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物业经理1-2人月结
招聘:物业经理 薪资:面议 招聘物业经理一名 任职要求: 1、要求年龄**岁以下,品行端正,责任心强 2、须持有相关物业从业资格证书,并有两年以上物业管理工作经验 3、具备优秀统筹管理、人际沟通与应急处置能力,执行力强 岗位职责: 1、全面负责小区日常运营、人员管理、客户沟通及突发事件处理,确保物业服务质量和业主满意度。 2、诚邀热爱物业行业、责任心强的有志之士加入。我们提供稳定薪资、完善福利和良好发展空间,期待你的加入
平顶山
5月22日 19:22拨打电话
物业经理1-2人
招聘物业经理2名,年龄要求30至50岁。要求有工作经验,具备责任心,身体健康。工资待遇丰厚,具体面议。联系电话为*****8888。
平顶山
5月31日 18:04拨打电话
平顶山湛河区招聘物业经理或主管,人数为5人。薪资范围为5000元至6999元。工作地址位于
5000-6999元/月
物业经理3-5人月结
招聘物业经理或主管,人数为5人。薪资范围为5000元至6999元。工作地址位于平顶山市湛河区。
平顶山 湛河区
5月29日 21:31拨打电话
物业经理
6000-7000元/月
物业经理保险社保1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹物业团队建设与人员管理,组织培训、考核及绩效改进工作 3.监督设施设备运行维护,协调工程、安保、保洁等各模块高效协同 4.处理业主投诉与突发事件,建立并优化客户服务响应机制 5. 编制年度预算及费用计划,控制运营成本,提升项目经营效益 任职要求: 1. 具备物业经理相关工作经验,熟悉住宅/商业/综合体等不同类型项目管理流程 2.熟悉物业管理法律法规及行业服务标准,持有物业经理上岗证者优先 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及客户沟通能力 4.责任心强,具备团队管理经验及服务意识 5.学历不限,有大型物业公司从业背景者优先
消防维保操作员
8000-9000元/月
物业经理3-5人月结
图木舒克市某单位值班人员。
物业管家
3000-4000元/月
管家社保
35岁以内,身高160cm以上,有相关岗位工作经验,上班时间:08:30-18:00,周内单休,入职即购买社保;
保安保洁项目负责人
7000-8000元/月
物业经理包住1-2人月结全职
负责保安保洁日常工作管理
急招!物业工程主管
4000-5000元/月
物业工程主管社保包住1-2人月结全职
有高压电工证,电梯证,具备综合维修能力,包括但不限于水电,木工,瓦工等综合维修技能
管家餐补1-2人月结全职
1.接听业主来电,耐心倾听并处理他们的问题和投诉。 2.协助业主处理报修请求,及时联系维修人员进行维修工作,并跟进维修进度,确保问题得到妥善处理。 3.维护物业信息系统,更新和记录相关信息,包括居民档案、报修记录等。 4. 定期巡查小区设施设备,发现问题及时上报,协调维修人员解决。
其他物业人员包住包吃1-2人月结全职
要求:有物业经理证,年龄不超过50岁,身体健康无基础病症。 (1)有住宅物业管理相关经验,独立管理住宅项目至少2年。 (2)具备较强的沟通协调能力,能独立处理客诉,并配合社区及各职能部门处理12345相关投诉。 (3)具备较强的文案功底,能编拟各类通知及提示。熟练掌握各类办公软件及办公产品使用。了解电脑相关知识,能判断并简单处理电脑出现的各类问题。 (4)具备基础的人事管理相关经验,能妥善处理、化解员工之间的矛盾。 (5)了解基础的工程维修相关知识。 (6)具备基础的识图知识,能看懂图纸。 (7)手机24小时开机,随时安排处置突发情况。必要时要及时到现场处置。 待遇:包食宿,中午晚上两餐,地下室独立单间宿舍。 试用期2-3个月,试用期税前3000/月。转正后税前4000/月,节假日三倍工资。 工作时间:早8:00-17:30,周末双休。
