包吃住，就近分配，享有晋升机会待遇，工作轻松 简单，可短期/长期/实习，节日福利 法定节假日三薪 【安检基地直签】 免费提供制服/包吃住/就近分配 免费提供吃住，住宿只需要平摊水电 综合工资5000-6000 持工作证可以免费搭乘地铁，月休4-6天可以调休。 不想休息可以选择加班多挣钱，多劳多得 工作内容：在地铁站内使用安检设备对进站乘客携带的 物品进行检查，有站岗有坐岗轮转 1.招聘要求：18～35岁性别不限；具较好的语言表达能力，普通话良好 2.工作地点：面试合格入职者可以根据住址就近分配岗位 3.其它福利：朋友一起入职需要就近分配可以分配在一起， 需要住宿可以安排在同一宿舍，室内工作有空调暖气 【晋升】 晋升空间大每个月都会有晋升机会 安检员-班长-中队长-队长

岗位职责：严格执行安检操作规程 2.熟练使用X光机、金属探测门、手持探测器等安检设备，准确识别违禁物品 3.及时发现并妥善处置可疑人员、物品及突发安全事件，做好现场秩序维护 4.如实填写安检记录，定期汇报工作情况，配合安全巡查与应急演练 5.遵守保密规定，维护安检区域环境整洁与设备正常运转 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无违法犯罪记录，能适应轮班制工作，男女不限， 2.学历不限，具备基本读写能力与沟通表达能力 3. 有责任心、纪律性强，具备较强的安全意识和应变能力 4.退伍军人、持有保安员证或相关安检培训证书者优先 5.无纹身、无不良嗜好，形象端正，服从管理，月休四天，不休算加班， 工资待遇，6:30-15:00早班，15：00-23:30中班，每个班150元，包吃包住，录取后，培训5-6天，不收任何费用，也是免费吃住，上岗统一办保安证，公司给垫付，工资扣200元，保安证费用，上岗发统一服装，免费，上满七天的，按150元结算工资，，水电费平摊， 报名电话，陈生

招聘长期工，年满18即可 一、工作地点： 深圳地铁5号线 二、工作性质和入职要求： 列车安全员，负责地铁运行期间的公共秩序安全管理工作。（有保安员证的优先安排） 身高 1.65 米以上，18～40周岁，【有工作经验的可放宽45周岁以下】身体健康，无纹身，无犯罪前科。 安检员，地铁安检岗位，坐岗站岗轮流安排。使用安检机器检查乘客随身包裹，查出违禁危险物品，维持现场秩序，做好进站安全把关。 三、工资和福利： 1、工资待遇：工作时间每天9个小时，每个月休息4天。 列车安全员工资，新入职员工4000元，根据平时工作表现奖励额外的绩效工资。

诚聘深圳城市轨道地铁工作人员： 一、招聘要求 1、年龄18-30岁，身高166以上，身体健康，无纹身无案底。 2、:年龄18-30岁，身高156以上，身体健康，无纹身无案底。 二、上班时间 1、早班6：00分—15:00分，晚班15:00分—23:30分。 三、退伍军人、党员、有工作经验、应届毕业生优先录用，提拔迅速。晋升空间大、每月综合工资4000-6000元

招 聘 正式工 一、工作地点： 深圳地铁5号线 二、工作性质和入职要求： 列车安全员，负责地铁运行期间的公共秩序安全管理工作。（有保安员证的优先安排） 身高 1.65 米以上，18～40周岁，【有工作经验的可放宽45周岁以下】身体健康，无纹身，无犯罪前科。 三、工资和福利： 1、工资待遇：工作时间每天9个小时，每个月休息4天。 列车安全员工资，新入职员工4000元，根据平时工作表现奖励额外的绩效工资。 每月综合工资4500元～8000元。

岗位职责： 1.负责出入人员、车辆及物品的安全检查，严格执行安检操作规程 2.熟练使用X光机、金属探测门、手持探测器等安检设备，准确识别违禁物品 3.及时发现并妥善处置可疑情况，按规定流程上报异常事件 4.维护安检区域秩序，引导人流有序通行，提供基础问询服务 5. 做好安检记录与交接班工作，确保信息完整、可追溯 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，无纹身，无违法犯罪记录 2. 服从管理，责任心强，具备基本沟通能力与应变能力 3. 能适应轮班制工作，包括夜班、节假日值班 4.退伍军人、持保安员证或有相关从业经验者优先 5.遵守职业操守，保守工作秘密，具备良好服务意识

