岗位职责: 1. 负责门店日常运营管理，提升店铺业绩和服务质量 2. 带领团队完成销售目标，维护客户关系 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 4.有3年以上服装店铺管理经验 5，有有效客资

招聘店长1名。要求具备从业经验，熟悉门店运营，拥有团队搭建和业绩带动能力，目标感强，善于沟通协调，有带队经验者优先。综合薪资4000-6000元（底薪+提成+团队绩效+奖金）。工作地址：纳雍县大十字农行对面牧童。

艺术漆门店店长，负责客户接待客户对接，5000——10000，年龄要求：23−30岁左右，详情请打电话！

老意法1楼韩系档口急招资深店长【档口福利】1.优厚薪资：底薪+提成+年终奖+每日餐补2.发展空间大，能力达标可晋升合伙人，每月正常领取店长薪资提成，年底额外分配门店利润，收益上不封顶【任职要求】1.年龄24-36岁，拥有2-3年韩系全品类一批档口独立管理经验，有千万业绩档口操盘经验、老意法从业者优先2.审美在线，精通店铺陈列、穿搭搭配，能够独立梳理货品数据3.擅长团队管理，自带客户资源优先；做事积极有干劲，无负能量、不矫情，沟通顺畅、执行力强，具备门店管理大局观【加分条件】身高160cm以上，形象大方气质佳，可穿版；性格活泼情商高，会运营、小红书短视频引流联系电话：

招聘店长，人数10人。要求初中及以上学历，具备两年以上店长工作经验，热爱母婴行业，能适应店面工作环境，具有良好的表达、沟通和管理能力，责任心强，有团队精神。薪资福利为5000元加销售提成，预计收入5000元起，上不封顶，购买五险。工作地址位于毕节市七星关区草海大道创美世纪城1期205门店宝之爱办公室。

招聘店长1名，。负责门店日常运营、员工管理、客户接待与谈单，制定销售目标，带领团队完成业绩。需熟悉窗帘量尺、搭配、报价、售后全流程，维护客户关系，处理门店日常事务。要求沟通能力强，有责任心，能长期稳定工作，熟悉纳雍本地市场，能独立管理门店。有家居、建材、零售门店管理经验者优先。薪资福利：有责底薪3500元，加门店业绩提成0.6%、个人销售提成3%、达标奖、全勤，综合工资5000-9000元。月休2至4天，提供节日福利及晋升空间。工作地址：纳雍县城区。

老意法1楼韩系档口急招资深店长【档口福利】1.优厚薪资：底薪+提成+年终奖+每日餐补2.发展空间大，能力达标可晋升合伙人，每月正常领取店长薪资提成，年底额外分配门店利润，收益上不封顶【任职要求】1.年龄24-36岁，拥有2-3年韩系全品类一批档口独立管理经验，有千万业绩档口操盘经验、老意法从业者优先2.审美在线，精通店铺陈列、穿搭搭配，能够独立梳理货品数据3.擅长团队管理，自带客户资源优先；做事积极有干劲，无负能量、不矫情，沟通顺畅、执行力强，具备门店管理大局观【加分条件】身高160cm以上，形象大方气质佳，可穿版；性格活泼情商高，会运营、小红书短视频引流联系电话：

招聘店长1名。要求具备从业经验，熟悉门店运营，拥有团队搭建和业绩带动能力，目标感强，善于沟通协调，有带队经验者优先。薪资福利为综合薪资4000-6000元（底薪+提成+团队绩效+奖金）。工作地址位于纳雍县大十字农行对面牧童。

工作地点： 金沙县朗月广场OPPO专卖店； 工作内容： 1. 销售管理：负责门店手机及配件的销售工作，制定销售策略，完成销售目标。 2. 顾客服务：接待顾客咨询，提供专业的产品咨询与服务，提升顾客满意度。 3. 团队管理：管理销售团队，包括人员培训、绩效考核等，提升团队整体销售能力。 4. 市场推广：策划并执行门店促销活动，提升品牌影响力。 5. 运营管理：负责门店日常运营工作，包括库存管理、陈列管理等，确保门店运营顺畅。 任职要求 1. 经验要求：具备丰富的零售或相关行业运营管理工作经验，有手机专卖店或类似品牌门店管理经验者优先，掌握小红书、抖音等线上运营知识。 2. 能力要求：具备出色的沟通能力、团队协作能力和领导能力，能够带领团队完成销售目标，并且能独立完成门店的线上运营。 3. 服务意识：具备强烈的服务意识，能够关注顾客需求，提供优质的服务体验。 4. 学历要求：大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业毕业者优先。 培养及晋升： 1、定制培训【入职集训+优秀门店沉浸式带教学习+每日一对一点评辅导】 2、内部晋升：体验店店长-体验店运营-体验店运营主管/零售等岗位-相关线条管理层 薪资福利： 底薪+绩效，综合薪资5-9K，五险一金、带薪年假、节日福利、团建等

