技术负责人（授权签字人） 工作地址:彭州市致和镇牡丹大道中段33号 8:30-17:00 面议 购买社保 授权签字5年及以上机动车检测站管理经验，5年及以上企业管理经验，熟悉相关法律法规要求，掌握检测的有关法规和标准，能正确执行标准；熟悉掌握检测业务范围的相关理论及相关知识在其领域的应用；掌握仪器设备，计算机及相关检验检测软件的工作原理、结构使用、自检方法和排除一般故障能力；具有较强的组织指挥能力，能够指导检测人员正确进行检测工作，熟知质量控制方法和步骤，利用完整、有效、适应的管理体系对影响检测数据的诸多因素进行全面控制 全日制本科及以上学历

调试技术员工作地址:成都市成华区龙潭寺航天路19号上六休一长白班，8:30-18:00/17:30，按需加班1～3小时试用期3500～5000，转正6000～9000元/月入职缴纳五险一金设备调试作业，有经验可不限专业，会示波器、信号源、频谱仪优先20～35岁本科及以上电子通信相关专业

【郫都区-军工电子】电装技术员18–35周岁、包吃、恒温车间、全部坐班、无流水线、独立岗位、全部白班、不用倒班、穿静电衣，环境舒适、主要做电磁兼容/电磁干扰产品、井号熟悉电子元器件且能看懂基本电路图；有电装相关工作经验、会使用手工电烙铁、无相关经验或只做过流水线普工的不行、首月：20元/小时、1-3整月：(20+2)元/小时（含绩效、全勤、保密、外住补贴）、4-6整月：(20+3)元/小时（新增稳岗补贴）、入职第7个月起：23元/小时+0.5-1元/小时绩效、补贴要求：发薪日在职、遵守薪资保密、符合全勤规则、、包工作餐，无住宿、年龄：18–35周岁，男女不限、学历要求：中专/高中及以上学历、做事细心踏实，配合车间加班、服从管理，能接受静电衣、遵守厂区保密制度、上班时间09:00-20:00，忙时需配合加班、厂区全程保密，禁止拍照、外泄上班信息等

房建中级职称，人要到场，做技术负责人两个月，工地在成都，薪资面议陈工

调试技术员工作地址:成都市成华区龙潭寺航天路19号上六休一，长白班，8:3500-5000，转正6000-9000元/月调试，会使用示波器、信号源、频谱仪等设备优先（有经验不限制专业），会使用示波器、信号源、频谱仪等设备优先，示波器、信号源、频谱仪20-35岁本科及以上学历（电子通信工程等相关专业）

技术服务部招聘技术员（系统）1人。应聘者需具备良好的政治素质，拥护中国领导和社会主义制度。具备良好的道德品行，廉洁从业、遵纪守法。具备正常履行职责的身体条件和心理素质。具备符合职位要求的工作能力和资格条件。存在以下情形之一的不得应聘：因犯罪受过刑事处罚的；处于立案调查期间的，或受到党纪、政务处分且处于影响期内的，或被开除中国党籍的；被开除公职的；被依法列为失信联合惩戒对象的；不符合任职和公务回避规定的。工作地址为成都双流基地或成都天府基地，须服从公司调配。

招聘教辅岗位人员1名。要求博士研究生毕业，应聘人于2026年12月31日前取得博士学位。年龄不超过38岁，即1988年1月1日之后出生。专业不限，电气工程（0808）或能源动力（0858）相关专业优先。要求在能源行业（如国家电网等）工作2年以上，有一线电力运行或检修工作经验优先。有能源（含电气工程和能源动力相关）从业相关经历者优先。通过英语六级等语言考试者优先。要求熟练使用CAD、MATLAB等绘图工具，具备撰写和发表能源相关专业文章的能力。岗位职责如下：1.在中心负责人领导下做好校园能源改造、水电气、信息化建设和相关项目的申报、论证工作。2.负责电力配网系统技术改造、运行技术工作，负责热水系统技术改造、运行技术等技术管理工作。3.配合中心工作编写或完善相关技术标准、技术规范、工作方案、应急预案、安全整改等工作。4.负责故障处置方案制定，事后故障过程分析及防范总结，为处理各类供电应急事故、供电安全提供技术支持，参与信息系统运行相关问题分析。5.完成后勤保障部中心领导交办的其他工作。招聘单位为后勤保障部。

招聘工程技术员，薪资为5000-7000元每月。公司为日东材料科技（成都）有限公司。经验要求不限。学历要求为其他。招聘人数为6人。工作性质为全职。职位福利未具体说明。职位描述要求持有高压电工证，并具备2年以上自动化流水线设备维修经验。工作地点在四川省成都市崇州市。

