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文员经验不限本科销售方向市场营销方向医药代表医药信息沟通专员临床
岗位职责: 1.​定期面向医疗机构开展学术推广工作,提供专业、及时的技术支持,达成既定工作目标。 2.​策划并参与各类学术交流会议与活动。 3.​通过合规途径收集医疗机构的意见建议,进行整理分析,并提出改进反馈。 4.​与部门内外相关业务人员保持良好协作,挖掘并推动潜在合作机会。 5.​主动参与公司组织的各类培训与学习项目。 6.​落实公司推行的各项新政策,在制度框架内积极探索学术推广的优化与创新路径。 7.​完成上级主管交办的其他工作任务。 任职要求: 1.​大专及以上学历,医学、药学、生物、化学、管理类(医药方向)等相关专业背景。 2.​具备积极的工作态度和持续学习的能力。 3.​拥有良好的沟通技巧与团队协作精神,能够适应较高强度的工作节奏。 4.​个人品行端正,职业记录合规,无违法违纪行为,未被医药监管机构列入从业限制名单。 福利待遇: 1、基本薪资+相关补贴+年度绩效浮动收入(实习生享有与正式员工同等的提成及晋升机会); 2、统一缴纳五险一金(养老、医疗、工伤、生育、失业、公积金); 3、公司提供系统化培训支持(包括新员工入职培训、在岗技能提升培训、管理能力培训等,表现优异者可推荐至总部深造); 4、设立定期考核晋升机制,为员工搭建清晰的职业发展通道; 5、不定期安排员工旅游及团队拓展活动; 6、实行扁平化管理模式,晋升机制公开透明,成长路径畅通。
文员(居家办公)
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限居家办公
岗位职责: 1.负责内容的收集、整理和发布。 2.每周发布2-3条内容(公司提供),提升客户满意度。 3.根据内容表现和客户反馈,优化内容效果。 任职要求: 1、对新媒体运营有浓厚的兴趣,具备良好的内容策划和文字撰写能力。 2、适合学生党、灵活就业等人群 有专人培训,小白也可以,
文员经验不限学历不限包食宿弹性工作制
工作内容: 为公司招聘人才 任职要求: 1.善于沟通,能按时完成上级交代的任务 2.拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队 3.具备良好的学习能力 4.工作细致认真,具备基本办公软件操作能力 岗位福利: 1.底薪3500+绩效提成,综合月入5-8k 2.七小时工作制 3.公司都是年轻的小帅小美,没有职场算计 4.没有任何加班
文员经验不限本科销售方向市场营销方向医药代表医药信息沟通专员临床
岗位职责: 1.​定期面向医疗卫生机构开展学术推广,提供专业、及时的技术支持,达成既定工作目标。 2.​策划并参与各类学术交流会议与活动。 3.​通过合规途径收集医疗机构的意见建议,进行整理分析,并提出有效反馈与优化建议。 4.​与部门内外相关业务人员保持良好沟通,挖掘并推动潜在协作机会。 5.​主动参与公司组织的各类培训与学习项目。 6.​落实公司推行的新政策与新方案,在制度框架内积极探索学术推广的创新与优化路径。 7.​完成上级主管交办的其他工作任务。 任职要求 1.​大专及以上学历,医学、药学、生物、化学、管理类(医药方向)等相关专业优先。 2.​具备积极的工作态度和持续学习的能力。 3.​拥有良好的沟通技巧和团队协作精神,能够适应较高强度的工作节奏。 4.​个人品行端正,职业记录合规,无违法违纪行为,未受过医药监管部门禁止或限制从业的处罚。 福利待遇: 1、基本薪资+相应补贴+年度绩效浮动薪酬(实习生享有与正式员工同等的提成及晋升机会); 2、统一缴纳五险一金(含养老、医疗、工伤、生育、失业保险及住房公积金); 3、公司提供系统化培训支持(包括新员工入职培训、阶段性在岗培训、管理能力提升课程等,表现优异者可推荐至总部深造); 4、设立常态化考核晋升机制,为员工构建清晰的职业发展通道; 5、不定期安排员工旅游及团队拓展活动; 6、实行扁平化管理模式,晋升机制公开透明,成长路径畅通有序。
文员经验不限高中
