
物业管理员物业经理
招聘山水印象物业管理员。岗位要求:负责物业管理区域的日常工作;协调内外部资源,组织物业维修、清洁、绿化等;具备较强的沟通能力和应变能力。薪资待遇:月薪3000-5000元。
物业经理包住高温补贴社保1-2人月结全职
一、招聘项目经理
薪资待遇:面谈,缴纳五险一金、带薪年假。
任职要求:
1. 具备出色的沟通能力和团队合作精神
2. 能够高效执行上级分配的任务
3. 具有持续改进服务流程的能力
4.大专以上学历
5.三年以上工作经验
二、招聘秩序经理
薪资待遇:面议,五险一金,带薪年假
任职要求:
1、具备相关岗位管理经验,熟悉物业安全管理流程与规范;
2、具备良好的组织协调能力与团队管理能力,责任心强;
3、掌握基本的安全、消防知识,持有相关证书者优先;
4、沟通能力良好,能够有效应对各类突发情况,具备较强执行力。
5、大专以上学历
6、三年以上工作经验
工作地点:周口市川汇区天明城,联系电话:
急聘物业项目经理|靠谱大佬看这里!
6000-9000元/月
物业经理保险社保月结全职
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我们不画大饼,只谈实在:薪资面议,五险配齐,节日福利、团建聚餐全都安排!
你要做的:统筹小区日常管理,对接业主需求,协调保洁安保维修,处理日常大小琐事,盘活园区服务。
我们希望你:
1. 有物业项目管理实操经验,遇事不慌、沟通在线;
2. 情商在线,既能安抚难缠业主,也能管好基层团队;
3. 责任心拉满,守得住园区细节,扛得住突发问题。
小区环境优美、业主氛围友好,没有乱七八糟内耗!不想再蹉跎打工人时光?直接投递简历,入职上岗!
伊滨区急招物业管家1人,入职缴纳社保
3000-4000元/月
管家社保包吃1-2人月结全职
1、【伊滨区】佳兆业凤鸣水岸物业招聘管家1人,高中以上学历,专业不限,有1年以上物业小区管家工作经验,普通话标准,热情大方,可熟练使用各类办公软件。
待遇:8小时工作制,包吃包住,。
工作地点:洛阳市伊滨区
职位福利:入职缴纳五险,节日福利、高温补贴、加班补助
成都新希望领班:维修工+持证上岗+5200元/月+福利好
5000-6000元/月
物业工程主管餐补社保保险20人以上月结全职
J38LJ0052
岗位职责:
负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修,及时响应报修需求。
对低压配电箱(柜)、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理,确保用电安全。
按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视,记录运行参数,发现异常及时上报并协助处理。
负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作,并符合电气安全规范。
参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修,必要时启动备用电源或采取临时措施。
保管好个人及公用的电工工具、仪表(万用表、钳形表等),定期校验,确保完好可用。
严格执行安全操作规程,做好维修现场的警示与防护,配合完成消防、安全检查的整改工作。
任职要求:
须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。
具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验,有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。
熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图,具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表(万用表、兆欧表、钳形表)的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识(多面手优先)
53周岁以下,身体健康,无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷(如心脏病、癫痫、色盲等),能适应一定强度的体力劳动及临时加班。
服务意识好,沟通顺畅,工作积极主动,责任心强,具备安全意识和团队合作精神。
薪资福利:
工程技师:综合月薪4200~5500元,入职社保、夜班补贴、餐补。
领班:综合月薪5200元,入职社保、夜班补贴、餐补。
轮班制,夜班每月6~7天,月休4天。
物业接待客户人员
1-1.5万元/月
其他物业人员11-20人日结
主要接待客户入住任职要求
1、年龄18–35周岁,身体健康,品行端正、能够吃苦耐劳,稳定性强,愿意长期稳定发展;、有无经验均可、积极主动学习,能够快速适应工作
1、薪资:面议,多劳多得
3、工作稳定,氛围轻松,团队年轻,、不拖欠;
1.物业主管
5000-10000元/月
物业经理包住社保6-10人月结全职
小区物业主管岗位,管住不管吃,有食堂的项目,管吃住5000元,试用期一个月,试用期百分之八十工资4000元,5300元—10000元,入五险,单休,有团建活动,负责小区住宅工作的安排部署,主要维修安排,保洁基本有专人负责,处理小区的其他相关事宜,和社区,街道,安防等部门的配合工作。
【新希望】成都物业维修领班+5200元/月+餐补夜补
5000-6000元/月
物业工程主管餐补社保保险20人以上月结全职
岗位职责:
负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修,及时响应报修需求。
对低压配电箱(柜)、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理,确保用电安全。
按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视,记录运行参数,发现异常及时上报并协助处理。
负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作,并符合电气安全规范。
