招聘物业主任 1. 对物业经理/总监负责并汇报工作； 2. 熟悉项目各项工作及运作流程； 3. 熟悉各区域人员的岗位任务、责任范围及有关规定，随时检查园区内物业管理人员的值勤及工作纪律情况，使物业管理人员时刻保持良好的工作状态（包括：物业管理员、工程、保安、保洁、绿化等）； 4. 做好园区要害部位的日常安全检查工作，加强安全防范措施、预防各类案件的发生； 5. 对小区内设备、设施进行安全检查，发现损坏立即报修并跟进维修进度，对安全隐患问题要立即整改； 6. 对园区内环境卫生及绿植进行检查，发现问题立即处理； 7. 在紧急事件或重大事件时负责调配园区内全体物业管理人员； 8. 认真做好值班记录，并做好交接班工作，遇重大事件或特殊事件应做出应急措施； 9. 对园区内二装现场进行安全消防检查，对存在安全隐患的施工现场出具《安全隐患通知书》并限期整改，对违建及侵占公共绿地的立即制止并举报； 10. 随时完成上级领导安排的其他相关工作； 11. 负责部门对内、对外通知、联系函等文件的撰写； 12. 贯彻上级领导下达的各项工作指令，及时予以落实并检查落实情况； 任职要求： 1. 55岁以下，大专或以上学历； 2. 专业要求：有物业管理经验，熟练掌握保安、保洁、绿化管理的专业知识，并熟悉物业相关法律法规，对物业管理行业有深度了解（优先）； 3. 持证要求：物业管理经理上岗证（优先）； 4. 语言：普通话流利； 5. 电脑：熟练使用word、excel；（必需）； 6. 工作经验：2年以上物业管理工作经验； 7. 具备极强的工作执行能力，能承受较大工作压力； 8. 具备较强的文书撰写能力、谈判能力； 9. 具备较强的逻辑思维能力、洞察力及语言表达能力； 10. 具备良好的客户服务意识，善于分析与总结（必需）。 面试地址：深圳市罗湖区东门街道蛟湖路32号综合楼二楼 公交站：东门 地铁站：晒布路地铁站 招聘单位：深圳华翔物业管理发展有限公司

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【工作内容】 -负责辖区内的日常消防安全巡查、隐患排查及应急处置； -参与灭火救援行动，执行紧急疏散、伤员救助等现场救援任务； -定期维护保养消防器材设备，确保装备处于良好状态； -配合完成上级交办的其他消防相关工作。 【任职要求】 -年龄18-28周岁，身体健康，无纹身或严重疤痕； -中专以上学历，退伍军人或持消防设施操作员证书者优先录用； -能适应体能训练； -持有有效身份证件，无违法犯罪记录； -工作认真负责，服从指挥调度，具备团队协作精神； -接受突发性应急任务安排。 【任职要求】 -工作时执行24小时驻勤制; -每月8天轮休，全年96天（可选择周休、月休、季休，一次轮休或休假累计天数通常不超过30天）； 【薪资待遇】 1.（含单位、个人“五险一金”）；消防员综合年薪8-12万元/年； 2.享受带薪年休假，不含轮休天数； 3.保险购买按照《劳动法》等有关规定办理养老、失业、工伤、医疗、生育等保险； 4.在队期间工作表现突出的：可优先推荐单位组织的B证和A证车辆驾驶等技术培训和学历培训,给予相应的补助晋升空间大,培养成管理干部（副班长、班长、队长助理、副队长、队长、副中队长、中队长等）管理干部都有相应的岗位津贴;

罗湖红岭南物业招聘中控员、巡逻岗 35以下172以上， 12小时身材匀称 持监控中级证书，熟悉监控室消防主机，责任心强 包住不包吃，月休四天，12个钟6700元， 上班时间晚上19:00到早上7点半，买五险