工作内容: 1、联系公司车主,提醒其到店办理本年度车险续保及相关售后事宜。 2、使用公司提供的客户资源开展工作,无业绩考核压力,无需外出拓展或面见客户,办公环境恒温舒适。 生活待遇: 1、薪资结构:底薪(2300-7900)+绩效+津贴+奖金+补助。 试用期综合收入4000-4500元/月,转正后稳定在5000-8000元/月,能力突出者月薪可超10000元,工资按月准时发放,绝不拖欠。 2、享受五险社保、节日福利,公司定期发放月度、季度、年度奖金,并组织团队旅游、聚餐等集体活动。 3、零经验者可参加公司安排的带薪培训,快速上手。 任职要求: 1、具备基础的电脑操作能力。 2、普通话流利,性格积极乐观,待人热情大方。 3、工作细致负责,具备良好的沟通协调能力。
文员学历不限
短期急招.办公室文员(昭阳区就近) 岗位名称:短期文员兼职 工作地点:昭阳区昭通大道与腾飞路发达广场 工作内容: 1.协助整理办公文件、录入基础数据(Excel表格),无需复杂操作; 2.接听日常咨询电话、登记来访信息,简单接待工作 任职要求: 1.18-35岁,学历不限,经验不限 2.细心负责,做事有条理,能按时完成分配任务; 3,每天工作6小时(9:00-17:00,午休1小时)。 薪资待遇: 4.18元/小时,周结(每周五结算上周薪资),无拖欠; 5.提供午餐、饮用水,环境舒适; .完工后可开具实习工作证明(如需)。 联系方式(微信同号,备注“文员兼职+姓名”) 报名截止:2027年1月22日,招满即止 工作时间:面议
文员经验不限学历不限居家办公
岗位职责: 1.负责内容的收集、整理和发布。 2.每周发布2-3条内容(公司提供),提升客户满意度。 3.根据内容表现和客户反馈,优化内容效果。 任职要求: 1、对新媒体运营有浓厚的兴趣,具备良好的内容策划和文字撰写能力。 2、适合学生党、灵活就业等人群 有专人培训,小白也可以,
后勤文员(J16392)
4000-5000元/月
后勤1-3年大专食堂管理宿舍管理内勤管理
岗位职责: (一)宿舍管理工作 - 负责员工宿舍的入住与退宿手续办理,建立并维护住宿台账,确保信息完整、可查。 - 定期开展宿舍卫生与安全检查,识别风险点,推动整改落实,记录情况并及时上报问题。 - 组织宿舍设施维修对接,跟进处理进程,保障员工居住条件良好。 - 管理宿舍公共资产,执行物品领用登记和周期性盘点,适时补充缺失物资。 - 受理住宿相关咨询,调解住宿矛盾,维持宿舍区域秩序稳定。 (二)食堂管理工作 - 协助完成食材接收工作,核对数量、检验品质,并做好验收登记。 - 负责食堂日常运营数据记录与统计分析,按要求提交相关信息资料。 - 监督食堂区域清洁状况及工作人员操作规范,贯彻食品安全管理规定。 - 汇总员工用餐反馈意见,提出改进建议,配合优化餐饮服务内容。 - 参与食堂物资盘点工作,协助拟定采购方案,防止库存过多或不足。 (三)其他后勤辅助工作 - 负责后勤类文件的整理归档与传达分发,保证资料管理规范有序。 - 协助开展后勤培训、安全教育等组织活动。 - 执行上级安排的其他行政支持性工作任务。 任职要求: 1. 学历要求:大专及以上学历,行政管理、后勤管理等相关专业优先,具备2年及以上企业后勤或宿舍/食堂管理经验者优先; 2. 能力要求:具备较强的沟通协调能力,能够高效联动员工、食堂人员及维修团队,妥善应对各类后勤事务; 3. 技能要求:熟练掌握表格工具使用,能独立完成台账建立、数据整理及报表编制; 4. 了解基本的食品安全操作规范及消防常识; 5. 素质要求:品行端正,诚实守信,有耐心,服务意识强,能适应重复性工作,服从任务调配; 6. 其他要求:身体健康,无不良从业记录,能接受必要加班及临时性后勤保障任务。
会熟练操作使用电脑.WPS
5000-9000元/月
文员
需要长期专职,可以培训,短期不要。细心能干,认真负责。
文员经验不限高中弹性工作制
岗位职责: 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件,做好信息记录与传达工作 3. 协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4. 配合人事、财务等基础行政事务处理,确保流程规范有序 5. 完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识 4. 具备文员相关工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5. 形象端正,亲和力佳,适应团队协作环境
