威海市环翠区招工长/工程师

威海市环翠区招工长/工程师

【岗位职责】 1. 产品策略规划与落地：负责鲜奶、酸奶、常温奶、特通学生奶等全品类乳制品的产品线中长期战略规划，结合行业发展趋势、企业经营目标制定年度产品发展策略与落地执行计划。精准梳理各品类产品市场定位、目标客群需求及市场诉求，深度挖掘产品核心卖点与差异化利益点，搭建清晰的产品价值体系，为产品市场化、品牌化运营提供策略支撑。 2. 产品线统筹优化与迭代升级：负责乳制品全线产品组合的梳理与优化，定期复盘各品类产品市场表现、销售数据及用户反馈，针对性提出产品精进优化、品类延伸拓展、低效产品淘汰更新等方案，持续优化产品矩阵结构。主导产品包装样式、包装材质、产品内容物的迭代升级与优化设计，从颜值、品质、实用性多维度提升产品市场竞争力与终端动销能力。 3. 跨部门协同与全周期管理：常态化对接采购、生产、品控、研发等相关业务部门，同步产品规划需求、迭代方案、升级标准，协调解决产品优化、生产落地、品质管控过程中的各类问题，保障产品迭代、量产、上市全流程顺畅推进。 4. 行业竞品调研与机会挖掘：持续跟踪乳制品行业发展动态、市场渠道变革趋势及消费者饮食需求、消费习惯变化，深度分析市场空白领域，挖掘新品开发、品类升级、场景拓展的核心机会点。定期收集整理同行业主流品类、竞品大单品、创新型产品的市场定价、营销模式、产品卖点、渠道布局等动态信息，结合公司现状输出专业化产品发展优化计划。 【岗位要求】 1. 专业要求：食品科学与工程、乳品工程、食品质量与安全、生物工程等食品类相关专业，具备乳制品行业基础知识储备优先。 2. 综合素质：工作认真负责、执行力强，具备优秀的跨部门沟通协调能力、统筹规划能力和团队协作意识，能够承受岗位工作压力，主动推进各项产品规划工作落地。

岗位介绍 负责抖音、天猫渠道电商产品的前期调研与分析，结合市场整体趋势、用户需求洞察及竞品深度拆解，输出标准化的产品需求方案，依托数据驱动新品开发，打造具备差异化和强竞争力的电商产品。 岗位职责 1. 市场分析：跟踪平台类目整体数据，研判行业动态、价格区间及潜在市场机会，形成系统性市场分析报告； 2. 竞品分析：全面剖析对标竞品在产品设计、定价策略、核心卖点及用户反馈等方面的表现，提炼优劣势，明确自身产品差异化路径； 4. 落地复盘：协同相关部门对齐产品需求，推进开发执行；新品上线后开展数据分析与效果复盘，支持产品持续优化迭代。 任职要求 1. 具备用户需求洞察、市场数据解读及结构化竞品研究能力； 2. 思维条理清晰，善于信息整合，拥有良好的跨团队沟通协作能力； 3. 熟悉抖音、天猫等电商平台运营规则者优先，有电商产品或市场分析相关背景者优先； 4. 学历薪资：本科无责底薪5000，研究生无责底薪6000，另享绩效奖金及项目激励 具体薪酬根据面试表现确定

【岗位职责】 1. 根据产品技术要求及客户订单参数，独立完成液压系统原理图设计，确定液压回路方案，合理匹配压力、流量、功率等核心参数。 2. 负责液压泵、阀组、蓄能器、过滤器等元器件的选型计算，编制BOM清单，确保选型的经济性与可靠性。 3. 负责液压管路布置设计，完成管路走向规划、管径计算及管接头选配，输出管路布置图及装配图。 4. 根据订单机器要求，向阀厂提出阀组的功能需求和技术条件。

【岗位职责】 1. 参与生产制造、供应链管理、市场运营等核心业务模块的轮岗实践，深度理解食品饮品行业全链路运营逻辑。 2. 协助部门负责人完成日常管理工作，独立跟进生产流程优化、成本控制等专项任务。 3.收集一线业务数据与问题反馈，输出可行性改进方案，推动业务效率提升。 4. 参与跨部门项目协作，主导或配合完成新品上市、渠道拓展等重点工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，985 211院校优先。 2. 具备较强的学习能力与逻辑思维，能快速掌握新业务知识与操作流程。 3. 适应力强，能接受跨区域出差及基层轮岗安排，具备良好的抗压能力与团队协作精神。 4. 拥有清晰的职业规划，愿意长期深耕食品制造行业，目标成为管理型人才。 【补充说明】 1. 工作地点：优先考虑济宁、泰安、枣庄区域候选人，此岗位需要出差。 2. 岗位亮点：提供系统化轮岗培养、管理岗定向晋升通道。

