发型师高提成 不工作时间外开会学习空间大 有美感，工作态度好 踏实肯干，5000-20000

岗位职责： 1.负责顾客技术操作，保证顾客服务及效果的满意度； 2.负责服务维护及回访，包含档案完善等工作； 3.配合咨询师完成项目，达成运营目标； 4.负责完成顾客效果反馈，顾客对比图片发放，顾客信息沟通； 5.仪器维护，仪器日常耗材的领用及成语耗材汇报； 6.了解顾客需求和皮肤状况，避免引起客诉； 7.到店需及时跟店长对接情况，有问题随时沟通； 8.能给接受出差； 任职要求： 1.医学院毕业优先，专业学科不限； 2.接受小白，公司可以培训； 3.为人勤快，能吃苦，积极上进，乐观，明事理，不需要负能量爆棚的人； 4.年龄不限； 工资架构： 1.试用期间3000元，试用转正1-3月，试用期是学习阶段，没有提成 2.转正条件：看个人能力及表现评估（店家满意度、手法、升单目标） 3.转正后4000基础底薪、手工费、升单提成、手工提成、底薪阶梯

岗位职责： 1.为顾客提供专业面部护理、身体护理及美容咨询等服务 2. 根据顾客肤质与需求，定制个性化护理方案并执行操作 3.熟练使用各类美容仪器及产品，确保操作安全与效果呈现 4.维护美容区域卫生与设备整洁，保障服务环境舒适专业 5.积极参与店内培训与技能提升，持续优化服务质量 任职要求： 1.热爱美业，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2. 持有国家认可的美容师资格证书 3. 具备基础皮肤管理知识，有相关工作经验者优先 4. 形象气质佳，亲和力强，注重职业素养与仪容仪表 5.学习能力强，能适应快节奏工作环境，团队协作意识佳

不限经验 不限年龄 只要肯学。暑假工 兼职 全职 一、工作时间 工作时段：下午13:00—晚上21:00（一小时吃饭时间） 三、工作内容 1. 负责顾客基础洗护工作，包括洗头、发质水疗护理、吹干造型、洗脸、护肤等美容美发工作 2. 做好服务前后的顾客接待，配合店内技师完成辅助工作； 3. 负责店内日常基础卫生清洁、工位整理、工具归位消毒； 4. 维护店内环境卫生，保持工作区域干净整洁。 薪资： 全职：2500(基本工资)提成 兼职：时薪提成手工 岗位要求：肯学肯做肯守店，不限年龄不限经验

岗位职责： 1、根据客户要求进行项目操作； 2、接待顾客应主动、热情、使顾客有宾至如归之感； 3、服从店长安排。 任职资格： 1、年龄不限，身体健康。 2、有3-5年工作经验 薪资待遇： 4k-1w

【薪资待遇】 试用期无责任保底7000 底薪+提成+手工+奖金=12000以上 【工作时间】九小时工作制 【岗位晋升】 晋升路径： 管理师--技术顾问--高级技术顾问--技术主管--技术副店长--技术合伙人 入职满6个月可以获得员工股 晋升条件： 入职满两年100%晋升顾问 【福利待遇】免费培训、工龄工资、团建、员工福利护理，内部产品、缴纳社保、带薪年假、旅游、国内外专业培训、团建………… 【岗位职责】 ● 按店内操作流程完成顾客的接待、护理工作。 ● 按要求学习产品和专业技术知识，不断提高自身素质和技能。 ● 护理中以专业手法、知识及良好的沟通技巧为顾客进行服务和解答。 ● 完成店内的其他工作及上级安排的相关工作提高自身效率，增加个人客流量，提高翻床率 随时掌握本店新开发的产品项目知识，仪器操作流程，增加专业知识。 ● 每周配合店长进行技术、服务培训考核，提高自身技术能力、个人形象。 ● 每周甚至每天进行项目流程演练，围绕组织目的，保证顾客的满意度、客单价，以专业手法、专业理论、专业服务礼仪为顾客提供优质服务。 ● 根据顾客的需求，配合顾问制定合理的护理方案，为顾客提供叠加服务，以提高客单价，更好地满足顾客需求。 ● 做好日常服务，提高顾客到店频率。 ● 提升服务和项目效果，提高所服务顾客的满意度，制定顾客的行动计划表，增加顾客到店频率。 ● 根据行动计划表，保质保量完成本月业绩目标。 ● 严格按照店内员工手册，入职协议，日常要求等执行。 【岗位要求】 1.年龄18-35岁之间，身高158以上，形象气质佳，具有良好的职业素养与学习能力； 2.对美容行业感兴趣者优先； 3.能够按照店内标准流程完成对顾客皮肤的分析和处理，独立完成项目操作和家居产品的搭配； 4.服务意识强，普通话标准，亲和力强，勤奋努力责任心强，热爱美容事业，有上进心，热情开朗，乐于助人，有团队精神； 5.沟通理解能力强，技术手法好，可优先考虑； 6.一年以上同岗位从业经历，具有良好的专业知识和技术手法。 七.品牌介绍 1.行业薪资top20%，我们有稳定且高质量顾客可直接分配，无需自拓. 工作轻松又有成就感. 2.超温暖团队，团队成员90后、00后为主，定期团建，生日会节日惊喜. 3.我们的工作氛围：专业不严肃，成长无内耗. 我们不仅做技术，更做“同频战友” 卷技术，不卷人情；拼事业，也拼生活仪式感.这里的团队，比你想象的更上头. 4.LUNA沁妍已成立9年，主理人西南医科大毕业，带队团队研发「痘痘肌诊疗体系」「美白分层管理技术」等独家项目，你加入不仅有专业的学习功底，更有广阔发展平台和未来合伙人计划.