制药车间技术员 工作地址:郫县普什制药厂 08:00-20:00 两班倒 2800-3400（逐月递增）+加班工资（平时1.5，节假日3倍）+节日福利、综合工资5000-8000/月 1（配液）、负责产品配液工序生产工作，相关记录填写归档。2（灌封）、操作吹灌封设备，负责生产前准备、生产前调试、生产过程控制及生产结束的清场，设备日常维护保养等。 22-30岁，药学/机电相关专业/有洁净工作经验，大专及以上学历

调试技术员 工作地址:成都市成华区龙潭寺航天路19号 上六休一，长白班，8:30-18:00根据生产安排会加班1-3小时 试用期3500-5000，转正5000-8000元/月 会使用示波器、信号源、频谱仪等设备优先（有经验不限制专业）会使用示波器、信号源、频谱仪等设备 20-35岁本科及以上学历（电子通信工程等相关专业）

招聘A2驾驶员，顺丰快递，固定往返线路，1，成都石家庄/保定重庆成都4天一圈180方工资230002，成都南昌/南昌成都3天一圈210方工资24000联系人李闯

圆通直营车，成都～山东潍坊招一个A2副驾一名，年龄50周岁以内，驾驶证满一年，实习期勿扰办不了入职，四天一圈，成都双流圆通上车办入职手续，电话:

求司机一名:四川成都青白江回商丘前四后四高栏，9.6米，手续齐全，配货随时

青白江零食很忙仓库装卸工日结—长白班！！薪资待遇:17+2元/每小时（满月稳岗补贴）后每天日结月薪制:18+2元/每小时（满月稳岗补贴）/每小时(优秀员工后期可保底5000+计件)工作内容：装卸整箱零食饮料(活不重)年龄：25-50岁限制(必须识字，会操作手机)工作时间班次：8：00-18：00（根据订单量下班，上班时间偶尔会有变动）食宿:不包吃面试要求：身体健康，服从管理休假安排：每周休假一天面试时间：10：30下午13：30点准时工作地址：祥福镇零食很忙供应链中心成都仓====================报名联系：

急单！急着要人，48岁以下的妹妹想来挑战高薪赶紧联我哟[勾引][勾引][呲牙]【订单类型】住家【服务地址】中德英伦联邦附近【工作情况］2人（中年人），有2套房面积分别为（600平米，150平米）客户常住在小平方房子这边，但客户要求每天2边做每周频率跑5天坐地铁1小时，大平方的房子户内分区打扫花园每天打扫管理一下菜地浇水施肥有3只猫需铲猫沙，不午休，基本只做中饭，早晚做自己的饭，做卫生洗衣服（包含内衣内裤和袜子）。【要求】40多岁，爱干净，性格好，勤快踏实，不计较，经验不丰富也可以只要能吃苦耐劳会种菜其他不会的客户可以教，福利待遇好，能长期稳定做，家里耽搁少，会整理收纳，喜欢宠物。【工资及休假】8000元/月，月休假3天，有法定假，做的好工资有涨福。【联系电话】陈老师

广东省连山县省道招技术员2名，联系电话：

有实习的技术员吗，

要有土建承台经验，有点钢结构安装经验的，能独立负责的，看清楚要求，再来联系

打样技术员工作地址:美胜智能8000-10000元/月能独立完成样品制作熟悉户外铝合金家具产品设计和图纸；熟悉制造工艺。(材料、打磨、焊接等)30-45岁

▓另有：二线技能岗、文职岗、行政岗、管理岗，正式，关注或私信

岗位职责: 1、负责完善公司新店装修施工工程的管理制度、工作标准及业务流程，并监督执行情况； 2、统筹新店装修布局规划，绘制装修平面图，对接施工方完成施工图纸制作并进行审核确认； 3、跟踪新店项目实施进度，对工程的质量与工期进行全过程管控与监督，保障项目按时高质量交付； 4、协调处理施工现场的重大问题，定期巡查各工地现场，收集整理检查结果并反馈； 5、确定新店设备选型方案，协同采购部门完成采购任务，定期评估门店设备运行状况，推动设备优化升级； 6、负责门店工程维护及设备保养工作的跟进，及时响应和解决相关技术问题； 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历，建筑学、环境艺术设计、工程管理等相关专业； 2、具备3年以上工程管理及设备运维相关工作经验； 3、熟练操作各类工程绘图软件； 4、有连锁业态工程管理经验者优先考虑。 工资：面议

