中国人寿世界500强，央企，主要保险售后服务，等多职业供选择。

专门为公司老客户做保单售后 1.提醒老客户续期缴费 2.协助客户理赔办理 3.为老客户解读保险合同 4.通知客户参加公司各种增值活动 5.年龄26~50岁 工作时间：朝九晚六周末双休

保单维护，体检，阐述，理赔等等

汽车销售，维修师傅，保险负责人

都是为了碎银几两，合适就来，努力一定有收获

【工作内容】 1，联系客户定期进行保单信息更新 2，为客户办理理赔、保全服务 3，为客户整理保单、优化保障保障 （以上工作内容会有专业的培训） 【任职要求】 1.年龄25-50岁 2.有亲和力、善于沟通 上班‬时间:周到一‬周五，双休，法假定‬日常正‬休息

保单‮务服‬专员招募：​‎͏ 【岗位要求】 1.年龄符合25～50周岁； 2.‮专大‬学历及‮上以‬，优秀者可适‮放当‬宽； 3.工作‮间时‬：参‮早加‬会出勤8:30-11:30 4.工作‮容内‬：对接保‮售单‬后服务‮作工‬ 【福利待遇】 1.上不封顶的薪资：底薪+绩效奖励，让你的收入与努力成正比； 2.丰厚的福利待遇：节假日双休，让你拥有弹性的上班时间。 3.完善的培训体系：专业培训+职业规划+晋升通道，助你快速成长； 4.丰富的团队活动：定期团建+外出旅游+节日福利，让你感受家的温暖； 5.广阔的发展空间：多渠道晋升+跨区域发展，让你拥有更广阔的舞台。

都是为了生活，这是一份努力和回报成正比的工作

【招聘信息】 [爱心]招聘岗位：售后服务专员、助理、售后主管、经理。 [爱心]年龄：25-50周岁 [爱心]工作时间：上午8:30~11：00 周末双休 [爱心]工作地点：高坪金融大厦 [爱心]工作职责：为老客户缴费通知、理赔、信息变更、分红查询 联系电话:

岗位职责: 1.为客户提供专业的产品和服务咨询； 2.处理客户的售后服务流程，确保流程的准确性和效率； 3.维护客户关系，确保客户的投诉和问题能够及时解决； 4.参与产品的推广活动，与客户建立良好的沟通关系； 5.定期参加培训，以提高专业技能和服务质量。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效处理客户咨询； 2.对产品有一定的了解，能够准确解释产品条款； 3.有责任心，能够独立处理和解决问题； 4.具有团队合作精神，能够与团队成员协调工作； 5.有较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握新知识。 岗位福利: 1.五险一金 2.周末双休 3.全勤奖励 4.优秀表彰以及奖励 5.不定时旅游奖励 6.学习氛围浓厚 7.公司背景强大 8.严格8小时工作制度（不提倡加班） 任职要求: 1.高中及以上 2.24-45岁之间 3.身体健康（无不良嗜好）

找个代班活路简单

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农村老瓦房、平房，彩钢瓦安装。安徽模式，二把刀勿扰。招阆中本地人或离的近的，年龄20-48岁，体重130斤以内，能爬高，焊架子快，打瓦钉快。能力决定工资

【岗位职责】 1、负责质检工作 2、坐着上班，不穿无尘服，穿普通工衣 【职位要求】 1、男女不限，16-45周岁，不限学历 2、身体健康，吃苦耐劳，能配合加班 3、持有效本人身份证明 【薪资福利】 1、临时工300/天，月综合工资8000--8500元 2、入职30天 3、五险一金|交通补助|加班补助 【餐饮住宿】 1、免费提供工作餐，符合南北口味 2、4人间宿舍，配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI

招电剪临工1名，30一个钟新天地后面一楼

薪资范围:9000-14000元/月 底薪:3500元/月 社保类型:五险一金 提成方式:销售额提成 奖金补贴:年终奖，绩效奖金 职位详情 人保成都直营续保中心对外招聘啦!!! 1.无需自带客户资源，所有客户由公司统一提供； 2.无需自费通讯，专属外呼系统支持高效作业； 3.工作环境舒适，室内办公，恒温空调全覆盖； 只要您品行端正，态度积极，踏实上进，即可加入全球领先的保险服务平台——人保，通过电话为客户提供车险续保服务，在成都稳定发展！ 但需满足：大专及以上学历，优秀同业人员可适当放宽学历要求。 招聘岗位: 车险续保客户经理 招聘人数: 8-10人 年龄要求: 20-35周岁 工作地点：锦江区三色路博瑞创意成都 工作性质: 通过电话联系客户办理车险续保业务 我们的福利待遇有以下几点，请参考: 1. 入职享受8天带薪培训，发放50元/天培训津贴； 2. 入职即缴纳五险及住房公积金； 3. 享受国家法定节假日正常休息，另含带薪年假、婚假、病假、产假、陪产假等； 4. 各类补贴齐全，包含降温费、取暖费、节日补贴、生日津贴，福利丰富多样； 5. 新员工入职前三个月综合收入3500-6000元，转正后月薪普遍7000起，有经验者可达8000-20000元以上（收入稳定）

