工作内容 1. 负责订单全流程跟进，包含下单处理、生产环节追踪等； 2. 统筹协调内外部门资源，保障订单准时出货； 3. 回应客户 inquiries 与反馈问题，及时提供有效应对方案。 任职要求 1. 具备优秀的沟通与组织协调能力，能顺畅对接多方协作单位； 2. 工作积极主动，有较强的责任意识和任务落实能力； 3. 具备基础数据分析技能，可完成生产相关数据的整理与分析； 4. 有相关从业经历者优先考虑； 5：年龄要求在20至35周岁之间

岗位职责 1、负责仓库日常账务管理，核对系统收发单据，配合进行账实核对及异常情况处理； 2、熟练使用仓储管理系统，执行月度结账、报表制作及数据提报工作； 3、参与月度盘点工作，完成相关数据的统计与整理； 4、跟进呆滞物料及不良品处理进度，编制对应报表并提交至相关部门； 5、协助仓库内部及跨部门沟通协作，落实上级安排的其他工作事项。 岗位要求 1、了解仓库出入库作业流程； 2、掌握常用办公软件操作，具备仓储管理系统操作经验者优先考虑； 3、执行力强，积极配合工作安排，按时完成各项任务。 具备仓库统计相关工作经验者优先！

档案管理 具备人力资源相关经验者优先 擅长活动及会议组织协调 文员类助理岗位 职位详情：档案整理归档，活动/会议统筹安排 社区信息登记员，仅招聘2人，月薪7000，周末双休 工作内容： 负责信息的登记与系统录入，操作简单易上手，具体事宜可面议沟通。接受零经验人员，注重长期稳定发展。 上班时间：8:30-17:00 周末双休，无需加班！无夜班安排！ 薪资待遇： 综合月薪5200～7000元 福利待遇：公司提供不定期下午茶，享受法定节假日带薪休假！工作氛围轻松；办公环境优越；不加班；双休，欢迎无经验者投递 招聘要求： 1、年龄23-50周岁，大专及以上学历 2、认同岗位工作模式，具备一定抗压能力 3、踏实肯干，积极进取，期望获得收入提升 人生的起点我们无法选择，但人生的转折点由自己把握，诚邀您加入，共同追寻理想与远方！ 员工福利 生日津贴 节日礼品 通讯补助 免费Wi-Fi 团队聚餐 零食茶歇 员工旅游 以上岗位为招募代理制营销员

认真负责任，会团结同事，善于沟通协调！

1、负责公司文书处理及对应系统的日常维护与管理； 2、协助上级完成部门内各项事务的协调与推进； 3、完成领导交办的其他工作任务； 注：该岗位为公司重点培养岗位，目前仅面向实习生招聘，若表现优异，入职满半年后可申请内部调岗，发展方向包括运营、服装设计、视觉、商品或生产等相关方向；

要求：熟练使用boss直聘，鱼泡等招聘软件。 薪资待遇：底薪3k+提成，综合薪资4-8k，早九晚六，月休四天，有销售经验会唠嗑的优先。

一、岗位职责：负责中国人保客户相关信息的录入与登记工作，仅需完成信息整理与记录，无需进行任何产品推荐或销售类工作，请勿再咨询是否涉及销售内容！ 二、任职要求： 1.全日制大专及以上学历，性别不限； 2.熟悉常用办公软件操作，具备基础计算机应用能力，打字速度不低于每分钟40字； 3.普通话标准顺畅，具备良好的表达与沟通技巧，工作细致认真，情绪稳定，能适应一定节奏的工作压力； 4.个人征信良好，无逾期记录、违法违纪行为及工商注册信息，身体健康状况符合岗位需求。 三、薪资待遇： 1.培训期为2个月：期间提供带薪培训（包含岗前培训、技能提升培训、职业素养培训等），月收入3800元； 2.转正后收入结构：基本工资+绩效奖金+全勤奖励+多项专项补贴，月综合收入约5500-7000元； 3.员工福利：法定节假日慰问品或补贴+团队建设活动经费+工装配备+通讯费用补助； 4.缴纳六险一金（含商业保险、养老保险、生育保险、医疗保险、工伤保险及住房公积金）； 5.入职满一年后，可享受5天带薪年休假。 四、工作时间安排： 1.试用期间：每日工作时段为8:00至19:00之间，每日工作不超过8小时，用于培训和实操学习，每周休息两天； 2.转正后：执行轮班制度，班次时间为7:30至23:00，不设夜班通宵岗位，每天工作8小时，平均每周休息两天，具体休息按排班执行，晚班享有相应补贴。 五、工作地点 广东省佛山市南海区灯湖东路16号，最近地铁站：千灯湖站（C出口），距离人保大厦约1.2公里，骑行约6分钟可达；附近公交站点：人保信息中心站（步行157米，约3分钟）、锦园路南站（步行312米，约5分钟）