正式开工威海大型新仓库｜400人缺口日结！次日结算头一天工资全部长白班年龄：18‑52周岁（身份证必须满18）工时：早8:00‑晚20:00岗位：电商快递打包、分拣、扫描、装卸，活简单轻松长期、短期均可，30天内工时可累计薪资标准90小时以内坐班车：16/小时｜不坐班车：17/小时90小时以上坐班车：18/小时｜不坐班车：19/小时班车点位：经区凤林｜蔄山｜文登开发区注意：禁止穿拖鞋裙子短裤

威海市荣成市招铲车/装载机司机

招聘播种岗位，实行两班倒工作制，薪资为22元/小时。要求能够工作7天以上，年龄在18至45周岁之间。

招聘铆工，长白班，实习期三个月，月薪6000-7000元，年底奖金8000-12000元，入职即缴纳五险，半年后缴纳一金。年龄要求18-45周岁。

山东威海需要5组大犁和旋耕机作业。车辆到达后即可开始工作，作业区域全部为沙土地。有意者请尽快报名。

白班招聘信息如下： 1. 大河成章中京宏基招聘零活人员，薪资160元，工作时间早六点至晚五点半，需要2名男性。报名人员名单已登记。 2. 翡翠观澜豫宏光工地招聘零活人员，由工长负责，工作时间早六点至晚五点半，薪资160元。报名人员名单已登记。 3. 翡翠豫宏光招聘伺候瓦匠人员，由工长负责，男性薪资150元，女性薪资140元，工作时间早六点至晚五点半。报名人员名单已登记。 4. 哈尔滨招聘伺候瓦匠干零活人员，薪资180元，要求男性，工作时间早六点至晚五点，可工作至上冻。

招聘工程技术岗位人员，负责工程技术相关工作。 工作时间实行两班倒制度。 薪资范围为6000至8000元。 要求有相关工作经验，学历不限。

招聘助理工程师岗位，要求全日制本科及以上学历，土木工程相关专业优先，25、26届毕业生优先。提供五险一金，工资到手5K以上。近期安排面试，工作地点在济南。有意者请尽快报名。

邦泰地产西安项目招聘栋号工长1人、安全员1人、技术员1人。有意者可报名。

现招聘前置岗位人员一名。

主要负责生产工艺设计与维护，确保产品能稳定量产并提升效率。 【岗位职责】 1. 写工艺文件：编制（SOP）标准作业指导书、（SIP）检验标准书流程图，制定标准工时，让产线有据可依。 2. 盯生产异常：分析不良品原因，解决设备或工艺问题，保证产线不停机。 3. 推新工艺：导入新设备、新材料，优化参数，降低成本并提高良率。 4. 参与试产：负责新产品从设计到量产的工艺评审，验证可行性。 5. 设计工装：制作和维护生产夹具、治...

岗位职责： 1、负责船舶舱室舾装全过程管理，编制施工进度计划，统筹舱室家具、内部装饰、门窗、通风内装、隔音隔热材料等安装环节的推进与协调； 2、依据船舶内装技术标准及船东具体要求，监督施工质量，实施工序检查，落实质量问题的整改闭环管理； 3、制定车间安全操作规程，监管高空作业、动火作业、受限空间作业等高风险环节的规范执行，定期开展消防与现场安全风险排查； 4、负责内装作业班组的日常管理，组织开展技能提升培训与绩效评估，推动与设计、物资供应、质量检验等部门的协同配合； 5、持续改进内装施工方法，合理控制材料使用，提高装配效率，增强舱室装饰的视觉效果与功能实用性； 6、配合船东代表及船级社开展内装验收工作，汇总施工记录与技术文档，保障项目合规交付。 任职要求： 1、大专及以上学历，船舶舾装、室内设计、船舶工程等相关专业背景； 2、具备3-5年造船企业内装车间实操或现场管理经验，熟知船舶舱室装修流程、舾装工艺及相关行业标准； 3、具有施工图纸审阅与工艺优化能力，掌握内装材料性能及安装技术规范； 4、具备团队管理经验，良好的跨部门协作能力和现场应急问题处理能力； 5、安全意识强，工作责任心高，能适应船厂生产环境与工作节奏，持有相关职业资格证书者优先。