2、1年以上美容经验，具有良好服务意识 3、沟通表达能力强，有一定的团队协调能力，有亲和力，有责任心。 岗位职责： 1、负责服务客户，店内卫生； 2、负责店铺客户的管理工作，定期做回访，加强客户关怀工作 3、严格按照公司规定规范店铺经营，维护、提升店铺和品牌形象；

岗位职责： 1.为顾客提供专业洗剪吹、染烫、造型等美发服务，满足个性化需求 2. 根据顾客脸型、发质及气质，提供科学合理的发型设计建议 3.定期维护和保养美发工具及工作区域，确保卫生与安全标准 4.参与门店美发技术培训与新品推广，持续提升专业能力 5.配合团队完成客户接待、预约管理及售后服务工作 任职要求： 1.热爱美业，具备良好的审美能力与服务意识 2.具备发型师相关工作经验，技术扎实、手法娴熟 3.形象气质佳，沟通表达能力强，具备亲和力与责任心 4.学历不限

岗位职责： 1. 为顾客提供专业皮肤护理、面部美容及基础美体服务 2. 参与带薪岗前培训，系统学习美容理论、实操技能及产品知识 3. 协助资深美容师完成客户接待、咨询及后续护理建议 4. 维护操作区域卫生与仪器设备清洁，保障服务环境安全舒适 5. 遵守门店服务标准，积极提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 对美容行业有热情，愿意从学徒阶段踏实成长 2. 形象气质佳，具备良好的沟通能力与服务意识 3. 学习能力强，能积极配合培训安排并完成考核 4. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人士加入 5. 身体健康，无传染性疾病，能适应美容院工作节奏 6.岗位需要出差，出差地点为省内，出差包吃住，按出差时间发放出差补助 薪资：试用：3-5k+提成+手工补助+出差补助+各类奖金，综合收入1-3w上不封顶 转正：5-8k+提成+手工补助+出差补助+各类奖金，综合收入1-3w上不封顶

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暑假工工资福利待遇与全职等同，另有1000-1500元额外奖励， 欢迎有意向的人员咨询。 一个暑假轻松到手14000+，生活费、约会、心仪电子产品、孝敬爸妈，统统轻松拿捏！ 【工作内容】 -固定区域接单，站点3公里范围内配送，超过距离补贴0.5-2元 -系统派单，不需抢单，单量稳定 【任职要求】 -身份证年龄18-50岁 -识字会骑车、会使用手机导航、无犯罪记录 【工作时间】 -每天高峰时段上午10:00-14:00，下午17:00-21:00在岗 -每天在线接单9小时左右，月休4天，可调休，可自由加班(多劳多得) 【职位福利】 薪资:底薪+提成+全勤+各类补贴+各类奖励，平均每单价格6-12元，月跑单量1000-2000单，正常跑6000-7000元/月，努力跑8000-10000元/月，拼命跑10000+，上不封顶，多劳多得。 其他福利:入职购买意外险、提供车辆住宿、入职三个月享有工龄奖、不定时各种活动奖励等等

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招聘学徒 实习发型师 助理包吃住包教包会上手机会多！真正想学东西的来小区店自由无压力本人一直都是带实习发型师和学徒！学徒助理也可以上手做客人边学边上手做9:30-9:30每个周一全体休假有客人就做没客人就休息或者练习技术 那些又想好耍又想挣钱又想学技术的朋友就别来了 浪费你的时间

职位描述 任职要求 1 年龄18-40岁 形象气质佳 待人温柔有亲和力 打算长期稳定做美业 2 拥有1年及以上美容美体实操经验 面部护理手法熟练 会操作皮肤仪器者优先 3 沟通表达流畅 善于倾听顾客需求 服务细心有耐心 4 有团队协作意识 服从门店管理 做事踏实主动 愿意持续学习新技术 薪资待遇 无责底薪加手工加提成加社保 多劳多得上不封顶 轻松稳定做 3000-5000元/月 认真努力做 5000-10000元/月 资深优秀美容师月薪过万无上限 员工福利 1 每月带薪休假4天 作息规律 不长期熬夜 2 员工生日福利 节日礼品 定期门店团建 3 免费院线专业技术培训 4 年度优秀员工年终分红 业绩达标额外发放奖金 5 店内氛围简单无内卷 老板好沟通 客源稳定 提成透明无套路

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协助发型师服务顾客：比如为顾客洗头、吹发，在发型师剪发、染发、烫发时递工具（剪刀、染膏、卷棒等），帮忙调配染膏、软化剂等美发产品。 • 基础顾客接待：引导顾客入座，询问顾客需求并反馈给发型师，为顾客提供饮用水等基础服务。 • 门店基础事务：清洁美发工具（梳子、剪刀等）和工作区域（洗头区、操作台），整理毛巾、发胶等物料并保证充足。 能力与素质要求 • 基础技能：掌握正确的洗头、吹发手法，了解常见美发产品的基本特性和调配方法。 • 学习能力：愿意学习剪发、染发、烫发等专业技能，能快速适应门店工作节奏。 • 沟通意识：能简单与顾客沟通，耐心回应顾客基础疑问，配合发型师完成服务流程。 职业发展方向 通常可通过积累经验和学习提升，逐步晋升为发型师、资深发型师，部分人后续可转向门店管理岗位（如店长），或自主创业开设美发店。

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