岗位职责： 1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2. 组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作，确保流程规范、执行高效 3. 制定并落实行政相关制度与预算，严格控制行政成本，提升资源使用效能 4. 管理行政团队，指导、培训并考核下属员工，推动团队专业化与服务意识提升 5. 对接政府职能部门及外部合作单位，妥善处理工商、年检、资质维护等事务 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理或相关专业优先 2. 5-10年行政管理工作经验，其中至少3年团队管理经验 3. 熟悉企业行政全模块运作，具备优秀的统筹协调、跨部门沟通及突发事件应对能力 4. 责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与职业素养 5. 熟练使用Office办公软件，具备基础公文写作与数据分析能力

身体健康，有责任心，身高165cm以上，25-45岁

招聘：中国联通普洱机房，招聘1名全职机房值守人员 要求：男女不限，35岁以下大专学历以上，身体健康，会操作计算机，能适应夜班，普洱。 薪酬福利待遇：上2休2，轮班。

岗位职责： 1.负责工作区域内的安全巡逻、门禁管理及出入人员/车辆登记核查 2.监控设备值守与异常情况实时上报，及时发现并处置安全隐患 3.协助处理突发事件，维护现场秩序，配合公安机关开展相关工作 4. 定期检查消防设施、应急通道等安防设备运行状态，做好记录 5.保持执勤区域整洁有序，规范着装、文明执勤，展现良好职业形象 任职要求： 1.身体健康，无不良记录，具备基本安全防范意识和责任心 2. 服从管理，能适应轮班制（含夜班），具备一定沟通与应变能力 3.有保安从业资格证者优先，退伍军人或有相关工作经验者优先 4.学历不限，初中及以上文化程度，能清晰填写工作记录、理解基础指令 5.遵纪守法，无违法犯罪记录，无酗酒、赌博等不良嗜好 6.年龄60岁以下，有经验者优先

因业务需要现面向社会招聘保安20名，要求年龄18~40岁以内、身体健康、无犯罪记录、无不良嗜好，工作认真负责，服从管理，退伍军人及综合能力强者可提供发展空间，优先安排管理岗位待遇面谈，工资待遇2500-

薪资：日结180元/天，， 月结试用期4500底薪500全勤 次月转正5000底薪+500全勤 工作时间：八点到八点 工作十小时 福利：免费提供吃住，工作环境安全，管理规范 工作内容： 1. 负责厂区门岗值守、巡逻检查； 2. 维护厂区秩序，保障人员及财产安全； 3. 做好出入登记，协助处理突发事件。 要求： 1. 年龄18-40岁，身体健康，无不良记录； 2. 责任心强，能适应倒班

公司直招保安人员，有保安证，有经验，泸西考虑

急聘保安数名 任职要求：男女不限，18-50岁，身体健康无不良前科，服从管理，责任心强，有无经验均可，退伍军人优先。 岗位职责：小区物业，门岗，监控，做好值班记录。 薪资待遇：月薪3000-4000包吃包住，月休4天。 联系方式：地址：中海云著

岗位职责： 1.负责工作区域内的安全巡逻、门禁管理及出入人员/车辆登记核查 2. 监控设备值守与异常情况实时上报，及时处置突发治安或消防隐患 3.协助维护现场秩序，配合处理纠纷、盗窃、闯入等安全事件 4.定期检查消防器材、应急通道及安防设施完好性并做好记录 5. 完成上级交办的其他安保相关事务，保障责任区域人、财、物安全 任职要求： 1.身体健康，无不良记录，具备基本法律常识和安全防范意识 2. 服从管理，责任心强，具备良好的沟通能力与应急反应能力 3. 有保安从业资格证者优先，退伍军人或有相关经验者优先 4. 学历不限，能适应轮班制工作安排，无恐高、晕眩等影响执勤的生理状况 5.遵纪守法，品行端正，无违法犯罪记录，能提供无犯罪记录证明