岗位职责： 1、紧密配合研发团队，将植物干细胞小试工艺中的核心参数转化为可量产的非标设备方案，编制技术规格文件与工程图纸，并深度参与自动化控制系统的设计与集成工作； 2、负责植物细胞专用发酵罐的定制化开发，确保设备符合大规模生产所需的无菌环境、传质效率及自动化运行标准； 3、全面管理设备供应商，组织技术交底与方案评审，监督制造过程，主导出厂前的功能验收，保障设备交付的质量与时程； 4、参与设备现场安装实施、自动化系统调试及工艺放大验证，结合细胞培养实际数据优化设备构型与控制逻辑，推动实验室工艺向工业化稳定转化； 5、关注生物反应器与自动化控制领域的先进技术发展，构建企业内部设备设计标准与放大计算模型，为后续产品产业化提供工程技术支撑。 任职要求： 1、本科及以上学历，电气工程、机电一体化、自动化等相关专业背景； 2、具有3年以上生物发酵类设备设计、开发或工艺放大实践经验，具备植物细胞培养相关项目经历者优先考虑； 3、掌握生物反应器结构原理、传质机制及CIP/SIP系统设计，熟悉PLC编程与自动化控制系统开发，能够独立完成P&ID图纸设计，熟练操作AutoCAD、SolidWorks等工程设计软件； 4、责任心强，具备良好的学习能力与跨部门协作沟通能力，能高效联动研发、工艺团队及外部供应商共同推进项目落地。

工作内容 1. 负责产品生产流程及质量管理工作的组织实施； 2. 及时识别生产环节中的异常情况并迅速上报处理； 3. 根据生产系统的实际运行需求，建立并优化相应的管理机制。 任职要求 1. 年龄30-38岁，大专及以上学历，具备现代质量管理和生产管理理念及相关工具应用经验，5年以上制造型企业相关岗位工作经验； 2. 品行良好，学习能力强，具备优秀的沟通能力和抗压能力，责任心强； 3. 熟练操作常用办公软件，持有驾照并具备实际驾驶能力。

大型上市机械公司 车间生产信息的收集及统计； 转序单的打印工作。长白 8-10时/天 任职资格 无案底记录 1.责任心强，细心程度高 2.有较好的沟通协调能力 3.性格开朗，踏实肯干，吃苦耐劳 工作地址：山东威海

车间统计一名，要求对数据感兴趣，主要负责记录车间工人出勤，计件工资的统计，生产日报表的整理

岗位职责： 1、按照年度及月度配方研发规划，推进新配方的研发任务。根据研发成果整理形成产品技术文档，用于资料归档并指导各工厂技术部门实施； 2、依据年度及月度配方优化计划，或针对市场反馈的产品使用问题，组织实施现有配方的改进工作。根据优化结果编制相应的技术变更文件，归档并支持各工厂技术部执行； 3、根据原材料开发安排，开展供应商评估工作，降低原料供应风险。为提升配方性能或实现成本控制，进行新型材料的应用测试与评价； 4、结合公司下达的年度精益生产目标，制定精益改进方案并推动项目落地，有效降低制造成本； 5、对其他部门提出的技术相关需求提供支持，协同分析问题，提出解决方案、建议措施，并跟进实施。 岗位要求： 1、学历要求：本科及以上 2、证书要求：通过英语四级或以上，具备良好的英文读写能力，熟练掌握计算机及办公软件操作 3、专业知识：熟悉配方研发及相关技术内容；掌握质量管理体系相关知识并能熟练应用 4、能力素质：具备较强的逻辑分析与问题解决能力；拥有良好的组织协调、沟通交流及团队协作能力

岗位职责： 1、负责船舶舱室舾装全过程管理，编制生产计划，统筹家具、内饰、门窗、通风装饰、隔音隔热层等安装环节的进度控制； 2、落实船舶内装技术标准及船东具体要求，监督施工质量，组织过程检查，跟进质量问题整改闭环； 3、制定车间安全作业规程，监管高空、动火、受限空间等高风险作业合规执行，排查消防与现场安全风险隐患； 4、负责内装团队日常管理，开展技能培训与绩效评估，协调设计、物资、质检等相关职能部门工作配合； 5、持续改进内装施工工艺，合理控制材料使用，提高装配效率，提升舱室装饰的美观性与实用性能； 6、配合船东及船级社开展内装验收工作，归集施工记录与技术文档，保障项目合规交付。 任职要求： 1、大专及以上学历，船舶舾装、室内设计、船舶工程等相关专业背景； 2、具备3-5年造船企业内装车间实操或现场管理经验，熟悉舱室装修流程、舾装工艺及相关行业规范； 3、具有图纸审阅与工艺优化能力，掌握内装材料性能及安装技术标准； 4、具备团队管理经验，良好的跨部门协作与现场应急处理能力； 5、安全意识强，工作责任心高，能适应船厂生产节奏，持有相关职业资格证书者优先。