1. 开拓车险业务市场，为客户设计科学合理的报价方案，推动保单落地； 2. 通过电话与客户高效沟通，准确把握客户需求，达成销售目标； 3. 具备电话销售从业经历者优先考虑； 4. 负责公司续保客户资源的日常维护，提供续保相关咨询及业务受理服务。 任职资格： 1. 年龄20-35岁，表达清晰，普通话标准，语言表达具有亲和力与感染力； 2. 热爱销售工作，具备积极主动的工作态度； 3. 具备良好的学习能力、沟通技巧、应变反应能力以及一定的抗压素质； 4. 有电话销售工作经验者优先录用。

一、工作内容： 1、以项目团队协作方式 为合作的政府机构、企事业单位、各大银行、医院、高校等等团体，提供员工福利，以及保险保障宣传推广、咨询讲解等服务。 2、我们这个岗位主要是针对企业内部员工和退休老干部，销售保险及个人养老金，高端养老社区等等～ 重点！！重点！！重点！！ 不需要自己找客户资源！！！ 公司提供高端客户资源！！！ 我们团队伙伴大多数来自银行，加入我们，与银行精英团队并肩，借资深人脉开始职业高速路！！！ 二、岗位要求： 1、大专学历及以上（非全日制也可，优秀者可放宽）年龄24岁及以上。 2、有上进心及较强的服务意识和团队协作精神。 3、有金融从业经验，银行或者保险从业者优先。

如果你符合以下硬性条件，请继续往下看： 1. 背景硬： 28-50岁，本科及以上学历。 2. 实力硬： 去年年薪≥15万（我们需要有生存能力的人，需要查验收入流水）。 3. 履历硬： ，培养自己的嫡系部队）。 4. 人品硬： 无不良信用及犯罪记录。 你能得到什么？（你的人生主宰权） · 彻底的时间主权： 告别996，告别看老板脸色的日子。在这里，你是自己的CEO，孩子的家长会、父母的体检，你不会再缺席。 · 无上限的财富可能： 没有底薪，但也意味着没有天花板。我们不需要只想拿底薪混日子的人，我们要的是敢于用价值换取高额回报的强者。 · 不会被“优化”的底气： 传统行业35岁面临被优化，而在保险行业，经验是越老越吃香。你积累的是人脉、是专业、是抗风险的能力，这是谁都拿不走的铁饭碗。 · 高能量的精英人脉圈： 你将接触到各行各业的优秀人士，眼界决定格局，和优秀的人在一起，你只会更优秀。 我们能提供什么？（极致的赋能体系） 我们不玩虚的，为了让你赢，我们搭建了一套“航空母舰”级的后台支持系统： 1. 百人精英团队护航： 我们是一支近100人的精锐部队，不是松散的个人。这里有成熟的作战经验和温暖的团队氛围。 2. 独家“婚姻资产规划事务所”赋能： 我们拥有自己的事务所，背后有专家天团（法律、税务、信托等）做你的后盾。当你面对高净值客户时，不再是单兵作战，而是带着整个智囊团去谈单，谈下的不仅是保险，更是资产配置的方案。这，就是降维打击。 3. 被验证的“新人王”孵化体系： 我不是在画饼。我本人亲手培养过十几个新人王，以及十几位MDRT（百万圆桌会员）。我们有成熟的精英人才培养体系，大量的优质学习机会，只要你肯学，我们就能把你推上荣誉殿堂。 关于职位（人有多大胆就有多大产） 寿险规划师是我们的专业称号，职业发展我们从LP到AD，有非常非常明确且公平公正的晋升体系，而不是一个固定的职位。 ️ 我们对你的要求（丑话说在前） 我们是一个高绩效、高能量的团队，所以我们有鲜明的筛选标准： · 拒绝“三类人”： · 只想要底薪，不愿挑战的“求稳者”。 · 只想摸鱼，没有自驱力的“懒人”。 · 有过同业经验，产品思维固化的“老前辈”。 · 欢迎“两种人”： · 想赚钱的人： 你有强烈的企图心，渴望通过努力改变家庭现状。 · 想人生自己做主的人： 你厌倦了职场的内卷和内耗，想要一份可以终身从事的事业。 --- 如果你看懂了，且符合条件，我请您喝茶，我们聊聊。

招聘岗位：保险公司车险续保专员 招聘人数：10人 岗位描述：对车险即将到期的用户，电话联系车主，介绍保险公司的车险价格与服务，供车主选择并购买（不需要员工外出跑业务） 任职条件： 1、中专及以上学历，专业不限; 2、普通话标准流利，思维敏捷，善于交流，具有较强的应变能力，有上进心。 福利待遇 1、薪酬待遇：底薪2660元/月+绩效工资，目标完成工资6000元-12000元/月（主要根据业绩提成）; 2、入职缴纳五险一金，节日福利; 3、周末双休并享受国家法定节假日； 4、定期组织丰富多彩的集体活动； 5、免费提供入职培训和晋升培训； 工作时间：早上08:30-12:00下午13:30-18:00 工作地点：南京各支公司就近安排（南京市区，江北新区，六合，江宁，高淳，溧水）