招聘：地铁安检员 薪资待遇: 1、包吃包住、宿舍有空调、热水器、每月15号发工资。 2、底薪4000，，不够折算班次的16元/小时，，月综合到手4500～7000、月休4天。 3、晋升空间广，班长底薪5450-7500，队长底薪6650-9000 4、上班时间早班6:00-15:00，中班15:00-00:00 5、每月根据工作安排实行轮休，工作中通过上级部门检查测试或查获重大违禁品有额外激励奖金。

诚聘深圳（深圳湾口岸站）安检员： 知名站点，岗位轻松，宿舍环境优美 一、工资待遇 1、基本工资4000元，加班费16元/小时，综合工资5000-6000。 2、月休4天，正班9小时/天，包吃包住，宿舍配有空调、热水器等，购买商业保险。 二、招聘要求 1、年龄18-30岁，身高166以上，身体健康，无纹身无案底。 2、年龄18-30岁，身高156以上，身体健康，无纹身无案底。 三、上班时间 1、早班6：00分—15:00分，晚班15:00分—23:30分。 四、岗位描述： 1、工作轻松，负责地铁乘客进站安全检查，环境优雅，一年四季有恒温空调。 2、安全检查，检查所有乘客携带的包、液体、做到“逢包必检、逢液必查、逢疑必问”的原则。 五、退伍军人、党员、有工作经验、应届毕业生优先录用，提拔迅速。 有意向请联系： ​黄队：（微信同号）

正式工，暑假工都可以联系我薪资待遇： 1、包吃包住、宿舍有空调、热水器、每月15号发工资。 2、底薪4000，满勤后加班151元/班，不够折算班次的16元/小时，，月综合到手4500~7000、月休4天。 3、晋升空间班长底薪5450-7500，队长底薪 6650-9000. 4、上班时间早班6：00-15:00，中班15:00-00:00 5、每月根据工作安排实行轮休，工作中通过上级部门检查测试或查获重大违禁品有额外激励奖金。

岗位职责: 1.负责检查进站行李包裹是否含有易燃易爆管制刀具等违禁物品 2.身体健康，能从事倒班工作，上一休一，上二休二等 3.责任心强，有良好的团队合作精神，吃苦耐劳、服从安排岗位 要求: 1.初中及以上学历，专业不限 2.无违法犯罪或违反治安管理的记录，可提供无犯罪记录证明 3.年龄18-34岁(含)以下。身高155 165 以上身上无明显伤疤 福利待遇: 1.入职后按照国家规定缴纳五险一金 2.国家法定节日发放相关福利及过节费用(中秋、国庆、元旦、除夕...) 3.统一安排入驻员工宿舍，小区式住宿环境，水、电、暖气、空调等齐全

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小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。() 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。( )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。() 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

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招聘安检，监控员数名1.安检员（白班7：20-18：00）要求：年龄52岁以内，身高172cm以上。身体健康，无犯罪记录。工作地点：南二环昭君路附近工资3500/月2.中控员（夜班19：30-7：30）要求：年龄58岁以内，身高172cm以上。持中级证，身体健康，无犯罪记录。工作地点：乌兰察布路满都海公园附近工资：4200元/月3.单位门岗保安员（6小时班，上下午倒班）要求：年龄50岁以内，身高172cm以上。身体健康，无犯罪记录。工作地点：赛罕区海德酒店附近工资2600元/月联系电话

穗深城际站内安检，要有保安证 180/班（360通班）+包住不包吃+三天后日结 岗位职责: 负责站点进出口行李安检、乘客路线指引、日常站内巡逻，查出安全隐患额外现金奖励，多做多奖！ 任职要求: 男女均可｜18-45周岁 男身高165cm以上，女155cm以上 无犯罪记录、无纹身、身体健康，门槛低好入职！ 上班时间: 白班：09:00-18:00 夜班：18:00-次日09:00 通班：09:00-次日09:00(23:30-早上6:00休息睡觉，站内有宿舍，休息超舒服）可自愿加班，多劳多得！ 薪资福利: 单班180元/班次、通班360元，保险费60 免费穿工作服、免费乘坐城际线路列车 跟岗一天后上岗

