岗位职责: 1.负责推进与管理房屋租赁相关业务工作 2.提供专业客户服务，保障客户体验与满意度 3.协同团队高效协作，确保各项业务有序开展 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧及主动服务意识 2.可独立承担工作任务，责任心强 3.适应能力强，能够快速融入团队并协同合作

岗位职责: 1.为客户提供专业的房地产购买与投资咨询； 2.维护和拓展客户关系，确保业务流程的顺畅进行； 3.深入了解市场动态，为客户提供准确的市场分析报告； 4.协助客户进行房产交易，确保流程符合法律法规。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力和业务拓展能力； 2.能够准确理解并响应客户需求； 3.对房地产市场有浓厚兴趣，具备良好的市场分析能力； 4.具有较强的责任心和职业道德。

招聘房产中介，从事新房、二手房买卖及租赁，以及装修、贷款等相关业务 年龄不限，经验不限，零基础可入职 薪酬待遇优厚，提供一对一师徒制带教

周结提成 按单提成，每单提成300-1000元 提供住宿，面试通过当日即可办理入职及入住！！！ 不限学历、性别、经验，公司全程带教，手把手教学！！！ 早九晚七，每月休息四天，配备师傅一对一指导！！！ 团队以00后为主，工作氛围轻松融洽！！！ 1. 提供房源：公司统一提供精品房源，家具家电齐全，支持一站式租赁服务 2. 教学支持：无需经验，不限学历背景，安排资深带教师傅，系统培训租房业务流程，实操指导全流程 3. 薪资可观：综合收入6000-12000元，上不封顶，享有周奖励、月度激励、年终奖金等多项激励 4. 福利丰富：每月休息四天，提供双人间住宿，享受节日福利，工作环境自由，团队氛围积极向上 【工作内容】 1. 在58同城、抖音、安居客、小红书、闲鱼等平台发布房源信息 2. 通过线上沟通了解客户租房具体需求 3. 根据客户需求推荐合适房源，陪同看房，并协助完成合同签署 专注房屋出租业务，不收取租客中介费，支持短租、长租、整租、合租多种模式，订单资源充足，成单效率高，提成丰厚，晋升通道畅通！ ！ ！

一、工作内容：（公司专注于房屋租赁，不收取中介费，无房产买卖业务） 1.公司提供房源资源，并在平台发布相关租赁信息； 2.无需主动电话联系客户，客户会通过租房平台主动咨询我们； 3.根据客户需求推荐匹配的房源，安排客户实地看房 提供住宿：2-3人间，配备空调、洗衣机、冰箱等基本生活设施。新人入职后由专人带教，提供带薪岗前培训，快速掌握岗位技能，助力高效开单。 ①底薪长期享有 ②提成600-1500元/单 ③溢价收益按3倍计算 ④内部推荐奖励6000元/人/年，按月发放，长期有效 【福利待遇】 工作时间灵活自由，每月组织员工团建及下午茶活动，提供住宿，每月休息4天，每年享有多次团队旅游机会，另有现金奖励与实物奖励！

由于简历投递较多，欢迎直接电话沟通联系； 【岗位职责】 1. 负责门店客户接待，提供专业化的房产咨询服务； 2. 开发并积累公司房源资源，提升资产覆盖范围； 3. 维护线上房产信息渠道，同步跟进线下客户咨询需求； 4. 完善售后支持服务，持续维护老客户关系 【招聘条件】 1. 大专及以上学历，有相关从业经验者可适当放宽要求； 2. 具备较强的抗压能力，踏实肯干，拥有良好的表达与沟通技巧； 3. 有坚持精神和职业责任感，善于团队协作与客户交流 【薪资福利】 1. 底薪+提成（30%-75%），综合月收入6K-11K； 3. 节日福利：春节长假（10天起）、传统节日发放丰富物资、享受带薪年假及法定休假，员工享内部租房购房专属优惠； 4. 多元化关怀：赢亲情活动（全国优秀员工荣誉晚宴）、定期组织团建、精英社季度国内外旅游与学习机会、生日礼品发放； 5. 员工互助金计划：在职满6个月的员工及其配偶、子女、父母、公婆、岳父母，在面临重大疾病、意外事故或自然灾害时，可向企业基金会申请援助。 【晋升路径】 1. 业务方向：初级经纪人-中级经纪人-高级经纪人 2. 管理方向：房产经纪人-店经理-商圈经理-区域总监-城市总负责人 【培训体系】（一对一导师带教） 1. 入职培训：郑州链家新员工“链人计划”，15天空档期集中培训； 2. 租赁专项培训：入职第1-3个月，涵盖片区楼盘讲解、合同签订、风险控制等实操技能； 3. 租转售过渡培训：系统学习买卖流程、税费计算、贷款政策等专业知识； 4. 买卖全阶段培训：按业务进展分层开展业主维护、谈判协调、合同签署、高效沟通、协同合作等内容的初/中/高阶课程； 5. 晋升储备培训：面向潜在管理人才开设MVP、SVP、商圈经理专项课程，助力新任管理者快速适应岗位角色； 6. 每年组织两次专业能力评估，推动经纪人持续提升专业素养与市场敏感度。 【面试流程】 流程：提交简历-预约面试-初试-复试-统一培训-正式入职 【工作地点】 郑州成交量最高的各大区域均设有门店，可根据居住地就近分配