平顶山叶县招工地小工/杂工
200-300元/天
小工长期包住包吃3-5人月结个人
平顶山市叶县招工地小工/杂工
平顶山 叶县
6月1日 06:32拨打电话
河南平顶山招聘(城垣北路禧旺饺子)晚班饺子工一名,年龄在18~50岁,长期工优先,有意者私
面点1-2人
招聘(城垣北路禧旺饺子)晚班饺子工一名,年龄在18~50岁,长期工优先,有意者私信我::
平顶山
6月1日 06:31拨打电话
招聘后八轮司机
7000-12000元/月
渣车司机包住月结B2照驾龄3-5年长期主驾货运从业煤炭矿产建材自卸车不需要装卸货物能开会倒熟悉保养
工资及时。自动篷,不爬高上低
平顶山
6月1日 06:31拨打电话
平顶山叶县招工地小工/杂工
200-300元/天
小工长期包住包吃3-5人月结个人
平顶山市招工地小工/杂工
平顶山 叶县
6月1日 06:30拨打电话
临时工
招聘:中骏附近,早九晚五,工作简单自由!不耽误接送孩子,时间灵活!节假日和周末休息!宝妈优先!年龄23—40岁,有意向
平顶山
6月1日 06:25拨打电话
绿化
(手机号同微信)地址:五河县城关镇花园新村————————————【安徽祥源物业服务有限公司五河分公司】招聘:菜市场保洁负责菜市场现场保洁工作薪资1450-1500元/月小区绿化工58-63岁工资1800-2000元/月物业项目主管任职资格:1、45周岁以下;2、同岗位管理经验5年以上;3、学历要求大专及以上;4、有良好的协调沟通能力;待遇面议联系电话:
蚌埠 五河县
6月1日 05:51拨打电话
温州乐清市本公司急招一名物业经理,工作地址:乐清地区。联系电话:
物业经理1-2人
本公司急招一名物业经理,工作地址:乐清地区。联系电话:
温州 乐清市
6月1日 05:50拨打电话
物业经理1-2人月结
招聘:物业公司招聘综合主管(物业经理)一人,要求如下:一、年龄50周岁以下,有良好的管理能力及沟通能力;身体健康,无不良嗜好;二、有管理30-50人团队3年以上工作经验(项目含保洁、工程),三、能按照现场情况制定保洁、工程工作计划并监督落地实施;四、带领团队完成甲方安排的各种相关事宜;福利待遇:一、公司免费提供工服(西服套装);二、月工资8000-9000元,五险一金;三、6X8工作制,加班单算;工作地点:亦庄马驹桥联系电话:李先生
北京
6月1日 03:57拨打电话
物业经理
鹿泉区新成立物业公司大量招聘各岗位人员,根据岗位和是否有物业管理经验面试后定岗定薪,薪资2000~5000不等,有过节福利,有保险,联系人电话同
石家庄 鹿泉区
6月1日 00:27拨打电话
物业经理月结
和田县九天河房地产开发有限公司是一家私营民营企业。招聘司机,工作地点在百和镇,月薪3500元。招聘物业经理,工作地点在新疆和田地区,月薪4000-6000元。
和田 和田县
6月1日 00:20拨打电话
综合维修工月结
招聘:全季酒店工程人员(万达广场对面)工作内容:设施设备维护、日常维修排查要求:懂水电维修,工作认真负责,3500-4500,联系方式:*****6206
平顶山
5月26日 12:05拨打电话
平顶山湛河区招聘物业管理专员或助理,人数为5人。薪资范围为4000-4999元。工作地址位
4000-4999元/月
其他物业人员3-5人月结
招聘物业管理专员或助理,人数为5人。薪资范围为4000-4999元。工作地址位于平顶山市湛河区。
平顶山 湛河区
5月29日 21:31拨打电话
绿化物业维修工
