有没有叉车司机想找活的。需要2个

有要去广东开叉车的同学没有。保底七千多劳多得。包来回的。包住不包吃。

招聘 叉车工 ，45岁以下，有叉车证，技术熟练，相关工作经验1年以上 待遇：6000元/月 工作地址：金江斑鸠湾当升蜀道公司，可坐通勤车 联系电话：

【眉山星辉急招叉车工1人】 白班，不熬夜，工作轻松，主要负责叉车出货，接受大龄工，购买五险，需要有叉车证

成都市简阳市贾家街道工业园区招工，叉车工，要求五十以下开车灵活，能吃苦耐劳的，会拆汽车内饰拆轮胎的，工资电议

德阳市什邡市招叉车工

眉山外企，叉车工，工资6000＋，入职买社保，上四休二。 【岗位职责】 叉车：操作叉车（电动）进行货物的装卸 【任职要求】 1、身体健康。 2、吃苦耐劳，服从工作安排。 发薪日：每月15号发工资 产线叉车（有少量粉尘）：底薪4000+每天20餐补出勤才有+200租房补贴（）+1000绩效+400岗位津贴 +200全勤 综合工资6200 工作地点:眉山修文

成都市郫都区招叉车工

需要一名叉车驾驶员

成都龙泉驿招叉车工

攀枝花市盐边县永兴镇强胜乡富阳社招农活杂工2-4人150元一天包吃包住，工作内容主要是地里收桑葚，摘桑叶养蚕。 长期短期工都可以，需吃苦耐劳听安排。

攀枝花市盐边县招钢结构安装/打板、电焊、彩钢板安装需要会干彩钢瓦的团队需要自带工具货车

攀枝花市东区招弱电/安防会夹水晶头，布线，工价180-230

攀枝花市仁和区招高空作业车

攀枝花市盐边县永兴镇强胜乡富阳社招农活杂工2-4人150元一天包吃包住，工作内容主要是地里收桑葚，摘桑叶养蚕。 长期短期工都可以，需吃苦耐劳听安排。

明天用一名叉车司机 200 电话

重庆市垫江县招叉车工

电操室 身体健康、能适应倒班、无违法劣迹行为，具备相关工作经验、有证、会开叉车工作经验优 薪资福利:2800，依法签订劳动合同、缴纳社保，提供住宿、浴池、工作餐和通勤车 招工人数:2人 工作地址:双鸭山市宝山区八营电厂旁

电操室 身体健康、能适应倒班、无违法劣迹行为，具备相关工作经验、有证、会开叉车工作经验优 薪资福利:2800，依法签订劳动合同、缴纳社保，提供住宿、浴池、工作餐和通勤车 招工人数:2人 工作地址:双鸭山市宝山区八营电厂旁

清远英德招叉车工！有灰尘！要能吃苦的！

岗位职责： 1.负责区域内快递包裹的及时收派，确保快件安全、准确送达客户手中 2.按照公司流程规范操作，做好快件验视、信息录入及异常情况反馈 3.维护客户关系，妥善处理客户咨询与投诉，提升服务满意度 4.保持配送车辆及装备整洁，合理规划路线以提高工作效率 5.遵守交通法规和公司安全规定，确保作业过程中的个人与公共安全 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，能适应户外作业及灵活工作时间 2.持有有效身份证件，具备基本识字能力和沟通表达能力 3.自备合规电动三轮车或摩托车者优先，熟悉所在区域道路情况 4.诚实守信，责任心强，具备良好的服务意识和团队协作精神 5.有快递行业工作经验者优先，无经验者可提供岗前培训

攀枝花恒通钛业有限公司，招聘汽车修理工1名，50 岁以下，工资7000左右，岗位操作工2名50 岁以下，工资4000-5000。具体情况可电话咨询****，0812-****

每天的工作就是下货，送货，分货

新能源汽车产业园新厂区盛大招聘！设备运维技术岗甄选！入职享五险一金，月度薪资保底8000元！ 招聘岗位：冲压、焊装、涂装、总装全工序岗，质检、测试、叉车、电工及储备管理干部，晋升体系完善，行业发展潜力巨大，欢迎咨询洽谈报名！ 招聘要求： 1.应聘人员需出示本人真实二代身份证原件核验 2.年龄16-52周岁，性别不限，择优录取 3.面试成功当日办理入住，专属员工宿舍即刻安排 4.支持短期实习、长期定岗双向选择，新人满月专项奖励2000-3000元 5.标准作息早8晚5，日均工作8-10小时，劳逸结合 6.薪资结算模式多元，无押薪、无拖欠，日结周结月结 正式综合月薪6500-8000元，五险一金全员覆盖 小时工时薪22-23.5元，日均收入稳定260-290元 7.每周开放薪资预支通道，包吃包住福利完善；车间宿舍配备空调，洗衣机、热水器、网络全覆盖 企业直营免费招聘，，叠加新人入职福利