岗位职责: 1. 负责客户、政府及相关第三方的审核对接工作； 2. 组织开展项目安全数据管理、安全例会召开、作业票审批、安全巡查、日常安全培训、隐患排查治理、项目奖励实施及项目总结等工作； 3. 处理项目安全事故，编制、修订应急预案并组织演练； 4. 应对项目中各类其他安全突发状况。 任职要求: 1. 具备较强的责任心； 2. 具备良好的沟通协调能力； 3. 具备快速学习与适应能力； 4. 工作踏实，能承受高强度工作压力； 5. 具备较强的抗压能力。

山东卓健医疗科技股份有限公司 ❶招聘生产储备5名 任职要求： 大专以上学历，有3年以上的相关工作经验，有相关行业的管理经验，有较强的责任心和工作压力承受能力。 薪酬待遇：月薪5k-8k（底薪+全勤＋绩效），五险，早八晚五 ❷区域经理5名 任职要求： 大专以上学历，有消毒产品、医疗器械、医药公司等相关工作经验，有较强的责任心和工作能力。 薪酬待遇：月薪6k-10k（底薪+全勤+提成＋绩效），五险 地址：德州市德城区崇德五大道与东方红东路交叉口南320米 联系人：李女士

招聘工长和工程师，工作地点位于山东省威海市。薪资为8400至10100元每月，提供食宿。要求自带常用工具，年龄在18至50岁之间。需保证作业面整洁有序。

1、生产管理：负责原料药生产计划的实施，依据工艺规程、标准操作程序及批生产记录要求，组织班组人员开展投料、反应、分离、精制、干燥等各环节作业，监督关键工序的操作规范性，确保各生产批次按时保质完成。 2、质量与合规把控：监控生产过程中的质量控制节点，包括中间体取样检验、工艺参数异常处理等，保障产品符合既定质量标准；严格执行GMP及相关法规，确保所有生产记录真实、完整且具备可追溯性。 3、人员管理与培训：科学安排班组成员工作任务，明确岗位职责分工；组织开展岗位技能、安全操作规程及GMP知识方面的培训与考核，持续提升员工操作能力与合规素养。 4、安全与现场管理：落实车间安全生产责任制度，定期巡查设备、管道及消防设施运行状况，及时发现并消除安全隐患；监督员工正确佩戴劳动防护用品，妥善应对突发安全事件；维持车间5S管理要求，确保现场环境整洁有序。 5、设备与物料管理：协助推进生产设备的日常维护、清洁及校验工作，保障设备稳定运行；监督班组物料领取、使用和退回流程，合理控制物料消耗，防止浪费与交叉污染。 6、沟通与汇报：主动与车间主任、质量部、技术部对接生产进展、质量动态及工艺问题；定期提交班组生产数据、异常情况及处理结果，积极参与生产例会与偏差分析会议。 任职要求 1、本科及以上学历，化学、制药工程、化工工艺、药学或相关专业。 2、具有5年及以上原料药商业化生产工作经验，具备1年以上基层管理岗位（如代班长、业务骨干）经历者优先考虑。 3、掌握原料药生产主要单元操作（如反应、结晶、过滤、干燥等），熟悉GMP法规要求；具备较强的现场组织协调能力、问题分析与解决能力及执行力；熟练使用办公软件，具备良好的书面与口头表达能力。 4、责任心强，坚持原则，具备良好的质量意识、安全意识与合规意识；以身作则，公正公平，拥有较强的团队带领能力和人际沟通技巧；能适应倒班工作安排，在高压环境下保持冷静判断与有效决策。

岗位职责: 负责容器生产计划的制定与跟进，以及质量控制、安全管理、团队建设、成本管控等班组日常工作的组织与落实 任职要求: 具备基本管理能力，有班组管理相关经历，能适应高强度工作，抗压性好，工作踏实认真，具备容器制造管理经验者优先考虑

【岗位职责】 1. 参与消防车产品技术调研与信息收集，为研发方向提供依据； 2. 负责消防车新产品设计与开发，并编制校对相关技术信息与文件； 3. 负责收集设计评审、生产、试验及用户反馈中的技术与质量问题，进行改进提升； 4. 策划新产品试制计划，监督试制进度，参与试制、试验及试用工作； 5. 负责提供技术支持，协助售后技术咨询、排故指导，并处理用户反馈的技术问题； 6. 参与产品技术标准的制订与修订； 7. 完成领导交办的其他工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，机械工程、车辆工程等相关专业，具有3年及以上消防车相关产品研发经验者优先； 2. 熟悉汽车理论、机械设计、材料力学等专业知识，熟练掌握相关绘图软件； 3. 熟悉GJB9001C-2019质量管理体系及相关国家标准者优先； 4. 具备较强的分析判断、沟通协调、书面写作及执行能力。