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薪资待遇 基本劳动报酬:3900-5000元 津贴说明前90天保底140元/天,,第91天开始计件,工资多劳多得,工价含餐补,保底期间月综合计件超过保底按照计件算。培训期间(31.5小时)按90元/天发放。 出勤5天额外车补津贴150元 工期时长:长期有效 津贴日期:发薪日当月31号 ~ 下个月6号发放津贴,节假日顺延 基本薪资:现在车间折叠缝纫岗位有翻倍政策!具体哪个岗位翻倍翻倍多少,翻倍多久以车间通知为准!翻倍后工资都会远超保底!! 发薪日期:25号发上月(1-30)号工资 岗位介绍 用人单位:河南亚都医疗器械集团有限公司 工作环境:恒温车间,有坐班有站班,流水线,需要穿无尘服 生产产品:生产手术衣 防护服 口罩 工作内容:叠衣服,缝纫等 班制:长白班,8:00-19:30 计薪工时:10.5小时 招聘条件 身份证:二代身份证(有无磁均可),复印件也可以 文化水平:会识字写字 纹身烟疤:不查纹身烟疤 案底要求:不查案底 体检说明:需要体检,乙肝五项 胸透 血压 体内金属:不过安检门,不可以带手机上班; 面试材料:面试带身份证复印件一张 住宿伙食 宿舍环境:6人间,有空调,独立卫浴 厂到宿舍:厂内住宿 住宿费用:免费住宿,水电费用:水电费全免 是否带钱吃饭:吃饭自理 注意事项 注意事项:,,需要正常办理离职手续
长白班车间贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴11-20人日结
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新乡辉县市明天市内用小勾替班:半把手勿扰
挖机司机1-4天1-2人
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新乡辉县市招人员去山西彩钢板安装,必须有登高证。每天300元。
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彩钢安装1-2人
招去山西彩钢板安装,必须有登高证。每天300元。
新乡 辉县市
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C1配送C照包住20人以上日结跨省配送公司提供4.2米及以下货车公司提供货源C1照不需要装卸货物驾龄1-2年
1.年龄20—53岁之间 2.C1证司机,公司保证不买车不租车不带车,公司配车,开4.2新能源箱货,跑省内外中长途配送,不用装卸,月收入8—1w左右,工资一趟一结,多劳多得 3.认真负责,能吃苦耐劳,服从公司安排,长期稳定型司机
新乡辉县市市招装修木工师傅,需要技术好的师傅,抓紧联系,一天280-300,混者勿扰
200-300元/天
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车间普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
非常感谢您今天选择我们的工作,以下是招聘简章及薪资待遇明细 如有不懂或不明白的地方请投递简历咨询 ================= 【企业优势】: 固定上六休一,管理人性化 当天安排住宿,免费包吃工作餐 上下班厂车接送,五险一金 高工资,中途每周可预支 ================= 【招聘岗位】: 薪资待遇组成(基本工资+岗位补贴): *普工/库管工220-230元/天+岗位补贴1500元/月 *拖车/叉车工240-250元/天+岗位补贴1500元/月 ================= 招聘要求: 18-50岁男女不限,身体健康,无大型案底,无大型纹身即可 每个月15号发工资,享受五险一金,7点下班,可以预支工资 ================= 欢迎参观车间!!!欢迎来电咨询!!!可以现场拍环境视频!!!
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170元/天60周大龄工 【河北沧州大龄工大型包装厂】 年龄 18—57 周岁,厂吃厂住,免费三餐。 身体健康,无重大疾病,无高血压(,有的可以自带) 工作内容:生产、包装,奶块活简单轻松,可坐可站,车间温度18度,恒温车间 工作时间:7:00-19:00,前期长白班,后期两班倒,能接受两班倒。 每月月底发上个月工资
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【盖州大龄工包装厂】 170元/天,,管4餐 管吃管住,4—6人间,上下铺,水电均摊 18-60 岁,18-45 岁身体健康,无重大疾病,高血压 工作内容:生产,包装,活简单轻松 个别岗位有50–80元超产奖。 工作时间7.00-19.00两班倒。 每月,月底发上个月工资。 需携带身份证原件。
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工作内容:水果蔬菜套袋子 工作时间:7:00-18:00 薪资发放:套袋16/小时,拖小车24/小时,10天一发 福利待遇:免费宿舍,管工作餐 有意向请打电话,交换微信,投递简历 每月,月底发上个月工资。
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一、招聘岗位:插件/焊锡/测试/包装 主要工作:组装、插件、包装、贴标签、焊锡、测试等 二、工资单价:长白班 ,坐班,17元/小时 ,综合工资5000-6500/月。 三、福利待遇:包吃工作餐每周可预支工资,♂包住宿,♀外宿。年收入6~8万 。 四、招聘要求:18-45岁,其他要求以面试为准。
探伤工厂焊工工龄奖年终奖餐补高温补贴社保包住包吃加班补贴五险保险20人以上月结二保焊
