其他职位
一、岗位职责：
1、负责网站功能模块的开发、编写与维护以及文档的整理；
2、负责网站运行的日常维护及功能的完善和二次开发；
3、负责数据库的应用开发与管理维护，协调数据库设计，保证符合数据库设计规范和性能需求；
4、负责公司旗下项目现有功能的维护、新功能的研发；
5、负责APP、小程序、网页、公众号等接口开发，与项目负责人进行数据对接以及数据整合。
二、岗位要求：
1、计算机相关专业，全日制本科及以上学历（985，211优先），3年及以上PHP开发经验;
2、熟练运用PHP、mysql，至少熟悉一种MVC框架，如thinkPHP，Yii，laveral等，研究过源码,对OOP有较为深入的认识，掌握常用设计模式;
3、至少熟悉一种PHP开源程序的二次开发（shopnc,ThinkPHPshop,Joomla等）;
4、有大型电商B2B、B2C开发经验，有高并发、高访问量网站开发经验者优先;
5、熟悉ElasticStack搜索引擎技术、Canal数据库增量日志解析、Swoole技术、微服务技术者优先;
三、集团介绍：
集团在全国开设了1000余家品牌连锁店，拥有2000余人。
旗下多个品牌连续3年在天猫、京东、抖音、美团及自有平台位居前列，年交易额突破10亿元
通过自主研发拥有40余个软件著作，6项发明专利，及商标注册100余个，目前有消费者1000余万人。
集团下设5个子公司，覆盖全国并正筹备海外市场（美国、日本、英国、韩国等）。
旗下花递鲜花、爱花居鲜花店连续在抖音平台销量第一名
四、加入我们，您将享受到：
1.各种福利：公司入职即购买五险，节假日福利（礼品/礼金）、带薪假期、员工俱乐部、爱心药箱、部门活动经费，深入员工工作生活的方方面面；
2.员工活动：我们每个季度均会组织丰富多彩的员工活动，在公司内部打造家的氛围，让家人间彼此增进感情，互帮互助；
3.年度旅游：每年4次组织优秀员工、管理层国内国外游，让工作充满惊喜，让生活更有乐趣；
4.透明晋升渠道：公司鼓励家人多方面发展，在工作中淬炼本职岗位技能，并用业余时间全面提升自我，为每一位家人提供专业线和管理线两条晋升通道，匹配家人职业发展的多重成长路线；
5.培训：公司提供入职培训，进阶培训，管理技能培训，全方位带领家人快速掌握工作要领，轻松应对职场不同阶段；
6.公司正处于快速发展期，只要你有能力，公司总经理的位置都可以给到你；
7.超5A级写字楼，距离地铁1号线金融城B出口步行100米，交通便捷，森林式办公环境，全办公区清风系统，为您精挑细选每一口空气。
图书馆给书籍粘贴标签
100-200元/天
临时工1-2人日结兼职
地点竹根职业中专学校图书馆
内容图书馆里给图书贴标签，芯片转换等。
时间早8：30到11：30
中1：00到6：00，
工资120元/天，三天一结。
预计15天左右
工作轻松，暂时招2人，
需要心细手快，有意向者电联
其他职位
工作周期：长期兼职
每周工期：5天及以上
工作时间：09:00-18:00
工作时段：工作日
结算方式：日结
招聘截止时间：2025-10-20
岗位职责：
1、负责各类教育项目、培训课程的PPT设计与制作，确保内容呈现的专业性与吸引力；
2、根据项目需求，创造性地运用多媒体元素，提升PPT的视觉效果与信息传递效率；
3、与团队协作，收集资料、整合信息，高效完成PPT的设计与迭代优化。
任职要求：
1、具备良好的审美观与创意思维，能够独立完成PPT的设计与美化工作；
2、熟悉PPT及其他办公软件的高级功能，如动画、图表等，有较强的技术操作能力；
3、拥有良好的沟通能力和团队合作精神，能够准确理解并传达项目需求；
4、对教育行业有一定的了解和兴趣，有相关设计或制作经验者优先。
达州达川区年龄25-45岁之间，高中及以上学历，有良好是沟通能力。五官端正。
4000-5000元/月
临时工有提成免费培训3-5人月结全职上不封顶的佣金制下有保底。公开透明的晋升
年龄25-45岁之间，高中及以上学历，有良好是沟通能力。五官端正。
其他职位
1、贯彻领导下达的任务指标；
2、独立完成用户培训工作，解答用户使用疑问；
3、详尽记录工作情况，及时反馈至项目经理；
4、负责现场用户需求引导、筛选、反馈；
5、维持高标准客户满意度，顺利实现项目验收；
任职要求：
1、计算机、软件工程、信息管理等相关专业，具有一定工作经验；
2、熟悉Oracle、SQLServer等大型数据库；
3、熟悉windows等主流操作系统的安装和使用；
4、较强的综合分析和沟通协调能力，具有良好的文档撰写能力。
工长周结全职
消息没时间看，直接打电话.......
