剪布工 40 岁以下 薪资福利:计件工资：6000-9000 元/月 招工人数:2 名 工作地址:斑大路 (消防队对面国龙公司)

裁板师傅 薪资福利:工资面议 招工人数:1名 工作地址:新津区兴义镇田渡村

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双流 成衣车工（平车缝纫工） 包吃住+不体检+可以带手机+长白班 自动获取面试信息方法：在对接送“SLXL”这几个字系统会自动回复 合作政策：打卡7天800 招聘要求：25-50岁（可适当放宽年龄），男女不限（熟手） 岗位内容： 1.平车缝纫工，时装网单，根据订单生产，接受夫妻工，可做流水，做过高工序的优先 2.裁工（熟手） 薪资福利：个人计件，综合4000-7500 上班时间：08：00-12：00 13：00-18：00（正常加班3小时） 发薪日期：15号 吃住情况：包吃住，当天安排住宿 工作地址：双流区华阳街道会龙路 面试时间：下午15:00准时 接待老师：李老师

招聘：生产车间主管/裁剪工/拼接缝纫工/包边/勤杂 薪资：4000-10000元/月 求职过程中请勿缴纳，保持谨慎，防止受骗! 招聘岗位 1、招聘需求： 生产车间主管；裁剪工；拼接缝纫工数；名包边工；后端勤杂。 2、岗位职责及要求： （1）车间生产主管：全面负责生产车间日常管理工作；要求有脚垫生产车间管理丰富经验，能迅速识别材料质量，优化调整版型等； （2）裁剪工：核对订单版型，按优先级裁剪撕料、控损耗；班前查设备排产；配合后端工序流转物料，杜绝瑕疵料；做好设备保养与现场管理，完成临时任务；要求有脚垫生产裁剪工作经验，会修改图纸等； （3）拼接缝纫工：按工艺要求拼接脚垫并把控质量；查设备核物料，完工后流转成品；保养设备、整洁工位、节约用料；协作完成月度及临时任务；要求每日拼接量需达到10套以上； （4）包边工：按工艺包边自检；班前点检设备、核料省料；配合下工序移送合格品；保养设备、整洁工位，完成月度及临时任务；要求有脚垫包边工作或类似产品工作经验； （5）后端勤杂工：按订单优先级完成钉扣、压板作业并维护设备；全检成品质量，记录并退回瑕疵品；分拣打包贴标，对接物流完成发货；做好现场整洁及临时工作。同时辅助生产车间送货工作。 薪酬待遇 1、薪资待遇面议，免费提供食宿； 2、底薪+计件提成； 3、承包计件（面谈） 4、免费指导培训 工作地址：成都市双流区蛟龙工业港涪陵路5号

招聘窗帘裁剪师傅两名，打包发货人员两名，验布工人四名，优厚待遇在四川成都许村海龙大厦北8楼的公司等候您的加入，欢迎面谈。

真皮裁工 招工人数:2 工作地点：成都/崇州 工作地址:崇州江源一品欧迪园区内

招聘：多功能裁工1名手裁 薪资：面议

真皮裁工 踏实勤快 薪资福利:保底5000 招工人数:1名 工作地址:新都区新繁镇荣校附近

诚招 双流黄甲镇金美希鞋业（革外单） 流水线成型主管一名 裁断下料管理一名 地址：腾飞二路99号 电话：

招学徒，招爱学习的。

【薪资待遇】 小时工、日结工：30/小时，综合收入9800-12000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底7800元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。年底留任奖金5000～8000元 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭时间算上班） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：，不拖不压。 【招聘要求】 1：不限年龄，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示： ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们! 工作地址在：江苏无锡

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工作职责： 1、依据公司每季产品主题与风格，开展款式调研与收集，按研发需求推进季度产品开发任务； 2、根据设计款式要求，完成打样前的资料筹备工作，如面辅料配置、制板单制作等； 3、负责样衣版型的跟进与过程管控，确保样衣款式与进度符合标准； 任职要求： 1、具备2年以上服装开发经验，熟悉全品类产品开发流程； 2、掌握面辅料特性、图案设计及工艺应用，能结合专业知识开展服装创作； 3、关注时尚动态，具备流行趋势洞察力，可灵活运用于设计实践中； 4、具备一定的搭配技巧与审美素养，对造型有良好感知能力；

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