北京市地铁安检员【岗位职责】1.负责乘客行李物品安全检查。2.操作安检设备及违禁品处置。3.维持安检区域秩序。4.突发事件应急处置。【招聘要求】男女不限：男（18-53），女（18-49），初中学历，会写字识字、会说普通话、会使用智能手机，身体无高血压、无心脏病、无癫痫病，手臂、脖子处无纹身，，无犯罪前科，身高:女152cm以上、男165cm以上。入职前需体检，持一个月以内的二级甲等医院（当地县级人民医院及以上）体检报告即可。【薪酬福利】工资16一个小时：9小时~144元10小时~160元12小时~192元14小时~224元16小时~256元17小时~272元18小时~288元月综合工资6000至8000以上。早班：5点和7点上班，下班根据上时间长短，中途休息吃饭都算考勤。需提供工商银行卡账号作为工资卡，每月的25-30日发上月工资。免费吃4餐，顿顿有肉菜，有馒头米饭。提供住宿，宿舍里有空调，暖气，公共洗澡房，公共厕所，公共晾晒衣服平台。免费发被褥，免费发工作服。安检鞋60元一双自行购买。注：辞工需提前一个月提交离职申请。联系方式:

安检员一般不超过30岁，大专及以上学历，具备民航安检职业技能等级资质者可放宽为高中（中专、职技校等同等学历），年龄也可放宽到40岁。身体健康，五官端正，遵纪守法，无纹身、无违法犯罪记录。负责出发旅客及其随身行李、交运或寄存行李，其他人员及其物品，空运货物、邮件的安全检查（包括验证检查、前传引导、人身检查、X光机操作、开箱检查）等工作。薪资福利:税后综合年收入8万元-9万元（含加班），工作满一年后年收入可提高至9万元-10万元（含加班）。缴纳五险一金。食宿自理，机场内部食堂，一天30元左右。招工人数:70名与郯城人才集团全资子公司上海檀诚劳务服务有限公司签订劳动合同，第一个合同期3年，以后每2年续签一次，可以工作至退休。工时制：根据工种及工作需要实行综合工时制、标准工时制或不定时工时制。工作地址:上海浦东国际机场

北京地铁安检员（大龄可报）包吃住+月薪7000-9000 招聘人数：若干 工作地点：北京地铁全线就近分配 薪资水平：7000-9000元/月 岗位亮点 大龄友好，18-42周岁均可报名，零费用入职，免费发放服装被褥，包吃包住，住宿近地铁口，6-8人间独立卫浴，伙食好顿顿有肉，上班方便，收入稳定，多劳多得。 薪资待遇 16元/小时，每日工作12-19.5小时，综合月薪7000-9000元，上不封顶；免费吃住，免费工装被褥，无押金无杂费，入职零成本。 岗位职责 负责地铁内乘客安全检查、秩序维护、站点巡查等基础工作，工作简单轻松，无需经验。 任职要求 男女不限，年龄18-42周岁；身高152cm以上，身高165cm以上；无犯罪前科，无纹身，无秃头、酗酒等不良情况，身体健康。 面试须知 接人时间：早9:00-晚15:30 携带证件：本人身份证原件，现场面试安排上岗。

1、负责注塑部的品质管理工作，确保产品质量符合公司标准和客户需求； 2、负责对生产过程进行品质控制，并记录和报告过程中的问题；发现异常立即反馈，隔离不合格品，推动生产 3、负责协调各部门之间的品质管理活动，以确保产品质量得全面管控； 4、质量记录管理 实时填写《巡检记录表》《首件报告》《异常处理单》，确保数据可追溯 5、年龄22-40学历不限

19-45岁，有从事过注塑厂全检员或QC工作经验优先（长白班）

品质检板/普工 品质6000-8000 普工5500-6500

要求：50岁以下必须要有保安证，身高168CM以上上身体健康，责任心强，服从管理；无犯罪记录。形象好年龄可以适当放宽。 2：上班时间12小时，白晚班自选。公园上班工作轻松，岗亭和巡逻岗 3：工资待遇4800购买五险一金，6至10有高温补贴，法定节假日3倍工资，月休4天。

