
酒店经理1-2人月结
华西武侯祠希尔顿花园酒店
宾客服务经理
有同岗位2-5年工作经验,有希尔顿工作经验优先考虑
薪资福利:薪资面议,入职缴纳五险,包食宿
招工人数:两名
酒店店长
6000-8000元/月
酒店经理1-2人
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务品质与运营效率;
2.制定并执行酒店营销策略,提升品牌影响力和市场竞争力;
3.监督并指导各部门工作,优化客户服务流程,提高客户满意度;
4.处理客户投诉与突发事件,维护酒店形象与客户关系;
5.带领团队完成销售目标,推动酒店业绩增长。
酒店总经理
8000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.主要负责现场日常运营管理,确保服务质量与客户满意度;
2.负责与甲方有效的沟通并建立及维护良好的关系;
3.负责员工全面绩效考核标准的执行,人员招聘,财务协调,业务精细化的提升;
任职要求:
年龄:30~45岁
2、具有丰富的管理经验,有过酒店、公寓管理经验或有过大型餐饮管理经验/大型员工餐厅管理经验优先;
3、擅长处理内外部关系,有驾照者优先;
美豪R酒店前厅经理
5000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
美豪R酒店
岗位职责:
1、团队管理
负责前厅部员工的招聘、培训、绩效考核及日常工作安排,确保团队高效运作。定期组织员工培训,提升员工服务技能与专业知识,打造优质服务团队。
完善前厅部的各项工作流程和服务标准,监督员工严格执行,不断优化服务质量,提升宾客满意度。
2、客户服务
作为客户服务的第一责任人,亲自处理宾客的投诉与特殊需求,确保问题得到及时、妥善的解决,维护酒店良好形象。
关注宾客反馈,收集宾客意见和建议,定期分析并向相关部门汇报,推动酒店服务质量的持续改进。
3、运营管理
协助制定酒店的销售策略,与销售部门密切合作,确保前厅部的工作与酒店整体销售目标相契合,积极参与市场推广活动,提升酒店知名度。
负责前厅部的日常运营管理,包括预订管理、接待管理、收银管理等,确保各项工作流程顺畅,提高运营效率。
合理控制前厅部的运营成本,制定预算并监督执行,优化资源配置,降低运营费用。
4、沟通协调
与酒店各部门保持密切沟通与协作,及时传递信息,协调解决跨部门问题,确保酒店整体运营的协调性和一致性。
与上级领导保持良好沟通,定期汇报前厅部的工作情况,接受工作指导与监督,贯彻执行酒店的各项决策和工作要求。
任职要求:
1、知识技能
熟练掌握酒店前厅管理的专业知识,包括预订系统操作、客户服务技巧、财务管理等。
2、具备良好的英语听说读写能力,能够与国际宾客进行流畅沟通(非必须)
熟练使用办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等,具备基本的计算机操作技能。
3、能力素质
具备卓越的领导能力和团队管理能力,能够有效激励和引导团队成员,实现团队目标。
拥有出色的沟通协调能力,能够与不同部门、不同层次的人员进行良好的沟通与合作。
具备较强的问题解决能力和应变能力,能够在复杂多变的情况下迅速做出正确决策,妥善处理各类突发事件。
具备良好的服务意识和职业素养,始终以宾客需求为导向,提供优质服务。4、个人特质
性格开朗、热情,具有亲和力,能够给宾客留下良好的第一印象。
工作认真负责,注重细节,具备较强的责任心和敬业精神。
具备良好的抗压能力,能够在高强度的工作环境下保持积极的工作状态。
岗位福利:
薪资待遇
提供具有竞争力的薪资水平,根据个人能力和工作表现,享有绩效奖金、年终奖金等丰厚奖励。
保险福利