店员
2000-3000元/月
店员包吃3-5人月结全职
守店和接待
临沧云县招抹灰粉内墙的师傅包工价格面议
1-1.1万元/月
抹灰3-5人包工专业师傅
临沧市云县招抹灰粉内墙的师傅 包工价格面议
临沧 云县
6月25日 15:49拨打电话
临沧云县招抹灰粉内墙的师傅包工价格面议
1-1.1万元/月
抹灰3-5人包工专业师傅
临沧市云县招抹灰粉内墙的师傅 包工价格面议
临沧 云县
6月25日 15:26拨打电话
临沧云县招抹灰
抹灰
临沧市云县招抹灰
临沧 云县
6月25日 15:15拨打电话
临沧云县招安全员/安全负责人
6000-8000元/月
安全员安全负责人
临沧市云县招安全员/安全负责人
文员经验不限本科
关于我们 红太阳控股集团正处于“三年再造、五年千亿”的战略腾飞期。总裁办公室作为集团的中枢神经,现面向社会招募机要秘书(管培生)。这不仅是一份文书工作,更是守护集团核心机密、参与顶层设计的战略预备役岗位。 不是一份普通的“秘书”工作 我们深知,优秀的候选人不应只是“高级管家”。 在这个岗位上,你将站在公司的最高决策圈层,你的工作直接影响CEO的战略判断。这不仅是服务,更是直接参与商业决策的全景视角。 岗位职责 中枢决策支持(Core Decision Support) 负责集团最高规格会议(董事会、总裁办公会、战略研讨会)的全程记录与纪要起草,确保24小时内输出逻辑严密、权责清晰的决策文件。 统筹集团红头文件的起草、核校与流转,精通15种法定公文规范,确保政令畅通、合规合法。 机要风控管理(Confidential Risk Control) 建立并维护集团保密管理体系,负责涉密载体的全生命周期管理(收发、借阅、销毁)。 定期进行保密自查与宣教,作为集团信息安全的“守门人”,零容错率。 档案与知识沉淀(Archives & Knowledge) 统筹集团核心档案(合同、决议、证照)的数字化与规范化管理,为高管决策提供精准的历史数据回溯支持。 关系维护与特殊项目 协助维护政府、投资人及核心合作伙伴关系,代表总裁办进行高规格接待; 参与公司级紧急攻坚项目(Project Rescue),作为CEO的“特派员”协调跨部门资源。 任职要求 学历专业:本科及以上学历,档案学、行政管理、中文、法学、文秘等相关专业; 工作经验:3年以上大型企业机要秘书、综合文秘或党政机关办公室机要岗位经验,有央、政府机要处(科)工作经历者优先; 公文功底:能像政府秘书一样写作,文种准确、格式规范。精通《党政机关公文处理工作条例》,熟悉请示、报告、通知、纪要等15种法定公文写作,能独立起草高质量文件; 保密素养:具备极高的保密意识,熟悉国家秘密定密、解密、变更等基础流程,无违纪违规记录; 办公技能:熟练使用OA办公系统、档案管理软件及WPS/Office套件,打字速度80字/分钟以上,会使用碎纸机、保密柜等设备; 速记能力:具备快速捕捉关键信息的能力(有速记证加分)。 软性素质(天赋与性格) 严谨细致:对文字符号、数字、印章位置等细节有“强迫症”般的敏感,零差错容忍; 情绪稳定:喜怒不形于色,守口如瓶,耐得住寂寞。 抗压坚韧:能适应高强度会议连转、紧急文件加班、领导临时交办等突发状况; 价值观契合:深刻认同红太阳“为国分忧、为民造福”“责任关怀、产业报国”的家国情怀,忠诚可靠,不耍小聪明; 逻辑清晰:能从庞杂的会议讨论中快速提炼决策要点,形成结构化纪要。
文员
3000-4000元/月
文员1-3年学历不限
分单,制单,
文员经验不限学历不限
岗位职责: 1.及时回复网站求职者的信息,邀约面试人员面试 2.招聘公司内部空缺岗位,入职手续办理 3.协助处理日常人事事务, 任职要求: 1.沟通能力较强 2、接受小白,有无人事招聘经验均可,有人教。 3,16岁~25岁,男女不限,学历不限。
文员经验不限学历不限
岗位职责: 1.及时回复网站求职者的信息,邀约面试人员面试 2.招聘公司内部空缺岗位,入职手续办理 3.协助处理日常人事事务, 任职要求: 1.沟通能力较强 2、接受小白,有无人事招聘经验均可,有人教。 3,16岁~25岁,男女不限,学历不限。
文员
2000-3000元/月
文员1-3年学历不限
,文员1名,收集日常照片资料,对接甲方,熟练使用word ,excel,ppt 软件 ,薪资:2500-2800 ,年龄:25-35 有意者联系