♀♀♀平顶山银基誉府小区诚聘 1、物业维修工1名,,年龄48岁以下,有一定的工作经验,持有特种作业操作证(高压优先),责任心强,身体健康,能够吃苦耐劳,月综合薪资4100元左右; 2、园林绿化工1名,,年龄60岁以下,责任心强,身体健康,能够吃苦耐劳,月综合薪资2800元左右。 入职可享受生日福利、带薪年假、节日福利等。 ☎☎联系电话:() 工作地址:平顶山市湛河区凌云路与和顺路交叉口银基誉府小区 欢迎大家积极转发、推荐、自荐
平顶山 湛河区
5月26日 14:18拨打电话
平顶山湛河区招聘物业人员,人数为8人。薪资范围为3000-3999元。工作地址位于。
3000-3999元/月
其他物业人员6-10人月结
招聘物业人员,人数为8人。薪资范围为3000-3999元。工作地址位于平顶山市湛河区。
平顶山 湛河区
5月29日 21:31拨打电话
物业工程主管餐补社保保险高温补贴1-2人月结全职
一、岗位职责: 1、负责小区设施设备维修检查以及保养; 2、负责业主报修接单,及时维修。 二、任职资格: 3、有物业或者大型服务行业工程维修经验优先,有电工证(必须要有); 4、身体素质良好,45岁以下。 三、福利待遇 5、薪资范围:5-6K 6、上班时间:根据项目安排;平时单休 7、其他福利:入职即交五险,员工享有工会其他福利,例如高温补贴、服务之星奖励、结婚礼金、生日礼品、年度体检、置装费等;公司在春节、端午节、中秋节等传统节假日为员工发放福利。
物业楼宇管家
3000-4000元/月
管家其他物业人员社保1-2人
岗位职责: 1. 负责责任楼栋业主日常接待、咨询、报修、投诉处理,做好跟进与回访。 2. 开展楼栋日常巡检,监管公共区域环境、设施设备、装修施工及消防安全。 3. 负责物业费等费用提醒与催缴,维护良好客群关系。 4. 发布各类通知,整理楼栋台账、业主档案及各类报表。 5. 协调工程、保洁、安保等岗位工作,处置楼栋突发情况,完成上级安排的其他工作。 任职要求: 1. 中专及以上学历,有物业客服、楼宇服务相关经验优先。 2. 沟通表达流畅,服务意识强,耐心细致,抗压能力良好。 3. 熟练基础办公软件,熟悉物业工作流程者优先。 4. 品行端正,责任心强,服从工作安排。
物业主任
5000-7000元/月
物业经理3-5人月结全职
招聘物业主任 1. 对物业经理/总监负责并汇报工作; 2. 熟悉项目各项工作及运作流程; 3. 熟悉各区域人员的岗位任务、责任范围及有关规定,随时检查园区内物业管理人员的值勤及工作纪律情况,使物业管理人员时刻保持良好的工作状态(包括:物业管理员、工程、保安、保洁、绿化等); 4. 做好园区要害部位的日常安全检查工作,加强安全防范措施、预防各类案件的发生; 5. 对小区内设备、设施进行安全检查,发现损坏立即报修并跟进维修进度,对安全隐患问题要立即整改; 6. 对园区内环境卫生及绿植进行检查,发现问题立即处理; 7. 在紧急事件或重大事件时负责调配园区内全体物业管理人员; 8. 认真做好值班记录,并做好交接班工作,遇重大事件或特殊事件应做出应急措施; 9. 对园区内二装现场进行安全消防检查,对存在安全隐患的施工现场出具《安全隐患通知书》并限期整改,对违建及侵占公共绿地的立即制止并举报; 10. 随时完成上级领导安排的其他相关工作; 11. 负责部门对内、对外通知、联系函等文件的撰写; 12. 贯彻上级领导下达的各项工作指令,及时予以落实并检查落实情况; 任职要求: 1. 55岁以下,大专或以上学历; 2. 专业要求:有物业管理经验,熟练掌握保安、保洁、绿化管理的专业知识,并熟悉物业相关法律法规,对物业管理行业有深度了解(优先); 3. 持证要求:物业管理经理上岗证(优先); 4. 语言:普通话流利; 5. 电脑:熟练使用word、excel;(必需); 6. 工作经验:2年以上物业管理工作经验; 7. 具备极强的工作执行能力,能承受较大工作压力; 8. 具备较强的文书撰写能力、谈判能力; 9. 具备较强的逻辑思维能力、洞察力及语言表达能力; 10. 具备良好的客户服务意识,善于分析与总结(必需)。 面试地址:深圳市罗湖区东门街道蛟湖路32号综合楼二楼 公交站:东门 地铁站:晒布路地铁站 招聘单位:深圳华翔物业管理发展有限公司