按照国家规定为员工购买五险一金,提供全面的社会保障。
假期福利
员工享有法定节假日、带薪年假、病假、婚假、产假等各类假期,保障员工的休息权益。
培训与发展
为员工提供丰富的培训机会,包括内部培训、外部培训、在线学习等,帮助员工提升专业技能和综合素质,为员工的职业发展提供广阔的晋升空间。
员工关怀
定期组织员工活动,如团队聚餐、户外拓展、生日会等,增强员工的归属感和团队凝聚力。
提供员工宿舍或住房补贴,解决员工的住宿问题;提供员工餐,保障员工的饮食需求。
关注员工的身心健康,提供定期体检、心理咨询等服务。
岗位经验:
有成功管理前厅团队、提升服务质量和客户满意度的经验。曾主导过前厅部的流程优化、服务创新等项目,并取得显著成效。具备扎实的岗位经验,能在前厅经理岗位上迅速开展工作,推动部门各项工作的顺利进行,实现酒店前厅服务水平的提升。
连锁酒店店长(石家庄)
9000-12000元/月
酒店经理1-2人月结全职
工作内容:
1、全面负责酒店整体运营;
2、负责门店团队建设、培训、服务质量、卫生质量提升,营造良好工作氛围;
3、妥善处理酒店客诉及突发事件;
任职条件:
1、热爱酒店行业,亲和力强,擅长沟通协调
2、2年以上酒店相关工作经验,1-3年酒店同等岗位或管理工作经验,担任过酒店店长,店长助理或前厅经理等职位及以上。
3、能接受异地派遣
深圳龙岗区黄店长紫薇店前厅部长1名薪资4500元+全勤100元+绩效200元+目标奖金地址
5000-6000元/月
酒店经理1-2人
黄店长
紫薇店
前厅部长1名薪资4500元+全勤100元+绩效200元+目标奖金
地址:深圳市龙岗区龙城街道紫薇社区碧湖大酒店商铺吉祥路562-568号
电话:
叉车工社保包住包吃
公司名称:四川享口福食品有限公司
一、叉车师机
工作职责:
1. 严格按照公司规范使用叉车,完成叉货任务;
2. 会涉及到少量搬货,进冻库;
3. 必须持有叉车操作资格证;
4. 操作熟练,有相关工作经验优先,
5. 月休四天,公司提供免费食宿,购买五险,薪酬4700--5500元/月。
二、普工:男女不限,20--55,健康,能吃苦。包吃住,计件制,3500--5500,。两班倒
公司地址:德阳市泰山南路三段112号
联系电话:姚先生
绷工
(张)
厂址:仁寿县文宫高桥
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天子情沙发厂诚聘
熟手绷工师傅2名
上班地址:德阳中江龙台镇(导航天子情沙发厂)
联系电话:
大同平城区酒店经理35岁以上,大专以上学历,酒店管理专业,3-5年酒店工作经验。1.负责酒
4000-6000元/月
酒店经理1-2人月结
酒店经理
35岁以上,大专以上学历,酒店管理专业,3 - 5年酒店工作经验。1.负责酒店日常运营管理工作,包括客房与前厅管理;2.组织团队培训,提升服务质量与客户满意度;3.处理客户投诉及日常服务事务;4.协调部门工作,确保服务流程顺畅。
薪资福利:4000 - 6000,包吃包住、五险
招工人数:1人
工作地址:大同市平城区永泰南路14号
广东汕头招聘:宾客服务经理薪资:4500-6000元/月职位详情:1.监督和管理宾客服务团
4500-6000元/月
酒店经理月结
招聘:宾客服务经理
薪资:4500-6000元/月
职位详情:
1.监督和管理宾客服务团队,确保服务质量满足标准;2.指导团队成员,提升服务流程和客户满意度:3.处理客户投诉,确保问题及时有效解决;4.参与优化服务流程,提高工作效率;5.协助控制运营成本,确保资源合理配置。
餐厅领班酒店经理
前厅经理
男女不限,形象气质佳,酒店管理等相关专业,3年以上中、高端餐饮管理经验,具有较强的社会活动、组织协调和沟通能力;熟练掌握餐饮各部门岗位职责和工作流程;能根据市场变化和客人需求及时调整经营策略;擅长组织员工培训和编制餐饮预算。