焊工28/小时 单道焊 两层三道 焊工探伤33/小时 铆焊33/小时 都包吃住,世界500强大厂。福利待遇好。
行车工
机修工、电工、行车工1、建议40岁以下,身体健康,能吃苦耐劳,适应倒班工作制度;2、具备相应岗位的基本操作技能,有铸造行业相关工作经验者优先;3、服从工作安排,具有良好的团队协作精神,能积极配合其他岗位完成生产任务。工作地址:辉县市孟庄镇高村南
新乡 辉县市
5月8日 20:50拨打电话
二保焊工
7000-9000元/月
二保焊工厂焊工包住包吃6-10人吃苦耐劳
招二保焊工10人、装配工5人、数控操作工5人,熟练操作二保焊机、有焊工证优先,装配工看懂图纸优先。
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7000-12000元/月
数控3-5人月结
岗位职责: 1.负责数控龙门铣的日常操作和监控 2.依据生产计划,执行铣削和加工任务 3.对设备进行日常维护和故障排除 4.确保操作过程中的安全和质量标准被严格遵守 任职要求: 1.熟练掌握数控龙门铣的操作流程和技巧 2.具备解决生产过程中问题的能力
机加调车师傅
7000-9000元/月
数控CNC餐补1-2人月结全职操机调机数控车床精密零部件加工发那科三菱金属制品业
职位描述 岗位职责 1. 按图纸/工艺独立完成数控车床调机、首件试切与批量生产,确保尺寸精度与表面质量达标。 2. 负责加工程序编写、修改与优化,合理选刀、装刀、对刀,设定刀具补偿。 3. 日常点检、维护保养机床,及时处理小故障,保持设备正常运行。 4. 做好首件/过程自检,记录质量数据,快速处理加工异常,降低不良率。 5. 配合生产计划,优化加工参数,提升效率、降低成本。 6. 遵守安全规范,做好交接班记录,保持工作区整洁。 任职要求 1. 学历:中专/中技及以上,机械制造、数控技术等相关专业优先。 2. 经验:3年以上数控车床调机经验,熟悉FANUC、广数等系统,有精密零件加工经验更佳。 3. 技能:能看懂机械图纸,熟练使用卡尺、千分尺等测量工具;会选刀、磨刀、对刀;可独立编程/修改程序;掌握SPC等质量工具者优先 。 4. 素养:责任心强,严谨细致,能独立分析解决技术问题;接受倒班与加班,团队协作良好。 5. 证书:有数控车床操作证、职业资格证者优先。 加分项 - 有车铣复合机调机经验;熟悉壳体类、精密轴类零件加工工艺。 - 掌握Mastercam/UG等编程软件,能优化复杂零件程序 。
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【急招】新乡本地机械厂,订单稳定,常年活多,现大量扩招二保焊工人,入职简单,上手就干! 招聘岗位:二保焊焊工 年龄:25–48周岁 薪资待遇 28元/小时,每天工时9–11小时 两班倒,活源稳定,常年不停工,多劳多得 住宿条件 免费提供6–8人间宿舍 宿舍离厂区仅5分钟步行路程 自带铺盖、洗漱用品、饭缸即可 吃饭福利 厂区内设员工食堂,消费便宜 一餐仅需3-4元,餐补50% 餐卡充值多少补多少,吃饭成本极低 工作时间 长白班、夜班两班倒,早8晚8 每班10–12小时,按需安排加班 休息自由,有事随时请假,管理人性化 岗位要求 熟练二保焊,会单层单道、多层多道 精通平焊操作,焊缝成型好看、做工达标 厂区直招,无套路,工资准时发放 名额有限50人,招满即停,想挣钱的师傅抓紧联系!
铸造厂打磨工
6000-9000元/月
打磨
岗位职责: 1、根据工艺文件和生产要求,完成铸钢件的打磨作业; 2、按照标准操作规程使用打磨设备,确保作业安全; 3、配合质量检验人员完成产品表面质量检查; 4、及时上报生产过程中发现的异常情况; 任职要求: 1、身体健康,能适应车间工作环境及长时间作业; 2、具备基本的安全意识和设备操作能力; 3、工作认真负责,有较强的执行力和团队协作意识; 4、能服从生产安排,适应倒班制度;
机修工行车工维修电工
机修工、电工、行车工 1、建议40岁以下,身体健康,能吃苦耐劳,适应倒班工作制度;2、具备相应岗位的基本操作技能,有铸造行业相关工作经验者优先;3、服从工作安排,具有良好的团队协作精神,能积极配合其他岗位完成生产任务。1、按照生产计划和工艺要求完成岗位相关工作;2、遵守车间劳动纪律和安全生产规章制度。 薪资福利:4000 - 8000元/月;缴纳保险,节假日福利,季度福利,职称津贴等;提供免费住宿,食堂享受50%餐补,有澡堂;公司提供各种内、外部培训机会,职业发展空间广阔;订单饱满,生产计件制,工资上不封顶。 工作地址:辉县市孟庄镇高村南
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4月24日 16:31拨打电话
工厂技工1-2人
技术员 1)大专及以上学历,机械制造、材料成型及控制工程、金属材料工程、铸造工艺等相关专业。2)年龄25 - 45岁,熟悉各类铸造工艺;能熟练读懂机械图纸,运用CAD等绘图软件进行画图,具备一定的三维建模基础者优先;有相关工作经验者优先。 招工人数:2名 邮箱: 工作地址:辉县市孟庄镇段屯村
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数控保险餐补高温补贴社保包住3-5人月结全职
岗位职责: 1、负责设备编程操作和日常维护保养; 2、根据生产计划要求完成加工任务; 3、严格按照操作规程进行操作,确保生产安全。 任职要求: 1、熟悉大型龙门加工中心或数控镗铣设备的操作流程,具备相应的技术基础; 2、具备较强的责任心和执行力,能够严格按照规范要求完成工作任务; 3、具有良好的团队协作意识,能适应车间生产节奏及倒班安排。
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