
钣金拆图
6000-12000元/月
钣金工程师1-2人
岗位职责:
1. 负责钣金结构件的设计、工艺编制及图纸输出,确保符合产品功能与制造可行性
2. 参与新项目开发,进行DFM分析,优化结构设计以提升生产效率与降本增效
3. 解决生产现场钣金加工问题(如折弯、冲压、焊接、表面处理等),提供技术支持与改进方案
4. 配合质量部门完成首件确认、工艺验证及持续改善工作
5. 协同采购、生产、品质等部门,推动供应商工艺能力提升与来料质量稳定
任职要求:
1. 熟悉钣金加工全流程及常用材料特性(如SECC、SPCC、AL等)
2. 精通AutoCAD、SolidWorks或UG等设计软件,能独立完成展开图与BOM编制
3. 具备基础的机械制图与公差配合知识,熟悉ISO/GB相关标准
4. 有隔音降噪类设备(如消音器、机柜、箱体、罩壳等)钣金设计经验者优先
5. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与问题闭环意识
钣金拆图
1-1.3万元/月
钣金工程师社保1-2人月结金属制品业
1.熟悉钣金加工工艺,了解钣金加工流程
2.擅长钣金拆图,速度效率高
3.熟悉机加工行业优先
钣金工程师
岗位职责:1.负责机械设备的设计开发、结构优化及工程图纸绘制,确保符合功能、安全与制造工艺要求
2.参与产品样机试制、装配调试及性能测试,分析并解决技术问题
3.编制BOM清单、技术规范、作业指导书等工程文档,支持生产与质量管控4.配合采购、生产、品质等部门完成外协件技术对接与问题闭环5. 持续跟踪行业新技术、新材料应用,参与设计降本与标准化改进项目
任职要求:1. 机械类相关专业背景,学历不限,具备扎实的机械原理、材料力学及公差配合基础
2.具备机械设计经验者优先,能熟练使用AutoCAD、SolidWorks或UG等主流设计软件3.熟悉常用金属/非金属材料特性、加工工艺(车铣刨磨、钣金、铸造等)及表面处理方式
4.具备良好的逻辑思维、沟通协作能力及责任心,能适应跨部门协同工作5. 有制造业现场经验或项目全流程参与经历者更受青睐
钣金工程师
1.2-1.7万元/月
钣金工程师包吃高温补贴社保1-2人月结全职
一、岗位职责
1、负责铜排等电力导电构件的结构设计、三维建模、工程图及展开图输出,编制配套BOM清单、加工技术文件。
2、熟悉铜铝排加工工艺,优化产品结构,规避下料、折弯、冲孔、压接、绝缘包覆、焊接等工艺问题,优化用料结构,控制产品生产成本。
3、负责铜铝排新品打样、小批量试产跟进,解决生产过程中尺寸偏差、折弯变形、装配适配、绝缘不良、外观瑕疵等技术问题。
4、对接客户、供应商、生产车间、外协加工厂商,提供铜铝排产品工艺技术支持,根据生产及客户需求完成图纸优化、设计变更,做好技术文档规整归档。
5、持续优化铜铝排的结构工艺,提升产品导电性能、结构稳定性、绝缘安全性,提质降本。
6、对接客户进行技术交底。
二、任职要求
1、本科及以上机械、机电相关专业,3-5年钣金结构设计或工艺相关经验,熟悉电力导电产品者优先。
2、熟练使用SolidWorks/CAD,能独立完成钣金建模、出图、展开。
3、精通铜、铝板材特性,熟悉铜排铝排下料、折弯、打孔、压铆、焊接、绝缘覆膜、表面处理等加工工艺,掌握尺寸公差、结构避位及绝缘防护设计要求。
4、可独立完成铜铝排新品打样、试产跟进,快速排查并解决生产现场结构、工艺、装配及品质问题。
5、要求工作踏实细心,责任心强。
电焊3-6个月焊工证
招聘焊工,工作地点在井号现场。薪资为43元,三个月起打卡15天返费300元,另有200元调单费。工作内容为焊接不锈钢板,板材厚度1.0-1.2mm,采用点焊方式。要求有薄板焊接经验,能够看懂图纸,年龄在45岁以内(经验丰富者可适当放宽条件),需持有焊工证。
服装导购社保
常州环球港三楼EI亲子时装招聘导购,要求销售能力强,自己喜欢有调性童装,年龄30-45岁,入职交五险,具体可加我面议电话同步
氩弧焊工
