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仓库包装员薪资福利:5000-7000元/月

湖州电商仓库大量招人，春节不放假，学生工，社会工都可以，主要书籍的分拣，打包，扫描。长白班8点半到晚9点（大促时会加班），男女不限，16-45岁，初中及以上学历，20元每小时（，无）另有春节福利，厂内包吃住（不坐厂车）。月收入6到9000 详询

湖州电商仓库-B区 【岗位】：退供集货员 【要求】： 18-55岁，需要操作PDA，上手容易，老员工带教，有电商仓库从事经历优先。 【班次】：中班10：00-22/23/24:00 具体看现场作业 【薪资待遇】： 月保底工资2260元+阶梯计件薪资，计件工资高于保底取计件工资，200-500元/天，综合月收入6000-13000元。 【吃饭】：提供晚餐餐票，中餐自己解决。 【住宿】：提供宿舍，120元/月，水电费平摊。 【地址】：吴兴区临港东路234号（唯品会）

阿祥路童装仓库诚聘:配货员2名、必须是有电商配货经验.工作时间是9点-21点，月休2天;试用期一到两个月;工资6000-6500包吃住

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分拣工 男女不限，60岁以下。分拣布草 薪资福利:3500元/月，长白班，月休4天，包工作餐，交五险，节日福利，年终奖励 工作地址:彩凤路666号

招聘：【安吉通汇】 招聘：【安吉通汇】 招聘：普工18-45岁 ✅第一月工资：2⃣6⃣元时 ✅第一月工资：2⃣6⃣元时 ✅第二月工资：2⃣7⃣元时 ✅第二月工资：2⃣7⃣元时 ✅工作内容：上料下料，零配件分拣，扫描，打包，封装，搬运 ✅免费工作餐，提供住宿 ✅地址:陇桥路239号集合 ✅周一12点面试，提前报名 ☎上川路351号 115室 ☎（达杰劳务）

招聘：前置仓副店 薪资：7000-9000元 【需要你负责——】 1、门店物流体系、物流团队的搭建与日常营运管理工作，支撑业务发展，及时处理各类重大突发事件； 2、负责仓储、配送的现场运营管理，包括生鲜类非标品和标品的收货、拣货、打包、配送、盘点、退货等操作； 3、制定和改进物流体系的规范与制度，梳理并建立标准化作业流程，并监督执行； 4、建立门店质控体系，完善数据报表，对仓库内各组别KPI进行月度、年度评核和原因分析，寻找提升服务质量的方案； 5、与物流各环节相关部门联系，跟踪和处理各类运作异常状况，并提出改善方案； 6、负责物流部员工的招聘、绩效评核，确保全职与兼职员工配置合理，使员工保持在稳定而高效的工作状态。 7、配合门店店长日常工作，完成其交给的任务。 【需要你具备——】 1、大专以上学历，物流或管理类相关专业优先考虑；5年以上电商相关物流工作经验，5年以上团队搭建与管理经验； 2、拥有B2C行业仓配中心管理经验，熟悉电商模式下分拣中心，物流配送的作业流程，具备生鲜类操作经验的优先考虑； 3、具备较强的团队管理能力和沟通协调能力，以及强大的执行推进能力； 4、责任心强，专注细节，勇于持续改善并寻求更好解决方法； 5、熟悉使用各类电脑办公软件。

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湖州市吴兴区招工地小工/杂工12人日结

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物流直招（非中介）️️ 自己物流直招面包车纯司机综合收入8000-15000左右 工作地点:杭州全区及周边。 工作内容:只负责开车。无需装卸。 每天安排:主要负责开车送货，跑城区短途，省内小长途。不装不卸，公司免费配车 打卡上下班，服从公司安排。 收入:月综合收入8000-15000左 右，上不封顶，月休4天。前期（师傅包教包会） 入职要求: 能驾驶自动挡面包车，会看导航，有无经验均可，、不限，年龄20-62周岁，C1 C2及以上驾照，无一次性扣满12分及恶性犯罪记录。责任心强

邮政快递分拣装卸 夜班 60人 19:00/7:00 18:30点名 上班带身份证 工资150元 上班地点：商水。

现在上班工人 350点对点 提前半个小时集合 工人，18-55岁 主要扫描，拉包，装卸随机分配

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急招: 顺丰老厂 夜班 7-7 工资251 自行

春节挣钱好去处长期有活！ 淑阳工业园快递站招工：男女不限，工作简单:翻面单、分拣，挂包，倒包，供件等16/小时（男女不限）；装卸工人2名，24/小时； 工作时间：早晨5:00-9:30左右 13:00-15:30左右 晚班16:00-21:00左右 工作时间短，不耽误下午接孩子 年龄：18周岁-55周岁 工作地点：香河淑阳工业园 报名电话：）

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小件分拣 每天19.00 夜班：晚7点到早7点左右 15/小时，一晚165左右，工期到2.15工期结束 主要负责小件快递分拣，扫码等，装卸 18到49

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急聘开发区环城北路附近的学徒氩弧焊工，年龄限20至40岁，每日工作8小时薪酬为200元，加班补贴另计，提供免费班车和工作餐，长白班制。

岗位职责： 1、根据公司业务发展需求，规划并实施运输解决方案； 2、牵头制定外协运输成本核算标准； 3、组织外协运力资源引入，保障运输能力匹配生产计划； 4、参与外协运输合同的协商与签署工作； 5、结合每日运输任务，科学调配车辆资源，保障任务高效完成； 6、负责车队日常运营及车辆费用数据统计； 7、编制车辆维护保养与年检计划，落实维修保养措施，按时完成年审、保险缴纳、季检等工作，提升车辆安全性能与使用周期； 8、结合国家车辆管理法规及企业安全管理要求，建立完善车辆管理制度，提升整体管理效能； 9、监督公司驾驶员及外部协作方在配送过程中的操作规范，确保货物运输安全； 10、制定车辆日常检查、维修及清洁制度，并推动执行，保障车辆运行安全稳定； 11、依据交通法规及公司安全规范，组织开展驾驶员安全教育与技能提升培训，强化安全驾驶意识； 任职资格 1、大专及以上学历； 2、具有一年以上相关领域工作经验； 3、工作严谨、踏实、责任心强，具备良好的协调沟通与表达能力； 4、熟练操作office办公软件及相关自动化办公设备，掌握基本网络应用知识； 工作时间:00:00-8:00 原标题：《物流经理》

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主要做电热管的，工作简单，包吃住，坐班站班都有，长白班

操作机器上下料等

男女不限，18-35，月薪7000以上 1、招聘年龄:男女不限，18～50周岁，，不查纹身，烟巴，会写字就行 2、招聘要求:不穿无尘服，服从企业安排、长期稳定工作。 3、薪资待遇:21一小时 4、工作时间:工作2班倒，早上8：00至晚上20：00，每天计薪11小时 5、吃住条件:一日三餐免费，住宿免费水电平摊6-8人间 6、人性化管理，岗位可以挑选，进去试工可以提出来要做什么岗位 7、工厂订单稳定，每个月休息2-4天，根据企业安排也可加班。