今晚夜班《小零食》男女不限全外包活轻松110元要到57岁6点集合《宏途面包厂》男女不限三车间工人170元二车间工人130元管饭不用带餐具带水杯5点半集合《顺丰快递》55岁160/天管饭4点半集合禁止佩戴金银首饰，美甲睫毛凉鞋拖鞋（正在报名中）。

招聘：分拣员（五险一金+包住）薪资：5500-7000元/月岗位职责：1、负责仓库商品分拣管理；2、组织分拣人员完成分解工作，组织货品装车；3、负责库存管理，核对货品出入库的情况。岗位要求：1、身体健康，无不良嗜好；2、吃苦耐劳，踏实肯干。福利待遇：1、五险一金，住宿补贴，节假日福利，每年一次免费体检。2、综合薪资稳定在合理范围内。工作时间：8:00-19:00或19：00点-06：00点，法定节日正常安排

快递公司诚招：仓库操作工数名，身体健康，干活麻利，服从管理

多多买菜仓库直招自带车配送司机，上午11点前收工，收入稳定。另招分拣员一名，要求熟练操作手机，作业时间凌晨12点左右开始，按件记工。待遇详情面议。

招聘：申通仓库招聘**计价工薪资：300-1000元/周（周结）批量件小件的打包，贴单子

快递仓库诚聘晚班分拣集包操作员1名，20-45岁，男女不限，联系电话工作地址:兴业大道和置地大道交叉口向东50米路南长仑产业园

25天短期工/天驻马店京东小件仓库18–50岁班次两班倒，后期可以转正工作时间：早8点到晚6，7点晚7点到早5，6点薪资：分拣/小时装卸/小时（做到工期结束，，装卸16/小时进行结算，结清工资），按在职天数计算注意面试时候禁止穿拖鞋，凉鞋，短裤，裙子，高跟鞋，首饰需要提前去下来，需要试岗1-2小时左右，案底不接受面试时间：上午8点半下午3点半接待电话：

招聘：仓储员（五险一金+法定节假日+包住）薪资：6000-6500元/月职位描述：1、白班，小件物品；2、主要负责货架物品补货，库区内扫码拣货，物品打包。任职要求：年龄在合理范围内工作时间：面议薪资福利：时薪15元

杨曼莎村招长期工人5人水果分拣45岁以下，手脚麻利的，20一小时，不管饭自带饭，干过京东美团盒马的优先，电话联系我

富信找包快递熟手能来的打电话

[烟花]上蔡万家乐生活超市招聘收银员理货员店长收银员:18-40有收银经验的优先上班时间:每天8-9个小时薪资待遇:2400-2800元理货员:18-50岁有无经验均可上班时间:每天8-9个小时薪资待遇:2400-2800元店长:有店铺管理经验薪资待遇：5000-6000元地址:东城国际北门

正阳伟捷酒水商店招聘一名，年龄30-50之间，负责卫生打扫（需做一顿午餐），月薪2200元，联系电话：

招开四面刨熟炼工，要求会简单调刀和开叉车，地址，东迁大桥南，郎格尔电梯马路对面。电话

日结！日结！！打酱油的活！—26日驻马店北区大型展会需求300多人男女不限保安60岁以下，保安40岁以下工资日结80元/天（管饭）防爆队员40岁以下工资日结100元/天（管饭）安检35岁以下工资日结100元/天（管饭）上班时间早7点半到晚6点明天下午2点可以来公司领取安保服装联系电话

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岗位职责： 1.负责仓库内商品的接收、分类、上架及库存核对工作 2.按订单准确完成拣货、复核、打包及发货操作 3. 使用PDA或系统设备实时更新物流信息，确保数据准确及时 4.协同物流团队完成装车交接，保障发货时效与货物安全 5.保持作业区域整洁有序，执行6S现场管理标准 任职要求： 1. 学历不限，有仓储物流相关经验者优先 2.能适应快节奏作业环境，具备较强责任心和执行力 3.身体健康，能胜任站立、弯腰、搬运等基础体力劳动 4. 熟悉常用办公软件及仓储管理系统操作者更佳 5. 遵守公司规章制度，服从工作安排，团队协作意识强

顺丰附近冷库招工55以下[庆祝][庆祝]夜班上8点下8点，活不累歇着干，[庆祝][庆祝]冷库不太冷，月工资7000明天上岗去的马上联系我

井号厂区直招｜不是中介电商仓库打包｜招10人【男女不限】主营美妆、洗护日用品工作：拣货、扫描、打包、贴单面单要求：18-50岁，识字、认识26个英文字母薪资：计件6500～9000/月，多劳多得打单员【男女不限】工作职责：1、会使用旺店通WMS旗舰版制单，订单管制，生产优先级及进度管理，发货2、任职要求：年龄18-35岁，高中或中专以上文化；使用旺店通WMS系统3年以上经验。待遇及工资：1、做六休一，午休1小时，晚饭时间半小时，忙时调休；2、计件制，月薪6500~7500元；以上岗位上班时间：8:30-20:30，忙时加班包中晚餐｜做六休一节日礼品｜年终奖｜商业保险上海金山区枫泾镇建定路298号