不加班，不加班，到点准时下班！ 工作内容：人寿行政岗（仅处理文件整理），无需外出，无销售任务。 1. 整理客户档案材料，核对客户基本信息。 2. 定期核查保单状态、证件有效期等情况。 3. 负责老客户保单归档，新客户保单信息录入。 4. 将即将到期的保单资料移交至销售部门。 薪酬福利： 1. 每月休息8天，享有法定节假日及年休假。 2. 无责任底薪3600元+奖金+补贴+全勤奖+提成，目前员工月均收入6-8K。 3. 提供交通补助、节日礼品、生日福利，每年组织多次团建及旅游活动。 4. 工作时间：8:30～12:00，14:00～16:30。 工作要求： 大专及以上学历（含大专），年龄25岁以上，性别不限，接受零经验人员，需具备责任心、有耐心，态度积极向上。

1.****** 性别不限，熟练操作电脑，具备耐心，掌握基础办公软件操作 2.性格积极向上，富有活力 3.性别不限 4.具备良好的沟通表达能力，职业素质高，责任心强 5.员工福利包含五险一金、带薪年假、定期调薪、节日福利等 6.工作时间周一至周六，加班另计加班费

主要负责货物的出入库及打单等相关工作，操作简单，有专人指导

我们是直营！直营！直营 【工作内容】 岗位职责:负责接送平台乘客，公司提供合规营运车辆，车辆 24 小时归司机自己保管，免费 开通账号，大平台接单，平台自动派单，根据系统规划路线导航接送客户。 【工作时间】 自行安排无限制 目前仅支持全职司机 【福利待遇】 每日薪酬 500-800 元，综合月收入 9000-15000 元，周结，上不封顶，多劳多得。 【职位要求】 1、年龄 21-58 岁，男女不限，身体健康. 2、驾龄 3 年以上，近 3 个记分周期内未扣满十二分. 3、无犯罪、酒驾、吸毒等案底记录 【车源配套】 1、车辆网约车营运资质齐全. 2、所有车辆免费上保险，包保养 3、车辆本身质量问题公司承担. 4、24 小时免费车管、司管、保险专员提供服务. 【注意】面试了解需要预约，不接受直接到访，谢谢

招聘:焊工师傅，会氩焊，二保焊，多名，会做门优先。工作地址:佛山里水镇。联系电话

招裁床记时炒工一名 丽晶格三工业区一楼泽宸服饰

急招 人字车勾圈1名 联安内衣产业园A栋6楼

诚招查货2名，包装一名，地址下朗存院路17号绅祺制衣厂，有意请电

1、负责老客户订单处理 2、订单物流跟踪 3、客户统一管理 无责底薪4000+订单奖金 朝九晚六，大小休，节假日正常休

岗位职责： 外派至甲方单位驻场办公，协助甲方完成日常工作对接、事务协调、资料整理及现场配合等相关工作，保障双方工作高效推进。 任职要求： 1.驾驶技术熟练 2.熟悉政府运作机制与公文处理流程，有跨部门协调经验者优先 3. 具备优秀的沟通表达、公文写作及逻辑分析能力 4. 政治素养高，责任心强，具备保密意识和职业操守 5.公共管理、法学、政治学等相关专业优先 薪资福利： 薪资面议，双休、法定节假日、带薪年假，福利完善。

航天桥附近，内部职工餐厅招聘，前厅经理 35 岁以内，薪资7000-7500，文员 35 岁以内，要求学历本科薪资6000，西点师，薪资7000，面点中工5000，服务员4500，联系人周经理，电话☎。（本院住宿，月休四天）

岗位要求： 1.年龄40岁以下，专科及以上学历，身体健康，形象气质良好； 2.1年以上行政综合文员同岗位工作经验，熟悉行政办公流程； 3.具备良好的文字写作能力，能独立起草各类公文、通知等文书； 4.能熟练使用办公软件及各类办公设备，具备良好的会议组织和记录能力； 5.工作认真细致、责任心强，具备良好的沟通协调、来访接待能力，服从工作安排。 岗位职责： 1.负责项目各类公文、通知、报告等文书的起草、审核、印发及归档工作，做好文件资料管理； 2.负责项目日常办公事务协调，包括会议组织、会议记录、纪要整理，落实会议决议事项； 3.负责办公设备、办公用品的采购、登记、发放与维护，保障办公正常开展； 4.做好项目对外沟通联络、来访接待工作，传递各类信息，做好记录与反馈； 5.负责项目各类数据的统计、汇总与上报，协助各部门做好日常行政支撑工作。 薪资福利：4600-5500元/月，买社保；月休6天；包食宿；工龄工资；免费培训

