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招聘 大连中远海运重工电装车间永悦三供工段，因业务 需要，现招收电工、辅助工。岗位招聘 电工:需有相关工作经验持相关特操证，负责日常三 供电气设备的安装和接线等工作。辅助工:负责现场 动能管线敷设、巡检。基本要求： 年龄:18-55周岁。薪酬福利待遇 1、工资标准: 电工(有经验者并持相关特操证):210-280元/天，具 体根据技能水平和工作经验确定。 辅助工:210-260元/天，具体根据现场工作能力和技 能水平确定。 2、盈利绩效奖励: 500-1000元1月的盈利绩效奖励(取决于当月盈利状 态)（不包含月度满勤奖400元及加班1小时25元）。 3、工资发放时间为每月15日，确保及时到账，不拖 欠员工工资。 4、春节留守工资除外，额外补助春补1万-2万不等！ 5、其他福利: 节日福利:在国家法定节假日发放节日福利。免费发 放劳保护具，确保员工在工作中的安全。免费提供 住宿，减轻员工的住宿负担。 每年指定医院进行体检，关注员工的身体健康状况 联系人:赵洪涛电话

大连恒力重工电气安装外包招人 带班1人工资350-420 小工10人工资240（拉放电缆，安装设备） 中工5人工资280-320（打包顺线，堵筒子） 电装铆工1人工资380-420 接线300-380（男女均可） 每天饭补10元 每月15日开工资（供住不供吃） 8小时工作制超过算加班（加班8小时一个班） 年龄50周岁以内（体检能过，无犯罪证明） 混子勿扰，水平高的可以电话详谈，只要你有水平工资不是问题 栾微信同步

1.负责同源系统内配电设备台账的数据录入工作，确保数据录入的准确、完整，独立完成配电线路单线图及地理图的绘制与更新。 2. 熟知常见配电设备的型号、规格及属性特征，能够依据现场照片独立开展设备信息的核对与校验工作，保障台账数据与现场一致。 3. 具备良好的沟通协调能力，能够与电业公司相关人员对接，清晰反馈工作问题、准确确认现场实际情况，推动工作事项有序推进。 4. 熟练操作Excel、Word等常用办公软件，能够借助软件功能完成数据整理、报表制作等工作，满足日常工作需求。 薪资：第一个月2500，会安排员工教，第二个月开始按计件工资计算，目前每个月治理16条线路及以下按照160元/条，16-22条按照180元/条，23及以上按照200元/条

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350-400一天，能独立下料的，半个月一开资8-5管饭

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