零食有鸣仓库｜分拣员岗位：仓库分拣员工作内容：按订单拣选零食货品，扫码分拣、核对货物，整理库区，协助盘点，简单上手，有人带教。任职要求：男女不限，18‑50岁，身体健康，能吃苦耐劳；识字，有无经验均可，服从安排。薪资：底薪1660元+计件，每件0.08元，多劳多得，每月保底3500元，熟悉工作流程以后，每人每天可以分拣1000=2000件货物综合工资4500‑6500元，工资准时发放。厂区提供宿舍每人每月住宿费上班时间：长白班，忙时配合加班，月休4天。工作地点：临洮县井坪镇零食有鸣仓库联系:

招聘：发货员薪资：4千~5千1、负责资料的整理；2、联系物流公司来拿货3、熟练excel表格制作；4、跟踪产品物流信息5、跟单，跟踪生产情况。6、有C1驾驶证7、有相关经验者优先8、性格外向、活泼开朗的

河南驻马店招聘5名年龄在45岁以下的工人，要求持有驾驶证，负责成品库内的配货、打包和整理上架工作。薪资为每月3500元，工作时间早8点至晚6点，提供午餐，每月休息4天。

1:小时工:30/小时，300一天，人走账清，入职7天可预支，包食宿上涨!!!! 2:月薪保底8500‑10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续晚，可根据自身意愿选择班次 3:班次:可长白班 可两班倒 4:招聘要求:16-53周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5:每月10号准时发放薪资，入职7天既可预支宿 小时工:30/小时，300一天，人走账清，可预支，包吃住 小时工:30/小时，300一天，人走账清，可预支，包吃住 小时工:30/小时，300一天，人走账清，可预支，包吃住 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险 (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;动、大型抽奖活动等。 (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800‑1500不等 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200‑400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素;另提供面食、水果等提供(1)保险:公司为员工上缴五险 (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;动、大型抽奖活动等。 (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800‑1500不等 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200‑400元大红包! 1、订单多，工资300/天! 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500‑10000元! 4、当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 工作地址在江苏常州武进区 【薪资构架】 月收入:8500‑10000 现在是旺季加班比较多

主要生产加工食品包装辅助工作，长白班，同厂包吃包住，伙食好，宿舍有空调，热水器，独立卫生间。月入5000左右，工作简单轻松易操作，名额有限，手快得，欢迎来电咨询了解。

驻马店南区邮政白班分拣日结工，下班第二天结工资男女不限，18-58岁南院白班08:00～18:30男100元，女90元（另外）陈经理明天来干的报名

岗位职责： 1.负责石材切割、打磨、抛光等加工工序的操作与设备使用 2. 按照生产计划和工艺要求完成指定产品的加工任务 3. 对加工过程中的质量进行自检，确保产品符合标准 4.协同班组完成日常生产调度及物料搬运工作 5.保持作业区域整洁，遵守安全生产操作规程 任职要求： 1.学历不限，能适应车间环境，身体健康 2. 无经验要求，有石材加工或制造业从业经历者优先 3. 工作认真负责，具备基本的动手能力和学习意愿 4.遵守劳动纪律，服从生产安排，具备团队协作意识 5. 无职业禁忌症，能接受倒班或加班安排

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岗位职责： 1. 统筹智驾服务团队的日常运营与管理，推动部门经营目标及服务指标的有效落地； 2. 维护外部合作关系，拓展业务资源，推进合伙人体系建设，按规范提交相关数据与报告； 3. 执行分公司下达的业务任务，细化实施计划并制定可行性方案，在保障服务质量的前提下实现各项业务达成； 4. 负责已接入车辆的运维支持及安全管理，完善并执行标准化服务流程； 5. 组织开展团队培训、绩效评估与人才梯队搭建，提升整体专业能力与工作效率； 6. 构建安全运营机制，监管行车与服务环节的安全风险，复盘运营数据，不断优化流程以实现降本增效； 7. 持续跟踪商用车市场动态与趋势，适时调整经营策略与发展方向； 8. 主动参与行业竞争，树立企业良好形象，兼顾社会效益与经济效益的协同发展； 9. 定期向上级及公司汇报经营进展、市场反馈与发展态势，推动政策协同与资源匹配。 任职要求： 1. 具备5年以上商用车领域（涵盖牵引车、搅拌车、自卸车、冷藏车、载货车等）或车险销售、汽车后市场相关工作经验； 2. 熟悉商用车智能驾驶服务全流程，有物流企业、运输车队、第三方物流从业背景者优先； 3. 拥有至少3年团队管理经验，具备一定领导力、社会资源及业务拓展能力； 4. 精通运营管理、团队建设与客户服务，具有出色的沟通协调及突发事件应对能力； 5. 品行端正，责任感强，能承受高强度工作压力，具备精细化运营意识，认同AEBS智能驾驶技术发展前景。

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