在玉溪万达广场里面登记资料。

1.协助主管完成公司各项行政人事行政管理制度、流程标准的拟定和执行推动。 2.考勤：每月考勤统计的提交给到主管审核，并按时下发放到各个部门核对签字确认。同时在规定时间内收回相关资料完成存档工作。 3.负责部门人事行政费用的统计提交给到主管审批。 4.负责薪酬核算、汇总、员工培训等跟进工作，定时向主管汇报工作。 5.负责公司招聘、员工转正、异动、跟进新员工的入离职手续办理及信息的更新。 6.劳动关系异动办理，协助主管解决突发异常事件。 7.负责公司办公用品、固定资产、手机固话管理、档案管理等行政后勤等相关事务安排。 8.与主管一起完善文化建设与活动组织：负责企业文化建设，组织员工沟通活动。 9.负责各类公文写作、修改、发布。 10.负责公司各类证照等的办理、变更和日常管理。 11.协助处理员工关系、劳资纠纷处理。 12.负责公司对内、外的会议、接待工作。 13.办公区环境、卫生的监管。 14.完成领导交办的其他工作。

工作岗位:办公室工作，会基本办公软件Word文档，表格制作熟练，会简单制作标书即可。 休息:双休，国家节假日正常休。 工作地址:昭阳区城区元宝山附近 工资待遇:试用期3200（供吃，伙食佳），转正涨工资。具体工资问题私聊我（） 上班时间:8:30--12:0013:30--17:30，每周五17:00下班。工作轻松。 ​

邀请客户到店 促进合作达成 完成上级交办的工作

1、负责数据的核实与校对 2、资料的归档与整理 任职要求：年龄22岁以上，个人征信良好，无违法犯罪记录 薪资待遇：无责任底薪3000-3500元，缴纳五险 上班时间：上午9点至下午5点，周末双休，法定节假日正常休息

岗位职责： 1、本公司专注于北斗定位监控行业，负责日常数据的录入与归档，确保信息准确无误，实时监控车辆运行状态及驾驶员行为； 2、配合团队完成数据统计与分析工作，提供有效的数据支撑并参与报告撰写； 3、工作细致认真，具备较强的责任意识，能在高强度环境下稳定输出工作成果； 4、具备良好的协作能力，积极主动学习新技能及相关操作工具； 5、有从事过运输行业或相关领域车辆动态监管经验者优先考虑； 6、可接受驻厂工作（吃住均在公司）者优先，年龄要求30周岁以上。 任职要求：熟练掌握企业微信的创建、维护与日常应用 任职要求： 岗位职责：

后勤，开车技术好，中专以上学历。

工作内容： -负责零店内日常运营事务，如商品陈列、库存盘点与管理等 任职要求： -具有良好的团队协作能力，能适应高强度的工作节奏 -工作踏实负责，对待各项任务认真细致 -具备优质的服务意识，能够主动积极地为顾客提供帮助

负责公司资料编辑，交接，要求熟练使用办公软件，五官端正，实习生均可。电话打不通，请多打几次。

要求会基本电脑操作，简单流水账

云南玉溪招聘模切师傅、丝印师傅及普工（男女不限），工作环境有空调，工作时间长白班，提供包吃包住的待遇。详情请联系XXX。

玉溪市红塔区招电焊、工地小工/杂工工资电意

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岗位名称：物流装卸搬运工 岗位要求：1.性别要求：；2.年龄要求：年龄放宽至55岁以下（原年龄限制放宽至60岁以下要求已取消）；3.其他要求：有责任心和吃苦耐劳精神，有物流经验者优先录取。 薪资待遇：面议，提供包餐。

岗位职责： 负责公司产品或服务的市场推广与销售工作，达成个人及团队业绩指标； 开拓新客户渠道，维护现有客户关系，提高客户满意度与持续合作意愿； 拟定并落实销售方案，参与商务接洽及合同签署流程； 按需出差走访客户，实施市场调研，掌握行业趋势与竞争对手动态； 整合内外部协作资源，推进项目实施，保障销售环节顺畅运转； 配合团队完成客户接待、商务活动策划与执行等相关工作。 任职要求： 大专及以上学历，专业不限，具备3年以上销售或商务拓展相关工作经验； 具有良好的市场洞察力、语言表达能力及谈判能力； 能够接受频繁出差（省内或跨省），具备独立运作业务的能力； 持有C1及以上驾驶证，熟练驾驶，可自主完成外出公务任务； 有商务接待经历者优先考虑（如客户用餐安排、会议承办、礼品准备等）； 结果导向意识强，能承受工作压力，具备良好的团队合作态度。 优先条件： 熟悉特定领域（如快消品、工业品、互联网等行业）销售运作模式者优先； 拥有政府或企业类客户资源，或具备大客户运营经验者优先。