负责园区物流仓库内的物流货物分拣。有些要给客户送货。

迷昜山泉水｜急聘送水师傅2名 ✅ 年龄：18-50岁，有无经验均可，熟手优先 ✅ 要求：会骑电瓶车/摩托车，自带交通工具也可，无需硬性驾照 薪资：底薪+提成，综合5000-7000元 地址：五十四互通路68号 迷昜山泉门市 ☎ 电话：

西区快递驿站店员招聘一、招聘岗位：驿站工作人员二、工作内容1、负责驿站日常快递的收发，包裹入库、出库、盘库及系统操作工作；2、解答客户关于快递相关质询，处理客户反馈与投诉；3、维护驿站内的工作次序，保持工作环境整洁。三、任职要求1、年龄在18周岁至50周岁之间，身体健康，能适应驿站工作强度；2、具备良好的沟通能力与服务意识，工作认真负责，有耐心和亲和力；3、有快递行业工作经验者优先。四、薪酬待遇实习期:2000正式岗位：2800--3500不等＋寄件提成（门店地区待遇不一致，面谈，学得快可以提前申请转正式岗位）4.清香坪家属区（攀钢家属区）联系电话：李先生

岗位职责: 1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养、故障诊断和排除，填写维修日志; 2、负责安装、调试设备，以满足生产方面的要求; 3、负责设备的定期维护检修工作，按照保养计划进行设备保养及校准; 4、对设备、保养记录进行总结分析，发现问题，及时上报解决; 5、解决各类技术问题,.需要编写维护报告，向上级汇报设备的维修状况和需求; [薪资待遇】 薪资:[底薪4000-5000+加班津贴+技能津贴+学历补贴，综合8K-1.2w] 福利:五险一金、带薪年假(按比例折算)、节日福利、免费食宿(4-6人间) 转正后: 薪资:[4500-5500底薪+绩效+加班津贴+技能津贴+学历补贴，综合8-1.2W]，根据个人能力进行调整。 福利:五险一金、带薪年假、节日福利、年终奖金、定期团建、免费体检等。时间:8.30-6点，加班情况下8.30-8点，月休4-6天，休大小周，长白班晋升之路 1.助理工程师-初中高级工程师-部门主管-部门经理 2.转正后每年2次晋升考核，每通过一次考核职级会升一级，薪资待遇根据个人能力上涨; 3.公司会为技术岗位员工提供各种培训课程，提升员工的专业技能和综合素质岗位职责: 1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养、故障诊断和排除，填写维修日志; 2、负责安装、调试设备，以满足生产方面的要求; 3、负责设备的定期维护检修工作，按照保养计划进行设备保养及校准; 4、对设备、保养记录进行总结分析，发现问题，及时上报解决; 5、解决各类技术问题,.需要编写维护报告，向上级汇报设备的维修状况和需求; [薪资待遇】 薪资:[底薪4000-5000+加班津贴+技能津贴+学历补贴，综合8K-1.2w] 福利:五险一金、带薪年假(按比例折算)、节日福利、免费食宿(4-6人间) 转正后: 薪资:[4500-5500底薪+绩效+加班津贴+技能津贴+学历补贴，综合8-1.2W]，根据个人能力进行调整。 福利:五险一金、带薪年假、节日福利、年终奖金、定期团建、免费体检等。时间:8.30-6点，加班情况下8.30-8点，月休4-6天，休大小周，长白班晋升之路 1.助理工程师-初中高级工程师-部门主管-部门经理 2.转正后每年2次晋升考核，每通过一次考核职级会升一级，薪资待遇根据个人能力上涨; 3.公司会为技术岗位员工提供各种培训课程，提升员工的专业技能和综合素质

涂料工6个价自己谈、

岗位职责： 1.负责区域内快递包裹的及时收派，确保快件安全、准确送达客户手中 2.按照公司流程完成快件验视、揽收、录入及异常情况反馈 3.维护客户关系，妥善处理客户咨询与投诉，提升服务满意度 4.合理规划配送路线，提高派送效率，保证时效性要求 5.配合站点完成日常交接、盘点及相关运营工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，能适应户外作业及灵活工作时间 2.持有有效身份证件，无不良记录，具备良好的服务意识 3.自备合规电动三轮车或摩托车者优先，熟悉所在区域路线者优先 4.具备基本沟通能力，能识字写字，会使用智能手机操作APP 5.有快递、物流行业经验者优先，无经验可提供岗前培训