独立编制环评报告经验

编制环评报告，编写验收报告，完成排污许可申报

1、负责牧场安全生产管理工作，协助主管领导落实国家及集团关于安全生产的方针、政策、法规、法令及相关制度，并监督各项规定的实施情况； 2、负责牧场生产工艺设备、特种设备及其安全附件的技术安全管理，针对存在的安全隐患，督促相关单位按规范要求及时整改，并定期汇总整改结果并进行通报； 3、严格执行公司发布的《安全生产管理考核评分评比细则》，全面落实企业各项安全管理职责。 4、组织开展牧场员工的安全教育培训，制定公司年度安全生产培训方案，督导班组安全教育执行情况，扎实开展安全生产宣传工作。 5、深入生产一线开展多样化的安全检查，对发现的安全隐患立即采取有效措施消除，对检查中出现的违规操作行为予以严肃处理。 6、完善牧场安全生产管理档案体系，及时更新和维护各类管理台账，负责安全设施、防护用具及消防器材的日常管理工作。 任职要求： 大专及以上学历，安全工程、消防、工程管理等相关专业。 具备2年以上安全管理工作经历。

岗位职责 1. 负责集团运营类项目（水务、固废、环保在线、汽车遥感、VOC 气体监测站）等项目招投标过程中技术方案的撰写与整理。 2. 参与集团运营类项目（水务、固废、环保在线、汽车遥感、VOC 气体监测站）的现场踏勘，编制调研分析报告及成本核算方案。 3. 负责组织编制并优化中心安全教育和技术培训相关资料。 4. 完成运营中心或上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1. 熟知环保类运营项目的相关政策法规、行业方针及运营管理机制。 2. 掌握水处理、固废处理、环保在线监测等相关工艺流程及设备运行原理。 3. 具备独立作业能力，责任心强，富有事业心和团队合作意识，能承受工作压力，接受短期出差安排。 4. 相关领域工作经验满5年及以上。 职位福利：五险一金、餐补、带薪年假、定期体检、节日福利

岗位职责： 1.负责建设项目环境影响评价报告书（表）的编制、审核与报批工作 2. 开展现场踏勘、资料收集、环境现状监测及预测分析 3.与生态环境主管部门、建设单位及第三方机构沟通协调，推进环评审批进度 4. 参与环保验收、排污许可、环境风险评估等延伸技术服务 5.跟踪环评政策法规动态，确保技术文件符合最新管理要求 任职要求： 1. 环境工程、环境科学、生态学等相关专业背景 2.熟悉《环境影响评价技术导则》及国家/地方环保法规标准 3.具备环评文件编制经验，能独立完成报告编制与技术审核 4.持有注册环境影响评价工程师资格证书者优先 5.责任心强，具备良好沟通能力与团队协作意识

岗位职责： 1、在项目经理与副经理的指导下，承担项目部日常安全管理工作，落实监督与巡查职责，对因履职不到位引发的安全事故承担主要责任； 2、落实国家有关安全生产的法律法规、规范标准及公司制度要求，结合项目实际情况，组织制定并持续优化项目部安全管理规程和操作细则； 3、组织实施各类安全检查，针对发现的安全隐患签发整改通知单（指令），明确整改时限与标准，并督促责任单位或责任人落实整改，完成闭环验收；对现场存在的“三违”现象，有权进行批评教育，并依据项目规定实施相应处理； 任职要求： 1、年龄不超过45周岁，具备大专及以上学历，专业为安全工程、采矿工程等相关方向； 2、持有注册安全工程师资格证书（限金属非金属矿山、其他安全类别），能适应井下或矿区作业环境，具备较强吃苦精神； 3、具有3年以上相同岗位工作经历，熟悉矿山安全管理体系者优先，有水泥或矿业领域从业背景者优先； 4、熟练操作常用办公软件，具备一定的文字撰写与沟通表达能力，持有驾驶证者可优先考虑。 沟通前请认真阅读任职条件及薪酬范围，符合条件者再联系，不符者请勿投递。 工作地点： 陕西省内多个项目部统筹分配。

