
二级建造师
1-1.1万元/月
二级建造师1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责建筑工程项目的施工管理与现场协调工作
2. 编制施工组织设计、进度计划及技术交底文件
3.监督施工质量、安全与文明施工,确保符合规范及合同要求
4. 配合完成项目报建、验收及资料归档等全流程工作
5. 协助处理工程变更、签证及成本控制相关事宜
任职要求:
1.持有国家注册二级建造师资格证书(建筑工程专业优先)
2. 熟悉建筑施工规范、标准及地方建设主管部门要求
3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4. 能适应项目现场工作环境,责任心强、执行力高
5.学历不限,相关工作经验不限,持证上岗
招聘建筑设计人员,
5000-8000元/月
建筑设计师长期经验不限本科
熟练掌握CAD绘图技能,能够独立完成各类建筑图纸的绘制与优化工作;持有有效机动车驾驶证,具备熟练的驾驶实操能力。 任职素养:年龄20-25周岁,;处事灵活变通,具备良好的沟通协调与商务洽谈能力,可高效对接内外部相关协议工作。
武汉硚口区要全职:10年工作经历,有一级房建或者二级房建证书带b,有四库业绩。,中介勿扰。
1-1.2万元/月
一级建造师10年以上本科施工单位
武汉要全职:10年工作经历,有一级房建或者二级房建证书带b,有四库业绩。,中介勿扰。
建筑设计师
5000-20000元/月
建筑设计师1-3年学历不限
您好,我们公司是做木屋建造的,针对全国客户,现在在招销木屋设计师,设计师需要偶尔出差,和客户对接,做平面图和效果图。感兴趣的朋友可以联系。
一二级建造师
1-1.5万元/月
建造师经验不限大专市政工程机电工程房屋建筑水利工程
岗位职责:1、整合项目资源,统筹现场施工管理;2、监督项目进度,制定项目施工计划;3、协调项目各方技术问题,解决现场问题。岗位要求:1、统招大专及以上学历;2、1-3年社会工作经验;3、持有建造师证。
建筑设计师(工业厂房/EPC领域)
5000-7000元/月
建筑设计1-3年本科
岗位职责
1. 主导以工业厂房为核心,涵盖公共建筑及异形空间的前期建筑设计方案。
2. 运用SketchUp等工具建立三维设计模型,编制方案汇报材料。
3. 参与EPC项目中建筑方案的设计、沟通、协调及相关配合工作。
4. 协同商务团队向甲方进行方案讲解,完成需求对接与反馈落实。
5. 完成初步钢结构方案及施工图阶段的建筑设计任务。
任职要求
1. 建筑学专业本科及以上学历,具备1–2年相关工作经验;熟悉防火、节能等建筑规范,专业基础牢固。
2. 熟练掌握CAD、天正、Office、SketchUp等常用设计及办公软件。
3. 具备较强的沟通协调能力与学习能力,团队合作意识强,工作踏实,能适应工作安排。
4. 具备良好的英语读写水平。
5. 优先考虑:掌握3DMax渲染技能、有总图规划经验、具备基础结构设计能力者。
建筑结构设计工程师
1.7-2.3万元/月
建筑设计3-5年本科
职责描述:
(1)在公司部门的直接管理下,负责EPC项目的设计效益策划、设计风险评估及设计方案的对比分析工作。
(2)项目前期协助项目总工推进设计管理工作,承担与设计单位的联络与协调任务。
(3)审核各专业设计图纸,提出并实施EPC项目的设计优化措施,形成可落地的优化成果。
(4)深入分析EPC总承包合同内容,清晰界定设计任务,包括设计范围和交付标准。
(5)依据项目整体设计进度安排,保障设计工作的进度控制与质量达标。
(6)统筹并跟进设计分包单位各项设计任务的执行情况。
(7)负责组织、推动各阶段设计成果的及时提交与完善。
(8)协调设计院完成相关变更手续,并落实后期资料的整理与归档工作。
任职要求:
(1)具备本科及以上学历,专业为土木工程或相关方向。
(2)具有3年以上结构设计工作经验,掌握结构设计相关规范要求。
(3)熟练操作PKPM、YJK、CAD等结构设计软件。
(4)擅长结构计算分析,具备优化设计及解决技术问题的能力。
(5)具备良好的语言表达与沟通技巧,拥有较强的计划统筹、组织协调能力及成本管控意识。
(6)能够适应长期驻场项目工作环境。
(7)具备装配式结构设计经历或EPC项目管理经验者优先考虑。
建筑设计师+周末双休
5000-8000元/月
建筑设计师经验不限大专
岗位职责
- 负责建筑项目方案设计、施工图绘制,结合项目需求优化设计方案,确保设计符合行业规范及甲方要求。
- 配合团队完成图纸会审、技术交底,对接施工单位,解决施工过程中的设计相关问题,保障设计落地。
- 收集整理建筑设计相关资料、规范,参与项目前期调研、方案研讨,提出合理设计建议。
- 熟练运用设计软件,完成设计图纸的修改、完善,配合资料员完成设计相关归档工作。
- 服从公司安排,配合项目进度推进设计工作,完成领导交办的其他建筑设计相关任务。
任职要求
- 学历:22-32岁,大专及以上,建筑设计、城乡规划、土木工程等相关专业,接受应届生/无经验新人(老带新),有相关设计实习经验者优先。
