招聘全职建造师
9000-13000元/月
二级建造师经验不限高中有建筑相关工作经验者优先
岗位职责：
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主导项目团队管理，协调设计、施工、监理、分包及甲方等多方资源
3.编制并动态管控项目进度计划、施工组织设计及专项方案，及时解决现场技术与管理问题
4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故发生
5.负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，保障项目合规闭环
任职要求：
1. 具备建筑工程相关专业背景，学历不限（优先本科及以上）
2.持有二级及以上建造师资格证书（建筑工程专业），具备安全生产考核合格证（B类）
3.5年以上施工现场管理经验，独立担任过至少2个完整房建或公建项目负责人
4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，具备较强的成本与风险管控意识
5.责任心强，具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
建筑机电负责人
5000-10000元/月
机电工程师1-3年学历不限
岗位职责:
1.统筹管理机电工程项目，确保工程质量与进度；
2.负责机电工程项目的日常运作与监督，包括合同管理与施工安排；
3.与客户及团队成员保持良好沟通，确保项目顺利进行；
任职要求：
1.熟悉机电行业广联达软件，懂预算，熟悉软件算量；
2.能够独立处理和解决项目中的问题；
3.具有良好的团队合作精神，沟通能力强；
4.愿意根据项目需要出差，以确保项目顺利进行。
建筑机电工程师
6000-7000元/月
机电工程师3-5年本科负责驻场给排水电气施工单位二级建造师AutoCAD传统行业施工工程师强电工程师照明系统供配电系统室内给排水空调系统
岗位职责：
1.负责建筑机电系统（暖通、给排水、电气等）的设计配合、施工技术指导及现场协调工作
2. 审核机电施工图纸，参与技术交底与施工方案优化，确保符合规范及项目要求
3.监督机电设备安装、调试及验收全过程，把控质量、进度与安全
4. 解决施工中出现的机电专业问题，及时提出合理化技术建议并形成记录
5.配合竣工资料编制及移交，参与BIM协同应用者优先
任职要求：
1.机电工程、建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化等相关专业背景
2.熟悉国家及地方机电设计、施工验收规范，了解绿色建筑及节能标准
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，责任心强、执行力佳
4.能适应施工现场环境，具备一定抗压能力与问题解决能力
5.持有中级职称、建造师或相关执业资格证书者优先
采矿中级工程师
1-1.1万元/月
矿山工程师1-3年大专采矿
一、岗位职责- 专职承担矿山开采全流程的现场技术指导任务，依据矿山开采方案、施工规范及安全标准，指导一线作业人员规范实施采掘、支护、爆破等各项操作。
- 跟踪施工现场进度，及时识别作业过程中的技术问题，高效处理各类现场技术障碍，防范因技术偏差引发的安全风险，确保施工质量与作业效率。
- 执行安全生产技术管理要求，针对开采环节开展技术隐患排查，从专业技术角度指导整改落实，统一和规范现场技术操作流程。
- 协同完成采矿技术交底与现场答疑工作，做好技术过程记录，协助整理和完善采矿相关技术文档，配合开展各类技术审查与安全检查。
- 协助推进现场开采工艺优化，结合实际工况提出可行性技术改进建议，推动矿山实现标准化、规范化生产作业。
二、任职要求
- 学历专业：大专及以上学历，采矿工程、矿山开采、资源勘查等相关专业背景。
- 核心资质：须具备采矿工程中级工程师职称证书，证书可查可验，持有安全员证者优先考虑。
- 工作经验：具有2年以上矿山现场技术指导工作经验，熟悉露天或井下矿山的开采工艺、技术标准及安全规程，有大中型矿山项目经历者优先。
- 技能要求：熟练掌握CAD等采矿类专业设计软件，通晓矿山开采相关技术规程、行业标准及法律法规，具备独立开展现场技术指导和解决复杂技术问题的能力。