5年以上工作经验，档案保管整理，登记台账，保险增减员，工商年检等工作

岗位名称：水果小弟、打称员、收银员、收银兼文员； 岗位要求：1.服从安排管理；2.服务态度好；3.能吃苦； 薪资待遇：水果小弟、打称员：月薪3800～4000元；收银员：月薪3800～4500元；收银兼文员：月薪4000～4500元。提供住宿和餐饮，每月休息两天。

工作内容 1、负责公司产品相关报价及合同事宜。 2、通过CAD看图软件查询产品技术参数。 3、在ERP系统中完成合同信息录入。 4、维护办公室日常清洁卫生。 5、将销售合同在ERP系统中转为生产订单。 6、接待来访客户及公司访客。 7、整理各类文件资料及会议记录。 8、完成上级交办的其他工作任务。 工作要求 1、熟练操作办公软件，包括表格与文档处理。 2、能熟练使用CAD看图工具。 3、具备责任心和进取意识。 4、性格开朗，具备良好沟通能力。 5、具有较强的文字表达与写作能力。 6、无不良嗜好。 7、善于学习并及时进行工作总结。 公司缴纳五险，中午提供午餐、节日福利。 工作时间： 单休 上午8.30-11.30下午1.30-5.30

文员1人 岗位职责:①整理档案，管理资料，报表的收编以及归档。②部门内勤工作，完成领导交办的其他工作。 职位要求:①本科以上学历，20～40周岁。②工作细心，责任心强，具有良好的沟通能力，有团队配合意识。③熟练使用办公软件，具有一定的写作能力。

岗位职责: 1.按周、按月准时完成销售业绩的统计与数据整合，保障数据真实准确； 2.每月绩效数据整理后及时与财务部门对接并进行核对确认； 3.配合部门主管优化数据采集与分析流程，提升工作执行效率； 4.快速响应系统数据更新，确保信息处理的及时性与正确性。 任职要求： 1.具备扎实的数据分析能力与逻辑思考能力，掌握基础财会知识，持有初级会计证书者优先； 2.性格细致耐心，善于倾听他人建议与反馈； 3.能够独立应对并解决各类数据相关事务； 4.具备良好的沟通技巧和团队协作意识； 5.对数字敏感，能迅速识别数据变化中的模式与趋势。 岗位福利：可提供住宿、高温补贴，法定假期等

充满朝气，热爱学习，工作态度积极向上

电话️微信销售

电话️微信

岗位职责: 1.负责客户日常接待与沟通，确保客户需求及时响应与落实； 2.向客户推介公司产品及服务内容，并依据实际需求提供专业解决方案； 3.收集并整理客户相关信息，通过数据分析提升服务匹配度； 4.保持与客户的高效沟通，保障服务流程有序进行； 5.跟进客户意见与投诉，快速响应并妥善处理问题。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与客户服务意识； 2.能够准确理解并处理客户提出的需求与疑问； 3.具备较强的组织协调能力，工作条理清晰； 4.具有良好的团队协作意识，能较快适应团队环境； 5.学习能力强，能够快速掌握新知识并适应变化。 任职要求：形象良好，表达清晰流畅

负责新老会员的接待工作，完成来访人员的接待及登记事宜。

1.负责公司前台的接待工作，以热情友好的态度引导来访客户，完成信息登记与合理分流。 2.接听前台来电，清晰记录客户的咨询及预约需求，并第一时间传递至相关责任部门。 3.协助进行客户资料、合同文件等材料的整理工作，确保文档归档规范、便于查阅。 4.保持前台区域及接待环境的清洁卫生，营造整洁有序、专业得体的办公形象。 5.配合行政部门处理日常行政事务，如办公用品申领、快递收发等基础性工作。 6.形象良好，具备较高的沟通能力与服务意识，掌握基本的接待礼仪规范。 年龄：****** 上班时间：早上9:00-12:00下午14:00-18:00，中午休息两小时 薪资：试用期1-3个月，试用期工资为转正工资的80%，转正后月薪3000元

岗位职责： 1、负责健身房前台日常接待，保障会员与访客获得优质服务体验； 2、维护会员档案信息，办理入会及续费手续，及时回应会员各类咨询； 3、负责前台区域的清洁与秩序管理，确保环境干净、安全、有序； 4、配合开展会员活动与优惠推广，增强会员满意度与归属感； 5、与各部门协同配合，保障前台服务与整体运营高效衔接。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备服务行业或健身场所工作经验者优先考虑； 2、具备较强的沟通技巧和服务意识，能妥善应对各类突发情况； 3、熟练操作常用办公软件，具备基础数据整理与统计能力； 4、仪态端正，性格亲和，具备良好的团队协作能力； 5、责任心强，能够适应高强度、快节奏的工作环境。

1.薪资待遇：5000元/月 2.招聘人数:1名 3.具体事宜请拨打电话联系么师

负责公司日常运营、人力资源统筹、行政事务协调及企业文化培育等工作，保障公司高效运转与持续发展。

全面负责公司日常运营、人力资源统筹、行政事务协调及企业文化培育等工作，保障公司平稳运行与持续发展。