常州招聘氩弧焊工,负责空调水系统安装。要求技术过硬,不怕辛苦。工作内容为氩弧焊打底,手工焊盖面。薪资待遇需电话沟通,有意者可来电详谈。
油漆工行吊
招聘油漆辅助/清洗岗位,工作地址位于武进区常武南路。
工作时间:早中班。
薪资待遇:第一个月27元/小时,第二个月28元/小时,第四个月起有0-500元绩效。
岗位要求:主要使用行车上下件,需熟练使用行车,年龄40岁以内。
钣金工程师(设计拆图)
6000-12000元/月
钣金工程师包吃社保3-5人全职全勤奖
熟练使用 CAD、SolidWorks软件,可完成钣金拆解展开、3D图及工程图绘制、BOM表制作
福利待遇
1.工作制度:8 小时标准工时,8:00-17:30
2.食宿福利:包吃,不包住;
3.社会保障:购买社保;
4.额外奖励:设有全勤奖。
招钣金画图一名,拆图、报价,编写工艺文件,月薪8000-10000,要求钣金拆图相关经验3年以上会
8000-13000元/月
钣金工程师包吃社保1-2人月结
钣金拆图、报价、编写作业指导书,管饭交社保,薪资8000-13000,能做直接来厂面试。钣金从业3年及以上工作经验。
招聘钣金工程师
1-1.5万元/月
钣金工程师包住包吃社保1-2人月结全职金属制品业家具制造
公司主要生产不锈钢厨具家具类产品,需要独立拆图,排版。
工资10000-15000元,包吃包住,。
钣金设计工程师
5000-6000元/月
钣金工程师包住包吃社保1-2人月结全职金属制品业
职位计情
AutoCAD SolidWorks
岗位职责:
1、负责钣金主要方案设计并输出技术资料;
2、协助解决钣金生产、钣金装配中的问题;
3、参与钣金技术改进。
任职要求:
应用AUTOCAD、Solidworks等绘图软件;
4.工作认真、谨慎细心,有条理性,有责任感,抗压能力强。
福利:包吃住
质量工程师(汽车内饰)
6000-9000元/月
汽车质量工程师1-3年大专
岗位职责:
1、分析制程品质控制能力,并推动品质改善措施;
2、制定成品品质检验标准与作业规范;
3、推行品管技术与方法,指导并监督质检员完成日常检验工作;
4、主导品质异常问题的调查与分析,负责限度样品的确认与建立;
任职要求:
1、大专及以上学历,性别不限,机械、汽车、材料类相关专业优先考虑;
2、具备2年以上汽车零部件行业工作经验,有汽车内饰件经验者优先;
3、熟悉IATF16949质量管理体系的基本理论与应用;
福利待遇:
2、入职即签订正式劳动合同,保障您的职业稳定与发展;
3、提供全面的社会保险及商业五险(养老、失业、工伤、医疗、生育);
4、公司配备系统的行业知识培训与专业技术提升计划,支持职业成长路径;
5、除上述福利外,员工还可享受带薪年假、病假、婚假、丧假、产假及国家法定节假日。
桁架机械手设计工程师
2-3万元/月
机械设计工程师3-5年学历不限设计制图设计电气设备自动化设备SolidWorks
桁架机械手设计工程师
岗位职责:
负责桁架机械手的整体方案规划、结构开发及工程图纸绘制,完成关键部件的选型计算与BOM清单输出。
承担直线导轨、齿轮齿条、伺服电机等标准元器件的选型工作,并与供应商进行技术对接。
跟进产品生产组装及样机测试过程,解决现场出现的技术问题,参与设计改进与优化。
参与产品模块化与标准化体系建设,编制相关技术文件与设计规范。
任职要求:
本科及以上学历,机械设计类相关专业,具备3年以上桁架机械手或非标自动化设备整机设计工作经验。
熟练掌握SolidWorks或Creo软件,熟悉直线传动系统及伺服驱动系统的选型方法。
能够独立主导项目设计任务,具有较强的团队协作意识和沟通能力。
机械设计工程师
6000-9000元/月
机械工程师1-3年本科
主要职责:
1. 负责公司产品涉及的机械图纸绘制与修订工作;
2. 协助开展零部件拆图及图纸资料归集,确保图面内容准确、符合规范;
3. 与生产部门协同配合,提供必要的图纸技术支持,保障生产流程顺畅执行;
4. 完成领导安排的其他与机械设计及图纸处理相关的事务性工作。
任职要求:
学历:本科及以上,机械设计类相关专业