职责：配合安全副总，全面负责公司矿山安全生产 牵头建立完善安环体系，制定安全管理制度，监督落实各项法规要求与风险管控措施，确保安全环保合法合规，保障运营可持续 要求：本科学历安全相关专业 45岁以下，有5年以上矿山企业安环负责人管理经验 有较强执行力和沟通协调能力。 项目：井下 磷矿 工作地点：湖北 宜昌

岗位职责 1. 制度建设与执行：建立健全企业安全生产及安环管理制度、操作规程和应急预案，并监督落实；定期开展安全制度培训，确保员工熟知并遵守安全规范。 2. 隐患排查与整改：组织日常安全生产检查，识别设备、设施及作业环境中的潜在安全隐患；跟进隐患整改进度，推动责任单位按时完成整改措施。 3. 事故处理与预防：参与安全事故的调查、分析与处置，编制事故报告并提出改进对策；建立事故记录台账，归纳经验教训防止类似事件再次发生。 4. 安全培训与演练：策划并实施员工安全知识培训、技能指导及应急演练活动，增强员工安全意识与突发事件应对能力。 5. 污染防控与监测：监管企业废水、废气、固废及噪声等污染物的治理与排放，确保符合标准要求；配合开展环境检测，整理并归档相关数据资料。 6. 环保设施管理：巡查环保设备（如污水处理系统、废气处理装置等）运行状态，督促开展维护保养，保障其稳定有效运转。 7. 环保宣传与培训：组织开展环境保护宣传教育，举办环保知识培训课程，提升全员环保责任感与参与度。 8. 负责安全、环保类文件资料、记录信息的收集、整理、归档及上报工作。 9. 协助外部单位（如政府监管部门、第三方机构）开展安全审查、环保督查等相关工作。 10. 完成上级交办的其他临时性任务。 任职资格 1. 大专及以上学历，安全工程、环境工程、化工、机械、职业健康等相关专业优先考虑。 2. 熟悉国家及地方有关安全生产、环境保护的法律法规和技术标准（如《安全生产法》《环境保护法》《职业病防治法》等），能够保障企业依法合规运行。 3. 掌握安全风险辨识、隐患排查、应急响应、环保监测（包括废水/废气/固废处理标准）、职业健康管理等方面的专业知识。 4. 具备基本的安全检查与环保设备运行监管能力，能发现常见安全与环境问题。 5. 具备一定的应急处置经验，可协助编制应急预案并参与组织实施演练。

岗位内容： 1. 负责落实公司环境、健康、安全方面的法规与内部政策要求； 2. 组织实施各类安全培训与应急演练，编制应急预案及相关处置措施； 3. 编制并推动执行公司环境、健康与安全管理方案，监督实施过程； 4. 开展现场安全风险识别与隐患排查，建立并维护安全管理台账。 任职要求： 1. 具备大专或以上学历； 2. 持有安全员资格证书； 3. 熟悉行业相关法律法规、技术标准及现场管理流程； 4. 具备较强的沟通表达能力与组织协调能力。

1、负责项目现场的实地勘察、调研及咨询工作，收集相关基础资料。 2、承担环保验收报告、环境应急预案等技术文件的编制任务。 3、按要求对项目报告进行修订与优化，确保在规定时限内高质量完成编制工作。 岗位要求: 1、本科及以上学历，环境工程、环境科学或相近专业背景。 2、熟练操作Office、Excel等办公软件，具备较强的文档编写与图文处理技能。 3、具备良好的沟通协调能力和语言表达能力。 4、踏实肯干，学习能力强，富有团队合作意识，工作严谨细致。 5、有相关工作经验者优先考虑。

【年后开工新人奖5000！】 【年后开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，工作在苏州不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

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职位描述： 岗位职责： 1.负责矿山安全管理及监督工作； 2.指导工地完成安全设施建设和使用； 3.办理矿山安全许可证及相关手续； 4.协助公司相关部门监督工地的安全生产； 5.完成上级领导交办的其他任务。 职位要求： 1.本科及以上学历，建筑工程或相关专业； 2.45岁以下； 3.具有5年以上建筑工地安全管理经验； 4.熟悉建筑工地的安全管理规范和程序； 5.具有组织能力、沟通协调能力、熟练使用办公软件。

