医院建设项目技术负责人工作地址:恩施面议（按职称、项目经验定级，可配套项目绩效奖金）1.全面负责医院新建、改扩建及改造工程项目技术管理工作，主持施工组织设计、专项施工方案编制、审核与技术交底，重点针对医院不停诊改造、洁净手术室、ICU、医用气体、防辐射机房、净化、污水处理等医疗专项工程技术把关；2.熟悉医疗建筑相关规范标准，对接设计院、建设单位、医疗专项分包，处理图纸会审、设计变更、技术洽商，解决现场重大技术难题；3.负责施工技术复核、测量、试验、质量技术管控，落实分部分项工程技术验收，组织隐蔽工程技术验收；4.参与进度、成本、安全管理，对危大工程专项方案进行论证把关，识别技术风险，制定技术防控措施；5.负责工程技术资料管理，指导资料员完成技术资料编制、审核，配合竣工验收、竣工图编制、归档移交；6.参与招投标技术标编制，负责技术标方案、技术答疑，对项目技术团队进行培训与技术指导。有医院新建、改扩建/改造项目完整技术管理经验，熟悉医疗专项工程技术要求优先，精通建筑施工规范、医疗建筑设计规范、危大工程管理规定，熟悉图纸、变更、竣工图全套技术流程；技术功底扎实，具备较强图纸理解、方案编制、现场技术问题处置能力持一级/二级建造师优先，大专及以上学历

项目技术负责人，年龄40岁以下，会编制各种专项方案，熟练操作cad、word等办公软件等，会操作GPS和全站仪者优先考虑。

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招工程技术员 技术负责人

岗位职责： 1、负责新项目施工方案、施工组织设计及招投标技术文件的编制、审查与审批工作； 2、负责工程项目的技术指导与质量管控工作； 3、牵头开展技术攻关和科技创新项目，并推动实施落地； 4、主持技术交底、质量验收以及重大、特大质量事故的调查与处理； 5、指导技术资料、施工记录及施工技术总结的整理、汇总与归档； 6、组织执行国家及行业有关工程技术与质量管理的法律法规与标准规范； 7、负责项目相关签证手续的办理与具体落实。 任职资格： 1、工民建、公路桥梁等相关专业，本科及以上学历优先，具备中级及以上职称； 2、具备5年以上同岗位工作经验，有公路养护或公路建设相关从业背景； 3、熟悉工程施工全流程管理，对工程规划、设计、造价、预算、控制及施工组织具有深入理解与实操经验； 4、精通公路工程质量控制及常见质量问题的预防与处置，能有效解决现场技术难题； 5、具备较强的组织协调能力和综合管理能力。 薪资待遇：15000-18000元/月，依据提供的银行薪资流水核定；每天工作10小时，包吃包住。 集团基本福利待遇： 1、公司免费提供营养工作餐（中餐、晚餐）及员工宿舍； 2、除年薪制人员外，其余员工享受年终红包或高额年终奖金； 职位福利：包住、包吃、绩效奖金

湖北时瑞达重型工程机械有限公司，招聘车间技术员，要求大专以上学历，机械设计制造或电气专业，能熟练使用CAD，有良好的沟通协调能力。联系人：陈主任

任职资格： 1、本科及以上学历，工程造价、工程管理、土木工程等相关专业； 2、10年以上工程造价领域从业经历，6年以上质量管理工作背景； 3、熟悉建筑工程预算、结算等全过程二审、三审操作流程； 4、具备对项目潜在风险的识别与预判能力； 5、具有良好的文字表达、沟通协调、自主学习及逻辑分析能力； 6、执行力强，善于问题分析与推动解决，目标明确，责任心强，能高效达成任务； 7、持有一级造价师、一级建造师、咨询工程师、监理工程师或高级职称其中一项及以上资质。 岗位职责： 1、参与公司质量管理相关制度与标准的编制及更新工作； 2、指导并推动公司质量方针与目标的落地执行，监督检查各业务部门实施情况，确保有效管控； 3、跟进各部门项目质量运行状态，熟练使用广联达软件，参与抽查与稽核，完成质量评估打分，汇总各板块周报编制集团质量月报； 4、配合开展各部门咨询成果质量评定及各板块质量负责人绩效考核评分工作； 5、支持各部门推进重点质量提升与降本增效项目； 6、参与重大质量风险事件及事故处理，牵头组织质量投诉的调查、分析与闭环管理； 7、统筹召开公司重大项目专家评审会议，并整理形成会议结论； 8、参与拟定并落实年度质量培训计划，承担部分课程讲授工作； 9、总结提炼质量审核实例，建立并完善典型质量案例库。

招聘代班人员。

一个具有电工证。工人，有证就行，不用实操。主要负责拍照打卡，不用具体干活。人员要求在湖北恩施。日薪酬150到200元，工作期间包吃住。

来凤工地招聘持有安全员C3证的人员，要求立即上岗。有意者可报名。

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招聘研发技术员，薪资为5K~10K/月。 岗位职责包括：负责节能、暖通、管道、环保相关产品及技术的研发、改良、测试与优化；协助研发项目落地，参与产品图纸优化、技术参数核算、性能试验、数据整理；跟进行业新技术、新材料、新工艺，完成技术调研、方案撰写与技术汇总；配合公司申报专利、科技项目、高新技术材料、企业技术资料整理；对接生产、销售、售后，提供技术支持、技术答疑、方案优化；完成研发台账、试验记录、技术文档标准化归档。 任职要求：本科及以上学历，机械设计、热能动力、暖通、材料、环境工程、机电一体化等相关专业；有无经验均可，应届生、实习生、转行技术岗均可培养；看得懂基础CAD图纸，会简单制图、参数计算优先；踏实稳重、学习能力强、逻辑清晰，能沉下心做技术；有节能设备、管道、暖通、环保行业研发经验优先录取。

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招聘技术员，薪资7000-9000。岗位职责包括：负责矿用通信设备的生产、安装、测试等；出差到客户现场，完成设备安装、调试及客户培训；客户现场做功能操作培训、技术交底；产品质量检测、检验，落实互检、交接检；编制竣工技术资料，参与项目竣工验收。岗位要求：懂软交换通信，熟悉有线、无线通信产品，了解4G/5G通信产品优先；大专及以上学历，电子、通信、机电相关专业优先；动手能力强，具备质量意识，学习能力好；能够胜任出差工作，服从出差安排。工作地点在临安区，要求1年以上经验，大专学历。公司提供双休、五险、员工餐厅、加班补贴、节日礼物、8小时工作制。 招聘质检员，薪资5000-6500。要求1年以上经验，大专学历。工作地点在临安区。公司提供双休、五险、加班补贴、8小时工作制、员工餐厅。

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焊工熟练操作保护焊、电焊，特别是氩弧焊薪资福利:月综合工资4000-6000元招工人数:1名福利待遇：包吃包住购买社保节假日福利；工作地址:利川市工业园区（理智坳加油站对面）

叉车工1.男女不限，45周岁以内，初中及以上学历，优秀者可放宽至47岁；2.工作积极主动，无不良嗜好，服从安排；3.持有国家市场监督管理总局核发有效叉车证。薪资福利:综合4800-6500元/月五险一金、年终奖、年度晋升调薪；法定节假日正常休假，节日福利发放；免费住宿+每月餐补；规范管理，稳定平台工作地址:恩施市六角亭街道硒谷路达翔电子信息产业园

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