工作经验:具备相关领域基础实践经验
能力素质:掌握基本的机械设计理论知识,熟练操作CAD、Solidworks等制图软件,可独立承担图纸绘制与拆解任务
生产主管/车间负责人
1.2-2万元/月
车间主任3-5年本科有生产管理经验机械加工制造经验非标设备经验
【工作内容】
-负责生产车间日常运营,保障生产计划高效推进;
-监控生产环节运行情况,合理调配资源,提高生产效率与产品品质;
-组织跨部门协作,推动信息互通,确保生产目标按时达成;
-建立并执行安全生产规范,维护现场作业安全与秩序。
【任职要求】
-本科及以上学历,机械、工业工程或相关专业优先考虑;
-具备较强的组织协调能力及团队管理经验;
-熟悉生产流程和管理体系,责任心强,执行力突出;
-拥有良好的沟通技巧,能有效应对工作中的压力与挑战。
机械师助理
5000-6000元/月
机械工程师经验不限大专
【岗位职责】
1. 协助机械设计师进行产品设计,确保设计符合功能和美观要求;
2. 参与产品的从概念到量产的全过程,确保设计质量和生产工艺的准确性;
3. 对产品的设计过程进行监督和质量控制,确保设计满足技术规格;
4. 协助团队成员解决产品设计过程中的技术问题;
5. 参与产品的市场调研,为产品改进和优化提供建议。
【岗位要求】
1. 机电专业,具备良好的团队合作精神,能够有效沟通;
2. 对机械设计有浓厚的兴趣,能够理解复杂的设计概念;
3. 具有较强的问题解决能力,能够在设计过程中遇到挑战时提供合理解决方案;
4. 能够熟练使用设计软件,如AutoCAD、SolidWorks等;
5. 具有良好的项目管理能力,能够确保设计项目按时完成。
加分项有以下行业经验:自动化设备·电气机械/器材
机械总工程师
1.5-2.5万元/月
机械工程师10年以上本科技术管理生产管理质量管理专用设备研发机械结构创新设计跨部门资源协同
工作职责
1. 主导规划公司专用设备的技术演进方向与产品升级路线,构建贯穿研发至生产环节的标准化技术规范体系。
2. 负责核心产品机械结构的创新性设计,结合仿真验证与工艺改进实现关键技术指标提升,高效攻克量产过程中的技术难题。
3. 以项目成功交付为导向,整合研发、制造、品质等多方资源,推动产品从样机阶段向大批量生产的平稳过渡。
4. 持续关注行业先进技术动态(如智能装备、轻量化材料等),推动新技术在产品中的应用落地,增强企业产品的市场竞争力。
任职要求
1. 本科及以上学历,机械工程、机械设计制造及其自动化等相关专业。
2. 具备10年以上专用设备领域研发工作经验,熟悉从方案构思到批量投产的全流程项目管理。
3. 熟练使用CAD/SolidWorks进行复杂机构设计,掌握有限元分析及运动仿真工具,可独立完成具备实施条件的技术方案输出。
4. 深入了解机械加工与装配工艺,具备现场异常问题的分析判断与快速处理能力,能有效控制生产环节的故障发生频率。
5. 具备良好的团队管理与跨部门协作能力,善于通过目标分解与流程梳理提高技术团队的整体执行效率。
设备技术员
5000-8000元/月
机械设备工程师1-3年大专电工证
1. 制定并优化设备操作相关制度,健全设备管理流程并推动实施。
2. 处理日常运行中出现的设备故障及设施损坏问题。
3. 配合开展设备验证及再验证工作的具体执行。
4. 参与设备事故原因调查与分析,提出相应的改进与处理建议。
5. 协同采购部门完成设备到货验收,参与拟定新购设备的技术参数要求。
6. 建立设备档案台账,制定并落实设备周期性维护与检修计划。
7. 协助开展新进原材料的试生产或工艺调试试验工作。
8. 负责生产设备的例行维护与保养作业。
9. 完成领导交办的其他临时工作任务。
生产线主管
7000-10000元/月
生产跟单/文员1-3年学历不限五险一金不需要出差ERP系统经验
1、具备初中或以上文化程度。
2、有注塑车间班组或产线管理经验者优先考虑。
3、能够接受12小时两班倒工作制。
栏目概述
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