温州瑞安招其他技工

熟练滚丝工，若干名

招其他技工调机师傅

【岗位职责】 1. 半导体设备系统结构工艺和散热及温控设计部分的关键技术论证； 2. 加热器/制冷机组等选型计算及相关传热结构的设计； 3. 传热方案制定、与仿真部门对接热仿真及热管理方案的优化； 4. 编制相关工艺文件及生产阶段相关问题解决； 5. 参与标准模块、规范制定维护更新工作。 【岗位要求】 1. 学历要求：硕士研究生；机械、制冷、热能工程等相关专业，良好的传热学、流体力学理论基础； 2. 熟悉仿真软件工具优先； 3. 熟练使用SolidWorks等建模工具； 4. 良好的团队合作意识，具备较好的独立解决问题的能力； 5. 良好的沟通能力与统筹能力，能够和内部研发各团队、外部客户及供应商一侧技术团队顺利交流、解决问题； 6. 有设备或组件热胀冷缩控制相关经验优先。

1.具备五金冲压工艺及相关产品检具、夹具、加工工装的设计经验； 2.熟悉二维与三维设计制图软件的操作与应用； 3.遵从工作安排，态度积极主动。

岗位职责： 1.负责生产现场日常运营协调与流程执行，保障作业有序高效 2. 参与设备巡检、物料管理及基础数据记录，确保生产信息准确完整 3.配合班组长完成生产计划落实、异常反馈及简单问题处理 4.严格遵守安全生产规范与6S现场管理要求，维护作业环境整洁安全 5.协助开展新员工带教、工艺学习及跨岗位基础支援工作 任职要求： 1.学历不限，有休闲用品厂一线工作经验者优先 2.吃苦耐劳，具备基本沟通能力与团队协作意识 3. 能适应倒班或弹性工作安排，服从生产调度 4.无不良从业记录，身体健康，符合岗位用工要求 5.接受岗前培训，愿意在生产营运方向长期发展

岗位职责： 1. 主导电动摩托车专用减速器从概念到量产的全流程开发，完成传动速比规划、扭矩承载计算及整体结构布局，设计适配高速永磁同步电机的减速机构形式（包括平行轴、行星系或同轴布置），明确润滑策略与散热解决方案。 2. 开展齿轮与轴系的宏观及微观齿形优化设计，校核齿根弯曲强度与齿面接触性能，设计高刚性轻质阶梯轴；选型匹配高速工况的轴承，开发高速油封与呼吸阀结构；设计压铸铝合金箱体，合理布置加强筋并实施模态验证；若涉及多档配置，负责换挡鼓、拨叉及同步器组件的设计。 3. 运用Romax/Masta/Kisssoft开展齿轮系统仿真分析，评估传递误差、啮合印痕及轴承安全裕度；协同CAE团队完成壳体强度、刚度、模态及结构拓扑优化；进行搅油损耗模拟，优化油位高度与导油通道设计。 4. 制定减速器DV/PV试验计划，涵盖疲劳耐久、静扭测试、温升表现、高速运行稳定性及噪声检测等内容；组织台架试验实施（自建或外协），数据分析并解决如齿面胶合、点蚀、断齿和密封泄漏等问题；针对“急加急减”工况开展专项冲击耐久性验证。 5. 联合齿轮与轴承供应商确定加工工艺路线（如磨齿、强力珩齿、渗碳淬火等），制定关键参数的过程控制规范；协助装配线处理零部件压装、间隙调节、异响复检等现场技术问题。 任职要求： 1. 机械设计、车辆工程、动力机械工程等相关专业本科及以上学历。 2. 具备5年以上传动系统研发经验，主导或参与至少2个电驱动桥或变速器项目的量产落地。 3. 深入掌握齿轮传动设计理论，熟练使用Romax、Masta或Kisssoft中至少一种专业分析工具。 4. 熟练操作Creo、Catia或SolidWorks等三维设计软件，具备独立输出二维工程图的能力（含几何公差标注）。 5. 熟知ISO 6336、DIN 3990或AGMA等国际齿轮强度计算标准。 6. 掌握常用金属材料及其热处理工艺（如20CrMnTiH、18CrNiMo7-6等渗碳钢），了解磨削加工与喷丸强化技术特点。 7. 具备电驱系统NVH问题分析能力，熟悉阶次图谱分析方法与传递误差优化手段。

