
生产设备经理
8000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上化工机械设备/机电/重工
主要岗位职责:
一、设备全生命周期管理
1、制度与规范建设
建立完善的设备管理制度,包含维护保养流程与技术档案管理体系,构建设备运行数据追踪机制;
编制设备操作及检修规程,监督日常巡检和预防性维护工作的落实。
2、维护与维修保障
统筹设备年度大修、中修及突发故障应急抢修工作,确保生产线无非计划性停机;
推进技术升级,提升聚合氯化铝产线运行效能(如针对腐蚀性介质处理设备的优化改造)。
二、安全生产与风险管控
1、安全标准执行
贯彻化工行业设备安全规范,定期开展对腐蚀管道、反应釜等重点设备的隐患排查与治理;
制定设备突发故障应对预案(如泄漏、堵塞情况),并组织应急演练。
2、环保合规管理
保证废水处理、废气回收等环保设施符合国家法规要求,持续监控污染物排放指标。
三、生产协同与效率提升
1、跨部门协作
配合生产部门调整工艺参数,确保设备运行稳定与产品质量一致(如投料精度、反应温度控制);
协同质检团队分析设备异常对产品品质的影响,提出并实施改进方案。
2、智能化升级
引入自动投料系统、在线监测仪表等智能装备,推动生产过程自动化水平提升。
四、团队与资源管理
1、人员能力建设
开展设备操作与维护技能培训,落实上岗资格认证制度;
建立绩效评估体系,提高团队响应速度(如维修及时率、设备故障频率等指标)。
2、成本与备件管理
合理规划备品备件库存结构,降低采购支出与能耗成本;
分析维修费用构成,提出节约成本、提升效率的可行性措施(如延长易损部件使用寿命)。
五、特殊生产要求适配
1、结合聚合氯化铝强腐蚀特性,加强设备防腐措施及材料选型管理;
定期检测搅拌装置、压滤机等核心部件的抗腐蚀能力,防止因设备失效导致停产。
二、任职资格
1、学历要求:大专及以上学历,机械制造、机电一体化、化工工程与设备、自动化等相关专业优先;
2、掌握化工设备结构原理、自动化控制系统及防腐工艺,具备设备全生命周期管理知识体系;
3、3年以上设备管理经验,其中至少1年担任设备主管职务;有精细化工或腐蚀性物料设备管理背景者优先;
4、具有化工生产线(如反应釜、干燥设备、管道系统)的维护、技改及故障处置实操经验;
5、熟练掌握设备保养流程,能够编制操作规范与检修计划,主导开展隐患排查、应急预案制定及演练;
6、熟悉压力容器、特种设备管理规定,了解环保设施(如废气、废水处理系统)合规运行要求。
设备经理
8000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上团队管理经验包吃住只上白班有设备管理经验能源/环保/化工设备经验五险
主要岗位职责:
一、设备全生命周期管理
1、制度与规范建设
制定设备管理制度,涵盖维护保养流程及技术档案管理,建立设备数据追踪体系;
编制设备操作规程、维护检修规程,监督日常点检及预防性维护执行。
2、维护与维修保障
组织设备年度大修、中修及突发故障抢修,保障生产线非计划性的零停机;
推动技术改造,优化聚合氯化铝生产线的运行效率(如腐蚀性物料处理设备升级)。
二、安全生产与风险管控
1、安全标准执行
落实化工设备安全规范,定期开展腐蚀性管道、反应釜等关键设备的隐患排查与整改;
制定设备故障应急预案(如泄漏、堵塞),组织应急演练。
2、环保合规管理
确保废水处理、废气回收等环保设备符合法规要求,监控污染物排放数据。
三、生产协同与效率提升
1、跨部门协作
与生产部门协作优化工艺参数,确保设备运行与产品质量匹配(如投料精度、反应温度控制);
联合质检部门分析设备故障对产品质量的影响,制定改进措施。
2、智能化升级引入自动化投料系统、在线监测装置等智能设备,提升生产自动化水平。
四、团队与资源管理
1、人员能力建设
组织设备操作、维护技能培训,实施上岗资格认证;
建立绩效考核机制,提升团队响应效率(如维修时效、故障率指标)。
2、成本与备件管理
优化备品备件库存,控制采购成本及设备能耗;