岗位职责: 1. 模型搭建与维护：承担BIM模型的创建、深化设计、更新及日常维护，确保模型精度满足项目各阶段的技术要求； 2. 管线综合与碰撞检测：牵头机电多专业协同设计工作，组织实施管线综合布局、碰撞检查及净高分析，提前识别并解决设计冲突，降低现场施工返工风险； 3. 深化出图与技术交底：依据BIM模型完成机电深化图纸输出，指导现场安装作业；配合项目团队开展BIM技术交底，协助处理施工现场模型与实际不符的问题； 4. 全过程应用与模拟：运用BIM技术支撑项目管理，实施4D施工进度模拟、5D工程量提取与成本估算，为项目精细化管理提供数据支持； 5. 成果汇报与标准化建设：制作高水平的BIM可视化成果（如动画漫游、渲染图像等），助力项目对外展示与验收交付；参与分局BIM实施标准及工作流程的制定与优化。 任职要求: 1. 大专及以上学历，暖通、给排水、电气工程及其自动化、机械设计制造及其自动化、工程管理等相关专业。 2. 工作经验：具有2-3年及以上机电BIM建模与深化设计实际工作经验，有大型水电站、水利枢纽或复杂公共建筑项目机电安装BIM全周期应用经历者优先。 3. 软件技能：熟练掌握Revit MEP、Navisworks等主流BIM工具，精通AutoCAD及常用办公软件；具备Fuzor/Lumion等可视化软件使用经验者优先；了解Dynamo参数化设计或Python脚本开发能力者更佳。 4. 专业能力：具备扎实的机电专业知识和良好的施工图识读能力；熟悉机电管线综合优化方法，掌握国家及行业相关技术规范与标准。 5. 优先条件：同等条件下，持有BIM职业技能等级证书、一级/二级建造师（机电工程）资格证书，或在市级以上BIM竞赛中获奖者优先考虑。

岗位职责： 1. 负责项目机电全专业BIM建模（给排水、暖通、强弱电、消防、通风、人防等），完成土建、机电模型整合； 2. 依据施工图纸、规范及现场工况，开展机电管线综合深化、排布优化、碰撞检查，输出碰撞报告、优化方案； 3. 负责机房、管井、走廊、地下室等重点区域机电精细化深化设计，优化管线标高、支吊架排布、空间利用，避免现场返工； 4. 输出BIM深化成果：综合管线图、预留预埋图、机电深化施工图、节点大样、工程量清单、施工交底资料； 5. 配合设计、甲方、监理、施工班组进行图纸会审、技术答疑、方案对接，落地深化方案； 6. 跟进施工现场，解决机电安装交叉冲突、管线排布问题，提供BIM技术支撑； 7. 负责BIM模型维护、版本管理、资料归档，配合项目BIM验收、创优、资料报审； 8. 协同建筑、结构专业设计师，完成多专业协同设计，落实项目BIM标准。 任职要求： 1. 大专及以上学历，1-3年及以上机电深化/BIM机电工作经验，熟悉商业综合体、医院、公建、数据中心机电施工工艺优先 2. 熟练使用 Revit、CAD、Navisworks、鸿业/天正机电等软件，会广联达、Fuzor者加分； 3. 熟悉国家机电设计规范、消防规范、施工验收标准，懂现场机电安装工艺及施工流程； 4. 独立完成机电建模、管综优化、碰撞整改、深化出图，能独立对接现场及各方单位； 5. 具备良好的空间思维能力、图纸识图能力，严谨细致，抗压能力强； 6. 有中建/设计院、机电咨询、装配式、大型公建项目经验者优先。 薪资福利： 1. 薪资：5000-8000元/月（根据经验定级，中级/成熟工程师面议）； 2. 福利：五险一金、绩效奖金、驻场补贴、项目提成、年终奖金、定期团建、节日福利； 3. 作息：大小周、法定节假日、带薪年假、定期培训、技能提升； 4. 发展：完善晋升通道（BIM深化→BIM管综组组长→BIM项目经理），技术稳定、长期发展。