- 综合素质：具备较强的现场沟通能力、技术讲解能力和应急处置能力，工作态度认真细致，责任心强，遵守职业操守，能适应矿山驻场工作环境。
- 无重大安全事故责任记录，身体健康，能够胜任一线矿山技术指导岗位的工作要求。
三、薪资待遇
- 薪资：10000-15000元，根据个人经验与实操水平面议确定，取得中级职称并持证上岗者享受专项补贴。
- 食宿福利：公司提供免费食宿，宿舍设施完备（含空调、热水器、独立卫浴），全面保障驻场期间的生活需求。
四、应聘方式
简历投递：请将个人简历及中级采矿工程师职称证书截图（需附带官网查询信息）一并发送，合则约见。
矿山工程师
1-1.2万元/月
矿山工程师3-5年大专
任职要求：
1. 矿业工程、地质工程或相关专业背景，学历大专以上学历，地质，采矿，机电一体化，测量
2. 具备矿山工程相关工作经验，熟悉国家矿山法规与技术规范
3.能适应野外作业环境，具备较强现场协调与问题解决能力
4.持有注册矿业工程师或安全工程师资格证者优先
5.责任心强，具备良好的职业操守和团队协作意识
山西太原有没有电梯司机顶班的，迎新街附近的，4-5天，工资一天150，50岁以下，有证，有
150元/天
电梯司机5-14天
有没有电梯司机顶班的，太原迎新街附近的，4-5天，工资一天150，50岁以下，有证，有体检表
二级建造师
9000-12000元/月
二级建造师3-5年大专
岗位职责：
1.负责建筑工程项目的施工管理与现场协调工作
2.编制施工组织设计、进度计划及技术交底文件
3.监督施工质量、安全与文明施工，确保符合规范及验收标准
4.配合完成项目报建、竣工验收及资料归档等全流程工作
5.协调甲方、监理、分包单位等多方关系，保障项目顺利推进
任职要求：
1.持有二级建造师执业资格证书（建筑/市政/机电等专业均可）
2.具备工程项目现场管理经验，熟悉施工流程与行业规范
3. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应项目驻场工作
4.无学历及经验硬性限制，持证上岗为基本要求
5. 优先考虑有同类项目经验或具备中级以上职称者
二级建造师
9000-12000元/月
二级建造师3-5年大专
岗位职责：
1.负责建筑工程项目的施工管理与现场协调工作
2.编制施工组织设计、技术方案及进度计划并组织实施
3.监督工程质量、安全、文明施工，确保符合国家规范及合同要求
4. 配合完成项目报建、验收及竣工资料整理归档工作
5. 协调甲方、监理、分包单位等各方关系，保障项目顺利推进
任职要求：
1.持有住建部门颁发的二级建造师（建筑/市政/机电等专业）资格证书，注册单位可配合变更
2. 熟悉建设工程法律法规、施工规范及行业标准
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4.能适应项目制工作节奏，接受驻场或出差安排
5.无在建项目冲突，信用良好，无不良执业记录
二级建造师
9000-12000元/月
二级建造师3-5年大专
岗位职责：
1.负责建筑工程项目的施工管理与现场协调工作
2.编制施工组织设计、进度计划及技术交底文件
3.监督施工质量、安全与文明施工，确保符合规范及合同要求
4.配合甲方、监理单位完成工程验收及资料归档
5.协助处理施工现场突发问题并及时上报项目负责人
任职要求：
1.持有住建部门颁发的二级建造师（建筑/市政/机电等专业）资格证书，注册单位可配合变更
2. 具备建筑工程类相关工作经验，熟悉施工流程及行业规范
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4. 能适应项目现场工作环境，责任心强、执行力高
5.学历不限，持有一级建造师、中级职称或有同类项目管理经验者优先
二级建造师
7000-8000元/月
二级建造师3-5年大专
岗位职责：
1.担任钢结构专业项目负责人，全面统筹项目施工进度、质量与安全管理
2.编制并落实施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件
3.协调设计、监理、分包单位等多方关系，确保项目合规高效推进
4.组织现场施工管理，监督关键工序执行，及时解决技术与现场问题
