预定房间，收结帐单，

在所在县城进行机器拍照 每天按单日结 时间不限下班后或周六日可以做 但需要费时间去找 每次结算金额不定 需要看所在县机器分布数量和每天拍摄时间多少

需要2夜宵店招两个服务员，一个厨工，一个烧烤助手，地址：达州西外大排档，有意者联系。（电话联系请于下午3点以后拨打）瓦匠，能干的电话联系。

吃苦耐劳，有工作经验者优先

年龄18-45岁，身体健康，形象端正，有服务意识。负责点餐、上菜、桌面清洁，服从安排，有餐饮经验者优先。

年龄18～25 一个月 6500 只上八天班

门店助理（店助）岗位职责 一、日常管理工作 1、协助店长统筹前厅日常运转，落实每日排班、考勤打卡，提醒员工上下班纪律。 2、每日早晚检查门店环境卫生、区域卫生、物品摆放、物资耗材储备。 3、监督员工在岗状态，纠正偷懒、推诿、挑活现象，配合领班做好人员分工。 4、执行门店各项规章制度，做好日常工作监督、现场管控。 二、营业服务工作 1、高峰期主动补位：迎宾、引客、点餐、撤台、收拾桌面，缓解前厅人手压力。 2、熟悉全部菜品口味、套餐活动、团购内容，随时给顾客讲解介绍。 3、及时留意顾客用餐感受，提前化解不满意问题，减少差评，疑难问题上报店长。 4、维护店内就餐秩序、环境氛围，把控店内音量、整洁度。 三、物资台账工作 1、盘点前厅用品：纸巾、餐具、饮品、打包耗材、清洁用品，不足及时备货申领。 2、登记每日消耗物资，把控物料浪费，节约门店开支。 3、保管门店零碎物品、工具，定点摆放，用完归位。 四、辅助店长事务 1、记录每日门店问题、顾客反馈、员工情况，下班后汇总汇报店长。 2、协助安排员工例会、服务培训，传达店长工作安排。 3、团购核销、平台简单回复、线上评价日常查看提醒。 4、店长不在店时，临时代管门店前厅所有事宜。 五、协作沟通 1、衔接前厅与后厨，传递顾客要求、菜品问题，做好前后沟通。 2、温和沟通年轻员工，把握相处边界，做好思想引导，协调员工小矛盾。 需要精简成短小打印张贴版吗

预定房间，收结帐单，

服从安排，有经验者优先

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2.具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写算能力

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括库存盘点、设备维护及营业数据日清日结 2. 主导新品测试与标准化落地，严控奶茶制作流程、原料配比及食品安全规范，确保口味稳定与出品，及时上报异常，维护品牌形象与门店安全运营秩序 任职要求： 1. 有1年以上连锁茶饮门店管理经验，具备独立带店能力，有喜茶、奈雪、蜜雪等品牌经验者优先 2. 熟悉奶茶制作全流程及《餐饮服务食品安全操作规范》，能实操出品并指导员工达标 3.具备基础数据分析能力，熟练使用Excel进行销售/客流/损耗复盘，逻辑清晰、结果导向 4. 沟通协调能力强，抗压性好，有责任心与服务热忱，认同快消餐饮行业节奏 5. 学历不限，年龄20-35岁，身体健康，无不良从业记录

岗位职责： 1.线下地推：小区、学校、商场等地点设置回收点位，开发客户，推广回收旧衣服业务。开发市场及完成旧衣回收。 2.线上推广：朋友圈、小区业主群、学校等渠道发布回收旧衣服的信息。 接到订单后联系客户，按约定时间上门，对旧衣进行初步检验和分类，称重计价并完成支付。 职位要求： 1.无学历要求及工作经验限制。 2.会开三轮车与机动车。 3.吃苦耐劳、肯学肯干均可。 薪资福利： 1.综合月收入12000～24000，多劳多得。 2.工作时间自由，无需坐班制度。只需完成客户开发及完成回收业务。 3.公司提供收货工具与相关宣传资料。 4.公司统一培训旧衣回收要求、经验、技巧、识货、价格等相关信息。公司统一带你去进行线下收货。让你无需担忧没有经验的问题。 5.工作地点：就近安排。

负责协助大工修理车辆底盘件，配件采购等工作，踏实肯干的欢迎联系，试用期一个月，试用结束根据工作能力洽谈月结工资

招聘主厨1名。岗位要求：1.川湘菜、粤菜、琼菜、融合菜综合师傅，具有一定私宴接待经验。2.具备3年以上川湘菜或融合菜主灶经验，有高端中餐、知名连锁品牌背景者优先。3.精通川湘菜传统味型（麻、辣、鲜、香、酸、甜等）及烹饪技法（炒、烧、蒸、煸、泡等）。4.能独立完成融合菜研发（如川湘菜+西餐/日料/东南亚菜等）。5.具备基础成本核算和厨房管理能力。6.素质要求：创新能力强，注重食材与出品的视觉表达，团队合作意识好，抗压能力强。工作职责：1.负责川湘菜及融合菜系的菜品研发与制作，包括传统川湘菜、新派川湘菜及跨菜系融合菜品。2.根据餐厅定位与季节变化，定期更新菜单，设计兼具川湘味特色与现代餐饮审美的融合菜。3.把控出品的口味、颜值、器皿搭配及标准化流程，确保菜品稳定。4.负责厨房的日常运营，包括备料、成本控制、库存管理与食品安全。5.配合案场相关活动支持。6.日常负责员工食堂的三餐，对外经营。薪资福利面议。福利包含五险一金，提供餐饮。工作地址在崖州。