保安员

本厂是一家手机贴片厂企业，300来人，公司有宿舍，有食堂，购买社保，位于深圳宝安福永凤凰，要求5年以上SMT贴片行业品质管理工作经验，3年及以上品质经理岗位任职经验，熟悉SMT生产全流程工艺与设备特性。工作职责: 1.体系建设与维护 主导公司ISO9001质量管理体系的搭建、推行、维护及升级，根据SMT行业特性完善质量手册、程序文件、作业指导书等体系文件，确保体系符合标准要求。 组织开展内部审核、管理评审工作，对接第三方认证机构完成监督审核、换证审核，跟踪审核问题整改闭环，保障体系持续有效运行。 结合SMT特殊生产过程（回流焊、AOI/SPI检测等），优化体系管控流程，推动FMEA、控制计划、CAPA、8D报告等质量工具落地应用。 2. 品质管控与改进 负责SMT贴片全流程品质管理，涵盖来料检验（IQC）、过程检验（IPQC）、成品检验（FQC/OQC）及出货检验，严格执行IPC-A-610焊接与外观标准。 主导客户投诉、批量品质异常的分析与处理，制定纠正预防措施并跟踪验证，提升产品良率与客户满意度。 统筹供应商品质管控与计量器具校准管理，建立供应商质量评价体系，确保来料品质稳定。 3. 团队管理与协作 搭建并带领品质管理团队，制定部门品质目标与工作计划，组织员工开展ISO体系、质量工具、SMT工艺知识的培训与考核。 协同生产、采购等跨部门推进品质改进项目，推动精益生产理念落地，提升整体质量管理水平。

SQE方向需求（新增需求）：电子件/塑胶件/结构件需求 1. 负责新供应商的导入评审工作，识别潜在供应风险并完成综合评估； 2. 主导供应商质量改进及质量体系的持续优化，提供现场辅导，提升来料品质表现； 3. 管控供应商在制程变更与材料变更过程中的确认流程； 4. 制定并维护零部件质量标准，编制相应的检验指导文件，供IQC执行检验使用； 5. 主导处理进料、制程或客户端反馈的物料异常问题，推动供应商提交8D报告，并跟进分析、验证、闭环等全过程； 6. 控制8D报告的发出时效，审核报告内容有效性，并追踪改善措施落实情况； 7. 负责每日不合格来料的判定确认，以及相关评审报告的追踪、反馈与处置； 8. 组织实施供应商定期年度稽核及异常情况下的专项审核； 9. 落实供应商奖惩机制的执行； 10. 开展供应商月度质量绩效评价，对C、D级供应商实施现场帮扶与稽核，推进整改与淘汰机制。

岗位职责： 1、根据生产计划，进行生产产品的测试工作，包括测试设备的搭建、测试环境的准备； 2、按照测试流程，对生产产品进行各项测试，并进行测试数据的记录和分析； 3、协助研发进行新产品、新样机的测试，包括系统整体性能的测试和细节部分的专研； 5、负责测试设备和测试环境的维护和管理，包括设备、工器具和工装的保管、维修、测试耗材及时备件。 任职要求： 1、电子、通信、计算机、自动化、物联网等相关专业，大专及以上学历； 2、有较强的学习能力、逻辑思维能力，熟练使用电脑和测试工具，万用表等，以及治具的管理和调拨； 3、产品首件验证并负责测试环境搭建和结果的反馈和处理，包括将测试结果及时反馈给研发工程师，为他们提供可靠的数据进行错误修复和系统改进； 4、有工厂产线测试经验、熟悉物联网通讯相关产品和技术，有质量管理相关经验优先； 5、略懂python，有linux相关经验； 6、吃苦耐劳具备一定抗压能力。