后勤经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责办公区域、宿舍、食堂等后勤场所的日常管理与维护,保障环境整洁、设施完好 2.统筹物资采购、入库、领用及台账管理,确保后勤物资供应及时、账实相符 3. 协调车辆调度、维修保养及司机管理,保障公务出行安全高效 4.组织员工餐饮、保洁、安保等外包服务的监督与考核,提升服务质量 5.应对突发事件(如停水停电、设备故障等),及时响应并协调处理 任职要求: 1.学历不限,具备基础办公软件操作能力,有行政或后勤相关经验者优先 2.责任心强,细致耐心,具备良好的沟通协调与应急处理能力 3. 能适应灵活工作安排,服从调配,具备团队协作意识 4.无不良记录,身体健康,能胜任日常巡查及基础体力工作
行政文员
4000-5000元/月
文员1年以下大专考勤管理资料管理日常行政事务处理办公用品采买
职位描述: 1、负责电话接听、来访人员接待以及快递收发等日常行政工作; 2、办公用品的采购与管理,各类资产的登记建档及日常维护; 3、员工考勤的日常监督与每月考勤数据的统计汇总; 4、完成上级领导安排的其他临时性任务。 任职要求: 1、文秘、行政管理或相关专业本科及以上学历,应届毕业生亦可; 2、了解办公室行政管理相关知识及工作流程; 3、工作细致严谨、品行端正,具备良好的书面及口头沟通能力。
出纳兼后勤
4000-5000元/月
后勤3-5年大专出纳工作流程库存管理办公环境维护会计从业资格证书
工作职责 1. 负责公司日常现金收付、银行转账及票据保管,确保资金流转准确且符合规范要求。 2. 执行物资出入库操作,核对物品数量与型号,及时更新库存记录并保证账实相符。 3. 组织办公区域管理、物资申领发放、会务安排等行政支持工作,维持良好的办公运行秩序。 任职要求 1. 大专及以上学历,财务或行政管理类专业者优先考虑。 2. 了解出纳作业流程及相关财务制度,可独立完成会计凭证编制与账务核对。 3. 具备基本仓储管理知识,能熟练使用办公软件及常用仓储操作工具。 4. 性格认真细致,具备良好的责任意识与服务态度,能够高效协调多项日常工作。
文员经验不限学历不限微信客服全白班
岗位职责: 1. 通过微信与客户进行沟通,筛选符合条件的企业客户,并邀请其到公司洽谈。 2. 利用公司提供的企业客户资源,完成微信端客户服务相关工作。 任职要求: 1. 不要求具备工作经验,欢迎无经验者报名应聘。 2. 本岗位不包含电话外呼类工作任务。 薪资福利与成长发展: 1. 岗位薪资:4000-8000元/月,业绩优异者收入可持续提升 2. 资源支持:提供高质量意向客户线索及银行渠道合作资源 3. 食堂中餐 带薪年假 免费下午茶 不定期团建聚餐 公费旅游 育儿补贴 台球娱乐 棋牌室
物业内勤经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责资料整理,信息核对,登记归档 2.协助对接基础信息与流程跟进 3.做好日常数据记录与表格整理 任职要求: 1.不限经验,应届生均可投递,由老人带教 2.做事认真细致,有耐心 3.能熟练使用办公软件 职位亮点: 1.办公室坐班招九晚六 中途12:00休息到1:30 2.流程简单上手快有老员工带教 3.薪资透明,多劳多得 办公室多为零零后或九零后工作分为欢快融洽
文员经验不限本科维修基金
核对维修基金账目、上门收取维修基金款项、整理维修基金回单与收据、系统内维修基金账目核查、处理维修基金异常退款事项、对接住建局相关资料报送、配合住建局完成信访回复及热线投诉处理、各小区资料的交接与保管、协助物业科进行表格制作等相关工作。 翡翠湾支行: 1、日常开支变更及网银业务前期准备与辅助办理 2、住宅专项维修基金账目明细的整理与核对 3、低风险授信报告的撰写工作 4、前往各楼盘现场收取业主维修基金 5、维修基金收据的整理与装订归档 6、根据营销商机梳理潜在客户名单 7、财务报表的数据录入工作
连锁开单员
5000-10000元/月
文员1-3年大专
如果你: 具备大专及以上学历,药学或相关专业优先; 需有1-2年连锁药店供应链订单处理或相关领域工作经验; 熟练操作各类订单管理平台及办公软件; 具备良好沟通能力,能妥善应对各类突发情况; 做事细致、沉稳耐心、富有责任感。 欢迎加入我们!期待与你携手共事!
