项目地址：成都东部新区公园大道，靠近简阳，绿化养护项目，招聘现场管理员。工资面议，根据能力定薪资。

需要人员持有一级房建带高级职称，高级工程师建筑专业

1、提供平台去实干，有人带，实干为要，有责任心，做事细致愿意干脚踏实地优先，；2、身体健康，素质高，专业建筑工程等院校毕业的应届生，3、愿意长期在建筑领域深耕的，有自己想法和规划的；提供市场化薪酬待遇。

房建二排工长岗位职责 一、岗位定位 作为主工长/栋号工长副手，协助开展现场全流程管理，分担一线执行工作，承接安排的具体任务，配合把控进度、质量、安全、文明施工，衔接班组与管理人员，是现场落地执行的核心岗位。 二、主要职责 （一）协助进度管控 按日/周施工计划，落实各工序人员、作业面安排，盯控现场正常施工。 巡查作业面，及时反馈人员不足、工序脱节、机械停滞等问题。 协助填报施工日志、人员出勤、进度报表，跟踪分项工序完成情况。 配合做好工序穿插、交叉作业衔接，避免误工、窝工。 （二）配合质量管控 落实技术交底、工艺要求，现场监督班组按图、按规范施工。 执行三检制，开展自检、互检，重点检查观感、尺寸、平整度、垂直度等外观及实体质量。 旁站钢筋、模板、混凝土、砌体、抹灰、防水等关键工序，发现违规施工立即制止。 跟进监理、甲方、项目部提出的质量问题，督促班组限期整改并复查闭环。 监督成品保护，防止磕碰、污染、损坏。 （三）现场安全管理 参与班前安全喊话、安全交底，提醒作业人员遵守安全规程。 常态化巡查临边、洞口、脚手架、临时用电、小型机具、高处作业等隐患点。 严查违章作业、违章指挥，当场纠正不安全行为，隐患及时上报并督促整改。 配合安全检查、隐患排查、安全资料整理等工作。 （四）材料、机械与现场管理 协助材料进场清点、验收、分类堆放，做到标识清晰、堆放规整。 执行限额领料，监督材料使用，减少浪费、杜绝偷盗。 合理调配小型机具，督促设备日常保养，及时上报机具故障。 落实文明施工、扬尘管控，坚持工完场清，保持作业面整洁。 （五）班组协调与事务执行 直接对接各劳务班组，传达项目部及主工长工作要求，分配具体作业任务。 调解班组内部、班组之间简单矛盾，实时反馈班组动态。 配合测量放线、标高复核、收方、现场签证原始数据记录等工作。 完成主工长、项目部交办的其他临时工作。 三、岗位基本要求 熟悉施工图纸、基础规范及各分项施工工艺。 能吃苦耐劳，常驻作业面，执行力强，反应及时。 具备基础安全、质量辨别能力，服从管理。 了解现场机具、材料特性，有现场施工经验优先。