备注：此岗位招聘4人，电源、IC、结构、摄像头各招聘1人岗位方向1：电源（AC、DC电源） 岗位职责： 1. 项目全流程质量管控 - 对快充产品从试产到量产的全流程质量负责，深度参与项目立项、DFM、DFA等各阶段里程碑活动，输出专业质量意见；主导项目工艺风险识别与评估，制定并推进改善方案，确保产品质量满足要求。 2. 产品质量标准与工艺管理 - 在CVT阶段，完成新品及竞品工艺分析报告，制定新品外观标准、产品工艺规范；积极参与EVT、DVT样机试制工作；主导PVT试制及转出评审，输出完整、准确的试产过程交付件。 3. 量产质量优化 - 处理量产过程中的工艺不良问题，来料异常，制程异常，验货异常；通过稽核与线体认证呢识别潜在工艺风险，推动产品设计优化及供方工艺改进，持续提升产品质量和良品率。 4. 供应商质量管理 - 参与新供方准入审核，从工艺能力、质量体系、交付能力等方面评估供应商；为AVL内供应商提供工艺及质量体系辅导，定期开展QPA、QSA工作，监督供应商持续改进，保障交付及质量达标。 任职资格： 1.熟悉快充的生产工艺流程，尤其是注塑、五金，SMT、波峰焊、烙铁后焊、点胶、超声波、镭雕、丝印、螺丝锁付、ATE测试、老化等工艺； 2.能主导完成PFMEA及CP； 3.熟悉IPC 610标准； 4.体系与工具：熟练掌握ISO9000质量管理体系及IPD流程；能熟练运用8D报告、FMEA、SPC、QC七大手法等质量分析工具，具备独立开展质量问题分析、制定改善措施并推动落地的能力。 5.学历要求：本科及以上以上学历，电子工程、光学工程、机械设计、自动化等相关专业优先。 岗位方向2：移动电源岗位职责： 1. 项目全流程质量管控 - 对电源产品从试产到量产的全流程质量负责，深度参与项目立项、DFM、DFA等各阶段里程碑活动，输出专业质量意见；主导项目工艺风险识别与评估，制定并推进改善方案，确保产品质量满足要求； 2. 产品质量标准与工艺管理 - 在CVT阶段，完成新品及竞品工艺分析报告，制定新品外观标准、产品工艺规范；积极参与EVT、DVT样机试制工作；主导PVT试制及转出评审，输出完整、准确的试产过程交付件； 3. 量产质量优化 - 处理量产过程中的工艺不良问题，来料异常，制程异常，验货异常；通过稽核与线体认证呢识别潜在工艺风险，推动产品设计优化及供方工艺改进，持续提升产品质量和良品率； 4. 供应商质量管理 - 参与新供方准入审核，从工艺能力、质量体系、交付能力等方面评估供应商；为AVL内供应商提供工艺及质量体系辅导，定期开展QPA、QSA工作，监督供应商持续改进，保障交付及质量达标。 任职资格： 1.熟悉移动电源的生产工艺流程，尤其是PACK加工，注塑、五金，SMT、波峰焊、烙铁后焊、点胶、超声波、镭雕、丝印、螺丝锁付、ATE测试、老化等工艺。有三年以上移动电源品类工作经验。 2.能主导完成PFMEA及CP； 3.熟悉GB 31241-2022标准； 4.体系与工具：熟练掌握ISO9000质量管理体系及IPD流程；能熟练运用8D报告、FMEA、SPC、QC七大手法等质量分析工具，具备独立开展质量问题分析、制定改善措施并推动落地的能力； 5.本科及以上以上学历，电子工程、机械设计、自动化等相关专业优先。 岗位方向3：IC方向岗位职责： 1. 负责IC器件供应商准入、考核及分级管理，开展质量审核，推动供应商质量持续改进。 2. 精通IC芯片生产全流程工艺，能快速识别质量风险，牵头分析解决IC来料及生产工艺异常，确保问题闭环。 3. 掌握IC器件SMT贴装工艺，协同解决贴装不良问题，参与工艺优化以提升贴装良率。 4. 制定IC来料检验标准及相关质量文件，同步行业标准动态更新内部管控要求。 5. 对接内外部部门，处理IC相关质量投诉，联动供应商制定整改方案并验证效果。 任职资格： 1. 本科及以上学历，电子、微电子等相关专业，3-5年IC行业SQE工作经验，消费/汽车电子领域优先。 2. 精通IC生产全流程工艺及各类IC器件特性，能独立完成工艺异常根因分析与解决。 3. 精通IC器件SMT贴装工艺及设备参数，具备贴装不良问题分析与解决能力。 4. 熟练运用8D、5Why等质量工具，熟悉ISO9001/IATF16949体系，具备体系审核能力。 5. 