全专业BIM工程师（建筑/结构/机电/造价方向）预计招5-6人 一、岗位职责： 1、承担项目BIM模型的搭建、更新及多专业协同作业任务； 2、运用BIM技术开展碰撞检测、施工过程模拟、工程量提取等专项分析工作； 3、参与编制项目BIM执行方案与技术标准，推动施工现场BIM应用实施； 4、协同项目组完成基于BIM的深化设计、施工技术交底及进度管控； 5、研究BIM技术与智慧工地、数字孪生等新兴技术的集成应用路径； 二、任职要求： 学历：本科及以上，土木工程、建筑学、机电安装、工程管理等相关专业。 经验：具备3年以上BIM项目实操经验，有大型公共建筑或基础设施类项目经历者优先。 技能：熟练操作Revit系列软件，掌握Navisworks、BIM 5D等主流BIM工具；了解本专业设计规范与施工流程，具有模型深化设计能力。 素质：具备较强的团队合作意识、学习进取精神及沟通表达能力。 优先条件：持有BIM相关等级证书、一级建造师等执业资格者优先考虑。 三、工作地点 主要办公地为成都（分公司总部），根据项目安排，需赴西南区域重点项目现场驻场。 四、工资待遇： 年薪：8-12万（最终薪资结合学历、工作年限、实践经验、业绩表现等面议）。 五、用工形式 劳务外包。 六、报名时间及方式 1. 报名截止时间：2026年1月30日。 2. 网上报名：本次招聘仅接受线上报名，不接收纸质材料。 3. 初审通过后将通过线上渠道通知面试安排。 七、招聘程序 应聘人员经资格审核后，由西南分公司组织线上面试，重点考察岗位所需的专业知识、业务水平、语言表达及逻辑思维能力。录用人员将按公司规定办理入职手续。 八、相关要求 1. 应聘者提交的信息必须真实有效，发现弄虚作假者，立即取消应聘及录用资格。 2. 公司对所有应聘者信息严格保密。 3. 公司将依据应聘者提供的联系方式进行沟通，请确保通讯畅通。

岗位描述： 1、负责投标文件的审查，组织标书编制工作。 2、承担技术支撑任务，包括投标项目的技术评估、方案制定与设备选型等。 3、回应客户及内部员工的技术疑问，开展产品相关技术指导与培训。 4、落实分公司技术信息的收集、整理与分析工作。 任职要求： 1、年龄25周岁以上，本科及以上学历，具备机械设计背景者优先，有机械设计领域从业经历者优先。 专业范围包括能源与动力工程、给排水、流体机械、机械制造、机电一体化、电气、工业工程、暖通等相关方向。 2、熟练掌握WORD、EXCEL、PPT、CAD等常用办公及设计软件； 待遇： 1、基本薪资：4300-8700，具体年薪可面谈。 2、享受：五险一金、双休、国家法定节假日。

岗位职责： 1、依据项目目标规划报告结构，主导数据采集、整理与深入分析工作 2、编制分析报告，融合宏观经济走势提出可行性政策建议，确保内容规范、逻辑严密 3、承担全国各省份中央统计类工程项目的全流程技术支撑工作 4、开展农林领域项目（如土地延包、土壤普查成果应用、补充耕地质量评定、违规占用耕地核查、地籍调查等）的技术攻关，涵盖整体技术指导、方案制定及技术路线设计 5、按时完成上级交办的各类解决方案、技术方案等文档撰写任务 6、统筹部门内部技术方案，整合形成标准化对外输出的整体技术方案 7、系统梳理行业相关的国家政策文件，转化为内部培训材料，并组织开展内部培训工作 任职要求： 1、责任心强，能适应长期在全国范围内出差或驻点工作 2、熟练操作GIS、CAD等相关软件工具 3、具备扎实的农林专业技术背景和实操能力 4、具有较强的数据处理分析能力、语言表达能力以及报告和公文写作水平 5、硕士及以上学历优先，优秀者可放宽至本科学历；农林类相关专业优先考虑 6、持有测绘工程工程师（中级）或以上职称资格证书

一、岗位职责 1、协助技术中心开展各项目BIM策划与管理，保障管理体系有效运行，推进落实西南公司年度技术中心管理目标。 2、参与技术中心制度建设与流程优化，承担体系文件、管理制度的宣贯工作，组织各类BIM培训活动。 3、依据BIM建模规范及项目技术要求，完成相应专业（建筑/结构/机电等）的模型搭建，确保构件参数准确、信息齐全、命名统一。 4、负责专业族库的开发、改进与日常维护，按项目需要创建自定义构件族，提高建模效率与模型复用水平。 5、承担机电管线综合排布、图纸输出、方案可视化模拟等BIM应用任务。 6、参与项目BIM协同作业，通过协同平台与建筑、结构、机电等专业人员对接，协调处理模型整合过程中的专业冲突问题。 7、负责BIM成果交底及现场实施指导，牵头开展BIM相关奖项申报工作。 8、根据项目需求，交付BIM成果文件，包括三维模型、碰撞检查报告、工程量统计清单、可视化交底资料等。 9、参与项目BIM成果验收，配合完成成果提交与审查，确保交付内容符合合同约定及相关标准。 10、积极参与企业内部BIM培训与技术交流，总结项目实践经验，提出改进建议，推动团队技术能力提升。 11、完成上级交办的其他工作任务。 二、任职要求 （一）基本条件 1、拥护党的路线方针政策，具备良好政治素养和思想品德，遵纪守法，品行端正，诚实守信，作风务实，廉洁自律。 2、认同公司企业文化与核心价值理念，对企业有归属感和忠诚度。 3、具有较强事业心和责任感，积极进取，具备良好的团队协作意识。 4、掌握岗位所需专业知识与技能，熟悉国家相关法律法规、公司规章制度及业务流程，具备较强的组织协调与管理能力。 5、具备良好的心理素质和正常履职所需的身体条件。 （二）任职条件 1、本科及以上学历，工程类相关专业，持有图学会BIM二级或以上证书，有西南、西藏、新疆或海外工作经历者优先。 2、具有3年及以上BIM相关工作经验。 3、专业理论扎实，具备较强的问题分析能力、文字表达能力，熟练操作计算机及常用软件，具备良好的沟通协调能力。 4、住建领域专业人员需完成年度继续教育，每年不少于40学时，其中专业课程占比不低于70%。 5、熟悉公司科技质量管理体系，具备胜任本岗位的专业能力。 6、近两个年度绩效考核结果均为良好及以上。