物业经理保险包住社保包吃1-2人月结全职
要求: 1、全日制本科毕业。 2、退伍军人(党员优先) 3、年龄要求在35周岁以下。 4、有物业工作经验优先。
物业经理(助理)
9000-10000元/月
物业经理包住1-2人月结全职
岗位名称: 物业经理1名+物业保安1名 物业经理岗位职责: 1. 运营与服务标准 · 负责商业体(写字楼/商场)的日常运营,重点保障大堂形象、电梯高峰调度、公共休息区等客户触点体验。 · 建立租户“一对一”服务机制,处理装修、迁入迁出等事宜,定期进行满意度拜访,降低优质租户流失率。 2. 设施与能源管理 · 制定暖通空调(中央空调/BAS系统)、电梯、供配电等关键设备的预防性维保计划,确保商业环境稳定(如夏季商场温度达标)。 · 通过分时电价、照明分区控制等手段优化能源成本,分析月度能耗数据并出具节能报告。 3. 安全与应急 · 重点防范人群密集场所风险,管理车流/人流动线,制定大客流疏导、停电困梯等应急预案。 · 监督二装消防改造,确保动火作业、疏散通道符合商业消防严规。 4. 经营与创收 · 核算物业费、空调加时费、广告位租赁等非租金收入,完成项目经营指标。 · 管理停车场系统,通过车牌识别、会员积分抵扣等方式提升周转率与收入。 · 统筹外墙清洗、绿植租摆等外包服务合同的招投标与履约。 5. 租户关系与协调 · 协调主力店(如超市、影院)的特殊需求(如夜间卸货、延时供冷)。 · 对接政府检查(垃圾分类、特种设备年检),处理因商户噪音/油烟引发的周边投诉。 物业经理任职要求: · 学历经验: 大专及以上,物业管理、工程管理等相关专业;5年以上物业经验,其中2年以上商业(写字楼/商场)项目全盘管理经验。 · 专业证书: 持有物业项目经理证,有特种设备安全管理员证或注册消防工程师者优先。 · 核心能力: · 懂工程:能看懂暖通、电气图纸,判断设备故障的紧急程度。 · 会算账:有年度预算编制及成本控制经验,了解公共收益(广告、场地租赁)的操作模式。 · 善沟通:能应对租赁谈判中的工程条件博弈,妥善处理租户间矛盾。 · 软性素质: 形象得体,能适应商业项目节假日值班、大型活动保障的工作节奏。 薪资范围: 9000-10000 年龄:45岁左右 项目地址:(祝桥)新世纪欢乐城 工作时间: 做六休一 住宿条件: 可包住 联系电话: 张 招聘~商场保安一名,包月工资5800,年龄45以下,形象好的可以放宽50岁以下,身高170以上, 工作内容:车辆指引,2人一岗,轮换休息,没啥事都可以坐,活简单,轻松,上班时间:早7:30~晚7:30,长白班或者,长夜班,具体的服从现场安排,公司提供住宿,包住不包吃,住宿在项目上,住宿内可以自己做饭,每个月15号发工资,上班地址:上海浦东区康桥镇御秀路828弄太平洋中环广场
物业经理日结
岗位职责: 1. 全面负责住宅物业项目的日常运营管理,确保服务品质与业主满意度持续提升 2. 统筹物业团队建设与人员管理,组织培训、考核及绩效改进工作 3. 主导物业费收缴、预算编制、成本管控及外包服务监管等经营管理工作 4. 处理业主投诉与突发事件,建立高效沟通机制与应急响应流程 5. 配合社区、街道及相关部门开展共建共治工作,推动文明小区建设 任职要求: 1. 具备住宅物业项目管理经验,熟悉物业管理法规及行业标准 2. 具有良好的组织协调能力、客户服务意识和抗压能力 3. 具备基础财务知识与数据分析能力,能独立完成运营分析报告 4. 持有物业管理师证或相关职业资格证书者优先 5. 责任心强,具备团队管理经验及良好职业道德
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