
武汉东西湖区楚汉威保安服务有限公司招聘低压电工和弱电工。任职资格:年龄46岁以内,持有电工
4500-5000元/月
弱电工月结电工证
楚汉威保安服务有限公司招聘低压电工和弱电工。任职资格:年龄46岁以内,持有电工证;有物业同岗位经验者优先,家住附近者优先。薪资为4500-5000元,月休4天,缴纳五险。工作地址位于武汉市东西湖区径西六路与凌云路交叉口西北处的临空港创新中心。
智能化弱电工1-2人月结
本公司招聘技术人员1名,工资面议。
岗位要求:
1、具备音视频系统集成管理经验或弱电智能化工程项目经验。
2、了解音视频设备结构和施工流程,负责音视频设备的安装调试及验收工作。
3、负责施工现场管理,把控施工质量和施工安全。
5、配合销售做项目技术分析,前期设计方案。
6、吃苦耐劳,能适应短期出差。
7、配合客户用CAD画图或其他绘图软件,制定相应的施工安装方案。
8、持有有效C1(或C2)及以上驾照,具备娴熟的驾驶技术。
武汉洪山区农科院的停车场广告门需要门禁维修师傅2位,需要带上日常所需工具上岗,日结
100-400元/天
维修门禁1-4天1-2人日结点工技术好专业师傅自备工具
农科院的停车场广告门需要门禁维修师傅2位,需要带上日常所需工具上岗,日结
安装洗衣机空调安装电视
单位食堂招聘红案一名,包吃三餐,提供住宿,住宿为二人间,配备空调、电视、热水器、洗衣机等设施。薪资面议。
湖北武汉政工程招聘修路人员,全部使用机械作业,人工负责杂活。需要二十人。有意者可报名,薪资
工地小工/杂工11-20人
武汉市政工程招聘修路人员,全部使用机械作业,人工负责杂活。需要二十人。有意者可报名,薪资电话详谈。
新厂质检员320/天+免费吃住+五险一金/空调车间
310-320元/天
车间免费培训包吃夜班补贴高温补贴五险一金包住6-10人日结
新厂开招芜湖不看学历管吃管住
月综合9000-10000
不限经验可周结2100
年龄:16到50岁
点击右下角免费聊
架子工脚手架月结
武汉长江存储项目招聘架子工,负责打移动脚手架斜拉撑。日工资400元,管住不管吃,工资月结。有意者可报名。
商丘睢阳区招顶管工程、弱电/安防通讯顶管按米结算
10-30元/米
顶管弱电工长期3-5人包工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
招顶管工程、弱电/安防 通讯顶管按米结算
吉林吉林中国联通(吉方宽)招聘。任职要求:大专及以上学历,计算机及相关专业优先,年龄20-
3000-6000元/月
弱电工月结
中国联通(吉方宽)招聘。任职要求:大专及以上学历,计算机及相关专业优先,年龄20-35周岁,有良好的敬业精神和团队合作意识,吃苦耐劳。岗位职责:负责所辖区域网络安装调试和故障维护等工作。薪资待遇:底薪加绩效,合计3000-6000元。工作时间:8:30-17:30,月休4天,法定假日串休。工作地点:按家住地址就近分配。
低压电月结电工证
招聘低压维修工,工作地点位于南京市建邺区应天大街的开放大学应天校区。月薪5000元,工作时间上六休一,需要住校,享受寒暑假调休。要求持有低压电工操作证。
弱电工3-5人月结
通信公司招聘通信基站维护技术员3名,工作地点在虎林市。工作内容包括通信基站维护、日常巡检、故障处理、应急保障等。要求高中以上学历,手动挡驾龄1年以上,年龄22-42周岁,吃苦耐劳、有责任心。薪资面议,签订合同并缴纳社保,有意者可致电联系。
强电工电力工程长期包住1-2人月结包工高压电工证
岗位职责:
1.负责强电系统(高低压配电、变压器、发电机、UPS等)的日常巡检、运行监控与维护保养
2. 执行强电设备的故障诊断、应急抢修及预防性试验,保障供电安全稳定
3.参与新建/改造项目的强电方案审核、施工监督及竣工验收
4. 编制运行记录、维保计划及能耗分析报告,落实节能降耗措施
5.严格遵守电力安全规程,完成倒闸操作、接地检测等特种作业任务
任职要求:
1.持有有效高压电工操作证,熟悉《电业安全工作规程》
2. 具备强电系统运维或工程实施经验,能独立处理常见电气故障
3. 了解供配电系统设计规范及常用设备技术参数