成都市新都区招绿化种植、工长/工程师

能听公司领导的安排，执行力强，能吃苦耐劳精神

房建二排工长岗位职责 一、岗位定位 作为主工长/栋号工长副手，协助开展现场全流程管理，分担一线执行工作，承接安排的具体任务，配合把控进度、质量、安全、文明施工，衔接班组与管理人员，是现场落地执行的核心岗位。 二、主要职责 （一）协助进度管控 按日/周施工计划，落实各工序人员、作业面安排，盯控现场正常施工。 巡查作业面，及时反馈人员不足、工序脱节、机械停滞等问题。 协助填报施工日志、人员出勤、进度报表，跟踪分项工序完成情况。 配合做好工序穿插、交叉作业衔接，避免误工、窝工。 （二）配合质量管控 落实技术交底、工艺要求，现场监督班组按图、按规范施工。 执行三检制，开展自检、互检，重点检查观感、尺寸、平整度、垂直度等外观及实体质量。 旁站钢筋、模板、混凝土、砌体、抹灰、防水等关键工序，发现违规施工立即制止。 跟进监理、甲方、项目部提出的质量问题，督促班组限期整改并复查闭环。 监督成品保护，防止磕碰、污染、损坏。 （三）现场安全管理 参与班前安全喊话、安全交底，提醒作业人员遵守安全规程。 常态化巡查临边、洞口、脚手架、临时用电、小型机具、高处作业等隐患点。 严查违章作业、违章指挥，当场纠正不安全行为，隐患及时上报并督促整改。 配合安全检查、隐患排查、安全资料整理等工作。 （四）材料、机械与现场管理 协助材料进场清点、验收、分类堆放，做到标识清晰、堆放规整。 执行限额领料，监督材料使用，减少浪费、杜绝偷盗。 合理调配小型机具，督促设备日常保养，及时上报机具故障。 落实文明施工、扬尘管控，坚持工完场清，保持作业面整洁。 （五）班组协调与事务执行 直接对接各劳务班组，传达项目部及主工长工作要求，分配具体作业任务。 调解班组内部、班组之间简单矛盾，实时反馈班组动态。 配合测量放线、标高复核、收方、现场签证原始数据记录等工作。 完成主工长、项目部交办的其他临时工作。 三、岗位基本要求 熟悉施工图纸、基础规范及各分项施工工艺。 能吃苦耐劳，常驻作业面，执行力强，反应及时。 具备基础安全、质量辨别能力，服从管理。 了解现场机具、材料特性，有现场施工经验优先。

1.具有职称林业中级工程师及以上。 2.对林业项目有5年左右工作经验。 3.能独立完成相关林业项目。

五、地震解释处理项目长2人，地震处理工程师2人，地震解释工程师2人，岗位详细链接：

请直接在平台投递简历，看到合适会主动联系 本岗位招聘工装精装修工长 岗位职责： 1、负责项目施工现场的管理工作； 2、负责工程现场放线，施工技术指导，工程质量现场监督，工程进度控制和成本控制； 3、做好技术交底工作，按时准确记录施工日志； 4、做好同业主方、监理的沟通协调工作； 5、完成领导交办的其他工作。 招聘条件及要求： 1、***大专及以上学历，工民建、土木工程、建筑工程管理等相关专业； 2、5年及以上相关工作经验，持有质量员或施工员证优先； 3、熟练操作AutoCAD、Office办公软件； 4、具有良好的语言表达及沟通协调能力，吃苦耐劳，有责任心。

简单灯具安装 要2个师傅 280一天 加班30 能接受的打电话 洗手拿钱

成都市金牛区招工地小工/杂工、二次结构木工

消防预埋

岗位职责： 1. 负责机械设备的日常巡检、故障诊断与维修保养工作 2. 执行设备定期维护计划，确保运行稳定性与安全性 3. 配合生产部门及时处理突发性设备故障，保障生产连续性 4. 记录维修过程及备件使用情况，协助完善设备档案 5. 参与新设备安装调试及技术改进支持工作 1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养、故障诊断和排除，填写维修日志； 2、负责安装、调试设备，以满足生产方面的要求； 3、负责设备的定期维护检修工作，按照保养计划进行设备保养及校准； 4、对设备、保养记录进行总结分析，发现问题，及时上报解决； 5、解决各类技术问题。 6、设备维护（非标自动化、电气自动化、工业机器人）机器人调试（ABB机器人、库卡机器人）机台（西门子、三菱） 薪资待遇： 1.入职初期28一小时，前期有师傅一对一带教，一个月左右直接转正，综合薪资7000左右，每月10号发薪。加班费按劳动法计算，平时加班1.5倍/周末加班2倍/节假日3倍（5天8小时外算加班）平均每天加班2小时，自愿加班，可选择长白班 2.免费吃住，免费体检。提供4人间标准宿舍，空调宿舍，独立卫生间，24小时提供热水。 3.技术岗转正5000底薪，住房补贴（300/月）+岗位补贴（1000-1500/月）+交通补贴（260/月）+月度绩效奖励2000-3000/月+学历补贴600，综合9000-14000左右 4.其它薪资福利 保险 公积金 节日福利 转正 双休 8小时工作制 带薪年假 健康体检 餐补/工作餐 年终奖 每季度一次晋升考核，初级技术-中级-高级-工程师助理-工程师等，晋升一个等级底薪上涨500-800之间 5.工作地址：四川省绵阳市届生均可 任职要求： 1. 学历不限，机械、机电、自动化等相关专业优先 2. 接受应届毕业生，公司提供系统带教与实操培训 3. 具备基础机械识图能力与动手操作能力 4. 责任心强，吃苦耐劳，能适应车间工作环境 5. 无经验者可培养，有钳工证、电工证者优先

