其他施工管理月结全职
门窗项目施工协调 要求:,50岁以下。有经验,从事门窗工地协调相关工作一年以上,沟通能力强,会驾驶。薪资待遇面议
合肥庐阳区招施工管理人员
5000-10000元/月
其他施工管理月结
工程管理类管培生月薪5000-10000元。5人,本科学历,工程管理类等相关专业。薪资福利:月薪5000-10000元。招工人数:5人工作地址:合肥市庐阳区清河路868号15号楼1906-1915室
其他施工管理
招工地施工管理实习生一名,工期一年左右,一个月4500-5000,管吃住
合肥肥东县魏武路附近招小工4至5个50一小时,完成下班,现在上晚班
200-300元/天
小工1-4天餐补3-5人日结个人技术好
合肥市肥东县魏武路附近招小工4至5个50一小时,完成下班,现在上晚班,日结,磨洋工的直接走人
其他施工管理
1、招聘岗位:中小桥施工管理人员;2、工地位置:漳州市·319国道·南靖段;3、技能要求:懂测量,有桥梁施工管理经验;4、工期:5个月;5、联系电话:杨金龙;6、待遇:待遇优厚;介绍成功,回馈23年茅台1瓶。烦请大家推荐,不胜感激!
管道安装电工班长电工机械维修工
川藏铁路招募电工三名,管子工两名,修理工一名,包括一名电工班长,一名管子班长,一名修理班长,有意向的电话联系
其他施工管理
期待你的致电哦! 高薪诚聘 工程管理人员大专及本科相关工程专业者优先。有施工现场管理工作经验者亦可。土建、钢结构、市政工程等专业。诚邀有责任心,有担当,工作能力强者加入。联系电话
其他施工管理
工程管理专责具有中华人民共和国国籍;拥护中华人民共和国宪法,拥护中国领导和社会主义制度,具有良好的政治素质;遵纪守法,品行端正,爱岗敬业,具有良好职业道德、职业素养和团队精神,认同和遵循宁夏电力投资集团公司企业文化和价值观,热爱能源建设事业;具有正常履行职责的身体条件和心理素质。高血压、心脏病、精神性、传染性及其他不适合岗位工作的疾病;具备选聘岗位所需的专业知识和能力素质要求,符合相应任职资格条件,具有相关工作经验者优先;服从宁夏电投分配调剂;法律法规规定的其他条件。薪资福利:提供地区内有竞争力的薪酬待遇。项目建设紧缺成熟人才可实行协议工资,并根据个人特点提供发展机会。招工人数:4,工作地址:宁夏回族自治区银川市兴庆区新华西路313号
安徽合肥岗位职责:1、负责的班组人员出勤报送及出勤稽查
6000-8000元/月
生产管理包住社保餐补1-2人月结全职
岗位职责:1、负责的班组人员出勤报送及出勤稽查;2、现场异常处理;3、现场5s管理;4、新入职人员培训。任职资格:1、具备强烈的抗压能力和较强的沟通协调能力;2、热爱物流行业,吃苦耐劳;3、有制造业班组长经验。公司福利:1.发展路径:班长—主管—经理。2.优秀薪酬:试用期6000元/月;3个月通过培养,工资调整至底薪+餐补,特别优秀的两个月试用期可转正。3.保障体系:必备的五险4.住宿:免费提供4-6人/间宿舍备注:我司是美的第三方物流公司,此岗位是直招,非劳务派遣。
搅拌站操作手长期1-2人月结
招聘:搅拌楼操作员1名,要求:熟练工,男女不限工资待遇面议,5000多/月联系电话:张工期:技术好可长期包吃有公司的房子150/月
合肥长丰县懂焊接、折弯、剪板机的
10000-15000元/月
车间主任包住包吃社保保险高温补贴1-2人月结全职
懂焊接、折弯、剪板机的,会焊接、折弯、剪板的优先!!!1、负责安排及监督班组完成生产各项任务目标,并处理各线生产时发生的异常状况;2、负责生产日报表审核,包括日报表、时间段报表、达成率报表等;3、负责生产过程中品质问题及异常情况的处理;4、全面负责现场管理,包括产线规划、6S管理、看板管理、设备维护保养等;5、负责本组班前会、班后会组织召开;6、负责本班组员工的岗位安排及上岗前的教育培训安排;7、配合销售部门完成各项样品的生产工作;8、负责本组人员流失率的管控;9、完成上级领导交办的其他工作。
搅拌站操作手
合肥长丰搅拌站急招清主机师傅,需住在搅拌站里。6000+1000元/月
工厂木工封边主管厂长
合肥酒店家具工厂招聘:1、厂长木工主管各1名要求:35-55岁,5年以上酒店工程家具生产厂长经验,有木工基础,能看懂图纸,董结构工艺,头脑灵活,善于沟通,责任心强,公司包吃住,能开会,有一定组织能力,工人资源,工资面谈!2、异形封边主机手1名薪资:6000-10000 能封异形弧形封边3、质检跟单发货员1名要求:能看懂图纸,董产品工艺质量,董跟单流程!薪资6000-100004、手工组木工5名薪资8000-130005、软体车间打样主管1名软体沙发打样、软包 硬包 制作、薪资8000-10000 电话:地址:安徽省合肥市岗集镇
包吃住招聘物流组长
6000-7000元/月
生产管理
工作要点:1、做好物料的收、发、存工作2、仓库物料与帐目的清点和核查3、对物料仓全体员工工作的考核4、部门之间的协调工作要求:工作职责:1、在分管副总经理的指导下,对物料仓的管理制度进行不断完善2、负责所有物料的收、发、存的规范管理3、协调处理好与其它部门的联络工作4、对物控部全体员工的工作进行监管并对仓库的安全、卫生负责5、仓库物品与帐目情况的核查6、做好生产常用品的仓储计划和跟进申购活动7、各类凭证的归档工作8、各种生产原材料购进及时的跟进工作9、宣导并执行ISO系列和HACCP标准10、完成上级临时交办的任务衡量标准。可接受应届毕业生,服从工作安排,能吃苦。
搅拌站操作手长期
大量招聘临时工长期工!!!有意向联系。手头活跟班走要求:60岁以内认识电子秤
合肥急聘工厂管理人员
10000-12000元/月
厂长月结全职
岗位要求:一、熟悉施工图纸(有护栏和景观铁艺小品生产经验优先)。二、配合好公司相关部门做好项目有关工作。三、积极主动,定期向公司领导汇报项目的进度、安全、质量情况。四、主动与生产工人沟通,搞好人际关系。五、管理好项目进度,制定好生产计划,团队内能沟通协作,团结一致,既分工又合作,发挥团队的凝聚力。六、能有效的做好成本控制和人员的协调安排。
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