分析维修费用数据,提出降本增效方案(如延长易损件使用寿命)。
五、特殊生产要求适配
1、针对聚合氯化铝腐蚀性特点,强化设备防腐处理及材质选型管理;
定期检查搅拌器、压滤机等关键部件的耐腐蚀性能,避免生产中断。
二、任职资格
1、学历要求:大专及以上学历,机械制造、机电一体化、化工工程与设备、自动化等相关专业优先;
2、熟悉化工设备构造、自动化控制系统及防腐技术,掌握设备全生命周期管理理论。
3、3年以上设备管理经验,1年以上设备主管岗位经验;精细化工或腐蚀性物料生产设备管理经验优先。
4、具备化工生产线(如反应釜、干燥设备、管道系统)的维护、改造及故障处理经验;
5、精通设备维护保养流程,能制定设备操作规范及检修计划,能主导设备隐患排查、应急预案制定及演练;
6、熟悉压力容器、特种设备管理及环保设备(如废气、废水处理系统)的合规运行要求;
生产设备经理
8000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上
主要岗位职责:
一、设备全生命周期管理
1、制度与规范建设
制定设备管理制度,涵盖维护保养流程及技术档案管理,建立设备数据追踪体系;
编制设备操作规程、维护检修规程,监督日常点检及预防性维护执行。
2、维护与维修保障
组织设备年度大修、中修及突发故障抢修,保障生产线非计划性的零停机;
推动技术改造,优化聚合氯化铝生产线的运行效率(如腐蚀性物料处理设备升级)。
二、安全生产与风险管控
1、安全标准执行
落实化工设备安全规范,定期开展腐蚀性管道、反应釜等关键设备的隐患排查与整改;
制定设备故障应急预案(如泄漏、堵塞),组织应急演练。
2、环保合规管理
确保废水处理、废气回收等环保设备符合法规要求,监控污染物排放数据。
三、生产协同与效率提升
1、跨部门协作
与生产部门协作优化工艺参数,确保设备运行与产品质量匹配(如投料精度、反应温度控制);
联合质检部门分析设备故障对产品质量的影响,制定改进措施。
2、智能化升级引入自动化投料系统、在线监测装置等智能设备,提升生产自动化水平。
四、团队与资源管理
1、人员能力建设
组织设备操作、维护技能培训,实施上岗资格认证;
建立绩效考核机制,提升团队响应效率(如维修时效、故障率指标)。
2、成本与备件管理
优化备品备件库存,控制采购成本及设备能耗;
分析维修费用数据,提出降本增效方案(如延长易损件使用寿命)。
五、特殊生产要求适配
1、针对聚合氯化铝腐蚀性特点,强化设备防腐处理及材质选型管理;
定期检查搅拌器、压滤机等关键部件的耐腐蚀性能,避免生产中断。
二、任职资格
1、学历要求:大专及以上学历,机械制造、机电一体化、化工工程与设备、自动化等相关专业优先;
2、熟悉化工设备构造、自动化控制系统及防腐技术,掌握设备全生命周期管理理论。
3、3年以上设备管理经验,1年以上设备主管岗位经验;精细化工或腐蚀性物料生产设备管理经验优先。
4、具备化工生产线(如反应釜、干燥设备、管道系统)的维护、改造及故障处理经验;
5、精通设备维护保养流程,能制定设备操作规范及检修计划,能主导设备隐患排查、应急预案制定及演练;
6、熟悉压力容器、特种设备管理及环保设备(如废气、废水处理系统)的合规运行要求;
厂长
8000-12000元/月
厂长/主管5-10年学历不限有生产管理经验AutoCAD工装设备经验机械加工制造经验精益改善经验成型工艺经验钣金工艺经验房地产/建筑经验机电设备经验
岗位职责:
1.公司主营铝合金仿木构件,负责建筑工程金属装饰类项目的全流程生产管理,保障生产运行高效及产品质量合格;
2.设计并持续改进生产工艺与流程,提高产出效率并有效控制成本;
3.统筹各部门协作,及时处理生产中遇到的技术与管理难题;
4.落实安全生产与环保管理措施,确保符合国家相关法律法规要求;
5.推动公司战略规划落地,组织实施工厂的优化升级与长期发展。
任职要求:
1.拥有扎实的生产管理背景,了解金属加工领域相关工艺与流程;
2.具备出色的团队管理与沟通协调能力,能有效调动团队积极性以实现目标;
3.具备良好的判断力和应急处理能力,可在突发状况下快速决策;