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招聘管理员。薪资为2500元以上每月。要求身体健康，工作时间为长白班。

有没有会一点点电脑的，办公室里打下手的，活轻松，需要长期，

联系电话：姚主管

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指定司马懿上分1620-1805五分内可结280童，这周＋下周苹果v指定司马懿金标

山海间茶楼（西外店）[庆祝]~~~~~~~~~~~~~~【岗位】：服务员1名，薪资3200-4500元，年龄18-30岁，形象气质佳，沟通能力强，能适应凌晨班次工作时间：上一休一，09:00-凌晨00:30公司福利：社保、包吃、全勤奖、生日福利、节日福利、环境好工作地点：通川区凤凰大道宏宇花园2楼（山海间茶楼）联系人：邓女士

岗位职责： 1. 负责顾客结账及收银操作，确保账款准确无误 2. 接待到店顾客，提供礼貌周到的前台服务与咨询解答 3. 管理并维护收银系统、票据及营业款，每日完成账目核对与交接 4. 协助处理顾客投诉与特殊需求，提升服务满意度 5. 保持吧台区域整洁有序，配合门店日常运营支持工作 任职要求： 1. 形象端正，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作安排 3. 具备基础计算机操作能力，会使用收银系统者优先 4. 有餐饮行业收银或前台经验者优先，无经验可带薪培训 5. 学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展

山海间茶楼（西外店）[庆祝]~~~~~~~~~~~~~~【岗位】：服务员1名，薪资3200-4500元，年龄18-30岁，形象气质佳，沟通能力强，能适应凌晨班次工作时间：上一休一，09:00-凌晨00:30公司福利：社保、包吃、全勤奖、生日福利、节日福利、环境好工作地点：通川区凤凰大道宏宇花园2楼（山海间茶楼）联系人：邓女士

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达州市协鑫餐饮管理有限公司达州本地正规餐饮公司，模式成熟，管理人性化、充分放权招聘前厅服务员20-45岁薪资：3000-4000元有餐饮服务经验者优先考虑。餐厅领班薪资：3500-5000元1、熟悉火锅业态服务流程及操作规范2、组织前厅员工开展服务技能、菜品知识及礼仪培训3、熟练使用基础办公软件及门店收银/点餐系统后厨领班30-50岁薪资：4000-6000元1、负责火锅后厨的日常运营管理，确保出餐品质与效率2、统筹锅底、蘸料及菜品的标准化出品，保证口味一致性以上岗位均招长期工联系人：李先生地址：四川省达州市通川区大北街100号金属材料公司综合楼正楼第2层更多岗位信息点击：井号:///60rAWupxouGlzRd

【岗位职责】 ·娱乐场所前台接待或服务工作 ·协助顾客点单、引导座位等基础服务 【职位要求】 ·无经验要求，身体健康，无不良嗜好 .工作仔细认真、责任心强、有一定抗压能力，善于沟通。 .能有较好的语言沟通能力和学习能力，遇到问题能够随机应变 【工作时间】 ·上班时间：19:00 ·下班时间：24:00 ·需适应倒班、夜班安排 【薪资福利】 ·薪资区间：3500-6000元 ·支持日结/周结/月结 ·包吃包住，提供加班补助

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岗位职责 1. 负责门店前厅接待、点单、收银工作，热情主动服务顾客，耐心解答顾客咨询，提升顾客用餐体验； 2. 及时清理餐桌、餐具，保持前厅环境卫生整洁，协助后厨做好出餐、传餐衔接； 3. 配合店长完成日常运营工作，遵守门店规章制度，服从工作安排； 4. 协助做好门店外卖相关辅助工作（如打包、核对订单等）。 任职要求 1. 年龄22-40周岁，男女不限，身体健康，无传染性疾病，持有健康证优先； 2. 性格开朗、热情大方，有良好的沟通能力和服务意识，能吃苦耐劳； 3. 有无餐饮服务经验均可，新手可带薪培训，做事认真负责、踏实细心； 4. 能适应餐饮行业工作节奏，接受正常排班（可沟通调整）。 薪资福利 • 薪资构成：2500元基本工资 + 200元全勤奖 + 业绩考核奖（上不封顶）； • 福利保障：包吃包住（住宿环境整洁，餐食营养可口），轮休，节日福利，定期团建； • 晋升空间：表现优秀者可晋升为前厅组长、店长助理，薪资同步提升。 曼玲粥铺是全国连锁知名粥品品牌，专注于新鲜粥品、特色小吃的研发与销售，现因南大街门市业务发展需求，诚招服务员及白案师傅数名，包吃住、福利优，期待踏实肯干的你加入我们的团队！

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上酒、席间服务及结账等全流程服务 2.保持包间整洁有序，及时清理台面、补充酒杯与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合后勤与吧台高效协作，确保服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病