因工作需要，贵州众合弘盛人力资源管理有限公司现向社会招聘如下： 一、招聘岗位及人数 （一）总监理工程师2人； （二）安全专业监理工程师1人。 二、用工单位及工作地点 （一）用工单位：贵阳交通工程监理有限公司（） （二）用工性质：劳务外包 （三）工作地点：贵州省内 二、薪资待遇及福利 年薪11-19万/年，，享受工会福利。 三、资格条件 （一）总监理工程师 1.学历：大学专科及以上，专业不限； 2.年龄：55周岁及以下； 3.岗位要求：高级工程师（公路工程专业），持交通运输部颁发的监理工程师证书； 4.工作经历：有公路项目总监理工程师8年及以上工作经验，具备2个二级及以上公路项目总监理工程师业绩（需在全国公路建设市场监督管理系统可查询）； 5.具有较强的管理能力和沟通协调能力，熟悉电脑。 （二）安全专业监理工程师 1.学历：大学专科及以上，专业不限； 2.年龄：55周岁及以下； 3.岗位要求：工程师，持交通运输部颁发的监理工程师证书； 4.工作经历：有相关监理工作经验8年及以上（其中5年及以上安全监理工作经验）。 5.具有较强的沟通协调能力，熟悉电脑，能独立开展工作及收集整理内业资料。 （三）以上招聘岗位证书可注册、无不良记录；本人无重大质量安全事故、无失信及违纪违法记录。

可全职二级安全评价师、注册安全工程师

岗位职责：负责施工现场各类安全事务的管理与落实； 岗位要求：需具备建筑施工安全专业注册安全工程师资格证书；

1、负责安全平台类重大项目（包括态势感知、UEBA、数据安全类产品等）的全流程管理，涵盖需求对接、现场问题协调、项目进度推动、内外部协作沟通、阶段性汇报及项目案例复盘等工作； 2、承担客户现场网络安全与数据安全相关实施与支持任务，保障系统稳定运行； 3、完成客户现场所需的技术文档编制工作，包括项目执行过程记录、测试与实施方案、测试与实施总结报告、技术成果输出文档等； 4、开展技术培训支持，在项目实施过程中面向客户及运维团队进行方案讲解、运维流程说明等相关培训 任职要求 1、具有一年以上信息安全或网络安全领域相关工作经验； 2、了解主流安全厂商产品体系，如安恒、奇安信、绿盟、启明星辰、360、天融信等，有安恒设备使用经验者优先； 3、掌握常见的Linux运维操作指令； 4、具备网络安全与应用安全分析能力，能通过安全设备日志识别潜在威胁、发现安全隐患及异常行为，并提出相应的改进建议； 5、具有安全项目管理实践经验，能够有效控制项目各阶段进展，熟悉项目验收流程及相关安全工程实施标准

岗位职责： 负责金矿矿区的测量任务，涵盖控制测量、地形测绘、采场验收测量等工作。 1、操作全站仪、RTK等测量设备，完成数据采集、处理及图纸绘制工作。 2、参与金矿开采规划过程，提供必要的测量技术支撑。 3、负责测量仪器设备的日常管理与维护，保障测量作业有序开展。 4、配合矿长协调地质、钻探、爆破、安全等岗位，提供准确测量数据，支撑井下作业的安全性与高效性。 5、参与拟定并执行测量方案，持续提升测量工作的精准度与工作效率。 岗位要求： 1. 具备测绘工程或相近专业大专及以上学历，持有测量工程师资格证书者优先。 2. 熟练掌握水准仪、全站仪、GPS等测量工具的操作，精通CAD、南方CASS、ARCGIS等测绘软件应用，具备扎实的数据分析与处理能力。 3. 具有良好的沟通能力和团队协作意识，熟悉井下各类作业面的测量方式，如采场、联络道通风系统、天井贯通、车场、斜井中线腰线测设等；具备丰富的井下测量经验及生产指导能力；全面负责矿山现状图测绘、地形图更新、月度图件编制及土石方量核算工作。 4. 能够适应野外作业环境，责任心强，工作态度端正，服从管理安排，按时保质完成交办任务。

