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山东济宁邹城市招聘后勤水电暖维修工1名。年龄要求45至55周岁，身体健康，无高血压、心脏病等重大基础疾病，能胜任园区日常维修及应急抢修。需熟练掌握水、电、暖全套维修技能，可独立处理电路检修、管线漏水、暖气片或地暖维护、洁具更换、简单线路改造等后勤维修工作。要求有物业或园区综合维修多年实操经验，持有电工证者优先，自备基础维修工具者优先。工作需踏实稳重、服从园区管理，责任心强，服务意识好。单位内退人员、在职职工兼职均可，优先录用。工作内容包括园区办公区及公共区域水电线路、灯具、开关、给排水设施日常巡检与故障维修，暖气片、地暖管道、供暖设备检修、排气及漏水故障处理，以及园区零星改造、设备应急抢修、日常后勤保障等其他维修事项。薪资福利为劳务薪资面议，按月准时足额发放。统一配发劳保用品，应急加班额外发放补贴。岗位长期稳定，工作环境整洁，工作强度适中。邹城市正德劳务服务有限公司受鲁南电商产业园委托招聘。

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邹城北宿普工招聘 1、岗位工种一要求：学历初中以上，18-40 岁以下，18-45 以下，（无纹身、无案底）优秀者年龄可放宽，有做玻璃纤维制造、操作机器、纺织厂玻璃纤维厂做过的优先，没有经验可免费培训 。 2、岗位工种二要求：修剪装箱工（五险，半年后择优转正.）年龄可放宽到 45-47 周岁，主要负责修剪毛丝，装箱工跟班，配合完成生产计划，解决生产中的各类问题，没经验免费培训。 3、工作时间：定岗前，试用期上8小时班；定岗后8点-8点，上四休二 两班倒（，）。 4、定岗：根据自己工作情况，1-3个月定岗。车间学会就过了，套材都是大约一个月内，经编织布慢点。 5、福利待遇：节日福利，生日福利，免费午餐，免费培训，夜班补助 薪资范围:5000-6000元，工资发放日期为次月25号左右。

主要是从事机器设备的辅助操作，多个岗位，简单易学，车间恒温恒湿，包吃包住， 任职要求： 18-45 周岁以下，初中及以上学历； 18-35 周岁以下，高中/中专及以上学历；（身体健康，无不良嗜好及纹身） 工作时间: 早8点-晚8点，上四休二，两天白班，中间休息24小时，再上两天夜班，中间休息48小时，一个月上满20天班为满勤。 薪资福利 ： 1. 薪资待遇：根据自己的工作情况，1-3月定岗，定岗后综合工资6000-12000+ （视岗位及技能水平定薪） 2. 法定节假日：享受双倍薪资 3. 通勤保障：免费提供通勤班车 4. 生活福利：福利食堂，车间内安排住宿（定岗后）

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招聘电工，薪资为每月4000元以上。有经验者优先。联系人为陈女士。

工资/小时【汉江路接线员】18-45岁以内，初中及以上学历;工资28一个小时，8小时，早中班为主要有厂区接线经验，不限于任何产品的接线。有开关柜接线工作经验最佳。主要愿意长期干肯学就可以，人要实在！少量做接线！工作地点：前期汉江路，后期汉江路或梅村工厂服从安排。

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大邱庄镇崔家庄开发区王子水业招室内提水工一名，年龄18_55岁工资面议

岗位职责： 1. 负责工厂内原材料、半成品及成品的叉车装卸、搬运与堆码作业 2. 按照仓储指令准确完成货物出入库及库位调整，确保账实一致 3. 日常检查叉车运行状态，及时报告异常并配合基础保养 4. 严格遵守安全生产规范，落实现场5S管理要求 5. 配合仓管员完成盘点、整理及临时交办的物流支持任务 任职要求： 1. 持有效《特种设备作业人员证》（叉车司机项目），证件在有效期内 2. 身体健康，无恐高、眩晕等影响高空或机械操作的疾病 3. 工作认真负责，具备较强的安全意识和执行力 4. 能适应工厂环境，接受倒班或加班安排 5. 学历不限，有制造业或仓储物流经验者优先

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招聘人数：10人 招聘条件： 1、具备计算机、电子电器等相关专业，熟悉了解电脑、打印机、复印机等相关知识，或具备多年弱电施工经验； 2、品貌好，身体健康，为人热情大方，热爱学习，能吃苦耐劳； 3、领悟能力较强，会讲普通话； 4、具有良好的团队协作能力，较高的敬业精神和较强的责任心； 工作内容： 1. 按照施工图纸与现场要求，完成各项施工操作。 2. 遵守现场安全规范，正确使用工具与设备。 3. 配合现场管理，做好材料搬运、现场清理等工作。 4. 保证施工质量，及时反馈现场问题与进度情况。 5. 服从工作安排，维护施工现场秩序与环境卫生。 薪资福利：综合薪资4000-8000 工作地址：山东省济宁市邹城市邹城·新都会A座5楼

长期厂内叉车工，散活，活轻松不累，工资月发，长白班，加班另算，需N1证，25--55岁，

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