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办公室文员
3000-4000元/月
文员大专
负责公司日常事务及人员管理,接待,公司手续办理,有驾照并熟练掌握驾驶技术优先考虑
文员
2000-3000元/月
文员大专
年龄30-55之内,有文员工作经验熟练使用各类办公软件及党员优先
文员
文员
勤奋,好学,会维语,能吃苦,有上进心能接受偶尔加班。
文员
3000-5000元/月
文员3-5年学历不限
办公室
招文员
文员
招消防操作员,文员,40岁以下
安装师傅,维修师傅,信息员
文员
海尔售后找安装师傅,维修师傅,信息员,信息主管,自备交通工具
助手
2000-4000元/月
文员学历不限
助理打印材料,送材料。助理打印材料,送材料。 要求:,懂维语和国语,会使用电脑,会做表格,有上进心,爱学习,细心,为人机灵,性格开朗,学历和年纪不限,请真心找工作,靠谱的再联系,工资2000-4000
文员
文员
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房产行政助理
3000-4000元/月
文员1-3年大专工作地点在阿图什
岗位职责: 1.负责房地产相关文书处理,包括文件归档与信息记录维护; 2.协助团队成员,保障日常办公流程高效运转; 3.配合项目销售工作,负责资料的整理与归类管理; 4.按要求完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求: 1.具备较强的组织协调能力及良好的沟通意识; 2.工作主动性强,能独立开展工作,责任心突出; 3.熟练操作常用办公软件,具备扎实的文档处理能力。
文员/行政助理
3000-4000元/月
文员1年以下学历不限有房产报备经验优先
在办公室仅负责报备工作,不承担销售任务。
喀什喀什市招贴砖
贴砖
喀什招贴砖
喀什 喀什市
4月10日 08:27拨打电话
喀什莎车县地区招贴砖
1-1.5万元/月
贴砖长期6-10人月结
喀什地区莎车县招贴砖
喀什 喀什市
4月10日 08:26拨打电话
焊工二级片15-30天1-2人
新疆喀什有5个高速服务区CNG加气站管道需要整改!需要1个高压焊工白钢的!工期1个月左右!二级片!有意联系李
喀什
4月10日 08:23拨打电话
配菜餐饮学徒
喀什市帕尔兰酒店(清餐)招聘以下岗位打荷学徒1200到2500配菜学徒1500到3000以上岗位一经录用待遇优厚,准时发放工资,包吃联系方式唐厨同步
喀什 喀什市
4月10日 08:16拨打电话
喀什疏勒县招电工一名,要求能独立完成电工作业,日薪400元,工资月结。工作地点,阿克苏城区
1-1.2万元/月
电工1-2个月1-2人月结点工专业师傅
招电工一名,要求能独立完成电工作业,日薪400元,工资月结。工作地点,阿克苏城区
喀什 疏勒县
4月10日 08:11拨打电话
乌鲁木齐头屯河区文员30以下熟悉电脑操作,工资4500-5000(管午餐)
4000-5000元/月
文员
文员30以下熟悉电脑操作,工资4500-5000(管午餐)
文员1年以下本科人力资源管理方向行政管理方向财务管理方向
1、岗位职责: (1) 实习轮岗阶段将从物业、餐饮、职能等基层班组长岗位起步,开展挂职锻炼,并配备导师进行全天候、全方位指导培养; (2) 日常工作为协助餐饮经理、物业经理处理各项管理事务,涵盖行政、人事、财务、文员及综合管理类工作内容,具备多职能融合特性。 2、任职要求: (1) 面向2025届、2026届应届毕业生,经济管理类等相关专业优先; (2) 熟练使用Office办公软件(如Word、Excel、PowerPoint); (3) 具备较强的责任意识与进取精神,能适应一定强度的工作节奏; (4) 拥有良好的沟通协调能力及团队协作素养; (5) 热爱管理工作,乐于带领团队,具备一定的组织凝聚力和发展抱负,有明确事业目标; (6) 学习能力突出、综合素质或管理潜质优秀的候选人,条件可适当放宽。 3、培养流程: 培养方向:财务管理、物业管理、行政管理、人力资源管理、餐饮管理等方向。 晋升路径:录用→见习培训→轮岗实践→定岗发展→逐级晋升。 (职业发展序列:管培生、经理助理、副主管、主管、副经理、经理、副总、总经理) 4、福利待遇: (1) 见习期间由公司统一安排食宿,无需个人承担任何费用; (2) 提供绩效奖金、全勤奖励、法定节假日、节日福利、生日关怀、员工体检、工装配备、工作餐补贴、交通补贴、社保及商业保险、积分激励、股权激励等多元化福利。 工作地址:榆林神木市 面试地址:公司总部西安三桥搜宝中心
储备干部
8000-10000元/月
文员经验不限硕士市场营销方向
岗位内容: 1. 在各部门主管指导下,负责执行并完成分配的各项工作任务,定期向导师反馈工作进展; 2. 配合部门日常运营及项目推进,提升实操能力,实现快速职业成长; 3. 深入了解企业业务体系,开展市场动态分析,参与公司战略方案的研讨与制定。 任职要求: 1. 应届硕士毕业生,市场营销或相近专业优先; 2. 具备良好的沟通表达与自主学习能力,积极面对挑战,有明确目标感和逻辑思维能力; 3. 热爱岗位职责,愿意协作分享,性格乐观向上,渴望与企业共同发展。 【补充说明】 1、工作时间:9:00-18:30;双休 2、工资构成:固定底薪+绩效奖金+提成 3、五险一金:入职即开始缴纳(一档社保+12%公积金) 4、带薪假期、餐补、学历补贴、高温补等各项补贴
文员1-3年大专开车熟练短期出差
岗位职责: 1、负责办公室考勤、车辆调度、物资库存盘点等日常行政事务; 2、偶有外出送货任务(需手动搬运); 3、陪同领导参与会议及各类商务活动; 4、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求: 1、年龄30至35岁,具备大专及以上学历; 2、驾驶技术熟练,无纹身,能接受短期出差安排; 3、具备责任心,穿着得体并有一定形象管理意识; 欢迎联系了解,期待与你共事~
工单处理文员
6000-8000元/月
文员1年以下高中投诉客服电话客服售后客服
全国7家职场,覆盖南昌、西安、重庆、郑州、黄冈等地,西安职场已稳定运营一年以上,在职员工超200人。提供公开透明的激励机制,每年开放一至两次内部竞聘通道。 综合月薪6000-8000元,入职即办理西安市五险一金,享受年底十三薪待遇;无试岗期,岗前安排带薪培训,快速融入工作节奏; 享有带薪年假、免费下午茶、定期团建等多项员工福利; 工作内容清晰简单,主要负责处理一线提交的客户投诉工单,协调解决客户需求,提升服务满意度,无销售任务,不设业绩考核,纯客服岗位; 每日工作8小时,无夜班安排,每月休息8天,工作生活更平衡,无需加班!