注册监理工程师，房建市政，水利

1、协助总经理拟定全矿生产与科技发展长期规划，落实总经理决策，推进各项生产任务的实施。统筹协调生产运行、经营管理及行政管理等相关工作，加强对外联络，妥善处理内外部关系，确保生产经营目标按期达成，每月向公司董事会汇报采矿生产进展，遇特殊情况及时上报。 2、负责矿山开拓、采准及回采方案的设计审核，审查采掘计划与巷道布置方案；参与地质勘探设计、资料及报告的编制与审定；组织各类技术规程和安全措施的审查，监督施工执行情况并推动落实；参与工程项目的竣工验收，并出具专业验收意见。 3、统筹矿山生产接续及“三级矿量”的动态平衡；审核并签署储量统计报表及储量核销文件；提出科学合理的开采建议，提升资源回收效率，优化开采结构布局，保障采掘作业有序衔接。 4、牵头开展先进技术的学习与研究，推动技术创新活动，组织实施新技术、新设备的引进与应用；积极推广先进工艺，不断提升矿山技术水平与经济效益，主导制定矿山技术升级与改造方案。 5、负责对分管作业组的工作进行检查、指导与支持，关注团队成员的思想动态与业务能力提升，定期考核作业组及其负责人的履职情况。 6、组织开展技术人员的培训与年度绩效考评，主管矿山地压监测与防控工作，牵头矿山灾害预防与治理，全面负责矿山各项技术管理工作。 7、完成上级领导交办的其他工作任务。 1. 采矿类相关专业，本科及以上学历，熟练掌握办公软件及制图工具。 2. 具备8年以上矿山技术管理岗位工作经验，熟悉地质、测量等专业知识，能适应矿山现场工作环境。 3. 具备闭环思维，执行力强，工作认真细致，具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。 4. 公司主营金、银、铜、锡、钨等金属矿产的投资与开发。

独立编制环评报告等各类报告

岗位职责： 1、掌握环评执行流程，与业主保持良好沟通，独立承担项目编制任务； 2、负责项目相关资料及周边环境信息的搜集、整理与甄别； 3、对环评报告表（书）内容进行修改完善、优化提升，参与评审会议并配合审核定稿； 4、持续关注行业最新政策法规和技术标准，积极学习以提升专业水平和工作效率； 5、与客户、主管部门及评审专家有效对接，及时处理项目实施过程中的各类问题。 岗位要求： 1、具备环境工程、环境科学、环保类等相关专业大专及以上学历； 2、三年以上独立编制环评报告表（书）工作经验，持有环评工程师资格证书； 3、熟悉国家环境保护相关的法律法规、政策体系及管理制度；熟练掌握环境影响评价、排污许可申报等业务技能； 4、服务意识强，注重团队协作，热爱本职工作，逻辑清晰、踏实肯干。 薪资待遇： 1、根据个人能力与经验提供具竞争力的薪酬，薪资结合面试表现确定，结构为底薪+提成+福利+奖金。 2、职位福利：节日福利、周末双休。 3、实习期3个月。

有中级注册安全工程师资格证书

1、负责项目现场的实地踏勘、调研工作，开展相关咨询并收集整理基础资料。 2、承担环保验收报告、环境应急预案等技术咨询类文件的编制任务。 3、根据要求对项目报告进行修订与优化，确保按时高质量完成报告撰写。 岗位要求: 1、本科及以上学历，环境工程、环境科学或相近专业毕业。 2、熟练操作Office、Excel等办公软件，具备较强的文档编写及图文处理技能。 3、具备良好的沟通能力和组织协调能力，表达清晰。 4、工作踏实认真，具备较强的学习能力、团队合作意识和抗压能力。 5、有相关工作经验者优先考虑。

任职要求： 1、采矿、地质、测量、机电、安全等相关专业大专以上学历，或具备相应中级职称； 2、熟练使用word、excel等常用办公软件，具有一定文字处理能力； 3、具备较强的沟通协调能力、学习能力及团队协作意识； 4、累计五年以上矿山现场工作经验； 5、持有中级注册安全工程师证书（金属非金属矿山方向） 岗位职责： 1、参与并组织现场安全检查工作； 2、参与并负责安全培训、会议的组织与实施； 3、负责相关安全管理资料的整理与归档

平时写环评验收本子，上会，修改报告

具备1至3年相关经验，可独立承担报告编写及流程手续办理工作