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟练操作监控系统、消防器材及报警设备，配合应急事件处置 4.做好值班记录与交接班工作，确保信息准确、完整、可追溯 5. 配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1.年龄18-40周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3. 有保安从业经历者优先，持有效保安员证者优先 4.形象端正，服从管理，能适应轮班制工作安排 5.具备基础消防安全知识和突发事件应对意识

今天 苏屯附近招工三名除灰供砖工资 180 姚安招工 1 名除灰供砖 180 双狮赵招一名，9 个小时，打眼工资 120 王武米院招一名，截料递东西，工资 160 红旗路附近招工一名干零活，工资 170 一中附近招工两名，清理工资 180 开发区一号路招两名打磨，9 个小时工资 160。 双狮赵招一名抬抬架架的活 9 个小时工资 140。 开发区 1 号楼招工两名，干零活，8 个小时工资 9 0 联系

明天泊镇姚安附近用2名打下手干零活，日结九个点160，活轻轻松松

【招聘】云南至弘大数据技术服务有限公司 招聘 计算机人员 1名，计算机专业，会日常计算器维护，持C1驾照会开车，公司有车，楚雄本地人，能长期稳定工作，，双休，年龄25-35岁之间，如果既懂计算机（用代码操作数据库），又懂数据分析，工资可翻倍，具体面议。 地址：楚雄兆顺财富中心B2幢1512-1516室 电话1:杨先生

招聘B2驾驶员一名(开扫地车），有意向的联系，电话

楚雄彝族自治州禄丰市招工地小工/杂工

一、职位描述 1、根据简历信息联系、邀约、安排面试以及后续一系列跟进工作 2、管理网络招聘渠道，并进行定期更新与维护 二、任职要求 1:20-35岁，性格开朗活泼，有责任心，有上进心 可无经验 有人带 2，能抗压，我们是一个充满激情和挑战的团队，不适合想摆烂的公子哥和小公主和玻璃心 3.有经验做过小组长、经理\主管等的优先 三、上班时间:9:00-17:30（月休四天 固定周日休）后面会根据情况改动 四、薪资待遇 1、综合薪资：5000-上不封顶 2、薪资架构：无责底薪+招聘提成 五、福利待遇 1、假期福利：享受国家法定节假日 2、员工福利：员工旅游，节日福利，下午茶，聚餐聚会，团建活动 3、年终奖福利：看业绩说话

一、职位描述 1、根据简历信息联系、邀约、安排面试以及后续一系列跟进工作 2、管理网络招聘渠道，并进行定期更新与维护 二、任职要求 1:20-35岁，性格开朗活泼，有责任心，有上进心 可无经验 有人带 2，能抗压，我们是一个充满激情和挑战的团队，不适合想摆烂的公子哥和小公主和玻璃心 3.有经验做过小组长、经理、主管等的优先 三、上班时间:9:00-17:30（月休四天 固定周日休）后面会根据情况改动 四、薪资待遇 1、综合薪资：5000-上不封顶 2、薪资架构：无责底薪+招聘提成 五、福利待遇 1、假期福利：享受国家法定节假日 2、员工福利：员工旅游，节日福利，下午茶，聚餐聚会，团建活动 3、年终奖福利：看业绩说话

学历本科以上，行政管理5年以上（财务专业知识优先），会开车，年龄35-40左右，，身高165-170，有物业相关管理经验优先。

公司日常工作安排

招聘办公室人员一名，有教培经验或铁路系统或者铁路家属优先。。为人靠谱，善于沟通。工作环境优美，压力小。底薪3000加提成，单休。

永仁鼎盛物业公司（县人民医院院区）招聘男安保人员5名岗位要求：1.18-50岁，精神面貌良好，身体健康。2.工作细致，责任心强，服从管理，能接受值夜班，工作时间长，但比较轻松；3.持保安证、退伍证等相关证件者优先。4.无保安证的必须保证在1个月内经培训自行取得证，否则不得录用。岗位职责：1.负责院区各点位值守，开展区域安全巡逻，门口安检，排查安全隐患，维护医院安保秩序和停车秩序；2.响应患者和医护人员求助与突发事件，防恐防爆，协助救助；3.完成领导交办的其他任务。工资待遇：2600元/月。试用期一个月：2300元/月福利待遇：公司提供免费住宿、餐费补贴，上一天休一天。联系方式：黄先生