参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修,必要时启动备用电源或采取临时措施。
保管好个人及公用的电工工具、仪表(万用表、钳形表等),定期校验,确保完好可用。
严格执行安全操作规程,做好维修现场的警示与防护,配合完成消防、安全检查的整改工作。
任职要求:
须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。
具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验,有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。
熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图,具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表(万用表、兆欧表、钳形表)的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识(多面手优先)
53周岁以下,身体健康,无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷(如心脏病、癫痫、色盲等),能适应一定强度的体力劳动及临时加班。
服务意识好,沟通顺畅,工作积极主动,责任心强,具备安全意识和团队合作精神。
薪资福利:
工程技师:综合月薪4200~5500元,入职社保、夜班补贴、餐补。
领班:综合月薪5200元,入职社保、夜班补贴、餐补。
轮班制,夜班每月6~7天,月休4天。
物业项目副经理
8000-12000元/月
物业经理包吃1-2人月结全职
岗位综述:
协助项目负责人全面负责高端物业项目的日常运营与管理。重点聚焦于三甲医院或机关事业单位类项目的专业化服务交付,确保服务质量、客户满意度及团队高效运作。
岗位职责:
1.协助项目经理制定年度工作计划,监督各部门日常作业标准落地,确保项目 KPI 达成。
2.维护甲方关系,处理重大投诉与突发事件,定期组织满意度调查并落实整改。
3.负责项目团队梯队建设,组织开展专业技能与安全培训,提升员工服务意识与应急处理能力。
4.主导项目品质巡查,识别运营风险(特别是医疗场景下的特殊风险),建立应急预案并定期演练。
任职资格 :
学历要求:本科及以上学历,物业管理专业优先。
年龄:50周岁以下,身心健康,能适应高强度工作节奏。
经验要求:具有5 年(含)以上三甲医院或机关事业单位物业项目管理经验,且任职岗位为项目经理。
优先录用条件 :中共党员 退役军人 ,鉴于服务对象的特殊性(医院),党员的政治素养与退役军人的执行力将为项目安全与稳定提供重要保障。
熟悉机关事业单位办事流程,精通医院院感控制、医疗废物管理及医患纠纷辅助处理流程。
擅长打造准军事化或高标准化服务团队,具备优秀的沟通协调能力。具备成本控制与多种经营拓展能力,能协助项目经理完成营收指标。
工程安保部主管-年龄30-48-工资5000-6500-双休排班制
5000-6000元/月
物业工程主管1-2人月结
1.处理酒店范围内的各类维修和保养工作,包括酒店的新增和延伸设施或由酒店提供维修保养的设施设备。
2.为各类工程设备、机房和系统的全部检修和保养提供专业知识。
3.对现有的系统提出改进建议,从而优化该系统的运作效率和经济节约。
4.准备每月的维修进度报告及年度维护计划和每个项目对应的定期维护要求。
5、做好技术把关工作,保证设备经常处于优良状态。当重要设备发生故障或影响正常营业时,应迅速赶到现场组织处理,并及时向上级报告;
6.实地检查下属员工维修保养工作质量与工作效率,发现问题及时采取措施,保证维修质量及安全。
7.负责对保安队的管理工作,定期检查门岗、监控室、巡逻记录等安保工作落实情况;保证宾客、员工和财产的安全。
1、年龄30-48岁,具备相关技术专业证书;
2、5年以上高星级酒店工作经历,至少3年以上同等职位工作经验;
3、掌握高星级酒店规范和标准,精通高星级酒店工程部运营管理;
4、能够熟练使用Office办公软件;
5、有较好的决策能力、组织协调能力、人际沟通能力。
洛 坚果加工厂|日结320一天|包吃住|小件封装搬运干活很轻松
290-300元/天
车间贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住11-20人日结
【厂区签合同,无任何套路】
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【旺季开工新人奖6000!】
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【长期工、短期工、学生工】
(急需大量员工日薪300一天,月薪工资奖金。
月保底:8000-10000,厂区签合同,无任何套路。新员工零费用入职,公司包吃包住)
厂区福利待遇[礼物]:
【1】厂区报到的员工每个人可申请6000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪
【2】带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱
【3】新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元,无任何套路)
小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元,无任何套路)
小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元,无任何套路)
1、300一天奖金----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时
3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上260一330个工时,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作岗位:
主要负责做一些简单的手工活,例如:包装,打包,贴标签,检验,产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【三】工作时间:
1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,白班10.5计算工资,夜班按11小时计算工资。
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【四】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄18-45周岁身份证上的年龄之内。
【五】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1) 保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2) 设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3) 娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4) 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5) 出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6) 年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7) 生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
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7、工作地址江苏苏州。
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网感敏锐:5G冲浪选手,热梗秒懂,能根据文案快速匹配画面素材,让视频“活”起来。
靠谱队友:不拖稿,好沟通,改稿不玻璃心,对爆款有执念
物业经理1-2人月结
物业管理部负责人岗位招聘1名。要求应聘者具备小区或商业地产物业管理经历,对物业前期、中期管理有深刻认识。在消防、市场管理方面有一定工作经验者,持物业管理相关证件者优先。薪资福利为工资面议。工作地址位于青龙路南段(原化肥厂对面农商智慧城)。
物业经理
物业管理部招聘1人。岗位要求年龄35周岁以下,学历为大学本科,专业需为物业、物流管理、工商管理等相关专业。有物业、保安、工程等相关工作经验者优先,熟悉物业管理法律法规、企业管理制度及应急处置流程者优先。其他要求包括吃苦耐劳,责任心强,具备良好的团队协作意识;能接受节假日轮班制度;需提交个人工作简历及自述材料,面试时须携带身份证、学历证书原件及复印件。岗位职责包括负责园区保洁、绿化服务、规范化秩序管理的监督指导;负责园区设施设备管理(水电、房屋维修、消防系统等),确保安全运行;定期组织开展安全巡查与投诉接待,及时响应业主诉求;协助进行物业服务单位的对接、监管与考核。薪资福利拟定年薪最低用工成本6万元。专业加试要求熟悉安保、保洁、绿化等基础服务操作流程;能熟练使用办公软件,具备一定的公文写作能力。备注:本人须在入职后一个月内完成工作调动手续,否则视为自动放弃录用资格。报名时间为2026年6月9日至2026年6月14日(上午8:30至12:00;下午14:30至17:30)。报名地点为十堰市宏途人力资源开发有限公司(十堰市郧阳区城关镇广场北巷28号103室,劳动监察局向前50米处黑色大门院内)。工作地址为十堰市郧阳区。
物业经理社保1-2人月结
招聘:瑞丰花园小区招聘管理员1名薪资面议入职交社保做六休一上班时间:8:00-12:00;13:30-17:30
延边敦化市招聘高速服务区驻场主管1名。年龄要求24周岁及以上、50周岁及以下。需有3年以上
2700-4000元/月
物业经理包住社保包吃1-2人月结
招聘高速服务区驻场主管1名。年龄要求24周岁及以上、50周岁及以下。需有3年以上工作经验,具备人事管理、物业管理经验者优先录用,如较为优秀可放宽要求。要求具有现场招聘能力,抗压能力强。工作内容为管理服务区室内外保洁及其他工作,合理安排人员工作。需熟练使用计算机办公软件,负责员工考勤、排班管理。工作时间为8:00-5:00,月休6天。工作地点为黄泥河、敦化、安图、延吉、图们、依兰、六鼎山、老白山、雁鸣湖、头道、寒葱岭、仙峰岭、天池。薪酬为2700元/月-4000元/月,根据任职服务区的类别给予相应的薪酬。福利包括五险、免费住宿、免费工作餐、免费工作服装、法定假日三倍工资。学历要求中专及以上,条件不限,条件优秀者可放宽至高中学历。
物业经理包住1-2人月结
物业管理岗位招聘。,,年龄20-45岁,需持有效消防证,退役军。工作内容包括园区安全、消防巡查、车辆管理。薪资福利为五险一金、包住,4000元/月。招聘人数为1名。工作地址在安龙碧桂园。
河南洛阳关林火车站附近小区招聘工程维修2名,55岁左右,身体健康,有工作经验。联系电话
综合维修工1-2人
关林火车站附近小区招聘工程维修2名,55岁左右,身体健康,有工作经验。联系电话
综合维修工
郑州大学,洛阳校区,招聘:维修工,日工作8小时、月休四天,提供工作餐,要求持证上岗(电工证),年龄50岁左右、,工资待遇面议,有意者速联系,电话,切记虎哥推荐的,老虎
河南洛阳维修工工作地址:上市公司4500左右五险一金工龄奖,满勤奖20-45周岁中专以上学
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维修工
工作地址:上市公司
4500左右
五险一金工龄奖,满勤奖
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招人啦!招人啦!洛阳南山大道十八屯东,某政府单位招综合维修工,,55岁以下,身体健康,无违法犯罪记录,有电工证,月薪3500+元,另加工龄工资,可交社保,家远的可提供住宿(有热水,空调),免费提供3顿工作餐,月休4天(不固定),法定节假日另外调休。有意者致电:.
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