岗位内容： 1. 负责渠道的开拓与管理，积极挖掘潜在客户，提高房屋租赁成交转化率 2. 持续维护并拓展渠道资源，构建稳定客户关系，提升客户体验与满意度 3. 配合团队推进签约进程，为公司营销策略的制定提供有力支撑 任职要求： 1. 有渠道销售相关经验或强烈学习意愿，能准确把握租赁市场动态 2. 具备良好的沟通表达能力和应变处理能力，可独立开展日常销售任务 3. 拥有较强的学习意识和团队协作精神，工作积极主动，具备良好的职业道德

东区房源价差大提成高，收入增长迅速，诚招敢闯、善沟通、目标感强的销售精英 【工作内容】 1、公司提供房源资源，在多个渠道发布租赁信息。 2、无需主动电话拓客，客户有租房需求会通过平台直接联系。 3、负责房屋出租全流程，对接有明确租房意向的客户。 4、根据客户需求推荐合适房源，安排实地带看。 【薪资待遇】 底薪3000+高比例提成（30%-40%）+住房补贴（500）+全勤奖（200）+多项激励奖金，综合收入8000以上，上不封顶；每月享带薪休假，固定月休四天，节日福利齐全。 住宅租赁赛道持续向好，发展空间广阔，深耕郑州13年本土品牌， 平台稳定，团队氛围积极，区域作业范围集中，减少奔波，主管全程一对一指导， 只要你热爱人际交流，追求高回报，执行能力强，无论初入职场还是销售老手，都欢迎加入！ 工作时间：早9晚6 周休一天 可灵活安排 工作地点：郑州市经开区，东区就近分配

经纪人薪资待遇：无责底薪3500+提成（20%-50%），没有业绩考核，不要求有经验，有完善的岗前培训（免费）和店里师傅带教，其他岗位面议。 上班时间： 上午8:30--12:00，下午14:00--18:30. 每周上六休一，周二休息 福利：带薪年假，精英汇旅游，店面团建等

范县，日结

现在 招一个加班打枪的

急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ 【薪资待遇】： 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 1、免费包吃住：当天安排住宿，有无线网，独立卫生间热水器，空调 2、薪资发放：不压工资，； 3、新厂产线订单充足，免费包吃住！！！ 【招聘要求】： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48身份证上的年龄之内。会写字，熟悉26英文字母即可 【凡符合以上要求、保证承诺录取入职】 【福利待遇】： （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的，永辉超市购物卡 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ (7) 【包吃包住】 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）工作在苏州仅水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！工作在苏州免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲 赛跑 球赛 小型演唱会 跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)- 投递简历过多， 不能一 一查看， 有意者请直接在线咨询详谈报名

【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】 【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】 【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】 有一块来的小伙伴，可以分到一起。 纯工价格：28元/小时 纯工价格：28元/小时 纯工价格：28元/小时 薪资待遇： 1，小时工：28元/小时，300一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000, 月综合工资8500-10000 2，由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4：普工，操作工，(所有岗位统一面试，随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间： 1，早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2，中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3，工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日，事假，病假，婚假，产假 入职要求： 1，年龄16-45周岁，简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2，学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求，保证承诺录取入职) 包吃包住： 1，公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间，数字电视，空调，洗衣机，WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2，入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤，米饭，馒头吃饱为止，另有水饺，拉面，砂锅，油饼，面包，鸡蛋，水果等.. 3，厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厅，超市，各种商业小吃，休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资) 工作地点在苏州

