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一、应聘条件（当天安排住宿） 1、18至48岁，性别不限，具备工作要求相应的文化程度； 2、具备良好视力、身体健康、服从安排； 3、持本人二代身份证原件，有制造工厂一线作业员工作经验优先录用。 二、薪酬待遇（综合月薪5500-7500元，综合年薪7-9万） 1、招工标准 （1）底薪：2200-2400元/月。试用期2200元/月、转正2400元/月（1-3个月）。 （2）加班工资：5天8小时以外严格按照国家劳动法核算加班费，平时加班1.5倍，周末加班2倍，法定节假日3倍。 2、津贴： （1）岗位津贴：0-600元/月； （2）绩效奖励：0-800元/月； （3）工龄津贴：入职满6个月奖励200元/月，入职满1年奖励400元/月，入职满2年奖励600元/月； （4）夜班津贴：10元/晚，260元/月； （5）入职津贴：根据不同时间享受入职补贴（现有入职奖励1500元/人）； （6）;湖北省、江西省其他地区和湖南怀化、湘西地区300元/人，其他省份500元/人，打卡满22天，次月1号在职，随工资发放； （8 ）薪资发放：每月15日发放上个月工资(中国银行/工商银行） 三、福利项目 1、食宿： （1）住宿：免费住宿6-8人间，宿舍配空调，提供洗衣房，平摊水电费； （2）餐饮补助：390元/月伙食补贴，公司有食堂，6-10元/餐； 2、保险： （1）公司依法为员工办理五险一金，另住房公积金，公司缴纳，辞职后可全部领取，领取标准为272元/月。 3、休假： 全体员工享有国家法定假（每年13天）；

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岗位职责： 1.按照生产计划和操作规程完成流水线/设备基础操作任务 2.协助完成产品组装、包装、分拣或简单加工等基础作业 3.做好工位清洁、物料整理及设备日常点检工作 4. 配合班组长完成质量自检与异常情况及时上报 5. 严格遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品 任职要求： 1.年满16周岁，身体健康，无传染性疾病 2. 吃苦耐劳，责任心强，能适应倒班或加班安排 3. 服从管理，具备基本沟通能力和团队协作意识 4. 有相关行业普工经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5. 学历不限，能识字算数，会使用基础工具

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岗位职责： 1、根据工艺或客户要求，制作成品； 2、按时按量完成生产任务； 3、能够听从领导安排的各项任务。 任职资格： 1、初中以上学历； 2、吃苦耐劳，有责任心，具有良好的沟通能力； 3、有1年以上相关工作经验，操作无事故者优先考虑。 4.会开车。手动蓝牌车。会盖雨布，会拉拉带 5.年龄50岁以内。 6.有社保

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