4.熟知生产安全与环境保护规范,有精益生产推进经验者更佳;
5.工作态度严谨,承受压力能力强,具备优良的职业操守与工作责任感。
生产厂长(机床制造方向)
2-3万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上有生产管理经验工装设备经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验钣金工艺经验
硬性要求:具备数控机床机加工及装配管理相关工作经验;
硬性要求:具备数控机床机加工及装配管理相关工作经验;
硬性要求:具备数控机床机加工及装配管理相关工作经验;
职位介绍
1.推动各部门制定短期、中期及长期工作目标,并监督执行,确保目标达成。
2.统筹规划各生产部门职能分工与岗位权责,推进QEH体系构建;主导公司制度体系建设并推动落地实施。
3.实施有效管控措施,保障生产进度可控,提升作业效率,确保订单准时交付。
4.监督各职能部门日常运营情况,定期组织召开专项会议,及时发现、分析问题并落实改进方案,保障产线稳定运行。
5.优化生产数据流程管理,审核关键生产报表;强化固定成本控制,合理管控人力支出,贴近预算目标,持续提升生产效能。
6.全面负责产品质量管控,确保产品符合标准要求。
7.主管公司各项费用预算编制与支出审批工作。
8.落实公司安全管理制度,杜绝各类安全事故发生。
9.完善设备管理体系,保障生产设备安全、高效运行。
10.构建各部门成本管控机制与考核制度,明确各岗位成本责任。
11.代表公司对接内外部协作单位,签署相关商务协议,审批重要文件资料。
12.制定并组织实施培训计划,识别培训需求,提升员工岗位胜任力。
13.策划并开展团队建设活动,增强生产团队凝聚力与协作精神。
岗位要求:
硬性要求:具备数控机床机加工及装配管理相关工作经验;
1.大专及以上学历,具有数控机床行业同岗位全面生产管理经验者优先;
2.专业方向包括工商管理、质量管理、工程管理、人力资源管理等相关领域;
3.具备良好的沟通协调能力,灵活的业务应对能力,突出的分析判断力和扎实的生产管理功底,熟悉行业发展趋势与市场变化;
4.接受过运营管理、决策方法、企业战略规划、成本管控等方面的系统培训;
5.沟通表达能力强,具备独立分析和解决实际问题的能力。
生产厂长(机床制造方向)
2-3万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上有生产管理经验工装设备经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验钣金工艺经验
硬性要求:具备数控机床机加工及装配管理相关工作经验;
硬性要求:具备数控机床机加工及装配管理相关工作经验;
硬性要求:具备数控机床机加工及装配管理相关工作经验;
职位介绍
1.推动各部门制定短期、中期与长期工作规划,并监督执行与目标达成;
2.统筹生产体系组织架构与岗位权责划分,推进QEH体系建设,主导公司制度体系的建立与落地实施;
3.制定生产进度管控方案,优化作业流程,提升生产效率,保障订单准时交付;
4.监督各部门日常运营情况,定期组织召开专项会议,及时识别问题、分析原因并落实改进措施,确保生产系统稳定运行;
5.设计生产数据流转机制,审核关键生产报表,强化固定成本管控,合理规划人力配置,控制人工支出,持续提升生产效益;
6.全面负责产品质量管控工作;
7.主导公司各项费用预算编制及支出审核工作;
8.落实公司安全管理制度,杜绝各类安全隐患,确保安全生产零事故;
9.完善设备管理体系,保障生产设备安全、高效、稳定运行;
10.建立健全各部门成本核算机制与绩效考核制度,明确各岗位成本管控职责;
11.代表公司与其他部门协调沟通,参与商务合同签署,审批重要管理文件;
12.组织制定培训计划,评估培训需求,提升员工岗位胜任力;
13.推动团队建设活动,增强生产团队凝聚力与协作意识。
岗位要求:
硬性要求:具备数控机床机加工及装配管理相关工作经验;
1.大专及以上学历,具有数控机床行业同岗位全面生产管理经验;