看清楚，是家装项目经理，发包责任制，
招聘家装项目经理，工长，我们是成都岚庭家居，招聘区域，龙泉驿，锦江区，成华区，青白江区，广汉镇，家住这几个地方的可以联系我，单量多，稳定，必须经验丰富，会看图纸，脑子灵活，为人正直，沟通能力强，要服从管理，经验可以稍微差一点，但是人必须要勤快，能吃苦，肯学肯干，你能做到这几点，保证你能挣到钱。
京东方-助理工程师招聘-包吃住
4000-8000元/月
生产运营包吃免费培训包住20人以上月结经验不限大专及以上两班倒做六休一三餐免费厂内食堂工作餐免费月结工资4-8人间宿舍缴纳社保
招聘岗位：助理工程师
岗位职责：
1.负责产线各类设备的维护管理与优化升级；
2.负责产品重大不良的分析及良率改善；
3.负责工艺参数的管理及改善执行；
4.负责新的生产设备及原材料的评估、引进，新产品的从研发到生产的推动；
薪资结构：
1.薪资待遇：固定工资（2500-4900，根据个人学历以及工作经历）+加班工资+倒班津贴（每天50）+绩效奖金（0-500）+激励津贴+年终绩效奖金（根据公司业绩和个人绩效），税后工资5000-8000元/月；
2.上班方式：上六休一；白班：8点半-20点半；夜班：20点半-8点半，每天16点休息时间40分钟；
3.每月工资在次月15日发放；每年根据职级和绩效进行调薪。
二、招聘要求：
1.年龄：18-28岁
2.学历：大专，机械与自动化、电气自动化、应用电子技术、机电一体化、电子信息工程、数控技术、机电工程
3.能接受倒班和无尘服
三、吃住情况
a.餐饮条件：包吃包住
b.住宿条件：提供公寓式6人间宿舍，水费免费。配套设施齐全（空调、彩电、热水器、洗衣机、独立卫浴、24小时热水、）
四、员工福利：
1.入职当月购买五险一金(按照成都市最高标准12%购买)
2.年度不少于一个月工资的年终奖
3.礼金:节日慰问金100元/次&生日慰问礼金100元/次&结婚贺金600元
4.班车:免费班车(上下班班车)
5.体检:年度体检(，凭票)，
钻机3-6个月日结
康定市招机手，要求熟练操作锚固钻机，潜孔钻机，主要打89管棚、110管棚，水平旋喷，帷幕注浆打孔下管，350到400一天，包吃包住，干满三个月
北京房山区招工长，市政，道路养护，修路工长，要求有经验，会开车，对修路行业有资深经验
工长
北京市房山区招工长，市政，道路养护，修路工长，要求有经验，会开车，对修路行业有资深经验
四川甘孜。学历中专要求工资收入4000——5000包吃包住联系方式
4000-5000元/月
临时工包住包吃月结
。 学历 中专 要求 工资收入4000——5000 包吃 包住 联系方式
四川甘孜。学历中专要求工资收入4000——5000包吃包住联系方式
4000-5000元/月
临时工包住包吃月结
。 学历 中专 要求 工资收入4000——5000 包吃 包住 联系方式
四川甘孜废品分拣工人年龄（45-60）岁薪资福利:包吃中歺和油茶招工人数:数名
临时工包吃
废品分拣工人
年龄（45 - 60）岁
薪资福利:包吃中歺和油茶
招工人数:数名
驻厂负责人（甘孜州康定市）
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上食品/饮料团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
岗位职责：
1、统筹管理工厂整体生产运作，依据订单情况科学制定生产计划，保障食品生产按时、保质、保量完成。