云南中保联诚保安服务有限公司楚雄分公司招聘保安员9名： 年龄18-60周岁，身体健康，无不良嗜好，无犯罪记录，具有良好的沟通能力，有保安证的优先录用。工资待遇2500元/月-3000元/月，每月休息3天。 工作地点：楚雄市罗马庄园 联系人：方总

招聘：保洁员2人， 门卫1人 1.要求:年龄20-53岁以内，身体健康，无不良嗜好，无违法犯罪记录，会填写表，对工作认真负责，服从管理和工作安排，应聘门卫的有安保相关工作经验者优先。 2.工资待遇：保洁员2700元/月+五险，门卫2800元/月+五险，详情可面谈！ 3.上班地点：麦拉园区永仁金江储能科技有限公司 联系人：谭小姐

现场值守人员，招聘要求 45 岁以内初中以上学历吃苦耐劳化工行业经验优先转正需出差，薪资4500-5000元/月加工龄补贴实习期薪资3-4千元，王师

元谋葡萄到深圳标柜卸货双驾。

要求消防员有中级证

【工作内容】 人事板块： 1、推动公司人力资源战略在业务单元的有效实施，支撑组织成长与人才发展； 2、配合业务部门开展人员编制规划，制定招聘策略并主导招聘执行； 3、落实集团统一的绩效管理制度，组织实施绩效评估，并完成薪酬核算工作； 4、管理员工劳动关系，涵盖入职、转正、调岗至离职等环节手续办理，确保流程合规、文件齐备，降低用工风险； 5、统筹合同与档案事务，跟进辖区内的劳动合同签订及续签，按月整理员工档案并寄送总部归档； 6、关注员工体验与沟通，主导新员工试用期管理，开展面谈与转正追踪，定期组织员工交流，提升团队归属感； 行政板块： 1、维护办公场所安全与正常运转，统筹保洁、设备维修、门禁系统、消防检查等日常管理工作； 2、负责办公物资的采购执行、出入库登记及领用记录，建立并维护办公用品资产台账； 3、提供会务与接待支持，包括会议筹备、来访接待及用餐安排等服务保障工作； 4、承担后勤管理职责，监管员工宿舍分配与使用，以及食堂或餐饮服务商的运营协调； 【任职要求】 - 本科及以上学历，人力资源管理、心理学或相关专业优先考虑； - 3年以上人力资源岗位工作经验，具备较强的业务协同能力； - 熟悉人力各模块运作流程，拥有良好的沟通协调与问题处理能力； - 具有较高的职业操守和责任意识，能胜任高强度、快节奏的工作环境。

1.回复招聘软件信息 2.负责新员工入职培训 3.打印资料

永仁县智慧停车收费员 1.20 - 55周岁，男女不限，身体健康、无犯罪记录；2.招聘长期工。3.能熟练操作智能手机，会使用打字和支付；4.会骑车、有电动车者优先考虑。 薪资福利:1.基本工资1600 + 全勤奖 + 绩效（综合薪资2700 - 4500元左右）2.购买意外伤害保险。3.每月休息4天。 招工人数:3名 工作地址:永仁古城商业街7栋16号永仁县智慧停车运管中心

【招聘】楚雄彝人古镇清吧 招 全能店管家 1人，全权负责店内经营，老板不坐班。 亮点： 一人店，无复杂人际关系，像经营自己的店一样自由！ 时间： 晚班为主，月休两天 待遇 • 底薪3000+ + 营业额提成（熟手轻松5000+） • 不压工资，准时发放 • 自由度高，自己管理自己 职责 独立负责清吧日常运营：接待客人、酒水调制、收银盘点、闭店安全。 要求 25-38 岁，人品端正、自律靠谱 • 会简单调酒或有服务经验者优先（不会可教） • 能长期稳定，打算在楚雄发展 电话/： 到店： 楚雄彝人古镇