早九晚六 周末双休 节假日正常休息

白酒销售

公司不出外勤没有风吹日晒，氛围轻松 岗位职责： 1、公司提供抖音等各大平台精准的客户资源，咱们只需要跟当事人沟通情况，制定方案，与客户签订委托合同，辅助办理委托手续；2、与后期服务团队对接客户情况，并对接相关问题； 3、此岗位接受小白，公司前期提供培训，0基础也可以入行； 任职要求： 1初中及以上学历，年龄18到35男女不限； 2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 薪酬福利： 1、无责底薪4000＋阶梯式高额提成还有个人日奖周奖月奖以及转化率奖金 2． 3．工作时间：早9.30晚七点下午5点到六点晚餐时间，5天(4天固定休息，1天调休) 培训体系：带薪培训 1．公司有完善的培训机制，为每位员工提供岗位及个人综合能力提升等培训；

西充县中国人寿保险公司收展售后服务部，现招售后服务人员，目前部门发展比较稳定，收入还比较高，前景很不错。 上班时间:早上8.30~11.00，下午工作自由安排，法定节假日。 待遇:基础工资2600~2900，提成+新人津贴+服务津贴+绩效奖励 保障:内部保险免费培训，免费旅游

销售 岗位职责： 1、开发意向客户，了解客户需求，负责与目标客户介绍和推广公司服务项目（记账报税、工商代办）； 2、负责与目标客户进行洽谈、合作及签约等工作。 [玫瑰]岗位要求： 1.从事过营销工作或者电话销售的优先录取； 2.40岁以下，有较强的谈判技巧、良好的语言表达能力。

岗位职责: 1. 为客户提供专业化的理财规划服务，助力客户实现财富增值目标。 2. 研判市场走势，为客户设计科学的投资组合，提升资产配置效率。 3. 定期与客户保持交流，掌握其实际需求，制定个性化的财务解决方案。 4. 协助客户解决投资过程中遇到的各类问题，维护客户的合法权益。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和协作能力，能与客户建立稳定信任的关系。 2. 拥有较强的市场洞察力和服务意识，能够及时捕捉市场变化。 3. 具备高度的自我激励能力，能在高强度竞争环境中持续保持进取心态。 4. 对金融领域充满热情，恪守职业操守，具备良好的职业道德素养。

岗位职责: 1.开拓新客户，维护并增强与现有客户的业务关系； 2.深入分析客户需求，提供定制化的解决方案； 3.协调内部资源，确保项目按时完成； 4.定期与客户沟通，收集反馈，优化服务流程。 任职要求： 1.具备优秀的沟通与谈判技巧； 2.对客户服务有深入理解，能够独立处理和解决问题； 3.具有良好的团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境； 4.能够有效管理时间，确保工作效率。岗位职责： 1、负责区域内市场的开发与维护，拓展新客户渠道； 2、制定并执行销售计划，完成公司设定的销售目标； 3、建立并维护良好的客户关系，提高客户满意度； 4、收集市场信息，分析竞争对手，为公司提供策略建议。 （主要是做电梯销售，年龄要45岁以下） 5、有金属加工或相关行业销售经验者优先。 岗位福利: 薪资面谈（月入可过万）

负责南充市各乡镇光伏业务推广，结算快，单价高，

【薪资福利】 1.基础薪资：无责底薪4500+个人奖金3000-30000+7%-40%提成＋现金红包，综合收入8000-3W（每月销冠可超10w） 2.其他福利：五险，各类激励奖金、每日惊喜红包（38、88、188、666，888）下午茶、LV包包、苹果手机 3.节假日福利：端午、中秋、圣诞、元旦、春节15天带薪年假，节庆发放实物或购物卡 【岗位职责】 1.及时跟进平台新增客户申请信息（日均几十条），审核客户资格，通过后安排签约事宜。 2.负责合同执行与交付流程管理。 3.定期回访客户，保持有效沟通，促进长期稳定合作。 （注：无通话时长或频次考核，注重服务品质） 1.入职培训：帮助你快速了解公司架构与业务流程，掌握岗位所需基础知识。 2.技能提升：系统化培训提升实战能力，助力高效创收。 3.管理发展：提供管理方向培养路径，支持晋升为储备主管—正式主管—总监

招聘业务专员，有工作经验优先，兼职勿扰 1.上班时间： 上午08:50-12:00 下午13:30-18:00 周末双休国定假期全休 2.招聘要求：会普通话，简单的电脑操作 3.薪资待遇：2300-20000+ 4.生日好礼，公司团建，团队旅游等丰厚福利， 5.带薪培训，一对一师傅带教，公司不定期免费培训。 6.具有较强的沟通表达能力和交际能力，有亲和力，有耐心，愿意学习，思维敏捷