薪资福利:工资面议
招工人数:2名
应聘携带身份证、资格证书、毕业证、荣誉证书等相关证件;现场应聘前,请电话联系或向邮箱投递简历;应届毕业生、本人或家人残疾优先
工作地址:陕西省商洛市丹凤县东凤葡萄酒产业园(商镇王塬东)
杭州临安区###184杭州临安欣享酒店管理有限公司杭州临安欣享酒店管理有限公司,实习生,否
3000-3600元/月
酒店经理6-10人月结
### 184 杭州临安欣享酒店管理有限公司
杭州临安欣享酒店管理有限公司,实习生,否,10,高中,身体健康,吃苦耐劳,3000-3600,五险,提供住宿和工作餐,员工福利,翁杰
服务员大堂经理
烧烤店招聘
招服务员10名,男女不限,年龄:18~45之间,要求精干卫生自律,能吃苦耐劳,服从管理。
工资待遇:每月4500元工资+300全勤奖。
招聘大堂经理1人,男女不限,要求年轻干练,五官端正,大专以上文化,工资面议。
地址:大保当镇宝东二路刘保长音乐烤吧。
联系电话:
()
温馨提示:年后正月初8开始营业,有意者电话联系或到店面议,谢谢非诚勿扰。
酒店前台月结
单位名称:柏悦酒店
岗 前台2名、 18-45岁;形象气质佳,会电脑操作、沟通良好,有服务意识、上班时间:上一休一)
薪 资:面议、待遇从优。
联系电话:邓先生
地 址:罗江城区纹江路中段
酒店前台月结
单位名称:柏悦酒店
岗 前台2名、 18-45岁;形象气质佳,会电脑操作、沟通良好,有服务意识、上班时间:上一休一)
薪 资:面议、待遇从优。
联系电话:邓先生
地 址:罗江城区纹江路中段
客房保洁
招聘单位:酒店
招聘岗位:客房保洁
岗位要求:熟手优先
年龄要求: 35- 60
工作内容:负责客房打扫
工作时间:上午10:30直至打扫结束, 下午3点下班都有可能
薪资待遇:4000每月
工作地址:文庙
联系电话:【】
四川德阳明天和后天有没有来客房做房间的普通房提成20块钱,套房30块钱,只有两天想来的话联
客房服务员
明天和后天有没有来客房做房间的普通房提成20块钱,套房30块钱,只有两天想来的话联系一下
酒店前台月结
子兴酒店招聘:酒店前台,20岁以上,上一休一,底薪3000加提成,到手4000多2.地址:世豪荟五号楼28楼3.联系方式:()
酒店前台酒店迎宾员
招聘:前台接待/礼仪
薪资:3500~4500元/月
要求年龄:20-35岁
上班时间:倒班
年龄20-35岁,可以熟练操作电脑系统,亲和力强 有较强服务意识 踏实做事服从管理;有连锁酒店从事经验优先 ;负责办理入住退房 开具发票,简单财务处理及门店相关关键数据完成!
薪资待遇/ 底薪+提成+奖金
有专业系统的酒店管理知识培训学习和清晰的职业规划发展和晋升通道。
成就彼此 成就美好生活
期待你的加入一起成长一起进步!
期待你积极乐观向上 勤奋好学!待人友善!
酒店前台月结
子兴酒店招聘:酒店前台,20岁以上,上一休一,底薪3000加提成,到手4000多2.地址:世豪荟五号楼28楼3.联系方式:()
客房保洁开荒保洁保洁
经开铭臻国际大酒店 急招各位精英加入,以下是目前招聘岗位,现将有关招聘事项告知如下:
>客房部
1、客房中心服务员(3600一3800)年龄45岁以下
2、保洁(3100一3400)年龄53岁以下
工作地点:经开区南一路附近
福利待遇:提供工作餐,入职统一购买社保,待遇从优
联系方式:李女士:()
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供什邡酒店经理招聘在线招聘信息,主要招聘德阳酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。