具备较强沟通协调与抗压能力，能高效推动跨部门及供应商质量问题闭环。 岗位方向4：结构岗位职责： 1、负责手机、平板、笔记本及电脑支架等产品所用五金、塑胶结构件的供应商质量管理，包括新供应商导入审核、过程能力评估、量产质量监控及持续改进； 2、主导结构类物料（含转轴、粘接、点胶等关键组件）的质量策划与风险识别，制定并落实核心工艺管控标准； 3、深入掌握常见塑胶成型（注塑、挤出、吹塑等）、五金加工（冲压、CNC、压铸、钣金等）及表面处理工艺（阳极氧化、电镀、喷涂、PVD、喷砂等），能快速定位制程异常根因； 4、针对转轴装配、结构粘接、精密点胶等关键工艺，建立过程控制要点、检验标准及失效预防机制； 5、主导供应商端质量问题的8D分析、围堵与闭环，推动制程优化与良率提升； 6、参与新产品NPI阶段的DFM评审、模具/治具验收及试产问题跟进，确保结构件可制造性与质量可靠性； 7、协同研发、采购及项目团队，推动供应商质量能力提升与成本优化。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械、材料、高分子、工业工程或相关专业； 2、5年以上消费电子行业SQE或制程质量经验，熟悉手机、平板、电脑支架等产品结构件特性； 3、精通塑胶与五金主流生产工艺及表面处理技术，具备扎实的GD&T、尺寸链分析及公差配合知识； 4、必须具备转轴、结构粘接、点胶等核心工艺的实战管控经验，能识别胶水选型、固化条件、装配应力等关键控制点； 5、熟悉IATF 16949或ISO 9001质量体系，熟练运用SPC、MSA、FMEA、8D等质量工具； 6、具备优秀的跨部门沟通能力、问题推动力及供应商管理能力； 7、能适应短期出差，支持供应商现场审核与问题处理。 岗位方向5：摄像头岗位职责： 1. 项目全流程质量管控 - 对摄像头产品从试产到量产的全流程质量负责，深度参与项目立项、DFM、DFA等各阶段里程碑活动，输出专业质量意见；主导项目工艺风险识别与评估，制定并推进改善方案，确保产品质量满足要求。 2. 产品质量标准与工艺管理 - 在CVT阶段，完成新品及竞品工艺分析报告，制定新品外观标准、图像质量标准及产品工艺规范；积极参与EVT、DVT样机试制工作；主导PVT试制及转出评审，输出完整、准确的试产过程交付件。 3. 量产质量优化 - 协同SI、CQE处理量产过程中的工艺不良问题，如镜头虚焦、图像噪点、组装缝隙过大等；根据SI提供的生产现场检查数据及CQE反馈的客诉数据，识别潜在工艺风险，推动产品设计优化及供方工艺改进，持续提升产品质量和良品率。 4. 供应商质量管理 - 参与新供方准入审核，从工艺能力、质量体系、交付能力等方面评估供应商；为AVL内供应商提供工艺及质量体系辅导，定期开展QPA、QSA工作，监督供应商持续改进，保障摄像头物料稳定供应及质量达标。 任职资格： 1. 学历要求：本科及以上学历，电子工程、光学工程、机械设计、自动化等相关专业优先。 2. 经验要求：具备3年及以上摄像头成品SQE或DQA从业经验，熟悉摄像头产品从研发到量产的全流程质量管理工作。 3. 核心技能 - 精通手机摄像头、安防摄像头、车载摄像头等至少2种摄像头产品的整机生产工艺，包括镜头组装、图像传感器封装、模组测试、外壳装配等核心环节，能精准把控生产过程中的质量关键点 。 - 熟悉光学镜片、图像传感器（如CMOS）、FPC柔性电路板、塑胶外壳等摄像头核心物料的生产工艺及质量特性，具备对物料质量进行严格管控的能力。 4. 体系与工具：熟练掌握ISO9000质量管理体系及IPD流程；能熟练运用8D报告、FMEA、SPC、QC七大手法等质量分析工具，具备独立开展质量问题分析、制定改善措施并推动落地的能力。

【岗位要求】 1. 大专（含）以上学历，拥有内审员证书。 2. 熟悉ISO9001、ISO14001、IATF16949体系的运行，熟悉六大工具（APQP、PPAP、MSA、SPC、FMEA、CP）。 【岗位职责】 1. 主导建立健全公司质量管理体系，保证体系的有效和正常运行，负责内部和外部审核，改进质量体系文件。 2. 主导检查、督促公司内各部门落实具体的质量目标。 3. 组织实施质量体系各项审核，组织落实纠正措施的实施，配合顾客、第三方及上级主管部门对本公司的质量审核。 4. 负责公司体系、8S、4ME1稽核。