成都双流区需要一个值班电工，联系电话

天津市/浙江【江苏劳务公司】招工程师/技术员适应长期出差驻现场，包吃住 任职要求：持有二级建造师或工程师/施工员/质检员上岗证 熟建净化车间洁净墙板安装，会CAD墙板排版、下料、画图，能驻项目工地。现场安全、质量很好巡查、隐患排查整改、配合项目部日常检查、开会等工作。

招聘专业工程师（安装、土建、电气、造价等），共10名。要求年龄40周岁以下，大专及以上文化程度，有工程项目管理及专业工作经验者优先。任职要求包括：大专及以上学历，专业为机电一体化、电气工程及自动化、工业过程自动化、机电设备维修、化工机械、机械制造及自动化、焊接技术、土木工程等相关理工科专业；持有施工员证、质量员证等执业资格证，或持有一级、二级建造师证者优先，造价工程师应持有一造、二造资格证；具有5年以上工程项目施工、安装工作经验，有3年以上炼化装置、大型综合项目等工程施工管理经验，担任过炼化工程项目专业工程师者优先；熟悉各类炼化工程、电气工程、仪表控制系统原理及常用材料设备性能；熟知并严格执行国家、省、市执行的施工技术规范、工程验收规范及验收标准；至少参建过1-2个炼化项目，具备较强的施工现场管理与协调能力，有丰富的本专业施工管理经验；能熟练操作office、CAD等办公软件；具有良好的文字功底，能编写施工总结，组织、沟通能力强，能承受较大工作压力，有较强的责任心和团队精神。工作地点为独山子、库尔勒及项目执行地点。其他要求：一般具备2-3年以上相关岗位工作经验；身体健康，无传染性疾病、无史及职业禁忌症等；具有岗位要求的工作能力，服从工作分配；参与海外项目者需有一定的英文沟通交流功底。薪酬待遇为同工同酬，专业工程师综合薪酬12-15万元/年（固定工资+绩效），多劳多得，按实际贡献参与绩效分配（月奖、半年奖和年终奖、项目嘉奖等）。五险一金从参加工作之日起享受，包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、意外伤害保险、住房公积金。休假包括带薪年休假及法定假日等。其他福利包括提供员工住宿（2人间）、节日补贴（4800元/年）、生日蛋糕票（300元）、就餐补贴（600元/月）、健身卡福利（每年800元），以及新婚、退休、丧葬慰问等补贴。提供优质的培训学习和畅通的职业晋升通道。应聘人员可将简历投递至指定邮箱，文件名命名为：姓名+申请岗位。联系企业时，请告知是通过金招招聘信息。

招聘项目工程师一名。薪资范围为4000.0-8000.0。要求服从工作安排。

招聘值班工程师，要求大专及以上学历。薪资范围为2800.0至5000.0。

招聘工程师岗位。要求大专以上学历，年龄60岁以内，性别不限。需熟练使用CAD制图，具备钢结构拆图、建模能力，懂招投标者优先。薪资为6000元/月。工作地址位于云南省昆明市安宁市昆钢平顶山。