喀什疏附县物流园项目部招聘后勤管理人员,性别不限管吃住。月工资5000元,年龄25到45岁
4000-6000元/月
后勤1-3年本科
物流园项目部招聘后勤管理人员,性别不限管吃住。月工资5000元,年龄25到45岁
文书资料整理员
3000-5000元/月
档案管理经验不限大专
文件整理,著录,装订。要求工作细心、认真负责。熟练电脑Excel,电脑录入熟练。
前台翻译,接单员
3000-6000元/月
前台经验不限学历不限混合办公服务业前台有服务业经验有行政前台经验公司/写字楼节假日福利有空调年终奖餐补全勤奖月休四天掌握基本人力知识普通话流利迎宾/接待经验收银经验客服经验店员/服务员经验
不看学历,不分男女,只看能力
行政经理3-5年大专
1. 统筹行政后勤:负责办公物资采购、车辆调度、办公环境维护,保障日常运营高效落地; ​ 2. 文书与会务管理:主导工程类公文、报告、合同初稿审核,组织项目推进会、商务会议,落实会议纪要与闭环; ​ 3. 内外协调:对接政府部门、合作单位及项目现 场,协调跨部门(工程、成本、财务)事务,解决沟通堵点; ​ 4. 团队与制度:搭建办公室人员分工体系,完善行政、考勤、保密等制度,监督执行落地; ​ 5. 应急与保障:配合项目应急事件处置,统筹接待、后勤保障等事宜,支撑工程业务推进。
档案管理经验不限大专
文件整理,著录,装订。要求工作认真负责。熟练电脑Excel,电脑录入熟练。有档案数字化服务经验优先。
前台经验不限高中
前台接待员1名 男女都可以具备良好的沟通技巧和客户服务理念 熟练掌握办公软件操作。 形象大方,亲和力强,有责任心。要求:18岁-35岁,高中以上学历工资待遇:3000元
助手
2000-4000元/月
文员学历不限
助理打印材料,送材料。助理打印材料,送材料。要求:,懂维语和国语,会使用电脑,会做表格,有上进心,爱学习,细心,为人机灵,性格开朗,学历和年纪不限,请真心找工作,靠谱的再联系,工资 2000-4000
文员经验不限中专/中技弹性工作制国内院校优先接待/外联中型及以上活动组织经验熟练驾驶车辆具备人力经验
招聘! 岗位:助理2名 工作要求: 1.年龄23-35岁以下 ,大专以上学历, 表达能力强 有责任心,有上进心 有驾照 工资:底薪+高额提成+补贴3000- 10000 每个周末休息一天 节假日正常休息 ,免费带薪培训,提升自己抓紧时间联系我们. 地址:喀什市南建设 联系人电话:
行政主任
行政经理本科
行政主任 需要本科学历 做行政主任4年以上
普工操作工
3000-6000元/月
普工操作工包吃包住3-5人月结
岗位职责:1.按照生产计划和操作规程,完成指定工序的装配、包装、检测或物料搬运等基础作业任务 2.严格执行安全生产规范,正确佩戴劳保用品,及时报告设备异常或安全隐患3.配合班组长完成日常5S整理、工位清洁及工具归位,保持作业环境整洁有序4.协助完成简单设备点检、参数记录及生产数据填报,确保信息真实准确 5. 积极参与岗位技能培训与质量改进活动,持续提升操作熟练度与质量意识 任职要求:1. 年满18周岁,身体健康,无传染性疾病及职业禁忌症 2. 学历不限,能识字读数、理解简单操作指令,具备基本沟通能力 3.吃苦耐劳,责任心强,适应流水线节奏或倒班制工作安排4.有制造业普工/操作工经验者优先,无经验者可提供岗前带教培训5.遵守公司规章制度,服从工作调配,具备团队协作意识
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