综合岗后勤人员
3000-5000元/月
物业内勤经验不限高中包吃住
岗位:综合内勤打杂人员 工作内容: 1、日常货物过磅登记、数据记账台账整理,做好出入库数据核对; 2、负责员工日常两餐买菜、做饭; 3、兼顾日常零散内勤事务,服从安排。 任职要求: 1、做事细心踏实,会简单电脑记账,手脚勤快爱干净; 2、厨艺家常口味即可,讲究卫生,责任心强; 3、长期稳定做事,能吃苦耐劳。 4、包吃住月休三天
营销储备干部-云南
5000-10000元/月
文员1年以下本科市场推广销售
岗位职责 1、主动开发并维护产品业务渠道资源; 2、依据公司客户准入标准、业务流程及操作规范,落实营销工作并达成考核目标,全面负责贷前调查、贷中执行及贷后管理等客户全生命周期运营; 3、严格执行公司各项管理制度,强化业务与人员风险管理,确保业务合规、高效且可持续推进; 4、开展展业区域市场调研,收集行业信息,完成数据分析并及时反馈优化建议; 5、根据公司及上级安排,积极配合完成其他相关工作任务。 我们的要求 1、本科及以上学历,面向24-26届本科毕业生开放,金融、经济、工商管理类专业优先,其他专业亦可报名; 2、热爱市场营销,具备积极进取的工作态度,责任心强,抗压能力良好,拥有出色的沟通技巧、团队协作精神和学习能力; 3、遵纪守法,自律诚信,作风正派,勤勉敬业,具有优良的个人品德和职业操守; 4、身体健康状况良好,能够胜任岗位工作需求。 你能获得 1、具有竞争力的固定薪酬:实习生(毕业前)每月实习津贴2750元(含补贴);正式入职后(毕业后)享受基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利,前两个月享无责任保障薪资5000元/月; 2、绩效薪酬:按照公司考核机制执行; 3、保障福利:涵盖养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金; 4、关怀福利:提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴及节日慰问金等; 5、带薪假期:依法享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假、年休假等各类假期; 6、企业培训:包含带薪培训、新员工入职培训、部门专项培训、职能提升培训、专业技能训练及“一带一”导师指导机制; 7、职级晋升机制:每月组织职级评定,每季度开展管理岗位公开竞聘。
文员经验不限学历不限个人客户
中国大地是一家上市公司,专注于私家车保险领域。随着电商行业的迅速发展,传统业务模式逐步被替代,员工薪酬水平持续提升。现因公司办公区域扩展,诚聘车险客户经理若干名! 工作时间:上午8:30-12:00,下午2:00-6:30左右 每月第一周双休,其余三周休息周日,法定节假日全部休息 工作内容: 1. 针对已投保我公司车险或车险即将到期的高端汽车用户,通过电话、网络等方式与客户联系,协助客户完成本年度续保手续; 2. 及时记录续保客户的意见反馈,定期总结工作经验,为客户提供来自世界500强企业的专业咨询服务; 3. 客户资源均由公司提供,均为车险临近到期用户,平均成交率约70%,成单率高,岗位操作难度较低; 任职资格: 1. 普通话标准,声音清晰,具备良好的语言表达与沟通能力; 2. 热爱创新,能承受工作压力,愿意追求高收入目标; 3. 性格积极乐观,思维灵活,具有强烈的进取意识和职业发展目标 福利待遇: 1. 无责任底薪+奖金+3%-20%提成,25%的员工税后月收入超过一万元,签订劳动合同后即办理五险一金; 2. 享受国家规定的所有法定节假日、带薪休假,同时享有年终奖、带薪年假、节日福利及集体旅游等福利; 3. 培训结束后立即缴纳五项社会保险,未取得毕业证期间,公司为其配备85万元雇主意外险保障; 4. 工作满3至6个月可申请内部转岗,如行政、培训、人事、IT等职位;工作满6个月及以上可参与团队经理、市场经理等管理岗位竞聘,办公环境优越(冬暖夏凉),提供系统化专业培训与清晰的职业发展通道。 备注:本人为公司人力资源负责人,本次招聘为内部直招。因事务繁忙,有意向者请主动提交简历或直接联系我本人,将优先安排面试
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