钱库中学对面有一处自建房，需要电工负责两个卫生间的水电安装工作。有意者请联系。

温州市乐清市招装修木工不锈钢门套基础9厘板打基层。

招聘临时焊工一名，有意者请电话联系。

招几个焊工430一天包吃住，会焊就行，不要证

温州市乐清市北白象赖宅招门窗/塞缝

岗位要求：有车身品质相关经验 薪资待遇：5天8小时工资5000-6000元/月+加班费30元/时+夜班补贴5元/时 包餐，住宿有宿舍 每个月10号发放工资 工作地址:广州黄埔知识城新能源汽车厂南区

一，职位类别：显微镜操作技术员。 二、，年龄18－39岁#能接受两班倒及显微镜下操作，能识写26个英文字母。 三、能适应无尘作业（需要穿静电服蓝色大褂，工作环境舒适，空调车间不闷热） 四、能适应显微镜下操作，需要耐心。 五、能适应两班倒，一个月轮班一次。 六、每月15号发工资 1、#正式工底薪2950元/月；2、年资津贴：满6个月50元，满1年100元，满2年150元，以此类推最高250元，合并计算加班。 3、加班费：平时加班费25.43元/小时，休息日加班费33.91元/小时，法定节假日加班费50.86元/小时。 4、岗位津贴400－1800元+全勤奖120元+夜班补贴16元/天+餐补245（随工资发放）另+300元就餐卡（园区有食堂，刷二维码就餐，月底清零） 过年享受年底双薪，带薪休假，车费补贴等福利待遇 综合工资7000～9000元

武汉新能源汽车（报销车费） 招聘：总装生产技工/涂装生产技工/车身生产技工 职责: 1、班组5S和工具、物料确认，设备点检及问题点反馈及建议; 2、在规定时间内按照作业标准完成所分配作业项目，作业有困难时立即呼叫班长; 3、接受多能化训练及工作岗位调整，掌握所使用物料及辅料用量; 4、确保自身作业项目品质，严格按照标准作业操作，发现不良时立即反馈; 5、工作场所保持整齐清洁，注意个人的身体健康、卫生习惯及作业安全。 要求: 1、有同岗位工作经验； 2、上班时间：两班倒 8小时以外算加班 福利待遇： 5天8小时综合5000-6000元/月+加班费30元/小时，月收入7500-9500元 食宿：包吃（午餐+晚餐），提供宿舍（单人间、两人间，费用160-430/月） 最高报销500元交通费 工作地址：武汉市汉南区纱帽地铁口

岗位职责： 1.根据生产安排完成机械设备的日常操作、基础维护及简单故障处理 2. 严格遵守工厂安全规范与作业流程，确保生产环境整洁有序 3. 配合班组长完成物料搬运、设备点检及生产记录填报工作 4.参与岗位技能培训与团队协作，持续提升操作熟练度与质量意识 5.执行清洁、整理、整顿等6S管理要求，保障车间标准化运行 任职要求： 1. 年龄30-59周岁，身体健康，能适应工厂作业环境 2. 学历不限，具备基本读写能力及沟通理解能力 3. 无经验要求，有制造业或机械相关从业经历者优先 4.责任心强，吃苦耐劳，服从工作安排，适应上六休一工作制 5.其他行业，服务行业，普员清洁工，保姆都有

岗位：设备巡检工 倒班 上3天白班3天夜班休息3天 要求：会用智能手机打字快，写字工整 薪资：5500-6500元/月

扬州厂要三个二.保.焊岗位，不用证会焊就行，焊工岗位，18-48以内都可以，480/天包吃住 点击右下角【免费聊】联系我报名

1、到车间跟进生产任务完成进度，确认交期； 2、收集跟进过程中发现的问题，简单的问题能独立处理，疑难的及时上报生产经理； 3、与生产班组长及一线员工维持良好的工作关系； 4、协助生产经理完成其他相关工作； 5、到货安排卸货并清点数量; 6、会看图纸和电脑基本办公软件; 7、机械专业毕业

汽车执行器研发及设计岗位，需掌握齿轮传动设计能力，熟悉生产工艺并具备工艺文件编制能力，具备电机相关基础知识。 要求在汽车零部件领域拥有5至10年产品开发经验。

能看懂图纸，吃苦耐劳，工资面议

岗位急招。转正后额外享有2元/小时绩效补贴，会开车另加2元/小时。有焊工等其他技能者，薪资可面议。试用期1个月。工作地点在浙江温州。

岗位职责 1. 负责端子、电器、精密五金类冲压模具的设计与制图工作。 2. 组织设计人员分析并处理量产前常见问题（如毛刺、变形等），持续优化模具结构。 3. 参与开模前图纸审核，提升材料利用率、模具使用寿命及冲压生产效率。 4. 承担工程变更中的模具修改任务，并负责相关团队的管理工作。 其它要求： 1. 具备多年冲模设计经历，掌握连续模、工程模等各类结构，熟练使用CAD及3D软件（如UG、Pro/E）。 2. 熟悉冲压工艺流程与材料性能，拥有现场技术难题处理的实际操作能力。 为人诚信，善于团队协作，沟通耐心细致，表达清晰有礼。 只要你有能力，我们愿尽最大努力满足你的合理需求。 福利待遇：月休4天/8小时工作制，五险，公司设有食堂，提供空调夫妻房及其他员工福利

