
技术员汽车底盘
技术研发工程师
1、专科以上学历,机械相关专业;2、有3年及以上汽车底盘零部件技术工艺工作经验,有项目管理经验优先;3、熟悉技术管理、改进技能和公司管理流程;4、有扎实的产品理论基础和技术工作经验,独立解决自己负责的产品模块;5、熟悉APQF、FMEA、PPAP、DOE、QFD等汽车行业技术开发工具和使用。
薪资福利:年薪15 - 25W
工作地址:台州、湖州
技术员
岗位名称:温岭市金江建设工程有限公司相关岗位;岗位要求:1.思想政治素质好,作风正派,廉洁自律,工作细致,责任感强,服从安排;2.具备报考岗位所需的学历、资历、专业或技能条件;3.具有适应岗位要求的身体条件及年龄要求;薪资待遇:1.薪资待遇参照城发集团编外人员工资标准执行;2.试用期为2个月,发放基本工资;3.试用期满经考核合格,签订正式劳动合同。
浙江台州招聘:电路工程师/技术员薪资:5千~8千任职资格:1、身体健康,年龄在30岁以下;
5000-8000元/月
技术员月结
招聘:电路工程师/技术员
薪资:5千~8千
任职资格:
1、身体健康,年龄在30岁以下;
2、本科应届毕业生亦可;
3、电子电路专业;
4、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力。
智能化技术员
招聘:技术副总
薪资: -
1、学历与年龄:35-55岁,博士或硕士研究生学历,计算机、电子信息、机械工程、汽车工程、材料科学等相关理工科专业,具备扎实的汽配相关技术功底,熟悉汽配产品研发、生产工艺及技术标准。2、工作经验:10年以上汽配行业技术相关工作经验,8年以上技术管理岗位经验(如技术总监、研发总监等);主导过汽配行业核心产品(如汽车零部件、车载电子、底盘部件等)研发或技术升级项目,有百人及以上技术团队管理经验者优先,熟悉汽配行业产业链、供应链技术逻辑者优先。3、能力素质:具备极强的战略思维,能结合汽配行业发展趋势(如新能源汽车、智能化、轻量化)制定企业技术发展战略;拥有深厚的技术研判能力,能解决产品研发、生产过程中的核心技术难题;具备优秀的管理协调能力,擅长技术团队搭建、人才培养及跨部门(生产、销售、采购)协同;具备强烈的创新意识,能推动技术创新、工艺优化,提升产品核心竞争力;责任心强,抗压性好,能应对行业技术变革及项目紧急需求。4、行业与其他要求:熟悉汽配行业相关政策、行业标准(如汽车零部件质量认证、环保标准等)及市场需求;可接受必要的出差、加班,具备突发事件(如技术故障、生产应急)的应急处置能力;了解新能源汽车、智能网联汽车相关汽配技术者优先。
技术员测量员
招聘:工装技术员
薪资:5千~6千
岗位职责:
一、工装备件申报与管理
1、根据生产计划、设备保养计划和工装磨损周期,科学预测工装及备件的需求,编制并及时提交申购计划。
2、跟踪工装备件的采购订单状态,与采购部、供应商保持密切沟通,确保备件按时到货,满足生产需求。
3、负责新到工装备件的入库检验、登记、编码和建档工作,确保物品与规格型号相符,质量合格。
4、建立并维护工装备件电子及实物台账,做到账、物、卡一致,实时更新库存状态。
5、执行工装备件的领用、发放制度,办理相关手续,跟踪重要工装的使用流向和寿命。
6、定期组织库存盘点,分析库存结构,提出呆滞料处理建议和优化库存水平的方案,降低资金占用。
二、工装流动与现场改善
1、规划并优化工装在生产线之间、仓库与产线之间的流动路径和交接流程,减少寻找、搬运和等待时间。
2、设计与实施工装存放架、转运车等定置化管理方案,推行目视化管理(如标签、颜色区分),确保现场整洁、有序。
3、参与新工装的试模、试用和验收工作,从管理和使用角度提出改进建议。
三、维护支持与数据记录
1、记录并统计关键工装的使用次数、维修历史和报废原因,为工装寿命管理和采购决策提供数据支持。
2、参与制定和完善工装管理、保养的操作规程(SOP)和相关管理制度。
四、EHS(环境、健康、安全)
1、遵守公司所有安全规章制度,确保工装存放区域符合5S及安全生产要求。
2、负责管理区域内的危险品(如润滑油、化学品)的合规存储与记录。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械专业优先;
2、具备库存管理和数据处理能力,熟练使用相关系统进行物料查询和申购操作;
3、精通Excel等Office办公软件进行数据分析和报表制作;