招聘店长，年龄18-36岁，要求沟通大方，有无销售经验均可，做事认真，稳定性强，短期临时工请勿联系。薪资福利为底薪加销售提成加奖金，多劳多得，上不封顶。招聘人数为多名。

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招聘品牌：SENKNI圣可尼设计师服装工作地点：北京世纪金源、崇文门新世界、花乡奥莱招聘岗位：店长、店员岗位要求：年龄：20-40岁有销售经验三年以上优先，店长有同类管理经验三年以上优先。薪资待遇：店长综合8000-12000店员综合6000-8000不定期奖励+五险一金+带薪年假工作时间：上六休一销售目标感强，执行力强，踏实务实，正能量，形象好气质佳亲和力强。销售能力强的年龄可放宽。联系人：毛（同步)

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招聘中餐店长，主管各一名，工作地址：凤城八路招聘火锅店主管两名，工作地址：御锦城凯德广场，南三环荟聚，薪资5000—5500联系电话：，没接及时，可发信息说明

好想来品牌零食招聘店长2名，薪资面议 营业员10名，薪资面议 年龄18-35周岁，男女不限联系底薪+奖金+技能培训+晋升空间电话:地址:蛟川三江超市对面

包鲜道牛肉包子招聘店长、收银员、后厨人员、有无经验均可，一对一教学，提供伙食餐，有满勤，有补助。电话/工作地址:大石桥金桥

招聘体验店店长1人。要求具备零售、数码相关销售经验，擅长门店销售运营、营销推广以及社群运营，工作执行力强，有较强门店统筹能力。全面负责体验店整体运营管理，开展门店营销推广、社群维护运营，完成门店销售目标，做好人员、货品、客户管理等工作。薪资福利为5000-8000元/月，入职购买五险一金。工作地址在金沙朗月广场OPPO专卖店。

老意法1楼韩系档口急招资深店长【档口福利】1.优厚薪资：底薪+提成+年终奖+每日餐补2.发展空间大，能力达标可晋升合伙人，每月正常领取店长薪资提成，年底额外分配门店利润，收益上不封顶【任职要求】1.年龄24-36岁，拥有2-3年韩系全品类一批档口独立管理经验，有千万业绩档口操盘经验、老意法从业者优先2.审美在线，精通店铺陈列、穿搭搭配，能够独立梳理货品数据3.擅长团队管理，自带客户资源优先；做事积极有干劲，无负能量、不矫情，沟通顺畅、执行力强，具备门店管理大局观【加分条件】身高160cm以上，形象大方气质佳，可穿版；性格活泼情商高，会运营、小红书短视频引流联系电话：

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便利店招聘一个店长上班时间8点-8点（12个小时）月休2天要求：25—35岁，有一年以上工作经验，初中以上文化了薪资面谈联系电话

织金茶店找一个压路机带18号19号两天班，有玩起的电话

招聘店长和导购。要求有经验者优先，需长期工作。工作时间为早晚班。年龄要求25至38岁，，身高158厘米以上。薪资待遇为3000至10000元，上不封顶。

招聘全能店长1名，要求年龄23-38岁，形象大方，能够长期稳定工作。薪资为5000-8000元，逐年涨薪，福利包括缴纳社保、带薪培训、老客资源稳定，每月准时发薪。

毕节找压路机师傅一名<br/>岗位职责:<br/>1. 沥青碾压时控制温度窗口，喷水防粘轮适量不积水<br/>2. 弯道、路口、井盖周边慢速碾压，不碰撞不遗漏<br/>3. 与摊铺机保持安全距离，按顺序碾压不抢道<br/>4. 每日开工前检查液压油、钢轮/胶轮、振动系统<br/>5. 发现振动失效、漏油等立即停机报修<br/>6. 班前会要到，当天干啥、注意啥听明白

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