成都各大三甲医院养老照顾病人或老人，包吃包住，买保险。 工资8000—12000 要求吃苦耐劳 身体健康

成都三甲医院护工（全城及周边） 一对一/一对多/小组模式任选 薪资：6000-10000+/月 社区养老护理（纯白班） 底薪3500+交通补贴200+话补200 白班保底5000，综合6500+ 高端养老院护理 包吃住、购社保，月休4天+法定假期 薪资：5000-8500/月 成华区居家护工｜月薪7000 照顾65岁半瘫婆婆，翻身、喂饭、擦洗、陪同透析，无需做饭做家务 要求：持证上岗，有护理经验，耐心细心 锦江区居家护工｜月薪6500 照顾80岁老人，负责打流食、喂药护理 要求：持证、熟练流食操作，有相关经验

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养老护理员职责就是帮助病人，看吊瓶打水打饭推病人做检查，有住家养老，医院护工，社区上门护理员，临时短单，薪资6000-12000，

养老护理员，民政项目，上门为老人服务，长护险，喘息服务，专职底薪3000～4000加提成，五险一金，兼职40左右每单

居家养老护工（长护险定点机构）——成都就近安排，可兼职，可全职。可以选择离家近的医院。 【公司简介】 成都本地专业居家养老护理机构，主打老人上门护理、慢病管理、康复照护，为长护险定点服务单位，客源稳定，业务发展快，现因业务扩张，急聘护工多名！ 【岗位职责】 1. 为居家失能、半失能老人提供日常照料：拿报告、聊天、翻身、口腔护理、喂饭等 2. 配合完成长护险服务记录、客户健康随访 3. 遵守服务规范，耐心沟通，保障老人护理安全 【任职要求】 1. 男女不限，年龄25-55岁，身体健康，无不良嗜好 2. 有养老护理、医院护工、家政照护经验者优先，有养老护理员证书优先 3. 有良好服务意识，做事认真负责，能接受上门服务，成都本地优先 4. 必须办理健康证（入职可协助办理） 【薪资福利】 1. 薪资：无责底薪+服务提成+客户好评奖，综合月薪4500-7000元，多劳多得 2. 福利：统一购买养老服务责任险，节日福利，定期技能培训 3. 作息：灵活调休，想接单就接，不想接就休息，就近安排服务订单，不用跑远路

高端康养中心招聘 工作内容：照顾老人日常饮食起居，协助长者锻炼,协助长者参加相关益智活动。 要 求:身体健康无传染性疾病。有爱心,有耐心,能长期稳定的工作,有证优先. 福利待遇:5000-8000元/月，包吃包住+月休4天+法定假期+五险一金13薪

华西护工一对一200-380一天不等 一对多380-580一天 小组模式8000-10000 养老院包吃包住买社保4000-9000

工作内容：主要照顾住院的病人，负责一起去体检，生活护理。 职位要求：有耐心，爱心，亲和力强，懂基本的护理知识 工作时间：24小时制，只要病人休息就可以休息 工作地点：成都各大医院都可以安排 工资待遇：280到580一天，有小组模式，有，一对多模式 年龄要求：60岁以下，男女不限

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任职要求：25-50岁的，本岗位急招，欢迎投递简历，我们一定会认真考虑，尽快联系您。 要求身体健康，有爱心、有耐心、有责任心。有相关工作经验者优先考虑，无经验者也可教！！！接受无经验者！！ - 订单1：单亲母亲带一个5岁小孩，平时工作比较忙，请一个可靠的保姆接送照顾孩子，孩子很听话，要求保姆善良诚实，薪资面谈。月薪8000至12000休四天，可接受调休。 - 订单2：4岁孩子，妈妈工作很忙，请一个可靠的阿姨照顾孩子，要求阿姨做饭菜好吃，懂营养 搭配，善良诚实，年龄以下，月薪9000至16000 订单3：夫妻上班，阿姨接送上小学宝宝1年级，白天一个人在家，年龄50以下，做饭菜好吃，7000

工作内容： 1、协助客户预约、挂号、就诊、代排队、代取药/报告等材料以及就诊流程规划等就诊服务工作 2、为患者提供诊前、诊中、诊后的人性化服务、 3、提供代问诊、代约检查、打印病历、寄送材料等客户无法到场的就医需求。 4、协助患者与医生之间的沟通，确保信息准确。 5、记录诊疗过程，做好陪诊档案的建立，提高客户满意度，保护病人隐私。 6、薪资待遇：6000-20000做得多得的多，上不封顶。 7、收入高自由职业，平台接单，可兼职可专职，可创业，工作时间灵活自由。

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岗位职责： 1.为老年人、病患或术后康复人员提供日常生活照护，包括协助进食、洗漱、如厕、翻身、移动等 2. 观察并记录服务对象的生命体征（如体温、血压、精神状态等），发现异常及时上报 3.协助进行基础康复训练与肢体按摩，预防褥疮及肌肉萎缩 4.保持居室清洁卫生，定期消毒护理用品，营造安全舒适的照护环境 5. 与家属及医护人员保持良好沟通，配合制定和执行个性化照护计划 任职要求： 1.责任心强，富有爱心、耐心与同理心，无不良从业记录 2. 具备基本卫生常识和感染防控意识，能适应轮班及居家/机构照护场景 3.接受岗前培训，掌握基础护理知识与应急处理技能 4.身体健康，无传染性疾病，能胜任体力照护工作 5.持有养老护理员证、护士资格证或相关培训证书者优先

高端上门做卫生保洁收纳:接受小白、就近安排、一对一带教 1.年龄要求22-52岁，身体健康 2.主要工作内容:负责家庭卫生日常清洁，简单收纳整理,轻松简单，无需做饭，无需照顾老人，无需带孩子，无需洗衣服 3.工作时间:8:00--12:00，2:00-6:00，不要兼职的，8小时白班，晚上不加班 4、学习技能包含:(家庭日常保洁)接受新手，免费培训技能接受新手，免费培训技能，安排一对一跟师傅上实习，培训有补贴! 4.薪资待遇:7000-15000，按照服务质量7000-15000之 间，上不封顶 学习技能:家庭日常保洁. 手机小程序提前派单，在家接单，就近安排.