5. 配合完成竣工验收、资料归档及工程结算相关工作
任职要求：
1.持有二级建造师资格证书（建筑工程或机电工程专业优先）
2. 具备钢结构工程施工管理经验，熟悉相关规范及验收标准
3. 具备良好的组织协调能力与现场应变能力
4.责任心强，能适应施工现场工作环境
5. 学历不限，具备扎实的专业知识和实践能力
招一名现场管理项目经理。需要持二级建造师证机电安装
6000-7000元/月
二级建造师3-5年大专
要求持证上岗二级建造师机电科。现场管理。工资到7000
电气工程师
4000-7000元/月
电气工程师1-3年大专设计维修/保养低压
1、具备设备售后相关工作经验，能够独立开展工作。
2、协助销售部门进行市场拓展，制定技术解决方案。
3、严格执行电气安全规范，落实安全生产措施，完成上级安排的其他电气相关任务。
4、负责梳理公司设备故障案例，编制相应的工作流程。
5、按时提交周度、月度工作计划。
6、身体健康，责任心强，具有良好的职业素养和团队合作精神，能适应一定强度的工作压力。
7、持有电工证且具备PLC经验者优先。
8、拥有机电二级建造师证书者优先。
9、具备较强的逻辑分析与问题处理能力，可独立完成电气设计及故障诊断；沟通表达良好，能高效协同各部门推进工作进展。
10、薪资面议。
11、额外福利：节日福利（中秋、春节等）、年度体检、团队聚餐、提供住宿、高温补贴、全勤奖、餐费补贴，办公环境整洁舒适，同事关系简单和谐，无内耗。
机务工程师（具备电厂运行背景）
5000-10000元/月
机电工程师1-3年大专
1. 具备电力工程、热能与动力工程等相关专业大专及以上学历。
2. 有火电厂主机运行或调试相关工作经验，掌握火电设备的安装、调试及运行流程，具备大型火电项目调试经历者优先考虑。
3. 能够适应出差工作。
电气控制设计师
1.2-1.8万元/月
电气设计工程师3-5年本科VOC烟气工程设计工艺设计
岗位职责
1. 负责火电厂脱硫废水处理项目的工艺技术方案制定，重点围绕三效蒸发结晶（TED）与高盐废水零排放（WSD）技术路径开展设计工作。
2. 独立承担废水处理工艺流程图、管道及仪表流程图（P&ID）的绘制任务，并完成三效蒸发系统等关键单元的工艺图纸设计。
3. 向施工单位和设备供应商进行设计交底，协调解决现场施工过程中的技术问题，参与系统调试与竣工验收环节。
4. 参与项目初期技术沟通与方案汇报，编制工艺设计说明、技术方案文档及设备采购技术规范，提供必要的专业技术支撑。
任职要求
1. 本科及以上学历，环境工程、环境科学、化学工程与工艺、给水排水工程等相关专业背景。
2. 具备3年以上火电厂脱硫废水或高盐废水处理项目工艺设计经历，有完整参与三效蒸发（TED）、高盐废水零排放（WSD）项目设计者优先考虑。
3. 具备良好的语言表达与跨部门协作能力，能够高效协同团队推进项目设计进度。
4. 能够适应项目现场出差需求
公司地址：山西省太原市晋源区万科公园大道A座1510
电气工程师
岗位职责：
1. 负责电力系统安装、调试及运行维护，确保供配电安全稳定
2. 参与电气图纸审核、技术方案编制及现场施工技术支持
3. 开展电力设备巡检、故障诊断与应急抢修，及时排除安全隐患
4. 配合完成电力工程验收、能效评估及合规性审查（含国网/南网相关规范）
5. 协助开展新能源接入（如光伏、风电、储能）项目的技术对接与系统集成
任职要求：
1. 电力系统及其自动化、电气工程、能源与动力工程等相关专业
2. 具备电力行业从业经验，熟悉高低压配电、继电保护、SCADA系统等核心业务
3. 持有电工进网作业许可证或低压/高压电工作业证者优先
4. 具备良好的现场沟通能力与团队协作意识，能适应短期出差或项目驻场
5. 遵守电力安全规程，责任心强，无重大安全生产责任事故记录
电气调试技术员
7000-12000元/月
电气工程师1-3年本科
1. 为客户实施智能用电与能源管理系统的安装、调试、运维及相关技术培训与咨询服务。
2. 独立或协同项目团队在客户现场完成项目交付的各项工作，确保系统顺利上线运行。
3. 参与公司产品在研发、测试、设计等环节的优化改进，助力产品性能与质量不断提升。
4. 公司设有全国20余个本地化服务团队，支持在条件允许的前提下根据个人意愿调整工作区域。
岗位要求：
