工作内容：统计记录森林树木高度和数量（统计标准：乔木为主）到了现场都会培训 工作要求：必须使用安卓手机进行拍摄，苹果手机不行！能熟练使用手机操作。 温馨提示：有车的最好！没车的可以约有车的朋友一起去（可以两人或者三人一组 自行安排） 年龄：18-40岁 中专学历以上，会熟练使用智能手机，男女都要，事多的勿来[抱拳]要上林地工作） 必须熟练会使用智能手机，认识字！（可以两人或者三人协同记录） [红包]薪资待遇：100元/亩（可以两人或者三人协同记录） 每人每天可记录3-5亩 300-500元/天（多劳多得） 每天工作时间自由分配，没有硬性要求，多劳多得 审核简单基本上都是2天之内审核完成，可以预支。 吃住：自理（几十块钱）可几个人合住平摊

【岗位职责】 负责贴标签产品的质量检查，确保产品标签正确无误；发现不合格产品并及时反馈；保持工作区域的整洁。 【任职要求】 1.初中及以上学历，熟练使用电脑； 2.认识26个英文字母，具备基本的读写能力； 3.无伤疤、无纹身、无犯罪前科； 4.身体内无金属，适合从事质检工作； 5.能够适应长白班工作制，月休四天。 【福利待遇】 1.薪资月结，月收入6500元，可预支工资； 2.提供食宿；包吃包住 3.工作时间为长白班，月休四天； 4.无需缴纳押金或保证金； 5.无需提供任何证书。

工作内容：会使用抖音快手就可以，平台上发图文，复制粘贴有素材，简单易操作，5元一条，三分钟就可以完成

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一,【薪资待遇】： 1.保底5000：综合6500-8500 2.各项绩效津贴300-800元,公司每个月10号统一发工资,不压工资。 【工作时间】：正常班5天8小时，超出算加班计算 二,【招聘条件】： 1、16-45周岁，身体健康，携有效身份证， 2、能吃苦耐劳，服从安排。 三，【工作岗位】: 普工类：质检、品保、QC、组装、包装、维修、品检、物料、仓管、搬运工等 （没做过的不用担心，老员工手把手教一下就会了） 工作环境，95%坐着上班，空调恒温车间。 四，【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 史上高薪寒暑假工社会工|接收寒假工 工资待遇 员工综合工资约每小时20元每小时！包吃包住！ 企业优势：工资高，待遇好，工期人性化，年前离职也可以接收

年龄要求： 工作内容： 正在装修开工的项目信息收集，筛选后的有效信息。 一旦聘用待遇从优 薪资： 2000元（基本薪资） 3000元（30条有效信息，责任薪资按照百分比来计算）超出部分每条100元，上不封顶。 有效信息成交提成，合同额的0.5%

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岗位职责： 1.按照生产流程和工艺要求，完成产品的组装作业，确保装配质量达标 2.正确使用和维护装配工具、设备，保持工作区域整洁有序 3.配合质检人员进行自检与互检，及时发现并反馈装配过程中的问题 4.遵守安全生产规范，落实岗位安全防护措施，杜绝安全隐患 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写能力和理解力 2.有制造业或生产线工作经验者优先，无经验可提供岗前培训 3.工作认真负责，能适应流水线节奏，服从工作安排 4.身体健康，无传染性疾病，能长期稳定上岗

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岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等常规故障诊断与维修保养工作 2.按标准流程完成车辆二级维护、总成更换及技术升级任务 3.使用专业检测设备进行故障码读取、数据流分析及性能测试 4.配合质检人员完成维修质量验收，确保出厂车辆符合安全与技术规范 5.妥善保管维修工具及配件，做好工位清洁与5S管理 任职要求： 1.学历不限，持有有效机动车维修从业资格证或汽车维修工职业资格证书者优先 2. 具备汽车维修相关工作经验，能独立完成常见车型的检修作业 3.熟悉主流品牌（如大众、丰田、比亚迪等）车辆结构与维修要点 4.工作认真负责，具备良好的安全意识与团队协作精神 5.无不良从业记录，能适应快节奏维修服务环境

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招聘：数据检测工程师（驻外/应届生） 薪资：5000元以上/月 招聘数据检测工程师5名1、主要职责：通过电脑看图进行数据检测，找出异常做标记。有无经验均可，公司提供免费培训。2、岗位要求：大专及以上学历，熟练使用电脑，能常驻天津工作。3、福利待遇：综合工资5000-7000元/月，五险，双休，包住；每季度可。4、工作地址：天津5、联系电话：（，备注姓名与应聘岗位）

四川省凉山**自治州某新开三级公路 工地试验室 招聘试验检测人员，条件如下： 1、岗位：工地试验室主任（年后到岗）； 2、需持公路检测师证件； 3、具备工地试验室主任能力，水货勿扰。 4、工资：10000～13000（到手），购买社保。 5、年龄不超过45周岁。 联系人：孙工（中介、检校单位勿扰） ，应聘请直接打电话。

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安全生产环保部主任 要求有安全员证。本科及以上文化程度，能熟练运用Word、PPT、Excel，了解安全生产环保相关法律法规，具有较强的协调沟通及独立处理事务的能力、文字能力，熟悉企业内部管理流程。全面负责公司安全生产环保管理工作。1.负责制定公司各项安全生产条例，执行国家安全生产法律法规，监督公司安全生产工作正常运行，牵头开展本安全生产标准化管理体系的建设和完成安全环保部的工作职责，减少或杜绝安全生产事故的发生。2.建立、健全公司各岗位安全生产责任制，与之签订安全生产责任状；组织制定安全生产规章制度和操作规程；组织制定安全生产教育和培训计划；督促、检查安全生产工作，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理建议；定期组织并编制生产安全事故应急救援预案。3.对办公区域的安全生产问题定期进行检查，并制定整改措施；对生产区域的安全隐患实时进行排查，提出合理意见，并监督执行；对运输行为进行不定时监督，对不规范驾驶行为进行制止。4.监督安全投入，对所有安全生产投入登记台账，对安全防护用品（符合国家标准或行业标准）的发放、佩戴、使用进行监督。5.对新上岗人员进行上岗前安全生产教育和培训，保证从业人员具备安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能。未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业，并就此建立安全档案。6.对特殊作业岗位建立档案，对未取得相应资格的人员，一律不准上岗。7.对全公司范围内所有区域进行实时检查，对新增、更换安全标识或警示标志的区域必须及时处理。8.对柴油、氧气、乙炔等危险品储存区域进行实时检查，并监督领用人使用，对不按规范操作行为进行及时制止。9.建立健全安全事故报告制度，对发生安全生产事故时以注重事实的原则及时、准确地调查事故原因，查明事故性质和责任，总结事故教训，提出整改措施。10.对公司治安安全实施有效管理，对门卫（保安）严格要求，提高安全防范措施，做好防火、防盗工作，确保公司正常工作，对内部有关案件进行调查处理。11.监督检查公司各部门的卫生，树立公司环保卫生形象，增强环保意识，对不符合环保要求的部门和员工提出纠正处理意见。12.加强对食堂工作的安全监督和管理，严格食堂卫生工作、关心员工的健康状况，及时处理不合适在食堂工作或就餐的员工。13.负责监督各部门、操作间、餐厅及食堂周围的卫生工作，做好灭蝇、

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