2.专业方向:工商管理、质量管理、工程管理、人力资源管理等相关领域;
3.具备优秀的沟通协调能力、灵活的业务应对能力、突出的分析判断力及扎实的管理功底,熟悉行业发展趋势与市场变化;
4.接受过运营管理、决策方法、企业战略规划、成本管控等方面的系统培训;
5.沟通表达能力强,具备独立分析和解决实际问题的能力。
设备主管
8000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上团队管理经验包吃住只上白班有设备管理经验能源/环保/化工设备经验五险
主要岗位职责:
一、设备全生命周期管理
1、制度与规范建设
制定设备管理制度,涵盖维护保养流程及技术档案管理,建立设备数据追踪体系;
编制设备操作规程、维护检修规程,监督日常点检及预防性维护执行。
2、维护与维修保障
组织设备年度大修、中修及突发故障抢修,确保生产线非计划性停机为零;
推进技术改造,提升聚合氯化铝生产线运行效率(如升级耐腐蚀物料处理设备)。
二、安全生产与风险管控
1、安全标准执行
贯彻化工设备安全规范,定期开展对腐蚀性管道、反应釜等关键设备的隐患排查与治理;
制定设备突发故障应急预案(如泄漏、堵塞),并组织应急演练实施。
2、环保合规管理
保证废水处理、废气回收等环保设施符合国家法规要求,实时监控污染物排放指标。
三、生产协同与效率提升
1、跨部门协作
配合生产部门优化工艺参数,确保设备运行稳定与产品质量一致(如投料精度、反应温度控制);
协同质检部门分析设备异常对产品品质的影响,提出并落实改进方案。
2、智能化升级
引入自动化投料系统、在线监测装置等智能装备,提高产线自动化程度。
四、团队与资源管理
1、人员能力建设
开展设备操作与维护技能培训,落实上岗资格认证机制;
建立绩效考核体系,强化团队响应能力(如维修响应时间、设备故障率控制)。
2、成本与备件管理
合理规划备品备件库存,降低采购支出与设备能耗;
分析维修费用构成,制定降本增效措施(如延长易损部件使用寿命)。
五、特殊生产要求适配
1、针对聚合氯化铝强腐蚀特性,加强设备防腐措施及材质选型管理;
定期检测搅拌器、压滤机等核心部件的抗腐蚀性能,防止因设备失效导致停产。
二、任职资格
1、学历要求:大专及以上学历,机械制造、机电一体化、化工工程与设备、自动化等相关专业优先;
2、掌握化工设备结构、自动控制系统及防腐工艺,具备设备全生命周期管理知识体系;
3、3年以上设备管理经验,其中至少1年担任设备主管职务;有精细化工或腐蚀性物料设备管理背景者优先;
4、具有化工生产线(如反应釜、干燥设备、管道系统)的维护、技改及故障处置经验;
5、熟练掌握设备保养流程,能够编制操作规范与检修计划,主导开展设备隐患排查、应急预案制定及演练;
6、了解压力容器、特种设备管理规定,熟悉环保设备(如废气、废水处理系统)合规运行要求。
钢结构制造主管
8000-10000元/月
车间主任月结3-5年本科及以上生产计划管理钢结构生产制造
岗位职责:
1、负责钢结构制造过程中的生产运作及厂区内各项工作的统筹协调;
2、制定并执行项目生产计划,联动各职能部门及岗位人员,保障生产目标按时完成;
3、依据生产排程,组织调配所需材料、人力及设备资源;
4、对接施工现场需求,安排成品的转运与交付工作;
5、牵头制定原料管理相关指标,推动实施、考核,并对成品库存情况进行分析与汇报;
6、及时上报生产过程中出现的重大异常情况,并提出有效的应对措施和解决方案;
7、完成上级交办的其他临时性工作任务;
8、本岗位需长期驻守公司生产基地开展工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,具备钢结构、船舶、建筑或机械类专业背景者优先;
2、具有三年以上大型钢结构或船舶类制造行业工作经验,具有一年以上团队管理经历者更佳;
3、执行力强,具备良好的沟通协作能力,善于分析并解决实际问题;
4、能快速融入大型制造企业的运营环境与工作节奏;
5、品行良好,身体素质符合岗位要求,服从公司统一管理安排。