4. 责任心强,具备夜班值守和突发响应能力
5. 身体健康,无妨碍从事电力作业的疾病或生理缺陷
2027届零售管培生(武汉)
7000-10000元/月
文员经验不限本科门店运营
【岗位职责】
1. 主持部门日常工作,根据公司经营状况与要求,制定部门工作计划,完成上级工作任务,传递公司文化;
2. 负责门店日常运营管理,包括商品订货、陈列调整、保持现场视觉感官整洁美观;
3. 负责部门人员管理,做好员工岗位技能培训及员工排班和考核;
4. 进行各类数据分析,监控各环节异常并改进,推动改善客户服务;
5. 负责跨部门工作协调,做到部门间有效沟通并及时修正问题,搭建各部门良好沟通平台保证工作效率。
【薪资待遇】
本科7500元
【晋升空间】(每两个月一次晋升机会)
1. 门店晋升:管培生(1-6个月)—课长(4-9个月)—处长(1年半)—店长(2年+)—城市经理(4年)
【门店管培生培养工作内容】
入职首月熟知课别员工工作(商品上架下架补货、打扫卫生等)。
入职第二个月熟知门店初级管理层课长的工作内容,课长的工作内容主要通过三个方面管理:
1.1 人员管理(员工的培训排班考勤)
1.2 现场环境(卖场环境干净整洁舒适度的管理)
1.3 商品管理(下计划下订单,对每月销售数据作分析)
熟知初级管理层工作内容即可参加岗位竞聘,每两月一次。
2. 职能部门晋升:采购部、营运部、经管部、物流配送中心
管培生(1-6个月)—门店课长(4-9个月)—主管(1年-1年半)—课长/处长(2年)—经理(2年-3年)
【福利待遇】
五险一金、带薪年假、年度体检、带薪培训、生日假、转正式干部月休六天。
【工作地点】
武汉、南京
【岗位要求】
1. 统招本科学历,经管数统类/商贸物流类/财会类/AI与算法/烹饪与食品等专业,2027届毕业生(要求有学位证毕业证);
2. 高效执行力,具备强烈责任感,自我驱动,主动性强,敢于迎接挑战;
3. 具有发现问题及解决问题的能力,善于总结思考;
4. 具备较强的沟通能力、组织协调能力、能共同为实现经营目标而努力。
小工弱电工1-2人
武汉市东西湖区招弱电光缆杂工,不熟练的也可以,只要身体健康,年龄要40一50岁内。包中,晚餐,住宿,每月休3天,。(备注,招长期工,短期搞几个月免打扰)
武汉江夏区招弱电熟手,要求能放皮线光缆,交换机安装,光纤跳线等。诚实肯干!
350-360元/天
弱电工交换机1-2个月1-2人月结
武汉市江夏区招弱电熟手,要求能放皮线光缆,交换机安装,光纤跳线等。诚实肯干!
武汉硚口区招安防维保月薪5000-6000月结要老实本分的熟手月休4天上班时间同步
5000-6000元/月
弱电工长期1-2人月结
武汉市硚口区招安防维保月薪5000-6000月结要老实本分的熟手月休4天上班时间同步
武汉黄陂区汉口北片区光缆维护)岗位
4000-5000元/月
弱电工长期1-2人月结包工
武汉市黄陂区汉口北片区招弱电/安防(光缆维护)岗位职责:
1.负责汉口北片区光缆故障定位与抢修维护工作
2.响应突发故障,及时处理并反馈,保障通信稳定运行
任职要求:
1. 有弱电/安防或光缆维护相关工作经验者优先
2.能适应户外作业及应急抢修,责任心强,具备良好服务意识和沟通能力
3.学历不限,有团队协作精神
前台
4000-6000元/月
前台经验不限高中弹性工作制公司/写字楼全勤奖月休四天
1,执行招聘全流程,包括发布职位、筛选简历、安排面试及办理员工入职与离职手续
2,处理员工考勤与绩效数据,协助完成薪酬核酸工作。
3,维护员工档案,跟进新员工发展,并协调处理员工关系与日常咨询。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供武汉光谷烽火通信招聘信息在线招聘信息,主要招聘武汉弱电/安防相关人才。作为弱电/安防工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解弱电/安防的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。