瑞安市振安车辆配件有限公司急聘招普工，，年龄要求:20-50周岁，（有叉车证最好）手脚灵活，工资：5500--6500之间急聘手动点焊工，要求会调点焊机，，年龄要求:20-50周岁，手脚灵活，工资：5500--6500之间急聘招冲床熟练工，男女不限，有一年以上工作经验，年龄在50岁以下，工资：5500-7000左右/计时以上工作：月休2天7:30-11:30，12:30-17:30，包住、餐补、房补、绩效奖金、节假日礼物、全勤奖、工龄奖、生日礼品、年度体检、开工红包、车船补贴、专业培训等诸多福利。公司举办各种集体团建活动(旅游、聚餐)等联系电话:

工作职责： 1. 负责客户技术标准的汇总与归集； 2. 负责产品全生命周期技术资料的采集与整理，并输出至新产品研发环节； 3. 监督技术规范、法规要求及企业内部技术文件、图纸的落地执行； 4. 提供与产品相关的技术支持服务并开展相关培训工作； 5. 牵头实施量产产品的专项技术优化与质量提升项目； 6. 组织开展量产产品风险预警评估并及时发布通报信息； 7. 主导量产产品周期性拆解研究，确认关键原材料与零部件的使用周期； 8. 定期或不定期组织对生产线进行技术巡检； 9. 审核产品周期性测试的申请材料及相关报告； 10. 跟踪并评估新产品开发阶段的质量表现，确保符合后续量产要求； 11. 参与新产品的研发过程，配合完成验证与验收，主导小批量试产及量产导入； 12. 制定现有品类产品升级或迭代过程中所用的测试报告模板； 13. 配合工艺团队制定产品工艺流程图及作业指导文件； 14. 对标准文件、图纸、BOM、检验标准、工艺文档等技术输出文件进行会签确认； 15. 牵头编制并提交新产品所需的UL、ETL等相关认证资料； 16. 建立并维护《客户样品/产品档案》的技术资料体系； 17. 组织推进产品包装设计方案及电线加工图纸的转化应用； 18. 参与技术变更申请的评审工作，负责技术变更通知的审批与发布； 19. 协同质量部门处理重大客户投诉及生产过程中的质量问题； 20. 支持新供应商导入，参与新物料的技术确认工作。 任职资格： 1. 具备扎实的机械结构理论基础和分析能力，能独立识读和绘制产品总装图、爆炸图及BOM，具备新产品导入实践经验； 2. 熟练掌握机械图纸识读技能，能够对产品结构问题进行诊断与改进，熟练使用AutoCAD、SolidWorks、Pro/E等主流设计软件； 3. 熟悉生产流程及制造工艺环节； 4. 掌握北美市场产品规范及相关认证要求（如UL、FCC等），了解智能硬件类产品特性； 5. 工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通能力和原则性； 6. 忠诚守信，敬业负责，具有较强的团队协作意识。

