招聘机修岗位，薪资为6000元以上/月。要求机电专业优先，持有电工证，具备较强的执行力和配合意识。

招聘干法除尘工程师（设备）1人。要求大专及以上学历，机械工程、电气工程、自动化等相关专业。年龄50岁以下。需具有助理工程师及以上职称，具有相关技改工作经验者优先。需具有5年以上钢铁行业干法除尘设备技术工作经验，熟悉100吨以上干法除尘设备的结构、原理和性能，具备设备安装、调试、维修和管理能力。需熟练掌握机械制图、电气控制原理等专业知识，能够熟练使用CAD、SolidWorks等绘图软件和常用办公软件。需具备一定的液压、气动系统维修技能，能够独立处理设备常见故障。薪资福利参照公司薪酬管理制度确定薪酬标准，待遇优厚。试用期执行同岗位岗薪标准的80%，试用期考核合格转正后按同岗位岗薪标准执行。公司依法依规为员工缴纳五险一金。公司员工按规定享受“基本工资增长”福利和“孝敬父母金”福利。公司员工及父母、配偶、子女按规定享受医保范围内个人自付部分全额医疗资助报销。公司设立“方威励志奖学金”，员工子女考入中国前20名或世界前50名大学就读本科按规定给予奖学金和生活费资助。公司提供免费工作餐、手机话费福利、生日礼物、重大节日福利（端午、中秋、春节）以及“三八妇女节”、“七一”党的生日、“八一”建军节等节日以实物形式为员工发放节日福利。公司员工每年享受一次免费健康体检和职业健康体检。公司退休员工具备条件可享受“方大养老金”福利、敬老金、医疗资助。免费提供宿舍，内配空调、彩电、热水器、卫生间等设施。工作地址为江西省九江市湖口高新技术产业园区（金砂湾）九江钢铁办公楼人力资源部203室。严重违纪或2019年12月29日以后从方大集团及所属各企业离职人员不在招聘范围内。

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岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格遵守作业指导书及安全生产规范，确保操作安全合规 3.协同班组完成日常生产、设备点检及现场5S维护 4.及时反馈生产异常，配合质检人员进行问题排查与改进 5.完成上级交办的其他辅助性生产相关工作 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2. 能适应倒班、站立作业及轻体力劳动强度 3.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 4. 服从管理，有团队协作意识和稳定就业意愿 5. 有制造业普工经验者优先，无经验者可提供岗前培训

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18-50周岁 男女不限工资5500-7000 提前一个月打离职报告 两班倒，站班坐班随机分配，一个月倒一次班 正式入职后，立即发饭卡（刷脸吃饭、无需垫钱） 干净舒适，轻松自由，不穿防尘服，不过安检 无淡季，工时稳定 公寓宿舍，设备齐全 需要体检，30元自费 面试带好身份证原件，身份证复印件5张1寸白底照片5张1支黑色圆珠笔 每月20日发工资

南昌5G通讯相关配件 年龄：16-39岁 招聘岗位：普工 质检 储备干部 综合薪资：6000-7500元每月 免费工作餐 主要生产5G通讯产品光纤以及相关配件岗位轻松，订单稳定 恒温车间，工作轻松自由 长白班长夜班可以自由选择 白班包吃，夜班有补贴 酒店式四人间住宿，宿舍配有空调热水器 每月18号发薪，正常缴纳社保

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招聘挖机驾驶员，要求具备10年以上工作经验，能够操作380至500型号的挖机。薪资按每小时50元计算，保底工资按100小时计算，多劳多得。提供食宿。优先考虑有小车可自驾上班的人员，并按每公里0.6元给予交通补贴。工作地点位于江西省九江市瑞昌市码头镇，主要负责挖风化石装车作业。有意者请报名，技术不熟练者请勿打扰。