工作内容: 负责日常办公文件的打印、复印及整理归档; 接听电话，接待来访客人，安排会议及记录; 协助领导完成日常的行政事务，包括但不限于采 购办公用品、管理办公设备。 岗位要求: 中专/及以上学历; 年龄在20-45岁之间; 有无工作经验不限，愿意学习并快速适应工作环境; 具有良好的沟通能力和团队合作精神。

1、主要学习立式胀管机，自动氦检机的操作 2、除了学徒工作也做上下料辅助工作 3、有耐心，不偷懒，肯学习。

底薪2800~3100+提成+奖金+提供住宿 工作内容： 1、以招聘工作为主，接待面试人员并完成信息登记 2、负责员工进出登记、考勤数据统计及相关报表整理 3、负责办公室文件资料的归档、收集与管理，以及日常卫生维护 4、基本要求：会操作常用办公设备及计算机系统（不会的有专人指导！） 5、公司福利：定期组织团建、聚餐、旅游、K歌等丰富活动！ 每月设有激励方案和趣味活动，全员均可参与！！！！ 工作时间：8:30-18:00（含一个半小时休息时间），节假日按国家规定休假 公司地点： 佛山市禅城区九鼎金融中心2栋1918 期待你的加入，一起共创精彩未来！！!!!!!!!!!!!!!

岗位职责 1.掌握商品企划及各渠道销售端的产品需求与销售数据，协同设计团队制定季度产品开发计划与品类结构； 2.落实每季面辅料信息确认、订单部署、进度追踪及执行落地； 3.下达样衣开发任务，把控生产关键节点，保障产品按时完成开发交付； 4.协同供应链开展开发阶段问题与风险的测试、结果监控及优化改进； 5.主导产品开发过程中的成本核算与价格管理，确保成本合理可控； 6.联动供应链资源，持续优化十如仕产品的工艺、版型与整体品质水平； 7.维护并定期更新十如仕产品资料手册； 8.针对团购、电商等特殊项目，高效统筹紧急开发任务的协调与推进。 岗位要求 1.本科及以上学历，具备品牌端服装开发跟单相关工作经验； 2.具备良好的沟通表达能力及问题协调解决能力； 3.工作认真细致，责任心强，具备良好的团队协作意识； 4.时间管理能力强，有较强的工作紧迫感，能提前规划并有序推进任务； 5.思维敏捷，应变能力突出，可高效应对突发情况； 6.熟悉面料特性或服装制作流程者优先。

1. 策划并组织实施公司内部各类活动； 2. 持续维护与更新企业文化展示栏内容； 3. 承担生产车间日常参观接待任务； 4. 统筹管理公司员工社团相关事务； 5. 处理日常行政事务（包括办公用品发放、固定电话费用统计、部门绩效数据汇总、宿舍卫生与安全检查通报等）； 6. 监督本部门制度及考核流程的执行情况； 7. 落实各项信息传达，负责会议组织安排及会议记录工作； 8. 完成上级交办的其他临时任务。 岗位要求：性格积极外向，具备独立开展活动的能力，沟通能力强，羽毛球爱好者优先考虑。 职位福利：包住、绩效奖金、带薪年假、免费班车、节日福利、社保

职位描述 一、岗位职责 1. 编制并落实生产计划，全程跟踪计划执行情况，实施有效监控与管理，保障生产任务按时保质完成。 2. 负责生产流程管控与质量监督，确保设备稳定运转、原材料符合标准、工艺规范严格执行； 3. 推进成本管控与资源优化，制定降本增效方案，提升生产运营效率； 4. 组织人员管理与团队发展，营造积极协作的团队环境，调动员工积极性与创新力；推动跨部门协同，保障生产环节高效衔接。 5. 落实安全生产法律法规，健全安全管理制度，杜绝安全隐患，保障生产安全运行； 二、任职要求 1. 具备食品、饮料或相关专业背景，掌握生产工艺流程，熟悉pet及利乐设备操作； 2. 具有出色的计划推进能力，能有效保障生产进度按期达成； 3. 工作主动性强，具备高度的责任感和进取精神；能适应快节奏工作环境，具备应对复杂问题的分析与解决能力。 4. 本科及以上学历，十年以上相关工作经验，其中五年以上担任同等管理岗位经历。 2025年年底三水工厂将整体搬迁至三水水都工业园，该岗位录用后初期安排至肇庆工厂进行学习培训，待新厂搬迁完成后，直接调回新三水工厂工作。 【公司福利】： 提供免费工作餐，配备标准宿舍（2-4人/间）；缴纳社保，依法享受节假日休息；设有绩效奖金、年终奖励、工龄津贴、加班补助、定期健康体检、节日慰问、不定期发放饮品福利等。