车间主管
7000-9000元/月
车间主任1-3年高中及以上能源/环保/化工经验有生产管理经验质量管理经验焊接工艺经验日化品经验
有石膏行业或水泥行业工作经验者优先。需具备一定的管理能力与逻辑思维,熟悉机械设备维修。
cnc操作工
5000-7000元/月
汽车厂操作工免费培训包吃保险餐补加班补贴包住6-10人月结
生产汽车零部件,
工作内容:往机器里让要加个的零件,加工完拿出来就好
保姆月结
【订单编号】1310
【工作岗位】钟点工
【岗位薪资】1500
【休息时间】4天
【上岗时间】
【工作地点 】三中
【工作内容】10点-13点,需要买菜,给孩子做一餐饭。
【工作要求】会做家常菜,有责任心,体检合格。
【联系老师】
【】接单私聊
黄石
湖北黄石后天原四棵水泥厂做几天事,要两三个人,安装下料斗350/天,有空的师傅联系我。
350元/天
电焊3-5人
后天原四棵水泥厂做几天事,要两三个人,安装下料斗350/天,有空的师傅联系我。
装配工喷漆工包装工主管注塑工
新开玩具厂,生产经理1名,注塑,喷油主管各1名,包装装配主管2名,工厂地址企石莫屋,工资待遇面谈,联系电话卢
打磨鞋厂
地址:黄埠田富围大道
《招聘》招聘流水线,上底,拉腰,油鞋各2各,300一天。
中段管理一各,300加提成
招聘洗底,油底,补水,各1名,280一天,
招聘,油中底,油鞋面,打磨,压机,各1名,240一天,
以上光需要很熟悉,不熟勿扰,
招杂工俩名220一天,
工作地点,黄埠汽车站这,悠闲岛进来,卓壹鞋厂
以上工作时间十一个小时,必须工作到放假,工资年底结清,中途可以借支,
连线电话,
主管
本公司因发展需要现招聘以下人员:
加工主管1名;
三轴、五轴编程人员各2名;
三轴、五轴操机人员各4名;
公司主要产品为车灯及汽车件模具,有经验者优先录用,待遇从优,可随时上班。有意向的请联系
工作地址:台州临海沿江(临近黄土岭隧道附近)
浙江温州潮润科技招车间CNC主管一名招驾驶员C照一名招普工35岁~42岁招普工多名
CNC主管车间C照普工
潮润科技
招车间CNC主管一名
招驾驶员C照一名
招普工35岁~42岁
招普工 多名
摇臂钻数控普工车工
招聘:
摇臂钻钻孔一名,专业蝶阀
数控一名,熟练蝶阀
阀门立车工,闸阀蝶阀、计件
普工三名
仓库发货一名,熟练电脑
生产副总一名,
地址:温州龙湾空港新区,联系人:孙先生
高炉主管
2-2.5万元/月
车间主任月结3-5年学历不限有生产管理经验其他
经验:5年以上钢铁领域从业经历,3年以上高炉相关岗位(如工长)实践,2年以上管理岗位经验(具备大型高炉操作背景者优先)。
核心能力:
熟练掌握高炉工艺参数调控(如炉温、风压等)及生产运行组织。
理解冶炼基本原理,能够判断炉况并应对异常情况(如悬料、设备突发故障)。
具有成本控制意识,可优化能源消耗与原料配比方案。
管理与安全:具备团队管理能力,熟知安全生产规程及环保相关要求。
其他:拥有良好的抗压性与沟通协作能力,能胜任倒班作业或现场管理工作。
操作工普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
零费用入职!!!零费用入职!!!零费用入职!!!有一块来的小伙伴,可以分到一起
薪资待遇:
1,小时工:30元/小时,320一天,包食宿,入职15-20可预支2000-3000
2,由于现在是旺季,订单激增,临时涨价!3:辞工只需7天即可结清工资走人。
4:普工,操作工,(所有岗位统一面试,随机分配,全坐班,不穿无服)
工作时间:
1,早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时,
2,中午傍晚各1小时吃饭休息时间,
3,工资每月10号准时发放节假日提前发放,同样享有国家法定节假日,事假,病假,婚假,产假入职要求:
1,年龄16-45周岁,简单普通活,门槛很低!来
就能入职!
2,学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需西安新厂急聘打包30/...