岗位职责: 1. 协同医生开展各类手术，负责巡回及器械相关工作 2. 配合护士长进行科室日常管理工作 工作要求: 1. 大专及以上学历，具备手术室工作经历

主要职责： 1. 团队管理与建设：全面负责本科室护理团队的日常运作，包括任务分配、排班安排及绩效评估；组织开展护士岗位培训、业务学习与技能考核，持续提升团队专业素养；打造积极进取、协作融洽的工作氛围。 2. 护理质量管理：监督落实各项护理规章制度执行情况，严控护理质量，防范差错事故发生；定期开展质量检查与数据分析，不断优化护理服务流程。 3. 科室行政与运营管理：负责护理所需物资、设备及药品的申领与管理，保障资源安全与合理使用；高效推进与其他科室及职能部门的沟通协作。 4. 业务指导与疑难问题处理：参与并指导危重、复杂病例患者的护理工作，牵头组织疑难病例讨论；妥善解决护理过程中的专业技术难题和突发事件。 5. 教学与科研：积极推动护理新技术、新项目的开展，带领团队参与教学与科研实践，促进专业发展。 任职要求： 1. 基本条件与资质：具备大专及以上学历，护理学相关专业背景，持有有效护士执业资格证书，且取得主管护师或以上职称。 2. 专业与技能：熟练掌握护理理论知识、各类操作规范及常用急救技术，具备敏锐的病情观察能力和应急处置能力；熟悉护理质量控制方法，了解医院感染防控、护理文书记录等制度要求；能熟练使用办公软件，具备基础数据整理与报告撰写能力。 3. 管理与领导能力：具有较强的团队引领与激励能力，善于调动成员积极性；具备良好的组织协调、计划实施与决策水平，能够有效应对科室管理事务及医患关系问题；拥有一定的教学指导经验与人才培养意识。 4. 综合素质：性格亲和，沟通表达顺畅，服务意识强；工作认真负责，作风严谨细致，富有同理心，抗压能力强；具备创新意识和持续改进的工作理念。 待遇： 五险一金，工会福利，带薪年假，年终奖励，排班调休，节假日补休； 职位工资：面议。 优先考虑条件： 1. 具有3年以上二级及以上医院临床护理工作经验。 2. 拥有相关临床科室工作经历或护理管理经验者优先。 3. 在护理科研、优质服务创新或医院等级评审中表现突出者优先。 注：符合招聘条件并有意向的老师请直接投递简历，诚邀您的加入！

岗位职责： 1、在医护主任的指导下，严格执行护理操作规范，保质保量完成长者的日常医疗护理任务，包括用药管理、健康宣教、病情观察、生命体征监测等工作； 2、落实物品的消毒与隔离措施，做好相关记录，确保无交叉感染情况发生； 3、保障急救药品和器械齐全到位，急救设备处于良好运行状态； 4、遇有医疗护理危机或突发事件时，及时向上级汇报并迅速采取应对措施； 5、准确、客观、完整地填写各类护理文书，包括一般护理记录、重症护理记录及相关报表； 6、协助护理长完善长者健康档案，参与制定个性化照护方案； 7、负责新入住长者七日内的跟踪评估及记录工作； 8、开展长者入住时的护理等级评定，掌握其既往病史及相关健康信息； 9、积极参加各项业务培训与专业学习，提升护理服务能力。 岗位要求： 1、具备良好的老人理解力与关爱意识，耐心细致，能承受工作压力，踏实肯干； 2、持有护士执业资格证书，具备临床应对突发病情的基本经验； 3、性别不限，身体健康状况良好； 4、有相关工作经验者优先录用，无经验者可提供院内系统培养。 职位福利：五险、节日福利、年底双薪、包吃、包住、工龄工资、员工福利、生日福利

儿童陪伴师10000-15000，13薪需要带睡（后期分房，需要培养）【客户需求】住家陪护4岁男宝，负责宝宝的一切，家里有专门的家务阿姨和做饭阿姨！【客户地址】火车南站附近【工作内容】接送孩子上下学，幼儿英语启蒙，早教，行为习惯培养，学前教育！【年龄要求】30-45岁【工资】10000-15000（根据能来）【经验要求】全日制专科或以上学历，幼儿园或小学教学经验3年或以上，英语口语流利！【上班日期】随时【工作周期】长期请【联系人】肖老师

陪诊工作内容: 1、陪同客户预约、挂号、就诊、代排队、代取药品/报告等材料、就诊流程规划等就诊服务工作。 2、为患者提供诊前、诊中、诊后的人性化服务。 3、提供代问诊、代约检查、寄送材料打印病例等客户无法到场的就医需求。 4、协助患者与医生之间的沟通，确保信息准确无误。 5、记录诊疗过程，做好陪诊档案的建立，提高客户满意度，保护病人隐私。 1：薪资按小时计费：普通的陪诊是按50-120/小时计费，VIP二圈层内400/半天计费，代办按单提：98－198/单。普通陪诊5000--8000,资深陪诊20000--30000 2：有一定的语言组织能力和沟通能力,需要细心.爱心,耐心，同理心。 3：收入高，自由职业，， 4：平台接单，可兼职，可专职，可创业，工作时间自由。