； 2. 统筹门店运营管理工作，包括商品订货、陈列优化，确保卖场环境整洁有序、视觉体验良好； 3. 负责团队人员管理，组织实施岗位技能培训，合理安排排班并开展绩效考核； 4. 开展各项数据跟踪分析，识别流程中的异常情况并推动改进，持续提升客户服务水平； 5. 协调跨部门协作，促进信息高效传递，及时解决问题，建立顺畅沟通机制以保障工作效率。 二、任职要求 1. 全日制本科及以上学历，2023-2026届毕业，年龄不超过28岁，专业涵盖经管数统、商贸物流、财会、AI与算法、烹饪与食品等相关领域； 2. 执行力强，责任心强，具备主动工作意识和良好的团队合作精神； 3. 具备问题识别与解决能力，善于归纳总结并提出优化建议； 4. 沟通表达能力强，组织协调能力佳，能够协同团队达成业务目标。 三、薪资待遇 本科：7500元 四、晋升通道 1. 门店发展路径：管培生（1-6个月）—课长（半年内）—处长（约1年半）—店长（2年以上）—城市经理（4年左右） 【门店管培生培养内容】 ① 入职首月熟悉基层岗位操作（如商品上下架、补货、清洁等日常工作）。 ② 第二个月起学习初级管理岗课长职责，主要涵盖三方面： （1）人员管理：员工培训、排班及考勤管理； （2）现场管理：维护卖场整洁、舒适与环境品质； （3）商品管理：制定采购计划、下单执行，并对月度销售数据进行分析。 ③ 掌握课长工作内容后可参与竞聘，每两个月组织一次晋升考核。 2. 职能条线发展路径：采购部、营运部、物流配送中心 管培生（1-6个月）—门店课长（半年内）—主管（1至1年半）—采购课长/处长（2年左右）—经理（2年以上） 五、福利政策 五险一金、年度体检、带薪专业培训、生日假期、出国旅游机会、转正为正式干部后每月享六天休假 六、工作地点 武汉悦活里 七、简历投递方式 1. 通过本平台（app）直接投递简历 公司总部地址：湖北省武汉市洪山区胜利丰园烽胜路西150米悦联商业（地铁5号线白沙六路站C出口）

懂电脑，党员优先

岗位职责： 1. 负责公司日常行政工作，包括文件收发、资料归档及档案的规范管理； 2. 协助筹备内部会议，完成会议记录，并跟踪落实会议决议执行情况； 3. 参与企业文化建设，策划并组织实施员工活动，增强团队协作氛围； 4. 保持办公区域环境整洁，合理调配办公物资，保障资源有效使用； 5. 完成上级交办的临时性任务，确保办公流程高效运转。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力与团队意识，能高效处理内外部协作事务； 2. 熟悉常用办公软件操作，具备扎实的文字撰写及文档整理能力； 3. 工作细致认真，具备良好的时间规划与组织协调能力，可同时推进多项任务； 4. 责任心强，职业素养高，能在压力环境下保持稳定积极的工作状态； 5. 有房地产行业行政相关工作经验者优先录用。 工资构架: 底薪5000，带薪休假，每月固定单休四天，调休四天，总共八天休息！

岗位职责：负责信息的整理与数据统计工作 任职要求：熟练使用手机操作，具备较强的抗压能力 行业经验：不限经验，应届生或零基础人员均可，提供带教，轻松入门 岗位福利：每月组织丰富团建活动，包括唱歌、聚餐、漂流、烧烤、旅游、农家乐等

一、我们需要这样的你 1、******，男女不限 2、经验不限，小白也可 3、了解微信、小红书等社交平台的运营与推广方式 二、需要你做什么 1、负责小红书账号的日常运营，具备清晰思路，能策划话题和互动形式，并推动执行落地 2、结合每日推品数据，分析用户偏好，持续优化内容策略 3、及时回复小红书咨询信息，做好租房房源推荐服务 三、上班时间 上班时间：9:00-12:00 14:00-18:00，午休2小时，无需加班 四、岗位薪资 薪资8000-12000，具体面议由总监沟通确定 五、岗位优势 1、入职即享每月8.5天休息时间； 2、员工活动：每月组织聚餐、K歌、旅游等团建活动，生日及传统节日均有公司礼品发放 3、晋升发展：提供公平透明的晋升机制，根据个人能力提升可获得职位晋升，薪资待遇同步增长

岗位职责：负责门店日常运营事务，统筹行政管理及人员招聘相关工作 任职要求：具备耐心与责任心，熟练掌握基础电脑操作及表格制作能力 岗位福利：提供交通补助、生日福利、节日福利、高温补贴、通讯补贴、团建聚餐、员工旅游、带薪年假、全勤奖、底薪加提成、绩效奖金、年终奖、意外险等多项福利 工作时间：早上8:30-12:00下午1:00-5:30月休四天可灵活调休 薪资：实习期有责底薪2500-3000+提成+全勤+岗位补贴综合收入4000+

