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诚聘熟练缝纫工 活简单，易上手 计件工资多劳多得 工资发放及时

招无机布缝纫工，无机防火卷帘帘布加工。 计件，缝纫不上夹板，带出底梁。管吃管住。 3.5元一平米。必须有经验

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郑州市新密市招电焊

郑州西四环一餐厅招聘前厅经理一名，薪资约5500元。招聘主炒小餐师父一名，薪资8000元。月休三天，法定节假日带薪休息。联系电话：。

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急招普工！入职零费用 工资高，活稳，米饭面条管饱! 人走账清 ，入职干满7天可以预支 薪资260/天！保底8000/月 名额不多想来速速联系 工作地点 安徽芜湖

负责缝制汽车座椅真皮/布质面套、门板内饰布、头枕外套，按样板走线、拼接皮料，做压线、包边、开口袋工序； 岗位基本条件： 要求身体健康，无慢性疾病或传染病；文化程度不限，有一定的缝纫基础，具备基本缝纫操作技能；无不良嗜好，服从工厂安全管理规定。 工作时间7.30-19.30，男女不限（18-43岁），大量招人不卡人，来了就过！！！

稳定缝纫工，包吃包住； 招聘岗位：熟练缝纫工（上机考试直线和S线或者拼缝） 招聘要求：男女不限，18~ 45周岁，6个月以上缝纫工作经验者优先。 薪资待遇：27元一小时，每班11.5小时，日薪310.5元。 发薪日：每月15号发放上月1号-31号工资。 工作时间：两班倒（正常一周倒一次班做六休一）早班7:30-19:30夜19:30-7:30 岗位介绍：缝纫机操作工，入职后带薪培训3天左右（培训期间同样的工价）。缝纫机可以升降，培训期站班，进入车间站坐都可以，可以带手机。 待遇：工厂免费提供所有的工作餐（一日三餐和下午茶），休息也可到工厂免费用餐。 住宿免费，水电费均摊：宿舍6-8人/间。有热水、空调、独立卫生间！ 体检：常规体检，（入职两个月工厂报销）

稳定缝纫工310/天包吃包住 招聘岗位：熟练缝纫工（上机考试直线和S线或者拼缝） 招聘要求：男女不限，18~ 45周岁，6个月以上缝纫工作经验者优先。 薪资待遇：27元一小时，每班11.5小时，日薪310.5元。 发薪日：每月15号发放上月1号-31号工资。 工作时间：两班倒（正常一周倒一次班做六休一）早班7:30-19:30夜19:30-7:30 岗位介绍：缝纫机操作工，入职后带薪培训3天左右（培训期间同样的工价）。缝纫机可以升降，培训期站班，进入车间站坐都可以，可以带手机。 待遇：工厂免费提供所有的工作餐（一日三餐和下午茶），休息也可到工厂免费用餐。 住宿免费，水电费均摊：宿舍6-8人/间。有热水、空调、独立卫生间！ 体检：常规体检，（入职两个月工厂报销）

有在这个小区干活的师傅么，我差一个缝纫佳柔光灰。

招聘女装工艺核价师。薪资为每月10000至15000元。工作时间为单休，每日9:00至18:00，休息1小时，提供午餐，法定节假日按国家规定执行。任职要求包括：三年以上服装工艺师及核价工作经验；熟悉服装生产工艺制单、成本核算、工价工序；能够独立审核样板工艺，及时发现问题并提供可行性解决方案；具备较强的工作责任心、团队合作意识及良好的沟通能力。岗位职责包括：审核各季样衣工艺，合理简化优化，制定常规工艺手册，监控样衣工艺质量；跟进样衣进度与工艺质量；负责产品成本的核算；负责生产工艺单的制作；负责制作工艺缝制说明书及量产样衣工艺要求分解与检验标准；负责根据样衣及放码规则填写不同型号的规格尺寸；负责产品研发生产的风险评估。

郑州中牟县中原现代食品工业园招聘六名木工师傅。诚邀空闲木工联系应聘。

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岗位职责 原创设计：主导公司服装产品的创意设计工作，紧跟时尚动态并融合品牌调性，每月完成15-20个系列的设计方案，确保产品具备差异化优势与市场吸引力。参与前期调研工作，整合流行趋势、消费者偏好等信息，为设计决策提供有效支持。 面料与版型把控：掌握各类面料性能，依据设计目标精准选材，平衡成本与品质要求。精通服装结构与版型原理，协同版师优化版型细节，提升成衣的合身度与视觉效果，提高样衣一次性通过率。 供应商与工厂对接（如有资源）：如具备相关资源，需承担供应商及生产工厂的筛选、评估与日常管理职责。维护稳定高效的供应合作关系，保障面料采购与生产制作流程顺畅，控制成本并确保产品按时交付。 任职要求 教育背景：服装设计或相关专业本科及以上学历，具有海外学习经历者优先，能将国际设计理念有效融入实际工作中。 工作经验：至少2年以上服装设计岗位经验，具备扎实的原创设计实操能力。有大型知名服装企业从业经历者优先，熟悉规范化设计流程与行业标准。 技能要求：熟练使用AdobeIllustrator、Photoshop等设计工具，具备良好手绘功底，能清晰呈现设计构思。对色彩运用、图案创作具有敏锐洞察力与出色表现力。 资源优势：具备面料供应商或生产工厂资源者优先，可借助自身资源协助公司优化供应链体系，增强产品成本优势。 我们提供 有竞争力的薪酬待遇：根据个人能力与经验提供行业内具吸引力的薪资，另设绩效奖金机制，充分认可员工贡献与价值创造。 广阔的发展空间：公司注重人才发展，提供系统化培训与清晰晋升路径，支持员工在专业领域持续深耕，实现职业成长目标。 良好的工作环境：配备舒适的办公空间与积极协作的团队氛围，激发创意潜能，让员工在愉悦中投入工作。