4、具备良好的沟通协调能力、计划组织能力和解决问题的能力;
5、注重细节,有强烈的责任心和成本意识。
技术负责人
招聘:技术总工
薪资:-
1、学历与年龄:35-55岁,博士或硕士研究生学历,计算机、电子信息、机械工程、汽车工程、材料科学等相关理工科专业,具备扎实的汽配相关技术功底,熟悉汽配产品研发、生产工艺及技术标准。2、行业经验:10 年以上汽车零部件 / 汽车配件行业技术工作经验,8 年以上项目管理实战经验,有底盘、发动机、车身、冲压件、机加工件等相关背景优先。3、体系与客户:熟练掌握APQP、PPAP、FMEA、MSA、SPC等五大工具;具备OEM 主机厂配套项目经验,能独立对接主机厂、应对客户二方审核或三方审核。4、工装与工艺:具备独立工装夹具、检具设计与评审能力;精通从原材料、热处理、机械加工、装配到检测试验的全流程工艺。5、质量与改进:熟悉IATF16949质量管理体系,具备解决质量问题分析与解决(8D/QCC/ 六西格玛),能主导工艺优化、降本增效与持续改善。6、综合能力:具备极强的沟通协调、计划制定、组织推动、风险预判与闭环管理能力;抗压能力强,结果导向。
7、团队管理:能独立主导技术团队管理、人才培养、技术标准制定与流程优化,具备优秀的团队领导力与执行力。
技术员
招聘:研发技术员
薪资:4.5千~8千
1、负责新产品设计,拟定设计规划和方案;
2、负责新产品的原型设计,并能落实出样;
3、协调资源,跟进产品的开发,保证日程进度;
4、分析产品工程数据,根据设计理念提炼卖点;
5、以用户体验和优化成本为中心,改进现有产品,或设计新产品。
浙江台州招聘:现场技术员薪资:7千~8千职责描述:1、协助班组长,配合完成或独立完成项目施
7000-8000元/月
技术员月结
招聘:现场技术员
薪资:7千~8千
职责描述:
1、协助班组长,配合完成或独立完成项目施工过程中的图纸核对、管道检测、疏通等事务;
2、做好工程施工资料、施工日志,并保管存单;
9、严格执行国家规范、行业标准、公司质量手册等相关标准;
任职要求:
1、能够接受外派,驻扎项目部。吃苦耐劳、责任心强;
2、具有1-3年以上管道检测工作经验,能够独立完成现场管理工作;
3、熟练掌握施工工序及技术要求,熟练使用CAD,能看懂施工图并了解材料及准确计算工程量,了解施工及验收规范,熟悉相关施工程序和施工工艺;
4、有较强的沟通能力,能协助项目经理对施工现场进行管理,并能与甲方顺利沟通;
5、身体健康、有良好的职业素养;
8、高中以上学历,有施工员证书者优先。
技术负责人月结
岗位名称:企业技术负责人; 岗位要求:1. 建筑相关专业本科以上学历;2. 在大型建筑企业担任过企业技术负责人或工程副总;3. 具有装饰装修、建筑幕墙、机电工程、园林绿化或市政工程管理经验,并有相关专业高工以上职称; 薪资待遇:薪资20000 - 30000。
浙江台州负责工地的技术团队,主要承担技术指导、提料、计量结算工作,我是负责人薛伟。
技术员
负责浙江台州工地的技术团队,主要承担技术指导、提料、计量结算工作,我是负责人薛伟。
入职奖金1万!啤酒厂320一天可日结能预支+五险一金+包吃包住/长白班
9000-10000元/月
长白班操作工车间用品厂啤酒厂普工贴标签免费培训包吃交通补助五险一金包住20人以上月结
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技术负责人测量员
帮转:施工测量数名,技术总工一名,生产经理一名,要求技术过硬,懂基础施工,新开工地,薪资面谈,刘总
井号
销售放线员
宜昌美团二线,4月26开班【岗位要求】年龄:20-34周岁内学历:大专及以上即可,有客服经验优先宜昌美团外商热线,4月27开班最后几天面试时间啦,面试通过率70%+,大家抓紧机会,加油冲刺到面【岗位要求】年龄:20-35周岁内学历:高中/中专及以上即可,有销售或客服经验优先联系方式:(同号)
公路技术员
SME培训专家工作地址:北和公路155号负责MCN/DCR培训协调与实施2年及以上制造工程技术,工艺支持,新产品导入或者培训相关经验40岁以下高中及以上学历
台州黄岩区招桥梁施工,内业资料员,男女不限,熟悉电脑以及办公软件,待遇电话详谈,
5000-8000元/月
桥梁长期1-2人月结
台州市黄岩区招桥梁施工,内业资料员,男女不限,熟悉电脑以及办公软件,待遇电话详谈,
技术员
招聘:安装调试技术员
