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湖北荆州招聘长白班物料分拣员，薪资高于4000元，要求具备良好的体力和耐力，适应长时间站立和搬运工作，工作细致认真。

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工作内容:用 pda 扫码，根据 pda 上面显示的订单负责拣货，使用电地牛拖放到规定位置 任职要求:18-48 周岁，身体健康，人事 26 个字母，熟练使用智能手机 薪资待遇:20/小时，管饭，，80/月 地址:即墨大信菜鸟物流园

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任职要求： 1、吃苦耐劳，适应晚班（通宵），上班期间不能携带手机进仓 2、工作积极主动，责任心强，有团队精神，纪律性好，能服从公司安排。 福利待遇： 1、综合薪资7000-8500薪资构成包括基本工资、绩效工资、工龄工资、夜班补贴、高温补贴、餐费补贴、全勤奖等，法定节假日加班支付3倍工资，每月月底准时发放工资（考勤周期上月21日至本月20日工资）； 2、购买五险一金，月休四天 3、提供各类福利，如员工福利券、抚恤金、爱心基金、节假日福利、生日福利等。 2、上班时间： 夜班:18:00-6:00 白班:9:30-16:00（中间休息）19:00-23:30

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新能源名企直聘·高薪诚聘 （厂区直招，非中介） 薪资待遇：日结270-300元/天，综合月薪9000-9800元，年底13薪，年综合收入10万+ 招聘人数：若干 郑重承诺：真实招工，入职无任何费用，厂区全额缴纳五险一金，人走账清，放心求职！ 招聘岗位：SMT操作员、扫描员、生产线作业员、机台操作工、质检员、品检员、包装工、贴签员等（岗位多样，可自由选择）。 岗位要求：年龄16-55周岁，男女不限，不限学历经验，无不良嗜好，能适应厂区安排，持本人身份证（含临时身份证）即可办理入职。 薪资福利 - 薪资模式 - 日结模式：每日收入270-300元，随做随结； - 综合薪资模式：小时工待遇30元/小时，月保底薪资8200元，另享新人入职满30天奖励3000元、全勤奖500元、岗位津贴500-800元、工龄奖200-1000元。 - 加班待遇：上6休1，每日标准工时外按劳动法计算加班费——工作日1.5倍、周末2倍、节假日3倍，加班自愿，带薪年假15天。 - 其他福利：年底13薪，年综合收入可达10万+，一年4次晋升机会，内部考试晋升通道畅通。 工作环境与住宿 - 工作环境：恒温车间，冬暖夏凉，可携带手机，上厕所无管控，设专门抽烟区，配套齐全（超市、网咖、图书馆、篮球场、健身房、银行等）。 - 食宿安排：包吃包住，宿舍4-6人间，配独立卫生间、空调、热水器、洗衣机、WiFi；餐饮丰富，含粤菜、川菜、湘菜、北方面点，自由选择，吃饱为止。 - 特殊福利：夫妻工凭结婚证可申请夫妻房，外宿员工享500元/月补贴。 岗位说明 - 工作内容：操作全自动机器、产品组装、质量检测、包装贴签等，长白班坐岗，新手有老员工带教，无需经验。 - 晋升机制：公司提供内部晋升考试，一年4次机会，助力员工职业成长。 工作地址：江苏无锡

湖北荆州招聘理货员。薪资为每月4000元以上。主要工作内容包括分拣、打包、装包及搬运货物，并根据订单需求进行货物配发。

岗位职责： 1.负责光伏发电项目所需材料的拣选、清点、装车及运输配送 2.按照项目地址（洪湖市范围内）完成货物送达与现场卸货作业 3. 严格执行“按板计费”结算模式，确保单据清晰、数量准确、交付及时 4. 配合项目进度灵活调度，保障材料供应时效性与准确性 5.自行维护并安全使用自有货车，遵守交通法规及公司物流操作规范 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写与计算能力，能独立完成单据核对 2. 有物流运输或建材配送经验者优先，接受新手司机（需持有效驾驶证） 3. 吃苦耐劳，责任心强，适应户外作业及阶段性工作强度 4. 熟悉洪湖市及周边乡镇路况，具备良好沟通与服务意识 5. 具备自有货车（车况良好，符合载货要求），可稳定承接月度800–2000块光伏板配送量

招聘仓库杂工，薪资为3200元/月。岗位职责包括：负责仓库货物的搬运、装卸及合理堆放；协助仓库管理员进行库存盘点与数据记录；保持仓库内环境整洁，整理货架与通道；配合生产车间进行物料的领取与退库操作。岗位要求如下：年龄要求为18-45岁，18-47岁，男女不限，身体健康，体力良好，无重病史、无传染性疾病，能够适应车间生产作业节奏。学历不限，识字即可，能看懂基础作业指引、简单数据记录，有无电子厂工作经验均可，应届生、社会求职者均可报名。需持有本人真实有效二代身份证，证件齐全、合法合规，可正常办理入职。要求品行端正、无不良嗜好、无违法犯罪前科，工作认真负责、踏实肯干，具备良好的团队协作意识。需服从车间管理、遵守公司规章制度，严格按照生产规范操作，不违规作业，能配合长白班制度。

岗位职责： 1.全面负责货运代理业务的统筹管理，包括海运、空运及多式联运方案设计与执行 2. 开拓并维护货代客户资源，协调承运商、报关行、仓库等合作方，保障物流链高效运转 3. 监控订单全流程，及时处理异常情况（如延误、单证错误、清关问题），提升客户满意度 4. 制定并优化操作流程与成本控制策略，定期分析业务数据，提出改进建议 5.带领团队完成业绩目标，开展内部培训与绩效管理，提升团队专业能力 任职要求： 1. 具备货运代理、国际物流或相关领域从业经验，熟悉国际贸易术语及进出口操作流程 2. 具备优秀的客户沟通与商务谈判能力，有B2B客户服务或大客户管理经验者优先 3.熟练使用TMS、ERP等物流管理系统，具备基础英语读写能力 4. 具备团队管理经验，责任心强，抗压能力好，结果导向 5. 学历不限，持有国际货运代理从业资格证者优先

招聘共享电单车运维人员。年龄要求在45岁以下，需会操作智能手机，吃苦耐劳，听从安排，熟悉江陵地形。自带电动三轮车或小货车者优先安排工作，无车辆者公司可提供。薪资福利为前期120元每天，稳定后每月4000至6000元。工作地址位于江陵县城区。

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