职位描述 1. 学历与专业 学历要求：本科及以上学历，土木工程、建筑工程、工程管理等相关专业。 专业证书：持有国家一级建造师证书（建筑工程或相关专业）者优先。 2. 工作经验 行业经验：至少15年以上建筑工程施工技术管理经验，熟悉施工技术规范和流程。 项目经验：有大型房建、市政、大跨度钢结构和安装等项目的技术管理经验，能够独立负责项目的技术工作。 管理经验：具备团队管理经验，能够带领技术团队完成项目目标。 3. 专业知识与技能 技术能力： 熟悉建筑工程施工工艺、技术规范和质量标准。 精通施工图纸审核、技术交底、施工方案编制等工作。 掌握BIM技术、施工模拟、进度管理等现代施工技术者优先。 规范与标准： 熟悉国家和地方建筑施工相关法律法规、技术规范和行业标准。 软件技能： 熟练使用AutoCAD、Revit、Project等设计和项目管理软件。 熟悉办公软件（Word、Excel、PPT等）进行技术文档编制和汇报。 4. 管理能力 团队管理：能够有效管理技术团队，协调各专业技术人员的工作。 沟通协调：具备良好的沟通能力，能够与设计单位、建设单位、监理单位等各方高效协作。 问题解决：能够快速发现施工中的技术问题并提出解决方案。 计划与执行：具备较强的计划能力，能够制定技术管理计划并确保执行。 5. 个人素质 责任心强：对工作认真负责，能够承担技术管理的责任。 抗压能力：能够在高强度工作环境下保持高效工作，具备较强的抗压能力。 学习能力：能够不断学习新技术、新规范，提升自身专业能力。 细致严谨：工作细致，注重细节，确保技术管理的准确性和规范性。 6. 其他要求 现场经验：有丰富的施工现场经验，能够解决现场技术问题。 安全意识：熟悉施工安全管理规范，能够确保技术方案的安全性。 成本意识：具备一定的成本控制意识，能够在技术方案中考虑经济性。 思想道德：品行端正，具有良好的职业素养。 7. 优先条件 项目经验：有高层建筑、钢结构厂房、电气、熟练EPC项目等复杂项目的技术管理经验者优先。 行业背景：在知名建筑企业或大型施工企业有工作经验者优先。 深化设计：能在施工中优化深化技能优先。 8. 工作职责概述 负责项目的技术管理工作，包括施工图纸审核、技术交底、施工方案编制等。 解决施工中的技术问题，确保施工质量和进度。 协调设计、建设、监理等各方，确保技术方案的实施。 负责技术团队的培训和管理，提升团队技术水平。 参与项目的竣工验收和技术总结工作。

岗位职责： 1.负责传统木结构现代木结构设计钢结构混凝土结构设计。 2.参与项目前期调研与可行性分析，提供专业的建筑设计建议和优化方案 3.与建筑、机电等专业团队协同配合，推进跨专业设计协调与技术对接 4.配合施工现场解决技术问题，确保设计方案的可实施性与落地效果 任职要求： 1.土木工程或相关专业毕业，具备扎实的结构设计理论基础和较强的方案创作能力 2.熟练使用CAD、有限元等设计软件，能独立完成设计任务 3.具备良好的沟通能力和团队协作意识，能够适应多任务并行的工作节奏 4.持有相关职业资格证书者优先考虑 5.具有文物建筑修复设计经验。

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