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岗位名称：挖掘机岗位、起重机装配工岗位； 岗位要求：1.年龄在1840周岁（挖掘机岗位），年龄在1.842周岁（起重机装配工岗位）；2.需要提前开具无犯罪记录证明； 薪资待遇：1.薪资为25元/小时+餐补15元/天；福利待遇：提供商业保险、协助租房及实际出勤补贴等。

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招聘：[车间周转工、起重工、叉车工] 工作地点：秦皇岛机械有限公司 工作时间：早八点-晚五点 车间周转工要求：105/天，工资月结，有无经验均可； 起重工要求，，有起重证，105/天，每月补助200元； 叉车工要求，有叉车证，140/天，工资月结， 联系电话：吴女士

防城港市港口区招行车工、指挥/司索工 必须要有特种设备作业人员证（桥门式起重司机）地操行车。 兼职打杂，打磨 包住，吃食堂10块钱一餐。 要求52岁以下， 能过健康体检 能开无犯罪记录证明

轨道式集装箱起重机（门式起重机）操作工 1、身体健康，能吃苦耐劳，服从管理；2、年龄18—45周岁；3、持有Q2门式起重机证书；4、可驾驶正面吊人员优先录用。邳州市宏通港务有限公司所属港口是一处功能完善、设施齐全的件杂货/多用途港口，位于邳州地区重要的水运节点，是当地物资集散与水路运输的关键枢纽。港口岸线长度395米，拥有5个2000吨级件杂货/多用途泊位，主要作业设备包括轨道式集装箱门式起重机1台、固定起重机2台，具备稳定的货物装卸作业能力。目前，港口已成为区域内衔接水路与陆路运输的重要枢纽，为当地及周边地区的工业原材料、产成品等物资运输提供了可靠保障，助力区域经济高效流通。 薪资福利:1、试用期3个月，试用期工资7500元/月（）；2、试用期满经考核合格，签订正式劳动合同（含试用期） 招工人数:2名 工作地址:邳州市赵墩镇滩上胡家村

吊车司机 有相关工作经验优先； 薪资福利:7 - 8k

岗位职责: 1.负责建筑起重作业中的司索信号工作 2.确保起重作业的安全和效率 3.与团队成员协作，完成起重任务 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神 2.能够准确理解和执行作业指令 3.有责任心，能够确保作业质量 4.人证合一，吃住都在工地，要求必须有住房和城乡建设厅发的证件，在有效期内，有丰富的工作经验。吃苦耐劳，身体健康，工地工作时间6多到工地，11点多下班，一点多上班，6点多下班，一年60天的假期，一个月平均休4天。

1.职位内容： 负责风机的检修、故障排查与处理、维护及调试工作（技术类岗位） 2.薪资待遇： 实习期5000+，转正后6000起（税后，扣除保险），综合年收入税后9000-12000。 另享六险一金（含五险一金）、包吃住（包住，餐补形式提供餐饮支持），晋升奖金、每三个月一次晋升机会、年度体检、交通补助、往返等福利

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利虎玻璃集团浮一公司、浮二公司招工: 检验工: 3名，，45岁以下，上12休24小时，可打临时工也可长期工作； 保气运行工：3名，，40岁以下，大专及以上学历，上12休24，工资面议； 看刀工：2名，，45岁以下，高中以上学历，上12休24小时，工资面议； 行车工、挂钩工，3名，，50岁以下，上12休24小时； 有意者请来电咨询，联系电话

岗位职责: 1、负责项目机组的运行维护、设备调试、缺陷处理与技术改造、试运行等现场工作执行，确保项目进度按计划推进。 2、协助开展项目考核任务及相关管理事务，参与项目管理流程的优化与完善； 3、持续提升专业技术能力与业务水平，提高对技术问题的响应速度和解决效率； 4、负责相关工作记录、报表的填报及信息反馈； 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识 2. 能够独立开展工作，具备较强的分析与问题解决能力 3. 具有风电设备维护相关经验（条件优异者可适当放宽经验要求）

招聘，代业主检修管理质量及进度控制 1.管道工程师：容器及管道定检配合支持，阀门下线回装跟踪。 2.静设备工程师：换热器检修跟踪支持，压力容器定检，气化炉检修支持。 3.动设备工程师：磨煤机质量管控，往复机、汽轮机质量控制支持，空冷风机检修支持。 4.安全工程师：现场安全管控支持（中级职称）。 岗位要求有煤制油或煤气化工作经验优先。