明天茶店子地铁，顺要1个人，11点到2点，5点到8点，工资80.要球身体健康，发单认真，电话

岗位职责： 1. 协助车间主任处理日常生产内勤事务 2. 负责生产相关数据的统计、整理及归档工作 3. 承担生产会议的记录与资料整理任务 4. 完成生产数据在SAP\MES系统中的录入操作 5. 参与车间人员劳动纪律的日常管理 6. 配合开展体系运行所需的辅助性工作 7. 执行上级交办的其他临时工作任务 岗位要求： 1. 具备大专及以上学历，机械类相关专业优先 2. 有1年以上机械加工行业同类岗位工作经验，熟悉机械制造工艺流程 3. 熟练掌握计算机操作，具备SAP、MES系统使用经验 4. 具备较强的抗压能力，工作细致严谨，责任心强，善于团队协作 5. 可接受弹性工作安排，能适应高强度作业环境

一、生产计划与执行管理 依据销售订单及产能情况，编制并发布车间日/周生产任务，统筹调配人力、物料与设备资源，确保生产任务按时按量达成。 监督配制、乳化、灌装、包装等核心工序严格遵循标准作业流程（SOP），严禁擅自调整工艺参数或省略操作步骤。 实时监控生产进展，及时应对设备异常、物料供应中断等突发问题，保障生产运行顺畅与产品交付准时。 二、质量控制与GMP合规 全面执行化妆品GMP管理体系，对原料入厂检验、中间产品检测及成品放行实施全过程质量管控，确保产品符合《化妆品安全技术规范》要求。 主导批生产记录的完整性核查与归档工作，保证每批次产品具备完整可追溯性，记录内容真实、准确、可复核。 牵头开展质量偏差调查及CAPA措施落实，针对微生物污染、标签差错、理化指标不达标等问题进行根本原因分析并完成闭环整改。 配合药监机构开展飞行检查与体系审计，确保文件资料、操作行为及环境监测数据持续满足监管标准。 三、人员管理与团队建设 负责生产班组人员的招聘选拔、岗前培训、在岗考核及绩效评定，提升员工操作规范水平与质量责任意识。 定期组织GMP规范、安全生产、卫生管理等专项培训，确保新进人员100%通过考核后方可上岗操作。 建立人才储备机制，识别并培养关键岗位接班人，保障重点工序人员稳定性和技能有效传承。 四、设备与物料管理 制定并落实设备预防性维护计划（PM），保障混合罐、灌装机、封口机、灭菌设备等关键装置的正常运转。 跟踪原辅料、包材、标签等物资库存状态，协同仓储部门防止缺料断供或库存积压，确保生产连续稳定。 参与新设备选型评估、安装验证（IQ/OQ/PQ）及工艺转移工作，推进产线自动化与智能化升级进程。 五、安全与现场管理 严格执行5S/6S管理制度，保持洁净区（十万级或万级）环境整洁有序，确保温湿度、压差、尘埃粒子数、微生物含量等指标持续受控。 落实安全生产责任制，排查电气隐患、高温作业、易燃溶剂使用、粉尘爆炸等风险源，定期组织消防与应急疏散演练。 六、跨部门协同与成本优化 与质量、研发、仓储、采购等部门保持高效协作，确保配方更新、来料验收、成品入库、质量问题反馈等信息传递畅通。 分析能耗、材料损耗、返工频次等成本要素，提出工艺改进方案，持续推动降本增效目标实现。

