招聘试验员和试验检测人员。持证检测师要求：年龄45周岁以下，大学专科及以上学历，道路与桥梁、土木工程、交通土建工程等相关专业。持证助理检测师要求：年龄35周岁以下，大学专科及以上学历，道路与桥梁、土木工程、交通土建工程等相关专业。需人证合一。薪资福利：月休4天，，薪资待遇需详谈。招聘人数：3名。中介及想法较多者请勿联系。工作地址：湖北省襄阳市。

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实验室化验员岗位职责 1.样品接收与准备： -负责样品的接收与信息登记，核对样品名称、来源、数量及送达时间等基本信息，确保信息完整准确。 -按照检测需求对样品进行前处理操作，如分样、研磨、溶解、稀释等，保证样品满足分析测试条件。 2.化验分析与测试： -运用分光光度计、色谱仪、质谱仪等分析设备及常规化学手段，开展样品的定性与定量检测，如实记录实验过程和数据结果。 -严格执行标准化的检测流程与操作规范，保障检测结果的精确性与可重复性。 -对异常或可疑数据及时复测，并向上级汇报相关情况。 3.数据记录与报告： -完整记录实验各环节的操作步骤、反应条件、观测现象及数据处理方式，确保实验记录具有可追溯性。 -编写化验报告，清晰呈现检测数据、图表分析及最终结论，确保报告内容准确规范。 -定期整理归档检测数据，为科研、生产或质量管理提供有效支持。 4.仪器维护与校准： -承担实验室仪器的日常清洁、维护与保养工作，维持设备的良好运行状态。 -参与仪器的周期性校准与性能验证，减少因设备偏差导致的检测误差。 5.安全与环保： -严格执行实验室安全管理规定，正确佩戴和使用个人防护用品，保障自身及他人安全。 -按照规范对实验废弃物进行分类、暂存和处理，遵守环境保护相关要求，避免造成环境污染。 6.学习与提升： -主动关注行业技术进展，积极参与专业培训与技术交流，持续提升业务能力与专业素养。 -配合上级完成新检测方法的开发与验证工作，助力提升实验室整体检测水平与工作效率。 任职要求 1.教育背景： -化学、生物、药学或相关专业大专及以上学历。 2.工作经验： -有1年以上实验室检测工作经验者优先；应届毕业生需具备扎实的专业理论知识和较强的动手能力。 3.专业技能： -熟悉化学分析基本原理，掌握常用检测仪器的操作与维护。 -具备良好的数据分析能力和报告编写能力。 5.其他要求： -身体健康，能够适应实验室工作环境，包括接触化学品及符合生物安全要求。 -持有化验员相关职业资格证书者优先考虑。

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招聘：高速公路监理工地试验室招聘:要求：1、有相关工作经验，做事踏实，服从工作安排，持助理检测师证（桥隧专业优先），能注册。2、熟悉工地试验室室内及相关试验资料。工地在山西文水，工资6000，交社保，具体详谈。联系电话：王主任

招聘：高速公路监理工地试验室招聘:要求：1、有相关工作经验，做事踏实，服从工作安排，持助理检测师证（桥隧专业），能注册。2、熟悉工地试验室室内及相关试验资料。工地在山西，工资6000，交社保，具体详谈。联系电话：王主任

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岗位职责： 1.负责实验室日常样品检测、数据记录与结果分析，确保实验过程规范、准确、可追溯 2. 按标准操作规程（SOP）进行仪器设备的使用、校准、维护及基础故障排查 3.协助完成方法验证、实验方案优化及技术文档整理归档工作 4.严格执行实验室安全管理制度，做好危化品管理、废弃物处置及个人防护 5.配合研发、质检等部门开展跨职能实验支持与技术协作 任职要求： 1.学历大专及以上学历，生物、化学、药学等相关专业优先 2.有实验室技术员工作经验者优先，无经验者可接受应届生培养 3. 具备基本实验操作能力，熟悉常用分析仪器（如pH计、天平、离心机、分光光度计等） 4.工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通表达与团队协作意识 5.遵守实验室安全规范，能适应常规实验环境及阶段性加班需求

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岗位职责： 1.负责废旧锂电池回收过程中样品的理化检测、成分分析及实验数据记录与整理 2.协助研发团队开展湿法冶金、正极材料再生等工艺的小试与中试实验 3.维护实验室仪器设备（如ICP、XRD、SEM等），定期校准并编写设备使用日志 4.严格执行EHS规范，做好危化品管理、废液分类处置及实验安全防护 5.参与技术报告撰写、实验方案优化及绿色回收工艺改进支持工作 任职要求： 1.化学、材料、环境工程或相关专业背景，学历不限（大专及以上优先） 2.具备基础实验室操作经验，熟悉锂电材料或冶金分析者优先 3. 工作细致严谨，具备良好的数据处理与文档编写能力 4.责任心强，适应制造业研发型实验室工作节奏 5.接受应届毕业生，公司提供系统化岗前培训与职业发展通道

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岗位：生产管理 岗位要求: 1、年龄30-45岁，高中及以上学历。具备5年以上碎石加工项目相关从业经历，具备良好的沟通与协调能力，拥有丰富的生产管理经验及扎实的专业技术知识。 2、具备出色的计划制定、组织推进与统筹协调能力，能够有效控制质量、进度、造价及成本 3、薪酬待遇优厚，具体可依据个人能力面议

岗位职责： 1.IATF16949的运行推进； ①公司内部IATF16949体系的运行推进。 ②对应外部审核的推进及审核证书的取得。 2.项目开发的评审推进； ①新品开发初期参与产品的评审，在开发前端提前识别产品的工艺/制造风险并进行有效的防呆对策改善，使达成产品量产稳定的条件生产。②参与FMEA的评审。 ③参与产品试做过程中问题点对策改善的效果跟进。 3.公司内的品质管理； ①建立有效的标准文件/体制并进行有效的运行。 ②人员的技能提升，进行有效的指导培训。 ③人员的管理、考评 ④跨部门的沟通力提升 ⑤品质不良发生时的分析调查能力、不良调查及对策改善报告资料作成。 （熟练运用8D、5W1H、FTA分析报告能力） ⑥品质异常时的异常处置、异常品的批次追溯管理。 ⑦上级、下级的工作业务沟通能力。 ⑧部门内的负责、监督管理能力。 ⑨品质月报的制订、年度品质改善计划的制订报告、年度人员培训计划的制订。 4.客户的对应； ①客户日常的沟通能力。 ②客诉不良时快速对应能力。 ③客户的定期审核对应。 5.供应商管理 ①品质不良发生时的改善对策的效果监督执行状况的监控。 ②供应商的审核监督管理。 ③供应商沟通协调能力。 岗位技能要求： ①大专以上学历，管理相关专业。 ②有IATF16949体系、ISO9000、ISO14001、TS16949及安规：相关知识培训培训教育经历。 ③有汽车零部件品质管理至少5年以上的管理经验。 ④熟练运用QC七大手法、8D、5W1H、FTA品质异常的分析。 ⑤有良好的沟通能力。 ⑥熟练运用办公软件。

要求：大专及大专以上学历，机械加工专业优先；1-3年以上质检工作经验；责任心强，工作细心认真、有原则。服从领导安排。

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