- 性别:男女不限,责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队协作意识,能配合项目进度高效完成工作。
- 能力:熟练运用AutoCAD、SketchUp、PS等设计软件,能看懂建筑规范及相关图纸,具备基本的设计思维和审美。
- 其他:服从管理、执行力强,工作认真细致,热爱建筑设计行业。
薪资福利(实打实,无套路)
- 薪资:综合5000-8000元/月,根据设计经验、专业能力上浮,优秀者薪资可谈。
- 办公:舒适办公环境,无需驻场,正常双休,告别工地户外作业,工作环境整洁。
- 保障:入职即缴五险一金,定期组织专业培训,助力个人技能提升。
- 福利:节日福利、高温补贴、带薪年假、年终奖金、项目提成,定期团建,福利完善。
- 晋升:清晰晋升通道(助理设计师→设计师→主案设计师→设计总监),老带新模式,新手快速上手,重视人才培养。
缝纫工1-2人
【诚聘|看机师傅】
本厂招电脑机师傅一名带打红灯,12针直双机,要求做事熟练,负责任,厂在竹山,联系电话:工资面谈,
湖北十堰叉车,14000-5000元加班+补助(具体面议53岁以内
4000-5000元/月
叉车工1-2人月结
叉车,1
4000-5000元 加班+补助(具体面议
53岁以内
湖北十堰设备运行,23300-5000加班+补助(具体面议20-45岁
3300-5000元/月
小工1-2人月结
设备运行,2
3300-5000 加班+补助(具体面议
20-45岁
小工3-6个月包住包吃1-2人日结
通知,招工招小工,郧西县山林需要小工一名,年龄 55 岁以下,工地买保险。主要配合无人机挂钩,工期最低 3 个月,管吃管住 200--240一天,或者包月 最低 5500 元起,月干 25 天左右活!工资可日结有意向
建造师经验不限学历不限机电工程房屋建筑施工单位一级注册建造师
施工前期
- 对接业主/设计,参与方案与预算编制
- 机电施工图深化、管线综合、技术交底
- 设备选型:电气、给排水、暖通、消防、智能化
现场施工管理(核心)
- 机电专业现场负责人,统筹电气/给排水/暖通/消防/智能化安装
- 班组技术交底、关键工序旁站、解决现场技术问题
- 材料进场验收、质量“三检”(自检/互检/交接检)
质量、安全、进度、成本控制
- 质量:执行规范、隐蔽工程验收、调试与试运行
- 安全:编制专项方案、安全巡查、排查隐患
- 进度:编计划、跟踪节点、协调交叉作业
- 成本:签证、变更、预算控制
验收与资料
- 整理竣工图、隐蔽记录、测试报告、验收备案
- 系统调试、试运行、竣工移交与保修
一级建筑/市政/机电建造师
1-1.1万元/月
建造师一级建造师3-5年大专市政工程机电工程房屋建筑市政工程经验机电工程经验房屋建筑经验一级注册建造师
岗位内容:
1. 负责市政工程施工进度、质量、安全等方面的管控;
2. 协调各部门对市政工程现场进行配合和管理;
3. 提出改善建议,提高市政工程项目的水平和效率;
4. 维护市政工程项目的客户关系,保证客户满意度。
任职要求:
1. 具备土木工程或相关专业本科及以上学历;
2. 有3年以上市政工程施工管理经验,熟悉市政工程施工过程和流程;
3. 具备较强的组织、协调和沟通能力;
4. 能够承压、快速应变和解决问题,具备较强的团队合作精神。
持有一级建造师 、机电专业、 房建专业 、市政专业都可以,有项目管理经验更好。
负责公司工程项目整理管理。
配合企业新办资质,资质升级,项目招投标
1、本科学历;
2、专业:地质、测绘、岩土、土木、道路桥梁及相关专业人员,有相关工作经历优先;有二级及以上建造师证书;有四年及以上项目经理经理,管理过两个及以上施工项目。
3、责任心强、善于沟通、抗压能力强。
岗位描述:
1、从事工作:基坑支护、桩基础、地基处理、抗浮锚杆施工等建筑施工;
2、全面负责工程施工项目的现场定位放线,施工组织,对人员、机械、材料、工程质量、安全、进度、资料、材料实验进行管理;
3、熟练使用word、excle、CAD等办公软件;
4、熟悉图纸,参加图纸会审,按图施工,解决施工中的疑难问题;指导技术人员进行技术交底、安全交底,填写施工日志和隐蔽工程的验收记录,整理技术资料,负责安排各分部分项的验收;
5、对项目进行全过程管理,负责与甲方及监理的沟通工作;负责工程结算,工程款催收。
职位福利:五险一金、绩效奖金,薪酬面议
聘二建
1-1.1万元/月
二级建造师经验不限大专建造师项目经理二建一建工程
岗位职责:
岗位职责:
1.负责家装工程的现场管理与协调
2.确保工程进度按计划顺利进行
3.监督施工质量,保证设计与施工的高度一致性
任职要求:
1.具备出色的沟通能力,能够有效管理团队
2.能够迅速适应新环境,融入多变的工作团队
3.具有持续学习和改进工作方法的能力
注册建造师(机电工程)
8000-12000元/月
建造师1-3年大专
岗位职责:
1. 负责机电工程(弱电安防、电子与智能化、系统集成)项目的全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理
2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作
3. 协调设计、监理、分包及业主等多方关系,及时解决现场技术与管理问题
4. 组织工程验收、竣工资料整理及项目结算配合工作
5. 严格执行国家及行业相关规范标准,确保项目合规交付
任职要求:
1. 持有一级或二级机电工程专业注册建造师资格证书,并具有安全生产考核人员B证,证书须在有效期内并可注册
2. 具备机电工程项目管理经验,熟悉EPC、总承包等模式运作流程
3. 熟练掌握BIM、广联达等常用工程管理软件者优先
4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
5. 无在建工程限制,能接受项目所在地常驻安排
二级房建施工员
8000-13000元/月
二级建造师1-3年大专建筑工程管理
1、落实总体施工安排,统筹协调各劳务班组有序开展施工作业;
2、依据施工组织设计方案,科学配置人力、材料等生产资源,精细组织现场施工;
3、严格执行工程技术标准与管理要求,全面把控施工质量与安全生产;
4、及时、真实、完整地填写施工日志记录;
5、负责整理工程签证所需的基础性资料;
6、完成上级交办的其他相关工作任务;
7、须具备二级建造师(建筑工程专业)执业资格证书
二级建造师
1-1.1万元/月
二级建造师学历不限
岗位职责:
1.负责建筑工程项目的施工管理与现场协调工作
2. 编制施工组织设计、进度计划及技术交底文件
3.监督施工质量、安全与文明施工,确保符合规范及合同要求
4. 配合完成项目报建、验收及资料归档等全流程工作
5. 协助处理工程变更、签证及成本控制相关事宜
任职要求:
1.持有国家注册二级建造师资格证书(建筑工程专业)
2. 熟悉建筑施工相关法律法规及行业标准
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4.能适应施工现场工作环境,责任心强、执行力高
5.无在建项目冲突,证书可配合注册及社保缴纳
二级建造师
1-1.1万元/月
二级建造师学历不限
岗位职责:
1.负责建筑工程项目的施工管理与现场协调工作
2. 编制施工组织设计、进度计划及技术交底文件
3.监督施工质量、安全与文明施工,确保符合规范及合同要求
4. 配合完成项目报建、验收及资料归档等全流程工作
5. 协助处理工程变更、签证及成本控制相关事宜
任职要求:
1.持有国家注册二级建造师资格证书(建筑工程专业)
2. 熟悉建筑施工相关法律法规及行业标准
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4.能适应施工现场工作环境,责任心强、执行力高
5.无在建项目冲突,证书可配合注册及社保缴纳
兼职建筑设计
10-35元/时
建筑设计长期经验不限学历不限
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:按单安排时间
结算方式:完工结
招聘截止时间:2025-09-30
岗位职责:
1.承担兼职建设设计相关工作任务
2.配合团队推进并落实各项设计内容
3.保持顺畅沟通,保障设计方案质量
任职要求:
1.拥有良好的交流协作能力
2.可在规定时间内高效完成设计产出
3.具备团队意识,适应协同作业模式
建筑设计师-道路与隧道工程方向
1.7-2.3万元/月
建筑设计3-5年本科隧道工程公路道路工程
1. 承担本专业领域内的设计管理职责;
2. 组织并推进与外部设计单位的技术协作,开展专业技术对接,审查本专业图纸及技术细节,提供专业建议与优化措施;
3. 配合公司技术管理部门完成项目技术支持工作,参与解决项目实施过程中的技术难题;
4. 根据需要参与重点或复杂EPC项目的阶段化管理工作。
任职要求:
1. 本科一批及以上学历,土木工程相关专业;
2. 具备3年以上路基路面设计经历,同时具有隧道工程设计实践;
3. 有中建体系内EPC项目或业主方基础设施类项目设计管理经验者优先考虑;
4. 有设计院担任项目负责人或专业负责人经历者优先;
5. 持有勘察设计类注册执业资格证书者优先。
聘一二级建造师
1-1.1万元/月
二级建造师经验不限大专建造师二建一建一级建造师
岗位职责:
岗位职责:
1.负责家装工程的现场管理与协调
2.确保工程进度按计划顺利进行
3.监督施工质量,保证设计与施工的高度一致性
任职要求:
1.具备出色的沟通能力,能够有效管理团队
2.能够迅速适应新环境,融入多变的工作团队
3.具有持续学习和改进工作方法的能力
一级建造师1-3年学历不限建筑机电设计师
招募兼职
一级建造师(机电专业)
一级建筑、一级市政,需持B证
可配合出场
证书注册至中能工建(南阳)智慧科技有限公司
工作地点:武汉
栏目概述
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