【招聘】招仓库配货打单一名岗位职责：1、负责仓库日常订单打印、准确打印快递单、核对订单信息、商品规格数量，杜绝错单、漏单、重单问题，保障订单信息准确无误。2、根据订单完成仓库货品拣货、配货、精准匹配商品、规格、颜色、数量，高效完成仓库日常发货工作（当天5点以前订单需当天发出）。3、负责仓库日常货品整理、归类、摆放，保持仓库货架整洁、通道畅通，遵守仓库管理制度，服从工作安排。任职要求：1、年龄18-45周岁，身体健康，手脚麻利，能适应仓库基础工作，有无经验均可。2、会简单电脑操作，会打字，上手快、学习能力强，工作认真细心、责任心强，做事踏实稳重，有良好的执行力，对待订单工作严谨负责，杜绝粗心失误。3、无不良工作记录，品行端正，踏实稳定，长期稳定工作者优先。薪资待遇：月薪3000-3500元，每月15-20号发薪，不拖欠。工作时间：早8:30-晚18:00，午休1小时，月休2天，自由决定休息时间（不可连休）；有全勤奖、节日福利、带薪年假。工作地点：柴桑区天池路出口加工园区内中昊纺织厂F4号联系人：王经理、（）欢迎踏实肯干、想长期稳定工作的求职者咨询应聘，无需经验，零基础可学！

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【岗位职责】 1、日常巡检与维护：负责厂区内机械设备、电气控制系统的日常巡检、保养与维护，确保设备安全稳定运行； 2、故障排查与维修：及时处理生产现场突发的机电故障，快速定位问题并进行抢修，降低设备停机时间； 3、设备安装与调试：参与新设备的安装、接线、调试及验收工作，配合完成产线技术改造与升级； 4、安全与规范：严格遵守电气安全操作规程，落实“断电挂牌”等安全制度，保持维修区域5S标准； 5、备件管理：协助统计和申报电气/机械维修备件及工具，控制维修成本。 【任职要求】 1、学历与专业：中专/高中及以上学历，机电一体化、电气自动化、机械制造等相关专业优先； 2、资质证书：必须持有有效《特种作业操作证》（低压电工证），有高压电工证、焊工证或钳工证者优先； 3、工作经验：具备 2 年以上制造业（如注塑、机加工、包装、自动化流水线等）机电维修经验； 4、综合素质：具备较强的动手能力和安全意识，能适应倒班/夜班安排，工作责任心强，有良好的团队协作精神。

两年以上工作经验，有低压电工证，对行车、剪板机、折弯机、焊机有维修经验，能高空作业，吃苦耐劳，试用期一个月，工资4500，转正5000，条件优异者工资可谈

有在食品工厂工作经验，从事设备维修电工，2年以上，或从事自动化设备安装2年以上，到工厂从事设备安装和维修调试

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岗位职责： 1. 负责设备设施的安装、调试、维护及故障检修工作 2. 执行日常巡检，及时发现并处理线路、设备等安全隐患 3. 严格遵守安全操作规程，规范使用工具及防护装备 任职要求： 1. 具备设备电气维修相关工作经验 2. 持有有效电工证或相关特种作业操作证 3. 责任心强，服从安排，具备良好沟通协作意识

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岗位名称：焊工（二保焊）；岗位要求：1.具有二保焊经验；2.熟练使用焊接设备，具备一定的焊接技能；3.能适应一定的生产环境，具有团队合作精神和责任心。薪资待遇：月薪6000元以上，综合薪资6K-8.5K。公司提供宿舍、职工食堂福利，包括五险、全勤奖、高温补贴以及节日福利等。

招聘激光机操作工多名，薪资5500元以上/月，有经验者优先。联系人：胡香琴。

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岗位职责: 1. 负责电气系统与设备的规划、布设、调试及日常维护； 2. 编制电气工程项目的实施方案与技术规范； 3. 协同项目组成员，保障电气工程进度按计划推进； 4. 持续跟踪电气系统运行状态，确保稳定高效运作； 5. 处理电气设备运行中出现的各类技术故障与异常情况。 任职要求： 1. 具有较强的责任意识和良好的协作能力； 2. 具备良好的沟通技巧，能独立应对并解决技术问题； 3. 热爱电气工程行业，积极学习新技术与专业知识； 4. 可接受弹性工作安排，包含周末及法定节假日出勤； 5. 持有相关工种上岗资质证书者优先考虑。

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招聘焊工1名。工资待遇为5000-8000元/月。工作地址位于城南工业园。