薪资:5千~1万
岗位要求:1、高中及以上学历;
2、能吃苦,做事仔细认真,有责任心;
3、工程兵优先考虑。
岗位职责:1、按照部门领导要求积极参加名项调试工作
配合自控工程师工作;
2、现场机柜的接线及点位核对工作;
3、可以服从工作安排,执行力强。
技术员
招聘:摩托车离合器技术员
薪资:8000 - 12000
工作内容:
1、负责踏板摩托车离合器项目和产品的总体技术方案设计;
2、负责设计踏板摩托车离合器图纸绘制;
智能化技术员
招聘:技术副总
薪资:-
1、学历与年龄:35-55岁,博士或硕士研究生学历,计算机、电子信息、机械工程、汽车工程、材料科学等相关理工科专业,具备扎实的汽配相关技术功底,熟悉汽配产品研发、生产工艺及技术标准。2、工作经验:10年以上汽配行业技术相关工作经验,8年以上技术管理岗位经验(如技术总监、研发总监等);主导过汽配行业核心产品(如汽车零部件、车载电子、底盘部件等)研发或技术升级项目,有百人及以上技术团队管理经验者优先,熟悉汽配行业产业链、供应链技术逻辑者优先。3、能力素质:具备极强的战略思维,能结合汽配行业发展趋势(如新能源汽车、智能化、轻量化)制定企业技术发展战略;拥有深厚的技术研判能力,能解决产品研发、生产过程中的核心技术难题;具备优秀的管理协调能力,擅长技术团队搭建、人才培养及跨部门(生产、销售、采购)协同;具备强烈的创新意识,能推动技术创新、工艺优化,提升产品核心竞争力;责任心强,抗压性好,能应对行业技术变革及项目紧急需求。4、行业与其他要求:熟悉汽配行业相关政策、行业标准(如汽车零部件质量认证、环保标准等)及市场需求;可接受必要的出差、加班,具备突发事件(如技术故障、生产应急)的应急处置能力;了解新能源汽车、智能网联汽车相关汽配技术者优先。
铁路1-4天日结
2天临时工,人走帐清,铁路帮忙干活打杂,12点上班4点下班,4个小时100,
25/小时,,干一两天,,
年龄18—48岁
泽国车接送,11点准时出车
地址,泽国温岭火车附近
电话:()
浙江台州招聘:技术员薪资:7千~1万职责描述:1、将经理交代的项目分解并合理分配任务,定期
7000-10000元/月
技术员月结
招聘:技术员
薪资:7千~1万
职责描述:
1、将经理交代的项目分解并合理分配任务,定期追踪项目进度,在项目过程中进行沟通、协调;
2、安排下属的日常工作内容,掌握其工作动态;
3、负责对本部门各项职责组织实施,并对完成情况进行审核;
4、持续改进,相关项目的改善,降本增效;通过质量数据的分析提出改进目标,并主导改善项目;
5、各部门跟进新材料、新产品试制情况,并收集相关质量数据汇总分析对试制情况进行评估,提出改进计划;
6、新测试项目、测试方法的研究,并标准化;
7、培训新员工,带领团队持续提升各项能力,使其胜任本岗位工作,做好团队建设;每月参与EHS安全培训;
8、合理安排下属的出勤,负责本团队人员的工作考核;
任职要求:
1、理工科背景,本科以上学历
2、团队管理、组件制备工艺等方面知识的教育和培训、熟练QC7大手法、了解质量5大工具,质量三标体系管理
3、2年以上现场工艺&质量维护经验,同职位经验不低于一年,有太阳能光伏经验者优先
4、工作能力要求:
(1)、精通组件的制备工艺,具备现场解决异常的能力、统计调查分析能力,善于发现寻找并解决问题;
(2)、具有较强的品质管理、流程控制、统筹组织及沟通协调能力,具有良好的分析及解决问题的能力;
(3)、能够熟练使用Autocad、office等通用软件;
(4)、良好的英语听、说、读、写能力,英语能作为工作语言
浙江台州招聘:技术负责人薪资:8千~2万任职要求:1、高级及以上职称(水利相关专业),持有
8000-20000元/月
技术负责人技术员月结
招聘:技术负责人
薪资:8千~2万
任职要求:
1、高级及以上职称(水利相关专业),持有公路水运检师。
2、了解掌握本行业的管理制度和相关法规,熟悉相关的技
术标准,对本检测公司的技术管理工作负责;
3、对保持质量管理体系有效性负责;
4、对检测公司的技术活动运作,包括重大技术问题的决策
或检验负责;
5、对检测设备配置的策划、评审,组织重要仪器、设备的
验收安装负责,对检测设备的管理和监督工作负责;
6、对本检测公司人员的技术培训及考核工作负责。
栏目概述
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