岗位职责： 1.负责中控室设备的日常监控、操作与运行记录，确保系统稳定运行 2. 实时响应各类报警信号，按规程进行初步判断、处置及上报 3.配合消防、安防、能源等系统的巡检与故障报修，协助维保工作落地 4.规范填写交接班记录、运行日志及应急处理台账，确保信息可追溯 5.参与应急预案演练，熟悉突发事件处置流程，保障场所安全运行 任职要求： 1.学历不限，持有消防设施操作员（中级/监控方向）职业资格证书者优先 2. 无经验要求，具备责任心强、细致耐心、抗压能力好等基本职业素养 3. 能适应轮班制工作安排，具备基础计算机操作及沟通协调能力 4. 无违法犯罪记录，身体健康，能胜任中控室值守工作

物业商业写字楼中控员，要求持证，12小时两班倒；公司直聘，入职购买五险，包住宿，年底有1个月年终奖、工会活动、电影票，准时发薪。含餐补+证件补贴每月5300元。

现诚聘：住宅小区监控室消防操作员，门岗安保值班员，男女不限，年龄55以内，身体健康，爱岗敬业，能吃苦耐劳，无犯罪记录，服从安排，听从指挥，退伍军人/有住宅小区工作经验/持证者优先，待遇丰厚。期待您的加入！

要求年龄不超过38岁，身高不低于173！两班倒包住不包吃月休六天！试用期一个月6700！

尚悦名都小区招聘监控员，必须要持中级消防证！男女不限，年龄18一45周岁，身高，，158CM，，168CM待遇每月6300元，月休4天，包住不包吃！必须要对工作细心负责！

12小时，包住不包吃6000-6300，年龄50岁以下，身高170以上，持中级消防员证

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装修小工，200/天，服从加班。上下班和加班需要打卡，。干几天可以借支生活费。看好条件再联系。工地老板直接发工资。需要长期工，干几天就走的不要联系。至少一个月以上的。

兰香湖项目副经理 工作地址:兰香湖西路 8小时，做五休二 16000元 缴社保公积金 需有2年以上安保、工程团队管理经验；有高档住宅类、酒店管理经验优先；有项目开筹承接查验经验优先，热爱物业行业，具备良好的职业素养和精神风貌 30至45岁，持有物业经理证（初、中、高级）、电工证者优先，本科（全日制统招）

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物业公司 因业务发展需要诚聘 小区项目经理和客服主管 ✅要求：大专以上学历，管理和沟通能力强，有从业经验者优先 待遇：5000至6000元，缴纳社保 另招绿化工4人 具体事宜面议 电话：☎ ☎

本公司于山东济宁招聘物业项目经理数名，优先考虑持有相关证件和具备工作经验的候选人。

【任职要求】全日制本科以上学历+5年以上管理经验+有中级职称证（不限种类） 【薪酬待遇】税前月薪13-18k，购买六险一金（按最高12%购买），提供车补餐补高温补等。 【工作时间】早9晚6，周末双休 【项目情况】公司在管面积近500万方，项目近30多个（都在黄埔区），项目业态待定（商业综合体、住宅、写字楼等等），需面试后再定薪定项目。 岗位职责： 1.全面统筹项目管理工作；完成公司下达的经营业绩指标，对项目营收及利润负责； 2.制定并执行招商方案和招商工作；负责招商前期谈判； 3.做好项目收支管控，掌握预算执行情况； 4.开展各种经营活动，丰富盈利渠道，增加项目收入； 5.做好项目人员团队建设及人员培养计划； 6.负责客户关系建立与维护工作，提升物业服务品质，营造良好物业服务环境，提升客户满意度； 7.负责考核供方服务，跟进供方合同执行情况，确保供方服务质量； 8.做好项目安全生产管控，对项目安全生产负责； 9.全面贯彻落实公司各项制度；做好项目人员的考核、培训、督导工作； 10.完成上级安排的其他工作。 岗位要求： 1.全日制本科或以上学历，物业管理专业优先； 2.5年以上物业管理经验‘；持有中级证‘’ 3.’持有物业管理项目经理执业证书、工程相关证书优先； 4.熟悉物业项目的整体运作，具备制定各项工作标准和流程的能力； 5.有清晰的管理思路以及较强的组织能力，优秀的沟通协调力； 6.熟悉物业管理相关法律法规、财务知识。