许昌市长葛市招水电

房产中介顾问招聘 如果你想找一份“收入有保底、福利有保障”的工作，这里有个超合适的机会！我们是本地深耕多年的房产服务团队，现诚招房产中介顾问，具体待遇和要求如下： 一、薪资福利（实打实，不画饼） -薪资保障：每月5000元保底薪资，不设业绩门槛，新手也能安心过渡；提成上不封顶，成熟顾问月收入轻松破万，多劳多得。 -福利齐全：入职即缴五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育保险+住房公积金），看病、买房都有保障；额外享节日福利、季度团建、年度体检，工作生活两不误。 二、工作内容（简单易上手） -负责接待客户，了解租房/买房需求，推荐匹配的房源； -带客户实地看房，讲解房源亮点、周边配套，协助沟通价格； -跟进成交流程，协助办理签约、过户等手续，保障交易顺利。 三、我们希望你 -年龄18-45岁，学历不限，有销售经验、房产行业经验者优先，新手也可（提供免费带薪培训）； -性格开朗，擅长沟通，能耐心解答客户疑问； -有责任心，愿意为客户找到“满意的家”，对赚钱有热情、有行动力。 四、应聘方式 -联系电话：崔经理 -面试地址：天津市河东区二号桥津塘路176号 -简历投递：.com（邮件主题注明“应聘房产顾问+姓名”） 我们不要求你“天生会卖房”，但期待你“愿意学、肯努力”！只要你想拼，这里就有让你成长和赚钱的平台，等你来加入！

房地产经纪人，置业经理，网络开发客户，维系业主，促成交易，底薪6000+业务提成+社保+公积金。

1 职位描述 星辰和大海都需要门票，诗和远方的者很贵，来人间一次，努力成为最好的自己 [你的薪酬待遇] 收入自主制：考核优秀可晋级更高薪级。底薪4000-5000(二手房业绩提成30%-75%)（新房业绩提成50%-93%） [员工福利]：节日关怀礼，国内外旅游，年假，婚假，产假，陪产假，项目奖，创新奖，仁杰奖，荣誉奖，等。更可获得国外游。 [你的工作内容] 1。新员工入店，熟悉了解所在商圈；(不必乘车东奔西走，因为我们的商圈与门店在一起)2。在店内与客户沟通；(不知如何开口?不必担心，有详细的文字资料交给你) 3。积累客户与房源资源；(店内系统里大量的积累和完善的盘源信息，助你完成前期积累) 2 4。详细了解客户的需求，做好信息的合理匹配； 5。根据客户意向，带客户看房并进行周边环境介绍； 6。进行商务谈判，促成房产经纪买卖和租赁业务成交；(从带看到成交，师傅一对一帮扶，带您成功挖掘人生桶金) 7。提高自身学习力和修养；(面对的都是高端客户，完善的培训助您提升自我) 8。为客户提供良好的客户服务；(客户至上为要旨，源源不断的老客户介绍也将接连而来) [职业发展] 1，完善的职业晋升计划及空间(经纪人店经理商圈经理大区总监事业总经理分公司总经理). 2，全面房产业务知识培训(房地产法规，交易按渴流程，营销实战技巧等)，专人一对一指导，师徒带教；

岗位职责： 1.负责维护各个线上渠道的房源，保证信息真实准确 2.负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务 3.了解客户需求，提供合适房源 4.负责商务谈判，合同签署等服务工作 5.负责公司房源的开发、维护与积累，并于业主建立友好的业务协作关系 任职要求 1.年龄18-45周岁，学历和经验不限，入职有带薪培训，接受实习生，可开具实习证明 2.底薪2500-4000元，提成30-70%，工作时间早九晚五 3.具备较强的自我驱动力和目标感，能适应灵活工作模式并高效完成业绩目标 4.熟悉本地市场规则与流程，有经验或客户资源者优先。

岗位名称：相寓收房主管 岗位名称：相寓出房主管 工作地点：郑州市金水区农科路文博花园店 薪资待遇：综合薪资6000-12000元/月，端口免费+单量提成，上不封顶 岗位职责： 1. 负责房源收房、出房、客户对接，完成租赁业务指标 2. 维护客户关系，提升客户满意度 3. 配合团队完成业务目标，参与房源运营相关工作 岗位福利： • 免费端口，降低获客成本 • 多元化业务体系，广阔晋升空间 • 弹性休假，平衡工作与生活 • 季度团建出游、年度体检、员工保险，全方位保障 任职要求： 1. 有房产租赁相关经验者优先，无经验可培训 2. 沟通能力强，有责任心，能适应弹性工作 3. 有团队意识，目标感强，渴望高薪

无责底薪：3000（提成+奖金）月收入4-7k，缴纳社保 福利：单双休制，享受法定节假日，工作时间8:30-12:00 / 13:30-18:00 欢迎有强烈赚钱动力、具备远大目标并怀揣理想的人才共同发展，时间灵活，工作自主性强