2、监督生产全过程，确保各工序符合食品安全规范及相关法律法规要求。
质量控制
3、建立健全质量管理体系，对原料采购、加工制作、成品包装等环节实施全流程质量管控。
4、及时处理各类质量问题，分析根本原因并落实整改措施，包括产品召回、工艺优化等应对方案。
5、负责工厂人员的日常组织管理，涵盖招聘录用、技能培训、绩效考核等工作。合理分配岗位职责，提升团队协作效率。
6、管控生产各项成本，涉及原材料、设备维护、能源消耗等方面。优化资源利用，减少不必要的损耗。
7、强化安全与卫生管理，确保生产环境达到食品卫生标准，督促员工严格执行卫生操作规程。
8、落实安全生产责任制，定期检查设备运行状态，排除安全隐患，预防安全事故发生。
9、与供应商保持有效沟通，保障原材料供应稳定且品质达标。同时对接销售部门及客户，掌握市场动态，及时反馈生产进度。
任职要求：
1、具备5年以上食品行业厂长岗位工作经验。
2、大专或以上学历，具有扎实的实操背景和现场管理能力。
3、能长期驻扎康定工作优先考虑。
4、具备较强的沟通协调能力，拥有一定政府接待经历者优先。
其他职位月结
此岗位单休！介意勿投
工作内容
1、协助进行旅游产品的需求分析和设计，确保产品符合市场和客户需求；
2、参与产品的版本规划和迭代管理，与团队合作确保产品质量和用户体验；
3、维护OTA后台产品价格，实施维护价格。
任职要求
1、有一定的旅游行业经验，男女不限
2、具有团队合作精神
3、服从分配积极配合
上班时间：9-6点，单休，周一至周四轮休，介意勿投。
储备干部6000-10000
5000-10000元/月
其他生产营运人员月结1年以下本科及以上公司管理
公司介绍：成都卓百翔科技有限公司是同创主悦旗下分公司，集产品研发、生产、市场推广为一体，致力于为客户提供多样化的产品选择，旗下运营产品涉及健康产业系列、电子通信系列、移动支付系列、AI人工智能系列等，满足大多数客户的不同需求，市场覆盖面广。
学历要求：大专及本科及以上学历（应届毕业生或毕业1-2年内优先），专业不限（[相关专业，例如：管理类、市场营销、经济学等]背景更佳）。
*核心素质：
*主动学习意识强：具备持续获取新知的意愿，能迅速适应环境变化。
*优秀的沟通表达能力：思路清晰，善于传递信息，具备良好的协作能力，能在多元场景中应对挑战，助力人才建设与业务拓展。
*逻辑分析与问题解决能力：善于识别关键问题，独立思考并提出可行对策。
*责任意识与抗压性：敢于担当职责，面对压力保持稳定情绪和高效产出。
*团队引领潜力与合作精神：展现出带动团队、影响他人的能力，同时重视协同合作。
*自驱力强：积极进取，具备明确的成长目标和行动力。
明确的晋升路径：主管——部门主管——经理——副总裁——总裁。
*有竞争力的薪酬福利：5000底薪+绩效奖金+完善的培训体系。
工作内容：
1.学习与实践：主动参与各类培训，在轮岗期间深入掌握各岗位业务知识与操作规范。
2.任务执行：全面了解企业运作流程，为未来管理岗位积累实践经验；熟悉业务后，制定并落实人才培养方案，提供个性化培训支持与职业规划建议。
3.观察与总结：关注部门运行机制与管理模式，定期形成总结报告并进行反馈。
4.团队协作：快速融入集体，保持与同事间的高效沟通与配合。
5.团队管理：负责团队搭建、人员培训及日常运营，设定明确的团队与个人目标，并实施跟踪与复盘。
6.把握行业趋势，为团队管理决策提供数据参考与指标支撑。
栏目概述
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