会说普通话，掌握基础办公软件操作，思维敏捷， 时间灵活，无需打卡坐班，欢迎实习生加入，不会的可手把手指导， 提供充足资源支持，完全不用担心起步问题

任职要求 1.希望通过空闲时间增加收入来源，适合待业人员、全职妈妈或其他寻求灵活工作的人群 2.无需固定办公地点，时间自由，可与日常事务灵活协调，利用碎片化时间完成任务 3.性格开朗，表达流畅，具备较强的自主学习能力 4.热衷于人际交流，愿意突破自我，有明确的收入提升目标 5.工作门槛低，行业处于快速发展阶段，具备良好发展前景 岗位职责： 1、配合研究团队开展临床试验受试者的招募与报名工作，保障项目按计划推进； 2、与受试者保持沟通，收集并整理临床试验所需的资料与信息； 3、参与临床试验的监督核查，确保操作流程符合GCP规范及相关法律法规； 4、协助完成试验文档的归档管理及质量控制，维护数据的真实、完整与合规性。 岗位要求： 1、医学、护理或相关专业背景，熟悉临床试验流程者优先考虑； 2、具备良好的沟通与协调能力，能与多方顺畅对接； 3、工作踏实认真，注重细节，能妥善处理试验中的各项具体事务； 4、有临床试验从业经验者优先，接受弹性兼职工作安排。

武汉市洪山区招工地小工/杂工

武汉市武昌区招工地小工/杂工

有没上班的师傅没，武汉招一位月薪八千，有联系我，

武汉市汉阳区招罐体保温

管理人员工作地址:深圳市宝安区8小时工作制，周末双休8500-9000元/月单位缴纳五险一金对接甲方单位，完成各项工作，统计各巡查员一周工作情况，汇总报表及各专项数据，形成一周报告每周进行汇报。，对接甲方单位，完成各项工作，统计各巡查员一周工作情况，汇总报表及各专项数据，形成一周报告每周进行汇报。

档案整理员 年龄 25-55 周岁，男女不限 薪资福利:面议 招工人数:2 名 上午 8:30-11:00，下午 14:00-16:00。上五休二，周六日双休，法定节假日正常放假 工作地址:密云城区

中国平安集团办公室售后部招聘简介: 招聘要求：25-45周岁，大专或以上学历，接受无经验，入职有老员工一对一带。 薪资待遇：底薪5000+学历补贴+绩效收入，月收入7000+ 工作时间：09:00-12:00，14:00-17:00，售后部门不加班，周六周日双休，法定节假日正常放假。 工作职责：写字楼办公，主要负责保单信息整理，资料变更，理赔申请协助，积分礼品兑换，续保手续办理等后续服务工作，工作内容稳定，流程清晰，适合无经验新人快速上手。 公司福利：公司环境氛围好，平台大，起点高，明确上升空间，带薪年假，年度旅游，年度体检，节日礼包，生日礼物，月度团建，亲情津贴，下午茶歇，入职公司全额购买医疗，养老，重疾，意外，住院险....

年龄16-30都可以，工作不累 主要负责人员招聘 上六休一，每天工作时长8小时内，不限经验不限学历

兼职时薪15/小时，数据统计（很简单），做不够一天别来哈， 懒人勿扰，非体力活，年龄35以下，5天起最好（长期需要） 线下兼职，坐标定位那旁边楼哈

接到集团总部要求，分公司经理需培养分部管理人员，储备企业发展所需人才。 没有复杂的人际纷争，没有职场潜规则，只是一群志同道合的普通年轻人共同做一件不平凡的事，彼此支持，共同成长！ 工作内容简单易上手，提供3天带薪培训学习期，培训结束后安排资深员工一对一指导。 经理亲自带教，涵盖市场运营、人事招聘与培训、系统化财务运作等模块。发展路径清晰，空间广阔且可持续。 具体信息欢迎沟通或面谈。 岗位职责： 1. 前期主要负责武汉及湖北省内其他城市的产品推广与开发，客户维护及新客户转化 （目前湖北省设有9家分公司） 2. 负责目标区域内的品牌宣传，拓展业务渠道，跟踪后台市场数据，并制定相应活动方案 3. 无经验亦可，由部门主管全程带训，逐步熟悉各职能部门运作流程 4. 协助经理开展营销团队管理及项目运营相关工作 5. 配合公司安排完成出差任务 公司以00后为核心团队，氛围轻松融洽，晋升机制公开透明。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通协调能力，踏实肯干，有责任心 2. 在校期间曾担任学生干部者优先考虑 3. 可保证全职到岗 【薪资待遇及福利】 1. 薪资结构：底薪5000元+提成+绩效奖金，月综合收入6000-8000元以上，上不封顶。能力突出者可面议，底薪随能力提升调整 2. 福利体系：法定节假日+五险+不定期团建活动+带薪培训期间包餐+生日福利 3. 正式录用后可申请免费住宿 热爱旅游者优先，喜欢篮球者优先，擅长王者荣耀者优先，学生干部优先，退伍军人优先！！！ 详细情况欢迎进一步沟通或面谈。 【工作时间】 每日八小时工作制：上午8:30-12:00，下午14:00-18:30，法定节假日正常休息 工作地点 武汉武昌区汉街总部国际B座2602

负责豪宅别墅的前台服务接待，工作简单轻松容易上手，无责6k加绩效提成，工作时间早九晚六，双休

武汉市洪山区招工地学徒工、空调安装/维修

职位描述： 1、负责接待到访客户并引导面试人员有序进行流程； 2、接听各类来电，妥善处理咨询并安排洽谈室使用时间； 3、办公用品的申领、登记及相关管理工作； 任职要求： 1、不限学历与工作经验； 2、工作认真踏实，具备较强的责任意识

武汉市东西湖区招空调安装/维修

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有没有会 操作切墙机的工人， 有几天活。 江夏纸坊， 室内地下室。

明天武昌家装工地需工年龄：55 岁内， 上班时间，8:30到18:00，有休息时间 工资180.不包餐 有住附近的联系我

需要20名水电工杂工安装工，周结，按单结算，工作地址：武汉市全区

工地食堂招打杂阿姨，要求手脚麻利，在工地食堂做过的优先。