我们公司拥有健全的培训机制，无需担心经验问题，欢迎加入我们，一起成长！ 岗位职责： 1、负责护肤品产品在微信端的推广工作，推动客户复购并完成订单转化 2、维护现有客户关系，开展二次开发，提升复购率及客户价值 3、日常运营朋友圈内容，优化话术表达与客户互动方式 4、资源丰富、出单效率高，提成比例优厚，表现优异者最快两个月可晋升管理岗 5、公司统一配备手机及微信号，无需电话沟通，无需外出跑动 福利待遇： 1、底薪+高额提成（无上限），综合收入4000-8000元/月 2、节日发放礼品，公司定期组织员工国内外旅游、高端聚餐、团建拓展及户外活动 3、中高层管理人员均从基层员工中选拔，注重能力、品德与服务意识 4、为每位员工提供清晰晋升通道：基础员工→组长→主管 5、提供三至五天带薪岗前培训，入职后安排资深员工一对一指导，学习无忧 任职资格： 1、渴望收入提升，拒绝躺平，能吃苦耐劳，具备主动性与执行力，工作认真负责 2、不限经验，沟通能力强，遇到问题愿意主动请教他人 3、年龄18-28岁，经验不限，新手可入职，享老员工带教培训 上班时间：8:50-12:10，13:40-18:30，每周日休息，每月休息4天

医院地址：大金店园艺场 3⃣【卢店超市招业务员2名】 卢店俊豪超市招业务员2名，年龄25到40岁，工作时间自由，具体薪资面议。电话

垭口畅悦鲜生活超市招聘啦！！ 食品理货员1名 面点1名 生鲜主管1名 要求身体健康，工作认真负责有责任心，沟通能力强，有团队精神无不良嗜好！ 工资待遇面谈，有超市工作经验者优先！欢迎来电咨询 咨询☎:

夜宵摊小工 身体健康，能适应夜宵摊工作节奏；工作认真，有责任心，能吃苦，服从工作安排；有餐饮、夜市或相关经验者优先，无经验可带；能接受晚间工作（通常为下午至夜间时段）。协助进行食材准备，如串制烤串、处理蔬菜、整理冻品等；配合摊主完成烤制、撒料、打包、递餐等出餐流程；保持摊位周边卫生，及时清理台面、地面及餐具；协助完成每日出摊准备与收摊整理工作；配合应对客流高峰，保持出餐效率与服务质量 薪资福利:月薪2400元，具体可面议；工作内容清晰，操作易上手，老板指导耐心；接触夜市餐饮运营，积累摆摊与小吃制作经验；团队氛围简单，沟通直接，做事高效 招工人数:2人 工作地址:文峰农贸市场门口

岗位要求： 1、负责公司英文网站的SEO关键词排名优化，提升搜索引擎自然流量； 2、负责谷歌广告及谷歌联盟广告的投放、日常管理与效果优化工作。 任职要求： 1、具有一年以上SEO优化相关工作经验，具备成功提升谷歌搜索排名的实际案例； 2、熟练掌握百度竞价、谷歌竞价、360竞价等广告平台后台操作，拥有实操经验，能够以合理预算实现推广效果最大化。

河南安阳汤阴招聘 收银员一名 服务员二名 要手脚利落，长期的 有意者来电细聊

寻找身体健康、开朗好学，擅长水果理货的候选人，工作地点位于新乡市共济医院东边的区域，薪资福利待遇面议。

收银员薪资福利:月休2天，其他详情电话或直接面谈招工人数:2名

恒信药店招聘：门店营业员（不会可教+早晚班+就近安排） 薪资：2600-8000元 上班时间：行政班/早晚班都有 工作内容：接待顾客，销售药品 福利待遇：带薪培训、节假日福利、定期团建、晋升渠道 工作地点：柘城县各乡镇和县城门店，县城门店、胡襄、起台、伯岗、试量重点招人

主要工作内容是维护客户关系、对接业主资源，跟进房源信息采集与拍照，协助完成签约流程及过户手续办理等。 待遇： ①底薪2000+1000开单奖励+35%-75%高额提成+带薪培训+带薪年假+员工聚餐+团建旅游，接受零经验入职，有销售背景者优先上手，入职后安排专人一对一指导。 ②综合薪资：8000+（上不封顶），只要积极投入，收入自然可观。 ③工作地点：橄榄城六期香颂东门向北60米路西德佑门店 工作时间：9:00-12:00 14:00-18:00（午休两小时），每月可自由调配4天休息 贝壳旗下正规房产机构，经营透明，无复杂套路，无需打卡考勤，不强制坐班，工作时间灵活自主。