职位描述： 1. 全面负责公司生产设备、公用系统及厂房设施的统筹管理，确保其符合GMP规范及实际生产运行需求； 2. 审核设备预防性维护计划，保障厂房、设施与设备始终处于完好状态，维持稳定高效运行； 3. 组织实施厂房、设备及设施的日常维护与突发故障的应急维修，持续降低故障发生频率； 4. 负责新增或更新设备的URS审核、技术调研、安装调试及验收工作，确保设备满足使用性能、安全标准、环保要求及节能目标，并对设备变更与报废进行专业评估； 5. 承担部门团队的组织管理职责，推动团队高效运作。 职位要求： 1. 具备机械、自动化等相关专业本科及以上学历； 2. 拥有国内知名化工原料药企业设备工程部门负责人经历，熟悉300人以上规模工厂的运营管理模式； 3. 精通化工原料药常用设备，包括反应釜、分离设备、干燥设备、过滤设备、真空设备、冻干机等，掌握其工作原理、选型依据及安装维修技术； 4. 具备FDA、GMP相关实践经验，熟悉厂房设备确认流程、设备维护保养的GMP管理体系、公用系统的理论与运维操作，具备设备相关文件编写能力及偏差调查处理经验； 5. 参与过FDA或欧盟认证项目，具备完整的认证迎检经验； 6. 熟练使用CAD软件，具备设备工艺流程图绘制的实际操作能力； 7. 具备原料药高活性车间建设经验，或OEB4级以上项目经验，掌握ISPE相关理论并能有效应用于实践； 8. 具备团队搭建与管理能力，能够明确部门职能划分与业务模块分工，重视员工培养与绩效考核机制建设； 9. 具备优秀的沟通协调能力，工作作风严谨务实，责任心强，可有效对接外部机构如设计院、市场单位等相关方。

工作职责： 1.负责产线设备的建立与维护； 2.执行日常预防性维护，备件管理，持续改进设备性能； 3.协助产线主管完成生产目标； 4.为操作员提供培训； 职位要求： 1.大专或本科学历，机械/电子/电气等相关专业； 2.有相关工作经验者优先； 3.能适应倒班，上班时间：上三休三，白、夜班一个月倒一次，白班：09:20-21:20，夜班：21:20-09:20，每个月上15天休15天； 4.接受24、25届应届毕业生； 5.不能接受倒班工作制者慎投。

岗位内容： 1. 负责生产流程的监督与协调，保障生产任务按计划顺利推进。 2. 确保产品品质达到公司规范，及时监控并处理各类质量问题。 3. 组织开展团队培训与指导工作，提升整体作业效率与产品合格率。 任职要求： 1. 拥有扎实的生产管理经验与实操能力，能高效统筹和调度生产环节。 2. 熟知相关生产工艺及设备操作，具备较强的现场问题应对能力。 3. 具备良好的沟通协作能力，能够带领团队激发工作积极性，共同实现目标。 工作地址：金堂县淮口

1. 负责技术团队的管理，制定并完善考核机制，组织专业技能提升培训； 2. 汇总生产一线反馈的问题，分析并制定有效的优化改进方案； 3. 关注行业技术发展趋势，结合公司现有工艺流程，提出技术发展战略建议。 任职条件： 1. 具备4年以上机械行业管理经验，大专及以上学历（硬性要求）； 2. 熟悉机械制造生产流程，具备较强的统筹协调能力； 3. 在团队管理方面经验丰富，能独立完成团队建设与优化工作。 福利待遇： 面试定薪，七险一金，节日福利，定期体检，团建活动，法定节假日等……

 现在出发处突松林地铁站集合工资110下班结身高172短发无染发在旁边看的不做事的不要来下午6点下班大量要人报名私聊。

有没有兼职工。

岗位职责： 1、熟练操作状态监测系统，运用波形、频谱、轴心轨迹等图谱功能，对炼化工厂内动设备开展无线及离线巡检与监测，及时识别异常并上报； 2、负责对存在异常的动设备进行故障诊断与分析； 3、编制故障诊断分析报告及相关技术文档和报表； 4、与业主方及协作单位人员保持沟通，跟进设备运行状态及维修进展； 5、完成项目经理交办的其他巡检、诊断及报告任务。 任职要求： 1、学历要求：本科及以上，机械、过程装备与控制等相关专业； 2、具有一年及以上工作经验，有电厂、石化、钢铁、水泥等行业动设备相关工作经历者优先； 3、熟练掌握计算机操作及常用办公软件应用； 4、掌握动设备相关专业知识，了解所属行业设备运行特点及工艺流程。