考试,活轻松容易一看就会。
(凡符合以上要求,保证承诺录取入职)包吃包住:
1,公司提供免费住宿,标准4-6-8人间(独立卫生间,数字电视,空调,洗衣机,WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2,入职当天工厂免费提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤,米饭,馒头吃饱为止,另有水饺,拉面,砂锅,油饼,面包,鸡
蛋,水果等..
3,厂区生活区设施有:网吧,篮球场,足球场,医务室,餐厂区生活区设施有:网吧,篮球场,足球场,医务室,餐厅,超市,各种商业小吃,休
闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)
无经验新手310一天包吃住,人走账清
8000-9000元/月
普工/操作工免费培训包吃夜班补贴包住20人以上月结
常州新厂普工300-320一天,包吃包住,不要求经验,不学文化,男生女生都可以
年龄16-54周岁
名额还有5个
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湖北黄石城西北度边电子厂操作工:机台上下料,简单轻松的走动站岗年龄要求:16到48男女不限
5000-5500元/月
工厂搬运工餐补包住月结
城西北度边电子厂
操作工:机台上下料,简单轻松的走动站岗
年龄要求:16到48男女不限
空调车间不穿无尘服,做事简单,一天只做10小时,有提供免费住宿
❤薪资待遇:19块钱一个小时+2块稳岗补贴,(含餐补),月综合5000-5500
温馨提示:每月10日发薪日按19元/小时发放,次月底在职发放稳岗补贴,稳岗补贴含税8%
联系电话;
仪表班负责人
5000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年大专及以上
岗位职责:
负责维修班组的日常管理及安全环保生产工作;组织并监督班组成员开展专业巡检、设备检维修、维护保养、技术改造安装、计量管理等作业任务;推进班组内安全生产、技能培训、制度执行与纪律管理工作;落实各项既定计划与要求,确保作业规范与生产安全;完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
大专及以上学历;具备三年以上化工行业自动化仪表维修、维护及安装工作经验;掌握DCS、PLC系统及相关仪表的结构与工作原理,具备独立快速排查故障的能力;熟练使用Office、CAD等常用办公软件,能够识读相关技术图纸;了解化工企业安全与环保风险,具有较强的安全意识;持有“化工自动化控制仪表作业”危险化学品安全作业操作证,且至少完成一次复审。
工厂搬运工1-2人月结
远大医药,招聘一个长期劳务工,
长白班(8-5点,月休4-6天)
男士,55岁以内;身体健康,无传染疾病
主要做成品与原料搬运
月工资3500左右(18元/小时)
联系电话:
湖北黄石城西北度边电子厂操作工:机台上下料,简单轻松的走动站岗年龄要求:16到48男女不限
5000-5500元/月
工厂搬运工餐补包住月结
城西北度边电子厂
操作工:机台上下料,简单轻松的走动站岗
年龄要求:16到48男女不限
空调车间不穿无尘服,做事简单,一天只做10小时,有提供免费住宿
❤薪资待遇:19块钱一个小时+2块稳岗补贴,(含餐补),月综合5000-5500
温馨提示:每月10日发薪日按19元/小时发放,次月底在职发放稳岗补贴,稳岗补贴含税8%
⚠⚠⚠不要寒假工,不要寒假工,不要寒假工,22岁以下要查流水和学信网
⚠⚠⚠名额有限,要来的赶紧了
宿舍有厂车接送
联系电话☎
招聘司炉班长1名
7000-8000元/月
生产管理1-2人月结5-10年学历不限
应招条件
1、从事双膛窑生产工作经验5年以上,司炉班长岗位工作1年以上
2、熟悉各生产岗位操作流程与设备原理
3、具备较强的现场应急处置能力
4、年龄45周岁以内
薪资:7K-8K
不体检机械厂,可周结20元/小时
6000-8000元/月
机械厂餐补6-10人周结
湖加北倍汽车部零件限有公司
招聘岗位:数机控床作操工理,有械机加工关相经者验优先;能适三应班倒。
岗要位求:年龄20-50岁,,服从公管司理
上时班间:白班:08:00-16:00
中班:16:00-24:00
夜班:24:00-08:00
薪资待遇:综薪合资5500-8000
福利待遇:餐补,10元/人/天(8小时),12小餐时补15/天,住房区园内员宿工舍,4人/间,节假公日司定不期福利
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供阳新鞋厂招聘管理在线招聘信息,主要招聘黄石厂长/主管相关人才。作为厂长/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解厂长/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。