
杭州余杭区写字楼招聘领班年龄:60岁左右,有工作经验上班时间:7:00一16:30做六休一
4500-5000元/月
临时工月结
写字楼招聘领班年龄:60岁左右,有工作经验上班时间:7:00一16:30做六休一,工资4500-5000元/月,高温费4个月,节日有福利地址:余杭区元兴街电话:
浙江杭州余杭区五常地区招聘顶班人员。顶班一天可获得报酬300元。有意者请前往联系。
300元/天
临时工
浙江杭州余杭五常地区招聘顶班人员。顶班一天可获得报酬300元。有意者请前往浙江省杭州市余杭区联系。
兼职包吃1-2人
单位食堂招聘兼职:一名时间:7点半-11点半薪资:按小时算有工作经验者优先考虑,吃苦耐劳地址:上城区联系人:郑
浙江杭州现在需要一个小时工,35一小时,三小时起,有空的联系我,一定要会做的
35元/时
临时工1-2人
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临时工1-2人
招聘2名熟练员工。工作地点位于苏杭市场2楼069-070号。薪资待遇面议。要求年龄30岁以下,会做生意,记性好,勤快。
塞缝门窗安装防火门1-4天1-2人
杭州市余杭区招门窗安装/塞缝 找一个防火门灌浆得。最好自己有工具的。一共14个门。点工400/天
临时工种植工
大蒲河招聘工人,要求年龄55岁以下,工作时间7:30至17:30。需认识电子秤,负责给蘑菇称重。工作环境冬暖夏凉,提供工作餐。月薪4000元。
西藏拉萨招聘工作人员,工作轻松,薪资5000至6000元,提供食宿。有意者可报名。
小工临时工
拉萨招聘工作人员,工作轻松,薪资5000至6000元,提供食宿。有意者可报名。
临时工包吃6-10人
明天新华印务招募协助人员10人,,年龄16+即可岁。早八晚七,薪资110(至少3天)。管饭,自带餐具,水杯。(同)
临时工月结
惠招聘45岁以下开元商贸施家桥学院下午3点到11点招聘中班队员,不包吃住,8小时,工资4000有意者联系
临时工
下午1.30杭州市余杭区仓前街道-龙湖交控西站·杭与城-19幢3小时深度(不擦窗)100+5好评截图/36017浙江杭州
配菜阿姨
5000-6000元/月
配菜包住包吃高温补贴1-2人月结全职
负责切菜配菜,中午晚上打餐,整理卫生等月修4个半天工资5000一6000看能力来过年不回家
浙江杭州带身份证即可[合十][合十]夜班日结工资200保底10小时左右18--55岁报名
200元/天
临时工日结
带身份证即可[合十][合十]夜班日结工资200保底10小时左右18--55岁报名
找工作看这里!电子厂28元每小时,包吃包住
8000-9000元/月
普工电子厂免费培训包吃保险社保五险包住20人以上月结
【薪资待遇】
1、28每小时!,按小时算工资,每天计10.5小时,吃饭2小时小时,加绩效奖和全勤奖月工资8500左右
2、每月10号准时发工资,打入工资卡。节假日或则周未提前发放。
3、上班时间早上8:00-20:00
4、吃饭住宿都是免费做6休1
【职责岗位】
1、生产手机、电脑 、摄像头电子科技行业:普工、操作、组装、测试、检验、包装,包括品检
杭州滨江区网易三期自选档口招钟点工多名联系电话一上午的活20元~25元看活定价
20-25元/天
临时工日结
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可预支恒温车间操作工8千每月长白班包吃住
8000-10000元/月
长白班操作工车间普工无尘服包吃有提成夜班补贴保险加班补贴五险一金包住20人以上月结
薪资待遇:
1·长期正式工:底薪2690-3300+奖金+加班费+绩效津贴+夜班补助+全勤+学历补贴=7200元/月,带年薪休假,发放年终奖金,晋升空间大,享受多种福利待遇.
2·临时工:25-28一小时,260-280元/天,厂区包吃包住,月综合工资7000-8000左右。
,合同到期可续签,小时工也可以转为正式工。
3·新政策,新待遇,订单数量稳定且增加,可自愿加班。
二·招聘岗位
1·普工岗位
(主要生产手机配件,电脑配件,蓝牙耳机,数据线,开关,扫地机器人之类的,工序简单易学,无经验有老员工带)不穿连体无尘服,坐班,长白班。
三·具体要求:
1·年龄18-48周岁,男女不限。
2·经验不限,学历不限。
3·身体健康,吃苦耐劳,体内无钢板,可以配合领导指挥。
4·携带有效身份证。
上班时间:
早上8:00-12:00,中午13:00-17:00,加班自由选择,想多赚钱就多加班,不想加班也不强迫(加班费计算:工作日内加班1.5倍工资,双休日加班2倍工资,国际节假日加班3倍工资)上六休一,月休四天。
四·福利待遇:
1·宿舍设施齐全(可提供被褥,床单,被套,床垫等配备)配备空调,电视,洗衣机,无线网,24小时提供热水,有阳台可晒衣服。外宿租房人员可申请住房补贴。
2·吃饭一日三餐免费提供,四菜一汤,米饭套餐,面条,馒头,炒菜,砂锅,清真食堂,供员工自主选择。
3·保险:公司缴纳五险一金,。
4·休假:员工享受法定节假日,婚假,丧假,产假,带年薪休假。
5·公司管理人性化,每周可预支生活费。
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