岗位职责 1. 设备管理与维修统筹 • 统筹工厂生产设备、动力设备及公用系统（冷冻、空压、供水、电气）的运行保障工作； • 编制年度、月度设备维护保养计划，并跟进实施与执行监督； • 监控重点设备运行状况，组织故障原因分析并推动改善措施落地； • 指导维修团队开展日常巡检、应急抢修及预防性维护作业。 2. 设备台账与信息化管理 • 建立完整的设备档案、维保记录、维修日志及备件库存管理体系； • 熟练运用 Office / Excel / ERP / 设备管理系统（如MES或EAM）完成数据整理与报表输出； • 定期编制并提交《设备运行月报》《维修统计分析报告》《能耗分析报告》等文档。 3. 人员管理与培训 • 负责维修人员的任务分配、技能培训及绩效评估工作； • 推行“设备责任到人”与“故障复盘总结”机制，提升团队问题响应与解决能力。 4. 项目与改造管理 • 参与新设备选型评估、安装调试、技术改造及验收流程； • 优化产线设备布局与能源使用效率，主导节能减耗类项目的推进实施。 5. 安全与合规 • 确保所有设备运行满足食品生产企业安全与质量体系标准（HACCP、ISO22000等）要求； • 配合开展EHS检查并落实整改措施，消除潜在安全风险。 任职要求 1. 大专及以上学历，机械、电气、自动化等相关专业背景 2. 具备5年以上设备管理相关工作经验，其中至少2年在食品、制药或快消行业从业经历 3. 精通机电设备工作原理、故障排查及预防性维护技术，能独立制定维保方案 4. 熟悉团队管理流程、绩效考核机制、设备数据分析及持续改进方法 5. 熟练操作Word、Excel、PPT、ERP、AutoCAD等办公及专业软件 6. 具备良好沟通协调能力，思维条理清晰，兼具现场实操经验与汇报表达能力 优先条件 • 有食品厂设备管理经验，或熟悉冷冻系统、锅炉、空压机系统运维者优先； • 熟悉EAM系统或工厂数字化维保管理模式者优先； • 持有电工证、特种设备作业证、设备管理师等相关资质证书者优先

诚招半成品点焊点臼1名，长期丶帮忙均可地址:娄桥、东耕电话:

【岗位职责】 1. 独立完成滑板车建模及静强度、振动、疲劳、碰撞跌落相关分析，判断结构薄弱点，并提出改进方案。 2. 协助异常问题分析、排查及解决。 3. 跟踪试验测试，协助分析试验结果，负责试验仿真相关性分析，提升仿真精度，支持测试方法改进。 4. 主导结构轻量化，根据仿真分析结果指导设计优化，提高产品强度和性能，降低产品重量和成本。 5. 负责仿真材料数据库建设与更新维护，以及仿真分析规范标准的制定。 6. 负责仿真自动化脚本开发，提升仿真效率。 7. 追踪CAE技术的发展动态，引入新的分析方法和技术，开展相关技术研究和应用，提升团队的分析水平和效率。 【岗位要求】 1. 机械工程、力学、车辆工程、航天航空等相关专业本科及以上学历；硕士及以上学历在大型企业或高端项目中更具优势。 2. 具有5年以上CAE强度、碰撞分析相关工作经验，有实际项目经验者优先；熟悉特定行业（如汽车、航空航天、机械制造等）产品的强度分析流程和特点。 3. 熟练掌握至少一种主流CAE分析软件（Hypermesh、LSDYNA、Abaqus、Optistruct）及CAD建模软件；具备扎实的力学理论基础，熟悉金属材料特性及失效原理，具有结构静力和碰撞强度分析能力；有多体建模分析经验者优先。 4. 能够熟练使用办公软件（如Word、Excel、PowerPoint等），用于撰写报告、处理数据和制作汇报材料。 5. 具备较强的问题解决能力，能够快速定位和解决分析过程中出现的各种问题，提出有效的改进措施。 6. 有良好的团队协作精神，能与设计、研发、试验等多部门人员紧密合作，共同完成项目任务。 7. 拥有较强的学习能力，能够快速掌握新知识、新技术，紧跟CAE技术发展趋势，不断提升自身专业水平。 8. 具备严谨的工作态度和责任心，对待分析工作认真负责，确保分析结果的准确性和可靠性。

招聘芯片应用工程师，0-3年工作经验。 【岗位职责】 1. 按照芯片参考设计，完成评估板样品（PCB制作、焊接、测试）及样品测试报告。 2. 按照要求完成芯片的电性能测试，编制测试报告。对Buck、Boost、Buck-Boost、Flyback有一定了解。 3. 负责各类电子元器件的采购与整理。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历。 2. 电子类相关专业毕业，熟悉电路原理者优先。 3. 熟练使用实验设备，如电源、示波器、环境测试箱等。 4. 掌握PCB绘制，焊接熟练者优先。 5. 具备良好的沟通能力和团队协作能力。

【岗位职责】 1. 制程管理：负责锂电铜箔生产现场工艺、装备技术问题的解决，主导针孔、氧化、厚薄不均等缺陷的根因分析与整改； 2. 工艺优化：推动工艺改进与降本增效，提升产品良率、制程能力与生产效率； 3. 新品导入：负责新工艺、新装备、新材料的导入实验及评估，按APQP流程推进量产； 4. 添加剂管理：负责添加剂来料检测、现场工艺指标测试及异常处理； 5. 技术文件：编制工艺技术文件与SOP，监督现场工艺纪律执行；