岗位职责： 1、负责小区内弱电系统的日常维护与故障排除； 2、执行弱电设备的定期巡检，确保系统稳定运行； 3、配合完成弱电项目的安装、调试及验收工作； 4、协助制定弱电系统的维护保养计划，提升设备运行效率； 5、负责高效完成入户维修，响应客户报修并及时上门检修； 6、负责协同其他部门，保障综合性维修服务顺畅开展 ； 7、落实上级交办任务，推动工作有序推进。 任职要求： 1、年龄20-45岁，身体健康，五官端正，无不良记录； 2、持有低压电工证，具备相关弱电操作资格证书；具备两年以上住宅小区物业电工的工作经验； 3、具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够高效完成上级交办任务； 4、优先考虑：具有1-2年以上物业或相关领域弱电系统（如安防、门禁、网络等）维护经验者。

岗位职责:临时车进出登记好，人员进出登记好 岗位要求:18-55内 薪资待遇:5200-6000 岗位福利:包住不包吃月休四天，购买社保 薪资发放:每月25号8点到八点 两班倒，领导来了收一收手机 身高170以上

日结!日结!固结! 南山万科云城写字楼招保安、，巡逻，站一休一，工资180一天，，包住包吃，工期三个月以上（空调作业!环境舒适主要负责核实人员进出、携物出门）:身高170以上年龄18- 38公司直招:

晗山悦海小区保安 薪资：第一个月5500+700餐补第二个月5700+700第3个月5900+700，包住，无休自行调休 年龄：18-35岁，身高178以上 要求：无明显纹身案底 岗位：坐岗巡逻 薪资在职25号发放

1、负责住宅区内执勤巡逻用户及大门的守卫工作 2、负责小区消防设施及公用设施的监护与督查，区内治安案件的处理和处罚 3、负责对住宅区内机动车停车场的管理，认真检查出入车辆，指挥车辆按规定位置停放 4、完成领导交办的其它工作。

招聘保安员2名 1.工作地点：龙岗搅拌站 待遇：包吃包住，月休2天，工资4000 要求：170以上，55岁以下， 工作内容：门岗保安员，需要负责冲洗大门口路面

巡逻岗，要求33周岁以下，包住，月休4天，工资6000，退伍军人有经验的优先，另外招聘中控员12小时，月休4天7000包住，有证书经验优先。招聘班长一名，需会电脑工资面议。

工作职责： 1、负责团队内维修人员工作安排与协调，制定维修维保计划； 2、进行门店设备维护、维修与能耗管理，确保门店设备安全、合规、稳定、低耗运行； 3、接收门店的维修保养工单，并及时合理地进行人员分配，保障门店设备处于良好状态； 4、门店维修费用计划制定和执行情况跟踪； 5、跟进闲置资产的报废与再利用； 6、门店能耗管理； 7、维修人员工作安排与团队管理； 8、维修人员专业技能和安全管理的培训和考核。 岗位要求： 1、中专及以上学历； 2、具备电工证； 3、五年设备维修保养经验，具有丰富的设备机电知识，熟悉门店各种设备的运行、维修及保养管理；； 4、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、学习能力。

招聘：电工/综合维修工 薪资：6000-6100元/月 职位详情： 保障用电安全、确保设备设施稳定运行、快速响应并解决水电气及机电类故障，同时兼顾日常巡检、预防性维护和节能管理。

岗位职责： 1.负责商业综合体出入口、公共区域及重点部位的巡逻、值守与安全监控 2. 严格执行人员、车辆出入登记与查验，及时发现并处置安全隐患 3.熟练操作安防设备（如对讲机、消防器材、监控系统等），配合突发事件应急响应 4. 维护现场秩序，协助处理客户咨询、纠纷及突发状况，提升服务形象 5.按要求完成交接班记录、巡查台账及临时交办任务 任职要求： 1.年龄18-30周岁，净身高1.75米以上，身体健康，无不良记录，不佩戴眼镜 2.具备基本安全防范意识和应变能力，能熟练使用常规安保器械 3.退伍军人或持有保安员证、有商业体/物业安保经验者优先 4.责任心强，纪律意识好，具备良好的沟通与团队协作能力 5. 学历不限，能适应轮班制工作安排