岗位职责： 1. 负责日常人力与行政事务的统筹执行； 2. 承担商务会议的接待安排及现场讲解工作； 3. 统筹办公费用预算，管理办公设备、器材及用品的采购与维护； 4. 监督公司食堂、宿舍、消防、安保及环境卫生等后勤事务； 5. 组织公司重要会议与大型活动，配合开展对外联络及公务接待； 6. 推动企业文化建设，策划员工关怀活动，主导年度年会的筹备与执行； 7. 根据公司人力资源规划，组织实施人员招聘、筛选、录用与岗位调配； 8. 完成上级交办的其他相关工作事项。 任职要求： 1. 形象气质佳，具备较强的沟通协调能力； 2. 大专及以上学历，熟悉人力行政各模块工作，具备3年以上相关岗位工作经验。 上班时间：9：00-12：00；14：00-18：00，双休 公司福利：五险一金、团队旅游、生日福利等

[招聘]客户服务与档案管理人员（若干名，所属央企，月休6天，8点半前打卡上班）： 主要工作职责 一、客服管理工作 1、负责客户服务人员管理工作。 2、客户人员资料的整理、归档和保管。 二、人力资源部工作 1、售后管理及增员入职/管理归档。 2、根据公司部门需求筛选简历增员。 3、协助销后服务、解答客户疑问及服务反馈。 4、服从公司安排及出勤活动。 任职条件 1、高中大专及以上学历，男女不限经验不限，欢迎小白人员。 2、无犯罪记录。 3、尊守公司制度及并掌握流程。 4、具备沟通协调能力、服务意识、抗压能力、保密意识。 5、上班时间：月休6天，白天8:30打卡上班。 6、工资待遇：薪资约7K元底薪加提成10K以上/月，（晋升机会快：初级→组主任→经理） 地址：南庄华夏中央广场南庄营销部（岗位可选）

负责生产现场各类生产设备的日常操作，严格遵循设备安全操作规程及作业指导书，确保设备规范、高效运行，保障生产工序顺利推进； 承担设备的日常调试与参数优化工作，根据生产任务要求调整设备运行参数，解决生产过程中设备出现的小故障、参数偏差等问题，确保产品加工精度及生产效率达标； 做好设备的日常巡检、清洁、润滑、紧固等基础维护工作，记录设备运行台账、调试记录及巡检日志，及时上报设备异常隐患； 配合设备维修团队完成设备故障排查、维修及大修后的试机调试工作，协助完成设备保养计划的落地执行； 严格执行生产现场 6S 管理要求，保持设备及周边作业环境整洁有序，杜绝违规操作引发的安全及质量事故； 配合生产班组完成生产任务，做好设备操作交接工作，对新员工进行设备基础操作、安全规范的简单指导。

岗位职责 1.掌握商品企划及各渠道销售端的产品需求与销售数据，协同设计师制定季度产品开发计划与品类结构； 2.落实每季面辅料开发信息确认、订单排期、进度追踪与执行落地； 3.下达样衣开发任务并管控生产关键节点，保障产品开发按时交付； 4.协同供应链完成开发过程中的问题识别、风险测试、结果跟进及优化改进； 5.主导产品开发阶段的报价工作，实施成本控制管理； 6.联动供应链持续推进十如仕产品在工艺、版型及品质方面的优化升级； 7.维护并更新十如仕产品资料手册； 8.统筹团购、电商等特殊开发项目的紧急协调与快速推进。 岗位要求 1.本科及以上学历，具有品牌端服装开发跟单相关工作经验； 2.具备良好的沟通表达能力及问题协调解决能力； 3.工作认真细致，责任心强，具备良好的团队协作意识； 4.时间管理能力强，具备工作紧迫感，能提前规划并有序推进任务； 5.思维敏捷，应变能力强，能够高效应对突发情况； 6.熟悉面料特性或服装制作流程者优先。

灯饰产品验货时间自由可按需调整，需要一定验货经验细心。有足够的判断力。时薪50-80元可长期合作。