1. 大专及以上学历，专业为电气工程及其自动化、自动化或相近方向，掌握电力、计算机及电子技术基础知识。
2. 有1年以上高低压电气设备调试工作经验者优先考虑。
3. 能识读高低压电气工程图纸，实践操作能力较强。
4. 熟悉电气一次、二次系统及配电自动化相关工程内容。
个人要求：
1. 能适应区域内项目驻场工作，接受必要的出差安排。
2. 具备良好的沟通技巧与环境适应能力。
3. 富有团队协作意识，能主动进行自我管理以支持团队目标达成。
4. 拥有较强的学习意识和内在驱动力，愿意持续参与公司组织的技术提升培训。
电气设计工程师
4000-6000元/月
电气工程师1-3年大专
1. 具备基础电路知识，
2. 能够识读简单CAD图纸，
3. 机电一体化、电气自动化等相关专业优先录用
工作地点：太原
需前往长春进行一段时间的培训
电气设计工程师
5000-8000元/月
电气工程师1-3年本科st语言PLC工程师CADeplan工业自动化PL
岗位职责：
1.独立完成PLC控制程序的设计与编写；
2.根据客户需求开展PLC或其它控制器的系统设计，涵盖需求分析、方案制定、元器件选型、电气图纸绘制、材料清单编制、程序开发、厂内调试，以及后期操作说明编写、项目总结整理和资料归档工作；
3.熟悉HMI组态技术，可独立承担触摸屏界面设计及配套程序编写；
4.掌握数据库基本原理，参与并完成数据对接与联调任务；
5.按要求完成上级安排的其他临时性工作。
任职要求：
1.自动化、机电一体化等相关专业，本科及以上学历；
2.具备至少2年相关工作经验，有工业领域项目经验者优先；
3.能够适应出差安排；
4.具备良好的团队协作意识，服从管理，责任心强，具备较强的沟通与协调能力。
太原武宿机场T3航站楼行李系统电气控制技术岗
5000-7000元/月
电气工程师3-5年大专电机变压器配电柜
岗位职责：负责电气班组的人员调度、日常维护保养计划制定及电气安全监督管理，承担电气备件的统筹管理与员工实操技能培训，协调甲方解决各类电气技术问题；
学历：大专及以上
专业：电气自动化、机电一体化、工业控制类相关专业
技能要求：具备独立排查系统通信中断、整机停机、逻辑错误等重大电气故障的能力，能准确识读全套电气图纸，组织配电巡检、年度电气校验及线路优化改造工作
相关经验：3年以上机场行李自动分拣系统电气运维管理经历，掌握行李分拣PLC控制系统、变频装置、总线通信技术及扫码识别关联电气设备运行特性
英文水平：通过大学英语四级或同等水平以上
电脑应用：熟练操作常用办公软件及CAD制图工具
其他：具备低压电工操作证，了解低压配电系统及设备紧急断电处置规范
薪资待遇：周一至周五 8:30-12:00，13:30-17:30，周六 8:30-12:00，月薪5000-6500
26届鑫动力-机电方向
5000-7000元/月
机电工程师经验不限本科
职位要求：
1. 专业范围：电气工程及其自动化、机械设计制造及其自动化、过程装备与控制工程、自动化、测控技术与仪器、机电一体化等相关专业；本科侧重理论类，专科侧重实操类。
2. 面向25届、26届毕业生，所学专业及学历满足招聘条件，学业期间无课程补考记录，无违纪行为。
3. 身体状况良好，具备较强的自我驱动力和责任感，拥有良好的沟通表达、逻辑分析、团队合作以及应对压力的能力。
4. 具备社会实践经历、学生干部任职经验或为中共党员者优先考虑。
公司为管培生提供公寓型住宿，入职即签订正式劳动合同并办理社保，其他福利待遇包括：
1. 法定福利：五险缴纳，享有法定带薪休假。
2. 企业福利：节日津贴、人才公寓、免费通勤班车、免费餐饮与住宿、通讯补贴、私车公用补贴、租房补助、夜班补贴、安家费支持、购房优惠。
3. 增值福利：年度免费健康体检、补充医疗保障、员工关爱基金、多样化文体活动。
职位福利：五险、包吃包住、免费班车、节日福利、无需加班
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供太原二建机电工程师招聘在线招聘信息，主要招聘太原建筑机电工程师相关人才。作为建筑机电工程师工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑机电工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
